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【広島県福山市引野町５丁目３１番１９号
ソフトバンク福山東郵便局前
】携帯販売職（ソフトバンク福山東郵便局前）※経験者採用 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～240,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～240,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当 ６，０００円～２０，０００円
家族手当 扶養１人当たり５，０００円
資格手当 １０，０００円～８０，０００円
育児手当 最大４０，０００円
※給与に関しては面接を通して決定いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年4回
賞与金額
0円～600,000円（前年度実績）
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| 職種 |
携帯販売職（ソフトバンク福山東郵便局前）※経験者採用 |
| 勤務地 |
広島県福山市引野町５丁目３１番１９号
ソフトバンク福山東郵便局前
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによるシフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【東京都八王子市七国５－３２－８
】カフェの販売・接客等 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
207,929円～339,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
207,929円～339,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
月額＝時給×８Ｈ×２１．２日で算出
シフト状況に応じて、増減あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
カフェの販売・接客等 |
| 勤務地 |
東京都八王子市七国５－３２－８
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
毎月シフトにより決定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
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【栃木県真岡市久下田西６丁目６番
三協フロンテア株式会社 真岡店／展示場
】販売店長候補（真岡店／展示場）年間休日１２６日 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,000円～270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～270,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・基本給は業界経験により考慮いたします。
・入社半年は基本給２０万円～２７万円、半年経過後は
基本給１８万円～２５万円＋売り上げに応じた
インセンティブ（０～３０万円程度）を支給します。
※インセンティブの全国平均：９万円／月
・時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売店長候補（真岡店／展示場）年間休日１２６日 |
| 勤務地 |
栃木県真岡市久下田西６丁目６番
三協フロンテア株式会社 真岡店／展示場
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 126日
◇育児休業: あり
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【香川県坂出市富士見町一丁目２番１９号
】トラックフローリングの販売・営業 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,000円～190,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～190,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
トラックフローリングの販売・営業 |
| 勤務地 |
香川県坂出市富士見町一丁目２番１９号
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
・年末年始休暇７日程度
・夏季休暇４日程度
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 127日
◇育児休業: なし
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【大阪府茨木市松ケ本町８－３０
イオンモール茨木１階「Ｍｉｌｌｕｆｌｏｒａ」（当社施設）
】ジュエリー販売◆ミルフローラ イオンモール茨木店／準社員 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,530円～205,530円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
205,530円～205,530円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊月額表示＝＠１，３００×７．７５ｈ×２０．４日
＊２０時以降時給＋１００円ＵＰ
＊残業１分単位
＊ジュエリーコーディネーター資格手当／月
３級１，０００円／２級１０，０００円／１級３０，０
００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
ジュエリー販売◆ミルフローラ イオンモール茨木店／準社員 |
| 勤務地 |
大阪府茨木市松ケ本町８－３０
イオンモール茨木１階「Ｍｉｌｌｕｆｌｏｒａ」（当社施設）
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊月１０日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
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【茨城県水戸市
ＤＣＭ水戸河和田
※就業場所については相談に応じます。
】（臨）大判焼きの製造販売員（水戸市） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
207,360円～207,360円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
207,360円～207,360円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
通勤手当支給（会社規程）
売上達成手当有り
土日祝日：時給１３００円
≪月額換算≫
時給１２００円×８Ｈ×２１．６日＝２０７，３６０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
（臨）大判焼きの製造販売員（水戸市） |
| 勤務地 |
茨城県水戸市
ＤＣＭ水戸河和田
※就業場所については相談に応じます。
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
原則平日休み
交替シフト制 隔週２日（６日～８日／月）
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
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【滋賀県近江八幡市土田町１４００－１
モバイルステーション土田店
】企画・販売対応スタッフ（土田店／未経験可） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
267,000円～347,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
188,000円～213,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
諸手当 44,000円～89,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
給与支給時は諸手当、販売手当の合計額を職務手当とし
て明細に記載します。
販売奨励金等の各種諸手当を別途支給有り。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
