検索結果
選択中の検索条件
  • 管理職・営業職・本社勤務 項目を削除
すべて解除

さらに詳しい条件で検索する


3,648件中501~520件表示


【山梨県北杜市須玉町若神子字五反田2004-2 コメリハードアンドグリーン須玉店】売場担当・レジ(山梨県・コメリ須玉店)パート(午後) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,130円〜1,130円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,130円〜1,130円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★『時間帯別加給』『土・祝・日加給』基本給にプラス
・14時~17時:+103円
・土曜・祝日:+82円
・日曜 :+155円
★月収例:月21日(平日12日、土曜祝日5日、日曜
4日)出勤で105529円(時給平均1256円)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当・レジ(山梨県・コメリ須玉店)パート(午後)
勤務地 山梨県北杜市須玉町若神子字五反田2004-2
コメリハードアンドグリーン須玉店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日例:火・金など
・月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

新着求人 【茨城県行方市山田2848-1 コメリハードアンドグリーン北浦店】売場担当(茨城県・コメリ北浦店)店長代行者候補(前後) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,090円〜1,090円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,090円〜1,090円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★『時間帯別加給』基本給にプラス
・14時~17時:+99円
・17時~22時:+119円
★『土・祝・日加給』基本給+時間帯加給にプラス
・土曜・祝日:+79円 ・日曜:+149円
★★『職位加給』昇格後基本給にプラス+200円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当(茨城県・コメリ北浦店)店長代行者候補(前後)
勤務地 茨城県行方市山田2848-1
コメリハードアンドグリーン北浦店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日例:火・金など
・月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

新着求人 【静岡県浜松市中央区天王町字諏訪1981-3 イオン浜松市野店2F アスビーイオン浜松市野店(直営売場内)(自社店舗)】靴と関連商品の接客販売/静岡県浜松市/未経験者歓迎 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,250円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,250円〜1,400円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 靴と関連商品の接客販売/静岡県浜松市/未経験者歓迎
勤務地 静岡県浜松市中央区天王町字諏訪1981-3
イオン浜松市野店2F
アスビーイオン浜松市野店(直営売場内)(自社店舗)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【静岡県浜松市浜名区新都田三丁目1-1 カインズ 浜松都田テクノ店】販売・商品管理等(浜松都田テクノ店・エクステリア) – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
202,103円〜202,103円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
202,103円〜202,103円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・2級建築士(月額10,000円別途支給)
・1級造園施工管理技士(月額10,000円別途支給


〈月額換算式〉@日給×20.9日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜230,000円(前年度実績)
職種 販売・商品管理等(浜松都田テクノ店・エクステリア)
勤務地 静岡県浜松市浜名区新都田三丁目1-1
カインズ 浜松都田テクノ店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月9~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり

【長崎県大村市松並2ー888-2 マルキョウ大村松並店】スーパーの店内管理業務(マルキョウ大村松並店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,625円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円〜1,625円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*深夜手当は法定通り別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 スーパーの店内管理業務(マルキョウ大村松並店)
勤務地 長崎県大村市松並2ー888-2
マルキョウ大村松並店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: 該当者なし

【大阪府堺市南区茶山台1―3―1 泉北高島屋1階 「炭火手焼き鰻 堀忠」】百貨店での調理・販売(堺市南区・泉北高島屋店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,600円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 百貨店での調理・販売(堺市南区・泉北高島屋店)
勤務地 大阪府堺市南区茶山台1―3―1
泉北高島屋1階
「炭火手焼き鰻 堀忠」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし

【長野県大町市大町4622-1】レジチェッカー業務及び商品補充等【週3-4日】 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 レジチェッカー業務及び商品補充等【週3-4日】
勤務地 長野県大町市大町4622-1
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制。アニバーサリー休暇あり。
年次有給休暇は法定通りの付与。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

新着求人 【広島県広島市南区霞1丁目2-3 広島大学病院内 (大学病院前バス停より 徒歩1分)】販売員(病院内売店) – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
191,000円〜197,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
191,000円〜197,400円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
住居手当(規程あり)早朝手当 特殊勤務手当
年末年始手当
【基本給月額換算】9550円×20日~9870×2
0日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 販売員(病院内売店)
勤務地 広島県広島市南区霞1丁目2-3 広島大学病院内
(大学病院前バス停より 徒歩1分)
休日・休暇
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる。土・日・祝日の中で月3~4回程度出勤あり(平日
振替で対応)・夏季休暇3日間・バースデー休暇・元旦・1月2日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり

【東京都新宿区】アイウェアの接客販売 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円〜1,600円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 アイウェアの接客販売
勤務地 東京都新宿区
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制(※応相談)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【香川県善通寺市金蔵寺町川添1903番地 『メガセンタートライアル 善通寺店』】夜間担当/713善通寺店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,050円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
18~22時 時給200円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 夜間担当/713善通寺店
勤務地 香川県善通寺市金蔵寺町川添1903番地
『メガセンタートライアル 善通寺店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【京都府京都市山科区勧修寺閑林寺53-1 業務スーパー山科店】業務スーパー山科店 店舗販売スタッフ – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円〜405,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円〜405,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*皆勤手当 15,000円
*扶養家族手当
*役職手当
*時間外手当
*資格手当(販売士)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 業務スーパー山科店 店舗販売スタッフ
勤務地 京都府京都市山科区勧修寺閑林寺53-1
業務スーパー山科店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
年始4日・夏期2日・リフレッシュ休暇3日
有給休暇・慶弔休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

【富山県黒部市荻生7226-1 コメリ パワー 黒部店】事務担当(コメリ黒部店)パート – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,250円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★勤務曜日や時間帯により、時給の加算があります
※基本時給:@1,100
※例:日曜日の場合:@1,250

