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【京都府京田辺市：三山木店、京田辺店、松井山手店
城陽市 ：城陽店、城陽寺田店、八幡市：２店舗
相楽郡精華町：１店舗、綴喜郡宇治田原町：１店舗
】登録販売者 ドラッグユタカ（京田辺市、城陽市周辺） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
深夜手当・扶養手当
登録販売者手当 （管理者以外）５，０００円
登録販売者手当 （管理者） １５，０００円
その他就業規則に準ずる
※実際の給与は、経験等を考慮し決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
登録販売者 ドラッグユタカ（京田辺市、城陽市周辺） |
| 勤務地 |
京都府京田辺市：三山木店、京田辺店、松井山手店
城陽市 ：城陽店、城陽寺田店、八幡市：２店舗
相楽郡精華町：１店舗、綴喜郡宇治田原町：１店舗
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月８～１２日の休み
シフト制による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
|
【東京都東村山市本町４丁目３－５
】福祉用具の貸与・販売業 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,000円～255,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
住宅（一律）手当 25,000円～25,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
扶養手当 配偶者 １０，０００円／月
子供１名につき ５，０００円／月
資格手当 ５，０００円～１５，０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 0.32ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
福祉用具の貸与・販売業 |
| 勤務地 |
東京都東村山市本町４丁目３－５
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
日曜・祝日、他（隔週土曜出勤あり）土曜出勤分は当月内に平日振
替休日を付与。平日の任意の日に休むことができます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: なし
|
【富山県氷見市北大町２５－５
氷見漁港場外市場 ひみ番屋街
】販売員 【土日祝のみ】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～20,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売員 【土日祝のみ】 |
| 勤務地 |
富山県氷見市北大町２５－５
氷見漁港場外市場 ひみ番屋街
|
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
|
【佐賀県佐賀市唐人１丁目５‐４５
】販売員（唐人町店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,030円～1,030円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,030円～1,030円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
販売員（唐人町店） |
| 勤務地 |
佐賀県佐賀市唐人１丁目５‐４５
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊年次有給休暇は法定通り付与（３～５日）
◇育児休業: あり
|
【栃木県那須塩原市塩野崎１８４－７
ディノスアウトレット 那須ガーデンアウトレット店
】販売／那須ガーデンアウトレット／ディノス – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円～230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
213,845円～223,564円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
※能力に応じて給与アップの可能性あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売／那須ガーデンアウトレット／ディノス |
| 勤務地 |
栃木県那須塩原市塩野崎１８４－７
ディノスアウトレット 那須ガーデンアウトレット店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 96日
◇育児休業: なし
|
【静岡県浜松市中央区西鴨江町６５６
ネクステージ 浜松志都呂店
】プライム上場企業／車の接客販売／浜松志都呂店／中域 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
267,000円～267,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
就業区分手当 20,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当（配偶者：月１万円、子供１人につき：３千
円）
・住宅手当（月５千～２万円）
・通勤手当（上限月５万円）
・転勤一時金（７万円～※家族帯同の場合２０万円）
・結婚祝い金（３万円～１０万円）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年4回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
プライム上場企業／車の接客販売／浜松志都呂店／中域 |
| 勤務地 |
静岡県浜松市中央区西鴨江町６５６
ネクステージ 浜松志都呂店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 会社カレンダーにより月８から１３日の休日
（計画年休５日含めると計１２５日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【群馬県高崎市旭町３４番地５号 旭町ビル５階
当社 高崎支店
】高崎支店／売り場販売サポート（量販店・アパレル） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
高崎支店／売り場販売サポート（量販店・アパレル） |
| 勤務地 |
群馬県高崎市旭町３４番地５号 旭町ビル５階
当社 高崎支店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（完全週休二日制）
※週３日休みの週も有り
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【京都府京都市左京区岩倉忠在地町５２６
コープいわくら
】レジ担当 （コープいわくら） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,122円～1,122円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,122円～1,122円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※扶養の範囲内での勤務相談：可
＊日祝手当：＋２００円／時間
＊１２／２９～１２／３１：＋３００円／時間
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当 （コープいわくら） |
| 勤務地 |
京都府京都市左京区岩倉忠在地町５２６
コープいわくら
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制 ＊会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【大阪府堺市堺区宿院町東１丁１－２３
】販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,250円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売 |
| 勤務地 |
大阪府堺市堺区宿院町東１丁１－２３
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
有給休暇は法定通り付与します。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【滋賀県大津市一里山７－１－１
フォレオ大津一里山１Ｆ
】販売（大津） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売（大津） |
| 勤務地 |
滋賀県大津市一里山７－１－１
フォレオ大津一里山１Ｆ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
交替制
月６日～７休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 84日
◇育児休業: なし
|
【静岡県浜松市浜名区貴布祢１２００番地
／プレ葉ウォーク浜北
】ベビー用品／販売／プレ葉ウォーク浜北／０１８７ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,097円～1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,097円～1,150円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ベビー用品／販売／プレ葉ウォーク浜北／０１８７ |
| 勤務地 |
静岡県浜松市浜名区貴布祢１２００番地
／プレ葉ウォーク浜北
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
＊土日は月の半分程度勤務 面接時にご相談下さい。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【北海道札幌市清田区美しが丘１条７丁目１番１号
ビッグハウス里塚店
】惣菜の調理・品出し（ビッグハウス里塚店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,106円～1,146円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,106円～1,146円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜の調理・品出し（ビッグハウス里塚店） |
