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3,811件中501~520件表示


新着求人 【東京都杉並区阿佐谷南3-58-1 ビーンズ阿佐ヶ谷ビーンズくるく1階 デイリーテーブル紀ノ国屋ビーンズ阿佐ヶ谷店】レジ接客リーダー/紀ノ国屋阿佐ヶ谷店 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
251,300円〜273,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
251,300円〜273,700円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
シフト超過分は1分単位で残業代を支給
(1日8hをベースとしたシフト制)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 レジ接客リーダー/紀ノ国屋阿佐ヶ谷店
勤務地 東京都杉並区阿佐谷南3-58-1
ビーンズ阿佐ヶ谷ビーンズくるく1階
デイリーテーブル紀ノ国屋ビーンズ阿佐ヶ谷店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【福井県越前市稲寄町第24号12番地 「コメリ パワー武生店」】売場担当(コメリパワー武生店)パート – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,071円〜1,334円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,071円〜1,334円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★勤務曜日や時間帯により、時給の加算があります
※基本時給:@1,071
※例:日曜日の17時以降の場合:@1,334

≪※特記事項欄参照≫
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当(コメリパワー武生店)パート
勤務地 福井県越前市稲寄町第24号12番地
「コメリ パワー武生店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月8~10日平日休み、月1回日曜日休みも可
◎応相談も可
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【埼玉県本庄市早稲田の杜2丁目1番1号 カインズ 本庄早稲田店 】販売・商品管理(本庄早稲田店・農業資材) – (契約正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
201,685円~201,685円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
201,685円~201,685円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
・技術士(月額30,000円別途支給)
・危険物取扱主任(月額2,000円別途支給)
・2級農業機械整備技能士(月額10,000円別途支
給)

〈月額換算式〉@日給×20.9日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~230,000円(前年度実績)
職種 販売・商品管理(本庄早稲田店・農業資材)
勤務地 埼玉県本庄市早稲田の杜2丁目1番1号
カインズ 本庄早稲田店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月9~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり

新着求人 【奈良県奈良市西大寺東町2―4―1 近鉄百貨店 奈良店 地下1階 「炭火手焼き鰻 堀忠」】百貨店での調理・販売(奈良県奈良市・近鉄百貨店 奈良店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,600円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 百貨店での調理・販売(奈良県奈良市・近鉄百貨店 奈良店)
勤務地 奈良県奈良市西大寺東町2―4―1
近鉄百貨店 奈良店 地下1階
「炭火手焼き鰻 堀忠」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

【福岡県久留米市野中町1411-1 サンリブ久留米店・鮮魚部(寿司部)】水産 鮮魚(寿司)調理販売(調理経験者)/久留米店 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
255,100円〜351,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
209,700円〜288,700円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
45,400円〜62,400円

固定残業代に関する特記事項
*時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代とし
て支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。

その他の手当等付記事項(d)
*役職手当:0~120,000円

*未経験者は給与総額:232,900円~
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 水産 鮮魚(寿司)調理販売(調理経験者)/久留米店
勤務地 福岡県久留米市野中町1411-1
サンリブ久留米店・鮮魚部(寿司部)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9回交代シフト制(2月、8月、12月は8回休)
*冠婚葬祭、お子様の学校行事等は考慮致します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

【長崎県長崎市及び近郊店舗をはじめとする 福岡県・佐賀県・長崎県の店舗のうちのいずれかの店舗 (ドラッグストア ツルハドラッグ)】店舗運営スタッフ(リージョナル社員)/福岡・佐賀・長崎 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜238,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜238,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
登録販売者手当:10000円

家族手当、時間外手当、転勤手当、深夜手当 等
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.93ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗運営スタッフ(リージョナル社員)/福岡・佐賀・長崎
勤務地 長崎県長崎市及び近郊店舗をはじめとする
福岡県・佐賀県・長崎県の店舗のうちのいずれかの店舗
(ドラッグストア ツルハドラッグ)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月8~10日休み
休み希望をシフト作成時に確認します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり

【埼玉県上尾市大字上180 「酒&業務スーパー上尾店」】業務スーパーの店舗運営スタッフ[上尾店] – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,790円〜374,960円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
184,800円〜286,200円

定額的に支払われる手当(b)
地域手当 20,000円〜20,000円


固定残業代(c)
あり
45,990円〜68,760円

固定残業代に関する特記事項
固定残業代は、時間外30時間分とします。時間外労働の有無にか
かわらず支給し、30時間を超える場合は別途支給します。

その他の手当等付記事項(d)
住宅手当(対象者のみ)
家族手当(対象者のみ)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分(前年度実績)
職種 業務スーパーの店舗運営スタッフ[上尾店]
勤務地 埼玉県上尾市大字上180
「酒&業務スーパー上尾店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9日公休(シフトによる)
有給休暇は入社時最大10日付与(入社月により日数は異なる)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり

【宮崎県西都市大字右松1913-1 『スーパーセンタートライアル 西都店内当社事務所』】惣菜担当/380西都店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給100円UP
5~7時 時給200円UP
7~8時 時給100円UP
8~9時 時給60円UP
17~18時 時給150円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 惣菜担当/380西都店
勤務地 宮崎県西都市大字右松1913-1
『スーパーセンタートライアル 西都店内当社事務所』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【熊本県熊本市中央区辛島町2-1 業務スーパー 辛島公園店】食品スーパー店長候補(熊本市辛島公園店) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,000円〜273,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
192,000円〜213,900円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
17,000円〜59,100円