≪※特記事項欄参照≫
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 事務担当(コメリ黒部店)パート
勤務地 富山県黒部市荻生7226-1
コメリ パワー 黒部店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月8~10日平日休み、月1回日曜日休みも可
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【ナショナル社員=当社営業エリア内 リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有 ローカル社員=本拠地~車で片道60分以内。転居を伴う転勤無】店舗スタッフ(総合職)【宮城3:仙台市、川崎町】 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
192,000円〜242,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
182,000円〜222,000円

定額的に支払われる手当(b)
調整手当 10,000円〜20,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
登録販売者有資格者は登録販売者資格手当1万円を支給
【総合職区分別:月給例】
ナショナル:22.2~31.6万円
リージョナル:20.7~30.6万円
ローカル:19.2~29.6万円
会社規定により支給:役割手当24,000円~
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗スタッフ(総合職)【宮城3:仙台市、川崎町】
勤務地 ナショナル社員=当社営業エリア内
リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有
ローカル社員=本拠地~車で片道60分以内。転居を伴う転勤無
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制により月9日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり

新着求人 【長野県小諸市大字御影新田2590-1「ツルヤ みかげ店」】鮮魚部門(みかげ店)<ショートタイマー> – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,080円〜1,080円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,080円〜1,080円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 鮮魚部門(みかげ店)<ショートタイマー>
勤務地 長野県小諸市大字御影新田2590-1「ツルヤ みかげ店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
年間休日125日
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【長崎県対馬市上対馬町大浦60-1】レジ係(上対馬町) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
30,000円〜200,000円(前年度実績)
職種 レジ係(上対馬町)
勤務地 長崎県対馬市上対馬町大浦60-1
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月9日休みのローテーション勤務
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【香川県内7店舗 高松市:屋島店、成合店 さぬき市:志度店 丸亀市:丸亀店 まんのう町:琴平店 三豊市:高瀬店 観音寺市:観音寺店】販売スタッフ(部門担当者)【香川エリア】/しっかり研修 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,700円〜219,450円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
188,700円〜219,450円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
※入社時点の月給の目安(基本給+時間外手当)
223,700円~260,450円程度
・家族手当 配偶者:9,000円/月
第1子:3,000円/月
第2子~:2,000円/月
・役職手当 5,000円~15,000円/月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 販売スタッフ(部門担当者)【香川エリア】/しっかり研修
勤務地 香川県内7店舗
高松市:屋島店、成合店 さぬき市:志度店 丸亀市:丸亀店
まんのう町:琴平店 三豊市:高瀬店 観音寺市:観音寺店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*シフト制(事前の相談により、土日の休みや連休も柔軟に対応)
*リフレッシュ休暇あり(年間5日間)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

【長野県長野市中御所4丁目12番 セブン-イレブン長野中御所店】販売業務・管理業務(中御所)中高年層(ミドルシニア)歓迎 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
178,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
178,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*深夜割増別途支給

*早朝手当別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 販売業務・管理業務(中御所)中高年層(ミドルシニア)歓迎
勤務地 長野県長野市中御所4丁目12番
セブン-イレブン長野中御所店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日の曜日は相談により決定します
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 78日
◇育児休業: なし

【千葉県千葉市中央区新千葉1‐1‐1 ペリエ千葉 地下1階】青果販売/フレッシュダイトー ペリエ千葉店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,190円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円〜1,190円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
基本時給は1,140円
ただし日曜日・祝日の勤務は時給が+50円
※学生、副業(Wワーク)の方は対象外
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
3,000円〜30,000円(前年度実績)
職種 青果販売/フレッシュダイトー ペリエ千葉店
勤務地 千葉県千葉市中央区新千葉1‐1‐1
ペリエ千葉 地下1階
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*シフト制、週2日以上の休日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【茨城県鉾田市汲上字麦の内1171-1 コメリハードアンドグリーン大洋店】売場担当(茨城県・コメリ大洋店)店長代行者候補(前後) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,090円〜1,090円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,090円〜1,090円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★『時間帯別加給』基本給にプラス
・14時~17時:+99円
・17時~22時:+119円
★『土・祝・日加給』基本給+時間帯加給にプラス
・土曜・祝日:+79円 ・日曜:+149円
★★『職位加給』昇格後基本給にプラス+200円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当(茨城県・コメリ大洋店)店長代行者候補(前後)
勤務地 茨城県鉾田市汲上字麦の内1171-1
コメリハードアンドグリーン大洋店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日例:火・金など
・月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【佐賀県鳥栖市本鳥栖町537-1 サンリブ鳥栖店 鮮魚部(寿司部)】鮮魚(寿司)調理販売/鳥栖市 鳥栖店 水産 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
255,100円〜351,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
209,700円〜288,700円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
45,400円〜62,400円

固定残業代に関する特記事項
*時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代とし
て支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。

その他の手当等付記事項(d)
*役職手当:0~120,000円

*賃金は経験・本人能力等を考慮して決定します。

*未経験者は給与総額:232,900円~
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 鮮魚(寿司)調理販売/鳥栖市 鳥栖店 水産
勤務地 佐賀県鳥栖市本鳥栖町537-1
サンリブ鳥栖店 鮮魚部(寿司部)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9回交代シフト制(8月、12月、2月は8回休)
*冠婚葬祭、お子様の学校行事など考慮いたします。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

3,648件中501~520件表示


こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?

こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?
  • インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー イメージ

    インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー

    「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。   ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。   ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。   ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。   ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。


選択中の検索条件
  • 管理職・営業職・本社勤務 項目を削除
すべて解除

さらに詳しい条件で検索する