| 勤務地 |
北海道札幌市清田区美しが丘１条７丁目１番１号
ビッグハウス里塚店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊休日はローテーション
＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【鳥取県米子市陰田町２９１－８
】砕石等、建設資材の製造販売会社での営業職 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円～266,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円～266,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊家族手当：会社給与規定による
＊通勤手当：距離に応じて規定による
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
砕石等、建設資材の製造販売会社での営業職 |
| 勤務地 |
鳥取県米子市陰田町２９１－８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊週休２日制
年末年始等
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県藤沢市羽鳥１－１－４５
】スーパーの業務（登録販売者） 辻堂羽鳥店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,370円～1,420円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,370円～1,420円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
土日いずれか勤務の場合、１，３７０円
土日両日勤務できる場合、１，４２０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
スーパーの業務（登録販売者） 辻堂羽鳥店 |
| 勤務地 |
神奈川県藤沢市羽鳥１－１－４５
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
４週８休（原則、固定曜日）※繁忙期は変更していただく場合があ
ります
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【東京都杉並区阿佐ヶ谷南１－３６－１３
リサイクルブティックＡＢＣ 阿佐ヶ谷パールセンター店
】リユース婦人服、バックなどの販売・仕入：阿佐ヶ谷店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
213,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
213,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・能力給： ～３００，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円～300,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
リユース婦人服、バックなどの販売・仕入：阿佐ヶ谷店 |
| 勤務地 |
東京都杉並区阿佐ヶ谷南１－３６－１３
リサイクルブティックＡＢＣ 阿佐ヶ谷パールセンター店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
完全シフト制
年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【沖縄県北谷町字美浜９－１
】衣料販売員 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
202,400円～202,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
202,400円～202,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円～50,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
衣料販売員 |
| 勤務地 |
沖縄県北谷町字美浜９－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休みはシフト制による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【福岡県福岡市博多区半道橋２－２－８
バイク館 福岡店
】バイク（自動二輪車）販売／バイク館 福岡店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
217,472円～295,073円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
184,253円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
バイク（自動二輪車）販売／バイク館 福岡店 |
| 勤務地 |
福岡県福岡市博多区半道橋２－２－８
バイク館 福岡店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（定休日の他２～４日）
その他会社カレンダーの定める日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【宮城県名取市閖上中央１丁目６番地
】店舗販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,038円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,038円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊経験者優遇します。
＊販売業務に慣れてきた段階で時給アップあり。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店舗販売 |
| 勤務地 |
宮城県名取市閖上中央１丁目６番地
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション
◇育児休業: なし
|
【埼玉県深谷市花園１番地
ふかや花園プレミアムアウトレット１階
】販売スタッフ／ふかや – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
240,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
歩合手当：０～１０万
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円～500,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ／ふかや |
| 勤務地 |
埼玉県深谷市花園１番地
ふかや花園プレミアムアウトレット１階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・勤務ローテーションによる月８から１０日の休日
・試用期間含む、６ヶ月経過後に有給休暇付与
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【島根県江津市嘉久志町２３０６－３０ ゆめタウン江津１Ｆ
】接客・厨房・販売スタッフ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,033円～1,033円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,033円～1,033円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
接客・厨房・販売スタッフ |
| 勤務地 |
島根県江津市嘉久志町２３０６－３０ ゆめタウン江津１Ｆ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月８日
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
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先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください！
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください！
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愛知県名古屋市千種区の
マックスバリュグランド千
種若宮大通店にて
≪アルバイト・パート≫の
【食品レジ】スタッフを募集します♪
グローバル人材活躍中！
学生からシニアまで幅広い年代活躍中！
Wワークや扶養内勤務OK！
■主な作業内容
＜スーパーの食品レジ業務＞
POSレジ（セミセルフ）なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ！
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時間
・10：00～15：00
・14：00～23：00
・18：00～23：00
上記の時間帯で、
週2日～勤務できる方募集中です！
平日のみや土日のみでもOK！
■給与
［時給1,300円］
※研修時給1,140円（50時間）
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください！
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です！
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ！とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし！
研修時間30時間あり！
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫！
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です！
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20～60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております！
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
