検索結果
【青森県十和田市元町西5丁目1-7
株式会社薬王堂 十和田元町店
】ドラッグストアでの販売(十和田元町店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,029円~1,029円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,029円~1,029円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*土、日、祝日の8時から17時及び全日の8時以前
時給50円増し
*全日の17時から22時時給100円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
35,000円~95,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
ドラッグストアでの販売(十和田元町店) |
| 勤務地 |
青森県十和田市元町西5丁目1-7
株式会社薬王堂 十和田元町店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
時間帯、長時間勤務、曜日についてはご相談をお受けします
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【長野県伊那市福島178-1「ツルヤ 伊那福島店」】精肉部門(伊那福島店)<フルタイマー> – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
精肉部門(伊那福島店)<フルタイマー> |
| 勤務地 |
長野県伊那市福島178-1「ツルヤ 伊那福島店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年間休日86日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【静岡県静岡市葵区御幸町10-2
松坂屋静岡店内
】松坂屋静岡店 鮮魚部門正社員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※勤務実績に応じ残業手当の支給があります。
超過勤務が30時間の場合、49000円以上。
※経験や年齢に応じ特別加給も有り得ます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
200,000円~400,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
松坂屋静岡店 鮮魚部門正社員 |
| 勤務地 |
静岡県静岡市葵区御幸町10-2
松坂屋静岡店内
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
毎月のシフトによる完全週休2日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 106日
◇育児休業: あり
|
【広島県福山市入船町3丁目1-25
天満屋ハピータウンポートプラザ 2F ハッシュパピーレディス
】アパレル販売(天満屋HTポートプラザ ハッシュパピー) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,080円~216,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,080円~216,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額=時給×8時間×21.6日にて算定
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
アパレル販売(天満屋HTポートプラザ ハッシュパピー) |
| 勤務地 |
広島県福山市入船町3丁目1-25
天満屋ハピータウンポートプラザ 2F ハッシュパピーレディス
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【神奈川県横浜市都筑区池辺町4035-1
ららぽーと横浜3F】ファッションウィッグアドバイザー/ららぽーと横浜店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円〜238,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円〜238,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当
(1)配偶者:10,000円
(1)その他:一人につき5,000円
住宅手当:世帯主3,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
160,000円〜450,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
ファッションウィッグアドバイザー/ららぽーと横浜店 |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市都筑区池辺町4035-1
ららぽーと横浜3F |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による完全週休2日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県神戸市中央区元町通4丁目6-9
】元町ショップスタッフ 販売・企画イベント運営 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,120円~1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,120円~1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
元町ショップスタッフ 販売・企画イベント運営 |
| 勤務地 |
兵庫県神戸市中央区元町通4丁目6-9
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| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: 該当者なし
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【埼玉県所沢市くすのき台1-13-2
】(JAVA)自動販売機連携アプリの保守開発業務 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円~330,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円~330,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
配偶者手当:10,000円
家賃手当 :15,000円
資格手当 : 1,000円~10,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
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| 職種 |
(JAVA)自動販売機連携アプリの保守開発業務 |
| 勤務地 |
埼玉県所沢市くすのき台1-13-2
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: 該当者なし
|
【北海道札幌市白石区平和通り3丁目北1番1号
スーパーアークス白石店 1階
】(契)店舗従業員(登録販売者/札幌市白石区/JR白石駅) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~320,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~320,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
200,000円~750,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
(契)店舗従業員(登録販売者/札幌市白石区/JR白石駅) |
| 勤務地 |
北海道札幌市白石区平和通り3丁目北1番1号
スーパーアークス白石店 1階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
年間休日107日(1ヶ月8日以上、シフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【大阪府枚方市:2店舗、高槻市・茨木市・豊中市・吹田市:各1店
舗
兵庫県西宮市、宝塚市:各2店舗、尼崎市:1店舗
】登録販売者 ドラッグユタカ 大阪府・兵庫県の店舗 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
深夜手当・扶養手当
登録販売者手当 (管理者以外)5,000円
登録販売者手当 (管理者) 15,000円
その他就業規則に準ずる
※実際の給与は、経験等を考慮し決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
登録販売者 ドラッグユタカ 大阪府・兵庫県の店舗 |
| 勤務地 |
大阪府枚方市:2店舗、高槻市・茨木市・豊中市・吹田市:各1店
舗
兵庫県西宮市、宝塚市:各2店舗、尼崎市:1店舗
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月8~12日の休み
シフト制による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
|
【三重県いなべ市員弁町大泉新田字源氏1018
】店舗販売パート(農業屋員弁店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,090円~1,190円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,090円~1,190円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝手当有(時給+100円)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
5,000円~30,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
店舗販売パート(農業屋員弁店) |
| 勤務地 |
三重県いなべ市員弁町大泉新田字源氏1018
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【北海道紋別市南が丘町7丁目25番12号
】大型運転手(鮮魚輸送) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
302,000円~325,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
