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【愛知県豊田市明和町3丁目26番14】店舗スタッフ<明和店>*令和8年3月26日オープン* – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*時給は時間帯・曜日により異なります
・平日16時以降、土曜 +50円
・日祝終日 +100円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店舗スタッフ<明和店>*令和8年3月26日オープン* |
| 勤務地 |
愛知県豊田市明和町3丁目26番14 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市南区明治1-1413
スーパーマーケットバロー内田橋店
】スーパーでの販売員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
212,000円~318,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
212,000円~318,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・職場手当
・赴任手当
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
スーパーでの販売員 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市南区明治1-1413
スーパーマーケットバロー内田橋店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【東京都港区三田4丁目9-7
当社 ピーコックストア三田伊皿子店
】ピーコックストア三田伊皿子店/水産(寿司)担当スタッフ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,646円~1,646円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,646円~1,646円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝日:時間給100円増
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~40,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
ピーコックストア三田伊皿子店/水産(寿司)担当スタッフ |
| 勤務地 |
東京都港区三田4丁目9-7
当社 ピーコックストア三田伊皿子店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【愛知県稲沢市天池五反田町1番地 アピタ稲沢店2F
シュベール
】婦人服の販売(稲沢) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円~1,340円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円~1,340円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
販売促進手当 1,000~3,000円
店舗売り上げの達成金として支給
19時以降プラス200円/時
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~50,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
婦人服の販売(稲沢) |
| 勤務地 |
愛知県稲沢市天池五反田町1番地 アピタ稲沢店2F
シュベール
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市瑞穂区豆田町5丁目2
バロー瑞穂店内
】弁当、寿司、惣菜の調理および販売(バロー瑞穂店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円~1,140円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円~1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当、土日祝手当(時給100円UP)
週30時間以上勤務で賞与等あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
弁当、寿司、惣菜の調理および販売(バロー瑞穂店) |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市瑞穂区豆田町5丁目2
バロー瑞穂店内
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日、曜日はローテーション
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市千種区稲舟通1丁目39
】《食品・日配品出しスタッフ》朝の4時間だけ・モクモク作業 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
●平日・土曜日:時給1,150円
(17時~ラストは時給+100円)
●日曜日・祝日:時給1,250円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
《食品・日配品出しスタッフ》朝の4時間だけ・モクモク作業 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市千種区稲舟通1丁目39
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
●1/1~3●毎月第1第3水曜日(令和8年3月~は奇数月に変
更予定)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【愛知県みよし市根浦町1丁目12-7
イエローハット 東名三好インター店】イエロ-ハットでの自動車整備作業/東名三好インター店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,400円〜272,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,400円〜235,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
30,000円〜37,200円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は時間外の有無にかかわらず21時間分の時間外手当と
して支給し、21時間を超える時間外労働分は追加で支給。記載さ
れた時間数は固定残業代の積算根拠です。実際の時間外労働の時間
数の見込みや実績を示すものではありません。
その他の手当等付記事項(d)
*住宅手当 10,000~13,000円
*家族手当 10,000~25,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
イエロ-ハットでの自動車整備作業/東名三好インター店 |
| 勤務地 |
愛知県みよし市根浦町1丁目12-7
イエローハット 東名三好インター店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は月9日~10日
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県小田原市栄町1‐1‐15 ミナカ小田原3階
有限会社佐藤修商店 小田原吉匠 ミナカ小田原本店
】調理、販売、管理【正社員】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
224,640円~224,640円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
224,640円~224,640円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・店長代理手当 5,000円
・店長手当 10,000円
・家族手当 配偶者: 10,000円
その他家族:4,000円
・残業代は別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円~400,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
調理、販売、管理【正社員】 |
| 勤務地 |
神奈川県小田原市栄町1‐1‐15 ミナカ小田原3階
有限会社佐藤修商店 小田原吉匠 ミナカ小田原本店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによるシフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【愛知県知立市谷田町北屋下105番地4
】接客販売・商品管理 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円~1,151円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円~1,151円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
接客販売・商品管理 |
| 勤務地 |
愛知県知立市谷田町北屋下105番地4
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*土日の両方、又はどちらか、及び祝日の勤務をお願いします。
◇育児休業: あり
|
【愛知県一宮市牛野通3-15-2
auショップ一宮牛野通
】auショップ販売スタッフ(一宮牛野通) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
229,000円~450,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,150円~366,366円
定額的に支払われる手当(b)
業務効率化手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
資格手当・役職手当・キャンペーン奨励金
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
auショップ販売スタッフ(一宮牛野通) |
| 勤務地 |
愛知県一宮市牛野通3-15-2