固定残業代に関する特記事項
固定残業代として業務手当を支給。業務手当は時間外労働の有無に
かかわらず固定残業代として支給し、12~37時間を超える時間
外労働分は追加で支給。

その他の手当等付記事項(d)
役職手当 0~10万円
扶養手当 5千~1万円/人
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜1,200,000円(前年度実績)
職種 食品スーパー店長候補(熊本市辛島公園店)
勤務地 熊本県熊本市中央区辛島町2-1
業務スーパー 辛島公園店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務ローテーションによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

【富山県富山市婦中町十五丁508 「コメリ ハード&グリーン 宮野店」】売場担当(コメリ宮野店)パート – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,090円〜1,358円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,090円〜1,358円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★勤務曜日や時間帯により、時給の加算があります
※基本時給:@1,090
※例:日曜日の17時以降の場合:@1,358

≪※特記事項欄参照≫
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当(コメリ宮野店)パート
勤務地 富山県富山市婦中町十五丁508
「コメリ ハード&グリーン 宮野店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月8~10日平日休み、月1回日曜日休みも可
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【栃木県日光市柄倉字沼ノ台753-1 コメリハードアンドグリーン藤原店】売場担当・レジ(栃木県・コメリ藤原店)パート(午後) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★『時間帯別加給』『土・祝・日加給』基本給にプラス
・14時~17時:+100円
・土曜・祝日:+80円
・日曜 :+150円
★月収例:月21日(平日12日、土曜祝日5日、日曜
4日)出勤で102700円(時給平均1222円)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当・レジ(栃木県・コメリ藤原店)パート(午後)
勤務地 栃木県日光市柄倉字沼ノ台753-1
コメリハードアンドグリーン藤原店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日例:火・金など
・月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【福井県福井市高柳1丁目201番地】家電コーナーのレジ応対や品出し業務 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,080円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,080円〜1,300円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土・日・祝日 50円割増
午後5時以降 50円割増
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
職種 家電コーナーのレジ応対や品出し業務
勤務地 福井県福井市高柳1丁目201番地
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【長崎県大村市富の原2丁目219-1 セブンイレブン大村富の原2丁目店】コンビニエンスストア店長候補 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
260,000円〜260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
260,000円〜260,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
200,000円〜300,000円(前年度実績)
職種 コンビニエンスストア店長候補
勤務地 長崎県大村市富の原2丁目219-1
セブンイレブン大村富の原2丁目店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*休日はシフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: 該当者なし

【栃木県鹿沼市茂呂923番7 『スーパーセンタートライアル 鹿沼店内当社事務所』】惣菜担当/767鹿沼店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
5~7時 時給150円UP
7~8時 時給100円UP
17~19時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 惣菜担当/767鹿沼店
勤務地 栃木県鹿沼市茂呂923番7
『スーパーセンタートライアル 鹿沼店内当社事務所』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

新着求人 【島根県松江市春日町625 スーパーホームセンターいない松江春日店】期間限定・植物管理スタッフ(いない松江春日店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 期間限定・植物管理スタッフ(いない松江春日店)
勤務地 島根県松江市春日町625
スーパーホームセンターいない松江春日店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日のご希望は面接の際にお聞かせ下さい。
尚、繁忙期に伴う募集である点をあらかじめご了解下さい。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【山梨県中巨摩郡昭和町西条1126番地 『スーパーセンタートライアル 甲府昭和店』】早朝担当/143甲府昭和店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,052円〜1,052円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,052円〜1,052円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*5~9時 時給50円アップ

*土日曜日 時給100円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 早朝担当/143甲府昭和店
勤務地 山梨県中巨摩郡昭和町西条1126番地
『スーパーセンタートライアル 甲府昭和店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

新着求人 【長野県北佐久郡立科町芦田1125-1「ツルヤ 立科店」】レジ部門(立科店)<フルタイマー> – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 レジ部門(立科店)<フルタイマー>
勤務地 長野県北佐久郡立科町芦田1125-1「ツルヤ 立科店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年間休日86日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【埼玉県入間市大字下藤沢四丁目25番地7 入間下藤沢店】店舗マネジャー(地域限定正社員)/入間下藤沢店 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜336,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
248,900円〜336,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗マネジャー(地域限定正社員)/入間下藤沢店
勤務地 埼玉県入間市大字下藤沢四丁目25番地7
入間下藤沢店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり

【東京都八王子市旭町1-1 セレオ八王子北館6階】販売補助スタッフ(セレオ八王子店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,226円〜1,226円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,226円〜1,226円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
曜日や時間帯により割増給がございます。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 販売補助スタッフ(セレオ八王子店)
勤務地 東京都八王子市旭町1-1 セレオ八王子北館6階
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制のため不定休
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【千葉県野田市泉一丁目1番地2 コメリパワー野田店】早朝レジ(千葉県・コメリパワー野田店)パート(早午前) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,156円〜1,156円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,156円〜1,156円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★『時間帯別加給』基本給にプラス
・5時~8時 :+211円
★『土・祝・日加給』基本給+時間帯別加給にプラス
・土曜祝日 :+84円 ・日曜 :+158円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 早朝レジ(千葉県・コメリパワー野田店)パート(早午前)
勤務地 千葉県野田市泉一丁目1番地2
コメリパワー野田店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日例:火・金など
・月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

3,811件中501~520件表示


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  • インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー イメージ

    インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー

    「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。   ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。   ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。   ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。   ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。


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