検索結果
【新潟県上越市本城町５番６号 新潟県上越地域振興局内
】売店の販売業務及び事務作業（上越市本城町） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
売店管理手当 ３０００円／月額
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,265円～50,265円（前年度実績）
|
| 職種 |
売店の販売業務及び事務作業（上越市本城町） |
| 勤務地 |
新潟県上越市本城町５番６号 新潟県上越地域振興局内
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始（１２／２９～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【長崎県対馬市上対馬町比田勝９６５番地１
「生活広場対馬店」
】韓国語での販売・接客（正）／生活広場対馬店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
255,000円～255,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
地域手当 15,000円～15,000円
販売手当 30,000円～30,000円
特別地域手当手当 10,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
韓国語での販売・接客（正）／生活広場対馬店 |
| 勤務地 |
長崎県対馬市上対馬町比田勝９６５番地１
「生活広場対馬店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月９日、２月は８日
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【大阪府東大阪市吉田下島１１－１６
】自動販売機商品の配送・補充 ◆年間休日１２６日◆ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
204,000円～380,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
131,530円～161,410円
定額的に支払われる手当（ｂ）
住宅手当 5,500円～11,000円
外勤手当 8,000円～8,000円
調整手当 56,970円～196,590円
技術手当 2,000円～3,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当：０円～１０、５００円
【社宅利用可】 借り上げ社宅制度あり（審査あり）
【一人暮らし応援】引っ越し費用等貸付制度あり（審査
あり）
時間外手当は別途支給
※賃金は能力により決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 0.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
自動販売機商品の配送・補充 ◆年間休日１２６日◆ |
| 勤務地 |
大阪府東大阪市吉田下島１１－１６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
夏期休暇・年末年始。基本は土日祝が休日となりますが、出勤の際
には別途出勤手当支給有り。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 126日
◇育児休業: あり
|
【岩手県北上市】厨房スタッフ（５：００～９：００） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,110円〜1,110円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,060円〜1,060円
定額的に支払われる手当(b)
早朝手当 50円〜50円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
厨房スタッフ（５：００～９：００） |
| 勤務地 |
岩手県北上市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社シフトによる休日
年次有給休暇は法定通り付与
◇週休二日: その他
◇育児休業: 該当者なし
|
【埼玉県蓮田市根金１２２０－１
「加藤石油株式会社 蓮田ＳＡ給油所」
】ガソリンスタンド（販売）スタッフ「蓮田ＳＡ」 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,000円～315,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～215,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務調整手当 10,000円～100,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※報奨金（年４回支給）
※皆勤手当１０，０００円
＊賃金は経験等を考慮して決定します。
※月収見込み２７万円～３２万円（多少の残業あり）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
400,000円～600,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ガソリンスタンド（販売）スタッフ「蓮田ＳＡ」 |
| 勤務地 |
埼玉県蓮田市根金１２２０－１
「加藤石油株式会社 蓮田ＳＡ給油所」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・公休は月９日（店舗シフトによる）
・夏季休暇、冬季休暇、特別休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【新潟県新発田市新栄町３丁目６－１２
ひらせい生鮮広場 新発田店】精肉販売員（新発田店／正社員） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,460円〜228,940円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
183,000円〜200,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
26,460円〜28,940円
固定残業代に関する特記事項
毎月２０時間分を調整手当として定額で支給します。
残業が２０時間を超過した場合は別途支給します。
その他の手当等付記事項(d)
家族手当
第１子 ６，０００円
第２子 ３，０００円
＊採用時賃金は、経験を考慮して決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
精肉販売員（新発田店／正社員） |
| 勤務地 |
新潟県新発田市新栄町３丁目６－１２
ひらせい生鮮広場 新発田店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる勤務
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 87日
◇育児休業: あり
|
【鳥取県米子市・境港市
島根県安来市】ファミリーマートスタッフ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,520円〜208,920円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
188,520円〜208,920円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊深夜割増分は別途支給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ファミリーマートスタッフ |
| 勤務地 |
鳥取県米子市・境港市
島根県安来市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊土・日・祝日を含むシフト制 ＊平均有給取得率５０％以上
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 １０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区表町１－５－１ 岡山シンフォニービル２Ｆ
ヤマハミュージック岡山店
】店舗販売スタッフ／ヤマハミュージック岡山店 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
182,950円～182,950円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
182,950円～182,950円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店舗販売スタッフ／ヤマハミュージック岡山店 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区表町１－５－１ 岡山シンフォニービル２Ｆ
ヤマハミュージック岡山店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（店舗定休日含め、完全週休２日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
|
【熊本県八代市古閑浜町字西割２６８８番１
『スーパーセンタートライアル 八代古閑浜店』】検収担当／８１１八代古閑浜店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,060円〜1,060円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,060円〜1,060円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給１００円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
検収担当／８１１八代古閑浜店 |
| 勤務地 |
熊本県八代市古閑浜町字西割２６８８番１
『スーパーセンタートライアル 八代古閑浜店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週６日勤務してもらう場合があります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【京都府京都市右京区西院清水町２１
業務スーパー西院店】業務スーパー西院店 青果部門スタッフ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円〜405,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
205,000円〜405,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊皆勤手当 １５，０００円
＊扶養家族手当
＊役職手当
＊時間外手当
＊資格手当（販売士）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
業務スーパー西院店 青果部門スタッフ |
| 勤務地 |
京都府京都市右京区西院清水町２１
業務スーパー西院店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊年始４日・夏期２日・リフレッシュ休暇３日