300,000円～1,200,000円（前年度実績）
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| 職種 |
企画・販売対応スタッフ（土田店／未経験可） |
| 勤務地 |
滋賀県近江八幡市土田町１４００－１
モバイルステーション土田店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる週休２日（土日もお休みに含みます）
夏期・ＧＷ・年末年始有
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【千葉県柏市十余二４０４番地７２中央２０５街区１１
建デポ 柏十余二店
】販売スタッフ（正社員）／柏市（柏十余二店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
201,500円～400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
201,500円～400,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当（世帯主に対して、扶養あり月１６，０００円
単身月５，０００円）、家族手当（配偶者を除く扶養家
族あり月１５，０００円／名）、別居手当（転勤時）
帰宅旅費／月２回往復分※会社規定により
大卒：２４６，５００円以上
専門卒：２１２，７００円以上
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
販売スタッフ（正社員）／柏市（柏十余二店） |
| 勤務地 |
千葉県柏市十余二４０４番地７２中央２０５街区１１
建デポ 柏十余二店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
【シフト制】転勤／慶弔／忌引き／夏季
年末年始／永年勤続／出産／生理／看護 等の休暇有
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
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【富山県小矢部市
】自社製品（女性下着）の販売店に対するフォロー業務 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
187,000円～235,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
177,300円～225,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当手当 9,700円～9,700円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.80ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
自社製品（女性下着）の販売店に対するフォロー業務 |
| 勤務地 |
富山県小矢部市
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
土曜日は基本休みですが、月１回程度の出勤があります
ＧＷ・夏季・年末年始休暇等（会社カレンダーによる）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市千種区千代田橋二丁目１番１号 アピタ千代田橋３
階
Ｐｅｒｆｅｃｔ Ｓｕｉｔ ＦＡｃｔｏｒｙ千代田橋店
】販売（正社員）／ＰＳＦＡ千代田橋店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
225,000円～246,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～231,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
150,000円～900,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売（正社員）／ＰＳＦＡ千代田橋店 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市千種区千代田橋二丁目１番１号 アピタ千代田橋３
階
Ｐｅｒｆｅｃｔ Ｓｕｉｔ ＦＡｃｔｏｒｙ千代田橋店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日休暇：年間休日１１０日（シフト制）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【千葉県市原市ちはら台西３－４ ユニモちはら台２Ｆ
＜ユニモちはら台店＞
】コンタクトレンズの販売職（総合職）週休３日制／市原市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円～270,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・都市手当：東京都、神奈川県、愛知県、
大阪府在住者は１０，０００円支給
・家族手当：（配）３，０００円
（子）２，０００円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
～780,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
コンタクトレンズの販売職（総合職）週休３日制／市原市 |
| 勤務地 |
千葉県市原市ちはら台西３－４ ユニモちはら台２Ｆ
＜ユニモちはら台店＞
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・週休３日制（シフト制）※週休２日制の求人もございます。
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 162日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県四国中央市三島中央２丁目１２－５
】スポーツ用品の販売スタッフ（期間限定） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
スポーツ用品の販売スタッフ（期間限定） |
| 勤務地 |
愛媛県四国中央市三島中央２丁目１２－５
|
| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日，その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 ご相談下さい
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
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【広島県三次市四拾貫町字三重７７５
三次営業所
】仮設資材のリース・販売（営業）【三次営業所】 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
251,500円～360,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
241,500円～310,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
営 業手当 10,000円～50,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当（土木関係資格、大型運転免許等）
１，０００円～１０，０００円
〔月額換算式〕
時給（１４００円～１８００円）×７．５Ｈ×２３日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
60,000円～750,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
仮設資材のリース・販売（営業）【三次営業所】 |
| 勤務地 |
広島県三次市四拾貫町字三重７７５
三次営業所
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 89日
◇育児休業: なし
|
【栃木県日光市今市本町１２－６
】電気工事及び家電品販売全般 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
203,000円～245,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
203,000円～245,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・住宅手当（借家の場合）
