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【神奈川県藤沢市湘南台5丁目4-5 ファミリーマート湘南台文化センター前店】コンビニスタッフ/湘南台文化センター前店/パート – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,225円〜1,400円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,225円〜1,400円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 店長代行手当 1万円 発注手当 5千円 ステップUP試験手当 5千円 その他手当 3千円 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | コンビニスタッフ/湘南台文化センター前店/パート |
| 勤務地 | 神奈川県藤沢市湘南台5丁目4-5 ファミリーマート湘南台文化センター前店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 ・シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
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【京都府京都市上京区三軒町69-16 】お惣菜とおにぎり・お弁当の製造販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,125円~1,125円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,125円~1,125円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | お惣菜とおにぎり・お弁当の製造販売 |
| 勤務地 | 京都府京都市上京区三軒町69-16 |
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日,土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制 毎週 その他 年始・GW・盆休みあり※年末おせち盛付は出勤あり。 基本、土日月祝休みですが、注文により出勤あり。 ◇育児休業: なし
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【北海道亀田郡七飯町峠下379番3 】テイクアウト販売スタッフ – (アルバイト・パート)
【茨城県小美玉市与沢1601-55 亀じるし茨城空港店 】販売員/小美玉市(茨城空港内) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
191,000円~191,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 187,000円~187,000円 定額的に支払われる手当(b) 販売手当 4,000円~4,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 時間外手当 販売手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 なし |
|---|---|
| 職種 | 販売員/小美玉市(茨城空港内) |
| 勤務地 | 茨城県小美玉市与沢1601-55 亀じるし茨城空港店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【埼玉県入間郡三芳町大字藤久保44-5 (ローソン三芳藤久保富士塚店) 】小売店販売員(ローソン三芳藤久保富士塚店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
233,423円~280,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 233,423円~280,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 小売店販売員(ローソン三芳藤久保富士塚店) |
| 勤務地 | 埼玉県入間郡三芳町大字藤久保44-5 (ローソン三芳藤久保富士塚店) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフト制 週休二日制 夏期3日/冬期2日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 84日
◇育児休業: なし
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【帯広市、幕別町、足寄町のいずれか(全9店舗) 従業員数は就業場所により異なります 】【総合職】販売・サービススタッフ/正社員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
182,300円~265,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 175,000円~250,000円 定額的に支払われる手当(b) 住宅手当 5,000円~10,000円 技能手当 2,300円~5,500円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 燃料手当:年2回(10月と1月) 家族手当:家族構成に応じて支給 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.75ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 【総合職】販売・サービススタッフ/正社員 |
| 勤務地 | 帯広市、幕別町、足寄町のいずれか(全9店舗) 従業員数は就業場所により異なります |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフト制(月 8~10日休み) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
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【佐賀県伊万里市二里町八谷搦1120/アイケアレジデンス伊万里 】正看護師(アイケアレジデンス伊万里) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
226,000円~246,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 166,000円~183,000円 定額的に支払われる手当(b) 資格手当 30,000円~30,000円 固定残業代(c) あり その他の手当等付記事項(d) ・夜勤手当 5,000円/回(月に4~5回程度) ・ベースアップ手当 10,000/月 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 正看護師(アイケアレジデンス伊万里) |
| 勤務地 | 佐賀県伊万里市二里町八谷搦1120/アイケアレジデンス伊万里 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 *勤務表により月9日休み 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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【長崎県長崎市曙町15-2 】レジスタッフ/稲佐店(13時~17時) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,090円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,050円~1,090円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *日祝手当 +50円 *時間帯加給あり(求人に関する特記事項参照) *雇用形態によって時給は異なります ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | レジスタッフ/稲佐店(13時~17時) |
| 勤務地 | 長崎県長崎市曙町15-2 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 契約による 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 7日 ◇育児休業: あり
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【埼玉県日高市大字鹿山308-1 高麗川店 】ヤオコー高麗川店 青果部門(地域限定正社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円~336,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 248,900円~336,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.20ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ヤオコー高麗川店 青果部門(地域限定正社員) |
| 勤務地 | 埼玉県日高市大字鹿山308-1 高麗川店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 15日 ◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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【福岡県飯塚市菰田西2丁目10ー2 ゆめタウン飯塚1階 「ハートブレッドアンティーク ゆめタウン飯塚店」 】未経験・短時間OK/ゆめタウン飯塚ベーカリーパン製造 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,060円~1,060円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,060円~1,060円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 未経験・短時間OK/ゆめタウン飯塚ベーカリーパン製造 |
| 勤務地 | 福岡県飯塚市菰田西2丁目10ー2 ゆめタウン飯塚1階 「ハートブレッドアンティーク ゆめタウン飯塚店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 希望シフト申告制(半月ごとの申告制)になります。 ◇育児休業: あり