auショップ一宮牛野通
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる 月に1日~2日程度の土曜日or日曜日休
みあり。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【愛知県愛知郡東郷町春木小廻間2089
建デポ 東郷春木店
】販売スタッフ(正社員)/愛知郡東郷町(東郷春木店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
201,500円~400,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
201,500円~400,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当(世帯主に対して、扶養あり月16,000円
、単身月5,000円)、家族手当(配偶者を除く扶養
家族あり月15,000円/名)、別居手当(転勤時)
帰宅旅費/月2回往復分※会社規定により
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売スタッフ(正社員)/愛知郡東郷町(東郷春木店) |
| 勤務地 |
愛知県愛知郡東郷町春木小廻間2089
建デポ 東郷春木店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
【シフト制】転勤/慶弔/忌引き/夏季
年末年始/永年勤続/出産/生理/看護 等の休暇有
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
|
【愛知県一宮市両郷町1丁目2番地 テラスウォーク一宮
<中央コンタクト テラスウォーク一宮店>
※他、全国の店舗のいずれか。
】コンタクトレンズ及び付属品販売(総合職)/愛知県一宮市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円~270,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・都市手当:東京都、神奈川県、愛知県、
大阪府在住者は10,000円支給
・家族手当:(配)3,000円
(子)2,000円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
~780,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
コンタクトレンズ及び付属品販売(総合職)/愛知県一宮市 |
| 勤務地 |
愛知県一宮市両郷町1丁目2番地 テラスウォーク一宮
<中央コンタクト テラスウォーク一宮店>
※他、全国の店舗のいずれか。
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・シフト制による休み
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市港区高木町1丁目27
】カットフルーツ製造・青果物加工 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
199,469円~260,175円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
カットフルーツ製造・青果物加工 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市港区高木町1丁目27
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: 該当者なし
|
【愛知県名古屋市西区二方町40番地
イオンスタイルワンダーシティ店2F
アスビーイオンスタイルワンダーシティ店(自社店舗)】靴と関連商品の接客販売/愛知県名古屋市/未経験者歓迎 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
靴と関連商品の接客販売/愛知県名古屋市/未経験者歓迎 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市西区二方町40番地
イオンスタイルワンダーシティ店2F
アスビーイオンスタイルワンダーシティ店(自社店舗) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県尾張旭市新居町諏訪南1305
バロー城山店内】米飯、寿司、惣菜の調理および販売(バロー城山店内) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) :
1,140円〜1,140円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a) :
基本給(月額平均)又は時間額 1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b) :
-
固定残業代(c) :
なし
その他の手当等付記事項(d) :
通勤手当、土日祝手当(時給100円UP) 週30時間以上勤務で賞与等あり
◇賞与: あり
|
| 職種 |
米飯、寿司、惣菜の調理および販売(バロー城山店内) |
| 勤務地 |
愛知県尾張旭市新居町諏訪南1305
バロー城山店内 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日、曜日はローテーション
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県瀬戸市安戸町23-14
営業所
】自動車販売・整備 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
自動車販売・整備 |
| 勤務地 |
愛知県瀬戸市安戸町23-14
営業所
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
第二月曜日休み
休日出勤の場合あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: 該当者なし
|
【愛知県名古屋市港区西茶屋2-11 イオンモール名古屋茶屋
当社運営 ペットプラス名古屋茶屋
】ペットショップスタッフ【生体販売】ペットプラス名古屋茶屋 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,725円~193,725円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
193,725円~193,725円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額(概算)=時給×7.5時間×21日
(月間労働時間165時間程度)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.25ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ペットショップスタッフ【生体販売】ペットプラス名古屋茶屋 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市港区西茶屋2-11 イオンモール名古屋茶屋
当社運営 ペットプラス名古屋茶屋
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【神奈川小田原市中里208番地 小田原ダイナシティ店
】ヤオコー小田原ダイナシティ店 惣菜部門(地域限定正社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円~336,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
248,900円~336,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ヤオコー小田原ダイナシティ店 惣菜部門(地域限定正社員) |
| 勤務地 |
神奈川小田原市中里208番地 小田原ダイナシティ店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊川市新桜町通一丁目28番-1
】販売業務(アルバイト) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,180円~1,180円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,180円~1,180円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売業務(アルバイト) |
| 勤務地 |
愛知県豊川市新桜町通一丁目28番-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市守山区小幡3丁目7-12
ナフコ小幡緑地店
】青果スタッフ【小幡緑地店】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は公共交通機関利用の場合は全額支給
自家用車等の場合は1キロ15円で計算のうえ支給
(通勤距離2キロ以上の方が対象)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
青果スタッフ【小幡緑地店】 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市守山区小幡3丁目7-12
ナフコ小幡緑地店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
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ゆっくり覚えていけば大丈夫!
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です!
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20~60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております!
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豊田市駅から徒歩1分!
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です!
■主な作業内容
[スーパーマーケットのレジスタッフ]
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。