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【埼玉県児玉郡神川町新里１８６－６
介護付有料老人ホーム ベストケアレジデンス羽衣
】ケアマネージャー（書類作成）（ベストケアレジデンス羽衣） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
240,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
240,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ケアマネージャー（書類作成）（ベストケアレジデンス羽衣） |
| 勤務地 |
埼玉県児玉郡神川町新里１８６－６
介護付有料老人ホーム ベストケアレジデンス羽衣
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーションにて
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県東松山市あずま町４丁目３
ピオニウォーク東松山 １Ｆ
「Ｖｉｎ・ＬＡＳＵＤ（ヴァン・ラシュッド）」
】レディースアパレルの接客販売／ピオニウォーク東松山店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,000円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・月間店舗予算達成手当
・年間優秀販売者手当
・年間優秀実績店舗手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
レディースアパレルの接客販売／ピオニウォーク東松山店 |
| 勤務地 |
埼玉県東松山市あずま町４丁目３
ピオニウォーク東松山 １Ｆ
「Ｖｉｎ・ＬＡＳＵＤ（ヴァン・ラシュッド）」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
１．２．５．７．８．９．１１月は月１０日、それ以外は月９日
公休。土日祝の公休、連休の相談可。有給休暇の積極利用推奨。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県川越市
】接客・販売／店舗責任者／川越山田店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,000円～250,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
205,000円～250,900円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、異動赴任手
当。その他、社宅貸与制度・食事補助制度・持株会制度
・自己啓発支援（随時受けられる通信教育）など福利厚
生も多数。
将来的にはモスバーガーチェーン加盟店オーナー
としての独立も支援いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～（前年度実績）
|
| 職種 |
接客・販売／店舗責任者／川越山田店 |
| 勤務地 |
埼玉県川越市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
入社と同時に有給休暇付与 ※入社月日により付与日数に変動あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県本庄市中央２－４－６０
ビバモール本庄店１Ｆ
◆保険見直し本舗 ビバモール本庄店◆
】テレアポなし！保険のコンサル営業・販売／ビバモール本庄店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
その他各種インセンティブ有
年間で２００万円以上のインセンティブを手にする先輩
も多数います。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
テレアポなし！保険のコンサル営業・販売／ビバモール本庄店 |
| 勤務地 |
埼玉県本庄市中央２－４－６０
ビバモール本庄店１Ｆ
◆保険見直し本舗 ビバモール本庄店◆
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
※その月の土日祝の日数分は休日取得可能
※お休みは希望を考慮します。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県入間市宮寺３１６９－１
】［正社員］ジュエリー販売／三井アウトレットパーク入間店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
［正社員］ジュエリー販売／三井アウトレットパーク入間店 |
| 勤務地 |
埼玉県入間市宮寺３１６９－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制、有給休暇（入社後半年経過後１０日～）夏季・
冬期休暇（各３日間）育児・介護休業、慶弔休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県さいたま市北区櫛引町２丁目１０９番地
ヤオコー大宮櫛引店
】ヤオコー大宮櫛引店 鮮魚部門（正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
251,000円～409,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
251,000円～409,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※給与は経験・実績を考慮の上決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー大宮櫛引店 鮮魚部門（正社員） |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市北区櫛引町２丁目１０９番地
ヤオコー大宮櫛引店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県飯能市
】接客・買取販売スタッフ／飯能市（飯能駅前店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
260,800円～337,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
242,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
別途インセンティブ有り（歩合給）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
接客・買取販売スタッフ／飯能市（飯能駅前店） |
| 勤務地 |
埼玉県飯能市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月間９日（週休２日シフト制）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: 該当者なし
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【埼玉県日高市大字鹿山３０８－１
高麗川店
】ヤオコー高麗川店 青果部門（地域限定正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
248,900円～336,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円～336,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー高麗川店 青果部門（地域限定正社員） |
| 勤務地 |
埼玉県日高市大字鹿山３０８－１
高麗川店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県入間市狭山台２丁目２－１７
ロイヤルレジデンス入間（当社施設）
】看護師 業務は介護と棲み分け ロイヤルレジデンス入間 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
301,600円～301,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
300,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
ベースアップ手当 1,600円～1,600円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
【想定月給】３６１，６００円 ※夜勤４回分計算
夜勤手当 １０，０００円／回
夜勤加算手当 ２０，０００円／月（月間夜勤４回以上
で支給）
年末年始手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師 業務は介護と棲み分け ロイヤルレジデンス入間 |
| 勤務地 |
埼玉県入間市狭山台２丁目２－１７
ロイヤルレジデンス入間（当社施設）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 ４週８休
慶弔休暇 など
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県川口市大字安行領根岸３１８０番地
イオンモール川口３Ｆ ペテモ内
当社 ペットプラス川口店
】ペットショップスタッフ【生体販売】ペットプラス川口店 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
192,150円～192,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
192,150円～192,150円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
月額（概算）＝時給×７．５時間×２１日
（月間労働時間１６５時間程度）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.25ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ペットショップスタッフ【生体販売】ペットプラス川口店 |
| 勤務地 |
埼玉県川口市大字安行領根岸３１８０番地
イオンモール川口３Ｆ ペテモ内
当社 ペットプラス川口店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県本庄市前原１－１１－２９