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【長崎県五島市籠淵町2163 】【急募】レジ係・販売員(パート) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,031円~1,031円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,031円~1,031円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *経験等により決定します ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 【急募】レジ係・販売員(パート) |
| 勤務地 | 長崎県五島市籠淵町2163 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 *ローテーション *有給休暇日数は法定通り付与 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇育児休業: 該当者なし
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【鳥取県八頭郡八頭町宮谷191-1 】レジ担当(サンマート郡家店 準社員) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円~1,030円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,030円~1,030円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 【時給額】 平日(土曜・祝日含む):時給1030円 17時~21時15分 :時給1135円 日曜のみ:時給150円加算 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | レジ担当(サンマート郡家店 準社員) |
| 勤務地 | 鳥取県八頭郡八頭町宮谷191-1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 ローテーションによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇育児休業: あり
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【京都府京都市伏見区村上町370番地の6 】酒と米「おきな屋」販売店員 – (アルバイト・パート)
【宮城県仙台市泉区寺岡6-1-1
仙台泉プレミアムアウトレット 2階
New Balance
】販売/New Balance/仙台泉アウトレット – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
212,000円~253,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 200,200円~238,900円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 販売/New Balance/仙台泉アウトレット |
| 勤務地 | 宮城県仙台市泉区寺岡6-1-1 仙台泉プレミアムアウトレット 2階 New Balance |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【鳥取県鳥取市大杙202-1
『スーパーセンタートライアル 鳥取大杙店』】早朝担当/558鳥取大杙店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円〜1,030円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,030円〜1,030円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 土日祝 時給50円UP 5~9時 時給100円UP ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 早朝担当/558鳥取大杙店 |
| 勤務地 | 鳥取県鳥取市大杙202-1 『スーパーセンタートライアル 鳥取大杙店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります。 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【福岡県北九州市小倉北区西港町15番15号 『北九州SC』 】部品販売スタッフ(内販)(北九州SC)(正) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
197,700円~350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 197,700円~350,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *家族手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 5.50ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 部品販売スタッフ(内販)(北九州SC)(正) |
| 勤務地 | 福岡県北九州市小倉北区西港町15番15号 『北九州SC』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他 週休二日制 その他 その他 *盆・年末年始 *土曜日は会社営業カレンダーによる。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
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【福井県福井市 】販売 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
157,950円~157,950円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 157,950円~157,950円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 月額換算額算定方法 時給×150時間 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 40,000円~60,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 販売 |
| 勤務地 | 福井県福井市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
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【山口県岩国市南岩国町1丁目20ー30 ゆめタウン南岩国店 】商品陳列スタッフ/ゆめタウン南岩国 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,043円~1,043円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,043円~1,043円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 商品陳列スタッフ/ゆめタウン南岩国 |
| 勤務地 | 山口県岩国市南岩国町1丁目20ー30 ゆめタウン南岩国店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 1ヶ月単位でのシフト制となっております。 月・土・日曜日いずれか勤務可能な方歓迎! 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 1日 ◇育児休業: あり
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【青森県弘前市大字一町田字村元643-3 】農業機械修理工及び販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
179,000円~190,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 179,000円~190,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 製品販売手当(月の販売額に対して) 修理手当 (月の修理額に対して) ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 400,000円~(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 農業機械修理工及び販売 |
| 勤務地 | 青森県弘前市大字一町田字村元643-3 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他 週休二日制 その他 その他 第一土曜日休日(出勤の月もあります。)農繁期(春、秋)は休日 出勤あります。(手当あり)お盆4日、年末年始6日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 85日
◇育児休業: あり
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29,294件中5401~5420件表示
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マックスバリュの食品レジ/簡単レジ/金銭授受なし/高時給1300円
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インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー
「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。 ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。 ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。 ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。 ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。