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
電気工事及び家電品販売全般 |
| 勤務地 |
栃木県日光市今市本町１２－６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
４週６休。年末年始・ＧＷ・夏季休暇あり。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 87日
◇育児休業: 該当者なし
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【神奈川県横浜市青葉区
】販売／たまプラーザテラス店 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
203,000円～203,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
203,000円～203,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売／たまプラーザテラス店 |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市青葉区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週５日勤務
シフト制（土・日・祝含む）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【秋田県秋田市楢山川口境５－１１
イオン秋田中央店
ＨＡＮＡＧＯＲＯＭＯ秋田中央店
】着物販売員（イオン秋田中央店） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,000円～205,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
110,000円～110,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
ライフプラン手当 55,000円～55,000円
営業調整手当 15,000円～15,000円
店舗手当 25,000円～25,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
■個人成績による特別奨励金制度 あり
■経験により賃金が決定します
■ライフプラン手当とは基本給の一部であり賞与や退職
金の算定基礎額にも含まれます
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～650,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
着物販売員（イオン秋田中央店） |
| 勤務地 |
秋田県秋田市楢山川口境５－１１
イオン秋田中央店
ＨＡＮＡＧＯＲＯＭＯ秋田中央店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
交替制（月８日～９日）シフトは希望を考慮いたします
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【広島県尾道市高須町５２８０ 尾道高須店（地図）
向島店／三原皆実店
】ザグザグ／登録販売者【フルタイム】尾道市・三原市 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,220円～205,540円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,060円～190,060円
定額的に支払われる手当（ｂ）
登録販売者手当 5,160円～15,480円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
◆平日１６時以降：時給１００円アップ
（１６時以降、３時間以上勤務する場合に限る）
◆土日祝（終日）：時給１００円アップ
◆２２時以降深夜手当あり
◆社員購入割引あり ◆交通費：社内規定あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ザグザグ／登録販売者【フルタイム】尾道市・三原市 |
| 勤務地 |
広島県尾道市高須町５２８０ 尾道高須店（地図）
向島店／三原皆実店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
◆休日はシフトに合わせて変動あり。曜日による固定休相談可
◆有給休暇は勤務形態に応じて法定通り付与
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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【新潟県新発田市新栄町２－４－１８
ケイバッカ新発田店
】販売・カーライフアドバイザー（ケイバッカ新発田店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
199,000円～242,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
179,000円～222,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
業務手当 20,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・インセンティブあり
※下記手当は対象者のみ
禁煙手当、子供扶養手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.40ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売・カーライフアドバイザー（ケイバッカ新発田店） |
| 勤務地 |
新潟県新発田市新栄町２－４－１８
ケイバッカ新発田店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県養父市八鹿町朝倉字上台１２６５－１
「スーパーセンタートライアル養父店」
※在籍出向
】登録販売者【正】／（４２２養父店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
204,000円～305,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
204,000円～305,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当
配偶者７０００円子供５０００円（３名まで）
住宅手当５０００円
※どちらも社内規定により対象外になる場合があります
残業手当別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
30,000円～100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
登録販売者【正】／（４２２養父店） |
| 勤務地 |
兵庫県養父市八鹿町朝倉字上台１２６５－１
「スーパーセンタートライアル養父店」
※在籍出向
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制：月８～９日程度休み
年間休日：社内規定により１１０日になる場合があります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【福井県鯖江市下河端町１６字下町１６－１
アル・プラザ鯖江２Ｆ
ほていや アル・プラザ鯖江店
】呉服販売パートスタッフ／鯖江市 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,150円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
着付け手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
呉服販売パートスタッフ／鯖江市 |
| 勤務地 |
福井県鯖江市下河端町１６字下町１６－１
アル・プラザ鯖江２Ｆ
ほていや アル・プラザ鯖江店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
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または 8:00 ～ 13:00
［土曜日］13:00 ～ 17:00
または 17:00 ～ 21:00
［日曜日・祝日］12:00 ～ 16:00
または 16:00 ～ 21:00
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