＊会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【新潟県新潟市西区五十嵐東３丁目６３９１－１３】地域社員／山崎製パン系コンビニ勤務／新潟五十嵐東店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,300円〜244,440円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
200,300円〜244,440円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・業務手当（固定残業代）７６０００円（最大４７ｈ分
）店長登用後、残業の有無に関わらず支給。残業手当が
業務手当を上回る場合に差額を残業手当として別途支給
・住宅手当 ０円～３１００円
・家族手当 満２２歳未満の子に支給
※１人目：２００００円、２人目以降：５０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 5.34ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
地域社員／山崎製パン系コンビニ勤務／新潟五十嵐東店 |
| 勤務地 |
新潟県新潟市西区五十嵐東３丁目６３９１－１３ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談、シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
|
【広島県広島市南区皆実町２－８－１７
ゆめタウン広島】食品スーパーマーケット内精肉対面販売業務／広島市南区 – (パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
食品スーパーマーケット内精肉対面販売業務／広島市南区 |
| 勤務地 |
広島県広島市南区皆実町２－８－１７
ゆめタウン広島 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【熊本県玉名市亀甲前田１１０番地 カリーノ玉名２階
ｃｒｏｓｓ玉名店
】レディスアパレル販売スタッフ（玉名市） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レディスアパレル販売スタッフ（玉名市） |
| 勤務地 |
熊本県玉名市亀甲前田１１０番地 カリーノ玉名２階
ｃｒｏｓｓ玉名店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: 該当者なし
|
【京都府京都市伏見区深草稲荷御前町９３
コンビニエンスデイリーヤマザキ伏見稲荷大社前店】コンビニスタッフバイトリーダー／伏見稲荷大社前店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円〜1,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円〜1,700円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊深夜手当別途支給
＊職務手当別途支給（月額）
５，０００円／月～１０，０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
コンビニスタッフバイトリーダー／伏見稲荷大社前店 |
| 勤務地 |
京都府京都市伏見区深草稲荷御前町９３
コンビニエンスデイリーヤマザキ伏見稲荷大社前店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【茨城県つくば市学園の森三丁目１２番地６
『スーパーセンタートライアル つくば学園都市店』】夜間担当／３２６つくば学園都市店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,074円〜1,074円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,074円〜1,074円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給１００円ＵＰ
深夜割増賃金時給１．２５倍（法定通り）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
夜間担当／３２６つくば学園都市店 |
| 勤務地 |
茨城県つくば市学園の森三丁目１２番地６
『スーパーセンタートライアル つくば学園都市店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週６日勤務してもらう場合があります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【広島県三次市十日市中１－１－１０
ウォンツ フレスポ三次プラザ店】販売（ドラッグストア）／ウォンツ フレスポ三次プラザ店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,936円〜188,936円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
188,936円〜188,936円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※月額換算式は求人に関する特記事項欄参照
１７：００まで一律 １１００円
１７：００以降一律 １１６０円
＊日曜・祝日勤務：時給１００円ＵＰ
＊医薬品登録販売者資格手当あり（１万円）
＊年２回のミニボーナスあり：賞与欄参照
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売（ドラッグストア）／ウォンツ フレスポ三次プラザ店 |
| 勤務地 |
広島県三次市十日市中１－１－１０
ウォンツ フレスポ三次プラザ店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【熊本県熊本市南区
熊本県上益城郡益城町
熊本県上益城郡御船町
】鮮魚部門スタッフ（城南店、御船店、益城店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,034円～1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,034円～1,150円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊役付手当 ＊管理手当 ＊子供手当等
＊Ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠とな
るもの、実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を
示すものではない。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
鮮魚部門スタッフ（城南店、御船店、益城店） |
| 勤務地 |
熊本県熊本市南区
熊本県上益城郡益城町
熊本県上益城郡御船町
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制 月９～１０休
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: なし
|
【東京都渋谷区千駄ケ谷３－３３－２】【アシスタントパートナー社員】店舗運営 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,250円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,250円〜1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【アシスタントパートナー社員】店舗運営 |
| 勤務地 |
東京都渋谷区千駄ケ谷３－３３－２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
４週単位の変形労働時間制（固定シフト）
※繁忙期は変更していただく場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【福井県福井市中央１丁目２１－２４
】和洋菓子販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
179,000円～262,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
179,000円～262,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当、住宅手当、皆勤手当
（いずれも賃金規定に基づき支給を決定）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.80ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
和洋菓子販売 |
| 勤務地 |
福井県福井市中央１丁目２１－２４
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
完全週休２日制 シフトにより変更あり
長期休暇制度あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり
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【東京都八王子市鑓水２丁目１０８番地１号
「ヤオコー 八王子鑓水店」】店舗マネジャー（地域限定正社員）／八王子鑓水店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜336,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜336,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
店舗マネジャー（地域限定正社員）／八王子鑓水店 |
| 勤務地 |
東京都八王子市鑓水２丁目１０８番地１号
「ヤオコー 八王子鑓水店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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神奈川県海老名市にあるマルイ海老名店にて、
食品
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≪主な作業内容≫
食品レジ業務
・商品のスキャン
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お会計はレジが自動で計算し、
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研修時間が50時間あるので、
ゆっくり覚えていけば大丈夫！
レジのお仕事が初めての方でも
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■主な作業内容
［スーパーマーケットのレジスタッフ］
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（2）13:00～ 20:30
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【主な作業内容】
・食品レジ業務
商品をスキャンしてカゴに詰める
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50時間の研修があるため
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経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