】自転車販売・接客・修理等 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
240,000円～400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
240,000円～400,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当：１０，０００円／月
資格手当：１０，０００円／月
（自転車安全整備士・自転車技士）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
510,000円～600,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
自転車販売・接客・修理等 |
| 勤務地 |
埼玉県本庄市前原１－１１－２９
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる。
・ＧＷ ・夏季休暇 ・年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県比企郡嵐山町大字平澤字遠道８００－１
カインズ 嵐山店
】販売・商品管理等（嵐山店・電動工具） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
203,148円～203,148円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
203,148円～203,148円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・ＤＩＹアドバイザー（月額３，０００円別途支給）
・第１種電気工事士（月額１０，０００円別途支給）
〈月額換算式〉＠日給×２０．９日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～230,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売・商品管理等（嵐山店・電動工具） |
| 勤務地 |
埼玉県比企郡嵐山町大字平澤字遠道８００－１
カインズ 嵐山店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月９～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県さいたま市岩槻区平林寺１５８－１】地域社員／山崎製パン系コンビニ勤務／さいたま平林寺店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円〜270,340円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
200,300円〜249,840円
定額的に支払われる手当(b)
都市手当 19,700円〜20,500円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・業務手当（固定残業代）７６０００円（最大４６ｈ分
）店長登用後、残業の有無に関わらず支給。残業手当が
業務手当を上回る場合に差額を残業手当として別途支給
・住宅手当 ０円～４０００円
・家族手当 満２２歳未満の子に支給
※１人目：２００００円、２人目以降：５０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 5.34ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
地域社員／山崎製パン系コンビニ勤務／さいたま平林寺店 |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市岩槻区平林寺１５８－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談、シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
|
【東京都・埼玉県の３７店舗のいずれか
【詳細はＨＷ窓口の事業所イメージ情報参照】
】鮮魚マネージャー／東京・埼玉 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
255,000円～340,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
役付手当 10,000円～20,000円
職務手当 35,000円～40,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
鮮魚マネージャー／東京・埼玉 |
| 勤務地 |
東京都・埼玉県の３７店舗のいずれか
【詳細はＨＷ窓口の事業所イメージ情報参照】
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
公休８日／月のシフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 96日
◇育児休業: なし
|
【埼玉県草加市高砂２－７－１ アコス南館４階
】着物・和雑貨の販売スタッフ／東京きもの愛草加 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
報奨金制度あり
注）四半期の売上実績に応じて、７，５００円～
２０２，５００円の報奨金を、翌四半期（３か月）に
渡って支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
着物・和雑貨の販売スタッフ／東京きもの愛草加 |
| 勤務地 |
埼玉県草加市高砂２－７－１ アコス南館４階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制休日 アニバーサリー休暇
応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県所沢市美原町四丁目２９７８番地１
所沢美原店
】ヤオコー所沢美原店 鮮魚部門（正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
251,000円～409,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
251,000円～409,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※給与は経験・実績を考慮の上決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー所沢美原店 鮮魚部門（正社員） |
| 勤務地 |
埼玉県所沢市美原町四丁目２９７８番地１
所沢美原店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県東松山市あずま町４丁目３アピタ東松山店１階
】≪急募≫お魚すり身惣菜の販売、清掃 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,160円～1,160円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,160円～1,160円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊日・祝日時給５０円プラス
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
～20,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
≪急募≫お魚すり身惣菜の販売、清掃 |
| 勤務地 |
埼玉県東松山市あずま町４丁目３アピタ東松山店１階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県所沢市東所沢１－１８－１
当社オザム東所沢店
】レジスタッフ／東所沢店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,141円～1,141円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,141円～1,141円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジスタッフ／東所沢店 |
| 勤務地 |
埼玉県所沢市東所沢１－１８－１
当社オザム東所沢店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県さいたま市大宮区
】接客・販売／店舗責任者／さいたま三橋店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,000円～250,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
205,000円～250,900円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、異動赴任手
当。その他、社宅貸与制度・食事補助制度・持株会制度
・自己啓発支援（随時受けられる通信教育）など福利厚
生も多数。
将来的にはモスバーガーチェーン加盟店オーナー
としての独立も支援いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～（前年度実績）
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| 職種 |
接客・販売／店舗責任者／さいたま三橋店 |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
入社と同時に有給休暇付与 ※入社月日により付与日数に変動あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【埼玉県所沢市くすのき台１－１４－５
所沢駅改札前Ｅｍｉｏ（エミオ）内
横浜くりこ庵 所沢店（当社店舗）
】たい焼き販売・製造（所沢エミオ店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
たい焼き販売・製造（所沢エミオ店） |
| 勤務地 |
埼玉県所沢市くすのき台１－１４－５
所沢駅改札前Ｅｍｉｏ（エミオ）内
横浜くりこ庵 所沢店（当社店舗）
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
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