280,000円~303,000円
定額的に支払われる手当(b)
車両手当 10,000円~10,000円
住宅手当 12,000円~12,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当 12,000円
長距離手当
出張手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
大型運転手(鮮魚輸送) |
| 勤務地 |
北海道紋別市南が丘町7丁目25番12号
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
求人に関する特記事項参照
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【長崎県南島原市布津町丙1045
Yショップ 八重坂店
】販売員 * 急 募 * – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,031円~1,031円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,031円~1,031円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売員 * 急 募 * |
| 勤務地 |
長崎県南島原市布津町丙1045
Yショップ 八重坂店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
*休日は相談可
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: なし
|
【山梨県南都留郡富士河口湖町船津2196
】鮮魚加工、販売、マネージャー – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
300,000円~450,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
300,000円~450,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円~300,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
鮮魚加工、販売、マネージャー |
| 勤務地 |
山梨県南都留郡富士河口湖町船津2196
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,その他
週休二日制
その他
その他
休日は応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【新潟県上越市春日新田5-19-25 GLB STORE
】接客・販売員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
191,266円~271,266円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
191,266円~271,266円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
接客・販売員 |
| 勤務地 |
新潟県上越市春日新田5-19-25 GLB STORE
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【福島県相馬市黒木字源多田22
】鮮魚スタッフ(8~16時勤務)【パートナー】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,045円~1,045円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
975円~975円
定額的に支払われる手当(b)
鮮魚部門加給手当 70円~70円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*時間給は勤務時間により
17:00~19:00は+100円
19:00~22:00は+150円
日・祝勤務は+100円
土曜日勤務は+30円 の加算があります。
*通勤手当は片道1.5km以上対象です。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
鮮魚スタッフ(8~16時勤務)【パートナー】 |
| 勤務地 |
福島県相馬市黒木字源多田22
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による
(月10日程度休日)
◇育児休業: あり
|
【山梨県内の店舗(特記事項)参照】生鮮技術者(山梨県内の店舗) – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
275,000円〜275,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
275,000円〜275,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間外手当あり。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
生鮮技術者(山梨県内の店舗) |
| 勤務地 |
山梨県内の店舗(特記事項)参照 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
変形労働時間制につき、毎月の休日日数を月別に設定します。
月の休日日数は8~10日です。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県戸田市大字美女木3-13-1
「YH車検センター美女木工場」
】販売事務・整備等スタッフ/YH車検センター美女木工場 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売事務・整備等スタッフ/YH車検センター美女木工場 |
| 勤務地 |
埼玉県戸田市大字美女木3-13-1
「YH車検センター美女木工場」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務日数・曜日応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: あり
|
【香川県善通寺市文京町1-7-1】コンビニエンスストア業務(JR善通寺駅内) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) :
1,070円〜1,120円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a) :
基本給(月額平均)又は時間額 1,070円〜1,120円
定額的に支払われる手当(b) :
-
固定残業代(c) :
なし
その他の手当等付記事項(d) :
基本時給1070円 日祝時給1120円
◇賞与: なし
|
| 職種 |
コンビニエンスストア業務(JR善通寺駅内) |
| 勤務地 |
香川県善通寺市文京町1-7-1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【福岡県中間市中鶴4-1-11 三喜中間店
】販売・接客・品出し/三喜中間店 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
182,320円~182,320円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
182,320円~182,320円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額換算:時給×8h×21.5日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売・接客・品出し/三喜中間店 |
| 勤務地 |
福岡県中間市中鶴4-1-11 三喜中間店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【新潟県新潟市中央区万代1-5-1 1F
】販売(新潟市)ラブラ万代 アズノゥアズピンキー – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~280,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
報奨金制度
社員販売割引制度
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
50,000円~200,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(新潟市)ラブラ万代 アズノゥアズピンキー |
| 勤務地 |
新潟県新潟市中央区万代1-5-1 1F
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月8~9日公休
シフト交代制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
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・10:00~15:00
・14:00~23:00
・18:00~23:00
上記の時間帯で、
週2日~勤務できる方募集中です!
平日のみや土日のみでもOK!
■給与
[時給1,300円]
※研修時給1,140円(50時間)
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください!
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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豊田市駅から徒歩1分!
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です!
■主な作業内容
[スーパーマーケットのレジスタッフ]
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です!
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ!とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし!
研修時間30時間あり!
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫!
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です!
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20~60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。