検索結果
【青森県八戸市長横町８
】販売員／【資格取得支援あり】 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,000円～190,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～190,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
技能手当（スキルに応じ支給）：５，０００円～
資格手当（実務に係わる資格の保持により支給）
眼鏡作製技能士１級：４０，０００円
２級：２０，０００円
認定補聴器技能者 ：５０，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
400,000円～500,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売員／【資格取得支援あり】 |
| 勤務地 |
青森県八戸市長横町８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
定休日の日曜日 ほか１日休み 勤務表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 106日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県洲本市下加茂２丁目２－６２
コーナンＰＲＯ 洲本店
（もしくは近隣店舗になる可能性があります）
】相談販売スタッフ（ＰＲＯ洲本店） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
217,000円～237,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
217,000円～237,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
相談販売スタッフ（ＰＲＯ洲本店） |
| 勤務地 |
兵庫県洲本市下加茂２丁目２－６２
コーナンＰＲＯ 洲本店
（もしくは近隣店舗になる可能性があります）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（月９～１１日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岩手県一関市上日照４番３２号
ハード＆グリーン一関店
の他、自宅から２５ｋｍ以内で通勤可能な各店舗
】店舗販売職／地域正社員（ホーム社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
201,000円～205,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
188,000円～192,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.17ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗販売職／地域正社員（ホーム社員） |
| 勤務地 |
岩手県一関市上日照４番３２号
ハード＆グリーン一関店
の他、自宅から２５ｋｍ以内で通勤可能な各店舗
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は平日で９～１２日
月により所定日数が異なります
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【福岡県久留米市上津町字北田１１７１－１
】レジ業務／久留米国分店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
賃金は経験等により決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ業務／久留米国分店 |
| 勤務地 |
福岡県久留米市上津町字北田１１７１－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・相談に応じます。
◇育児休業: あり
|
【大分県大分市大字端登字下鶴１８００－１
「（株）ほうねん 本社」
】店内販売員（本店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,060円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,060円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
賃金補足：土日祝出勤は時給アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円～80,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
店内販売員（本店） |
| 勤務地 |
大分県大分市大字端登字下鶴１８００－１
「（株）ほうねん 本社」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる（休日指定希望可）
お盆・年末年始は店休日です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: なし
|
【徳島県徳島市応神町西貞方字仁徳４０番１
はるやま徳島応神店
】販売／はるやま徳島応神店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売／はるやま徳島応神店 |
| 勤務地 |
徳島県徳島市応神町西貞方字仁徳４０番１
はるやま徳島応神店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年次有給休暇は法定通り付与します。
◇育児休業: あり
|
【沖縄県豊見城市字根差部７１０
イオンタウンとよみ１Ｆ
「タツミヤとよみ店」
】婦人服店内販売（とよみ）＜パート社員＞ – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
179,025円～211,575円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
179,025円～211,575円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
基本給
時給×７．５Ｈ×２１．７日
※経験及び勤務条件により応相談
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
婦人服店内販売（とよみ）＜パート社員＞ |
| 勤務地 |
沖縄県豊見城市字根差部７１０
イオンタウンとよみ１Ｆ
「タツミヤとよみ店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
店のローテーションによる
月８日休み（応相談）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり
|
【徳島県徳島市西新浜町１丁目６－１
マルナカ 徳島店】焼き立てパンのスタッフ／マルナカ徳島店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,115円〜1,115円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,115円〜1,115円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊日曜日・祝日は、時給に５０円／Ｈの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜（前年度実績）
|
| 職種 |
焼き立てパンのスタッフ／マルナカ徳島店 |
| 勤務地 |
徳島県徳島市西新浜町１丁目６－１
マルナカ 徳島店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区江崎６９０ー１
ハローズ 江崎店
】（岡山市中区）青果売り場スタッフ：江崎店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,085円～1,085円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,085円～1,085円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
参考
５時～ ９時 １１８５円
９時～１７時 １０８５円
１７時～２１時 １１２５円
２１時～２２時 １３８５円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（岡山市中区）青果売り場スタッフ：江崎店 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区江崎６９０ー１
ハローズ 江崎店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【兵庫県西脇市市原町５１０－１
】週４～５日・未経験者歓迎・製品出荷資材事務 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
週４～５日・未経験者歓迎・製品出荷資材事務 |
| 勤務地 |
兵庫県西脇市市原町５１０－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
ＧＷ お盆 お正月
◇育児休業: なし
|
【栃木県真岡市台町２６６８
ザ・ビッグエクストラ真岡店】お肉売場担当／ザ・ビッグエクストラ真岡店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＜加給情報（内訳）＞
・５～７時は加給２００円
・１７～１９時は加給５０円
・１９～２２時は加給１５０円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
7,900円〜51,200円（前年度実績）
|
| 職種 |
お肉売場担当／ザ・ビッグエクストラ真岡店 |
| 勤務地 |
栃木県真岡市台町２６６８
ザ・ビッグエクストラ真岡店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
土日祝の半分以上勤務可能な方
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【山形県酒田市上安町１丁目１－１８
「ジェイマルエー酒田北店」
】店内販売（レジ・陳列担当）【酒田北店】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,032円～1,032円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,032円～1,032円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
2,000円～10,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
店内販売（レジ・陳列担当）【酒田北店】 |
| 勤務地 |
山形県酒田市上安町１丁目１－１８
「ジェイマルエー酒田北店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県松山市千舟町４丁目４－６共栄興産千舟町ビル２Ｆ
】アドバイザー（販売員） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＠日給÷６時間
オーダー手当：１ｓｅｔ以上のオーダーで１０，０００
円（売上状況による）
業績給：売上の１０％（翌月２５日支払）
キャンペーン手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～50,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
アドバイザー（販売員） |
| 勤務地 |
愛媛県松山市千舟町４丁目４－６共栄興産千舟町ビル２Ｆ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による
年末年始、ＧＷ、夏季
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【広島県広島市南区翠４丁目１１ー７
】薪ストーブ・サウナの販売、営業 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
188,000円～250,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
186,000円～220,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 2,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
その他、役職手当、家族手当、工事手当、営業手当、メ
ンテ手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
薪ストーブ・サウナの販売、営業 |
| 勤務地 |
広島県広島市南区翠４丁目１１ー７
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる（盆休み、年末年始休暇あり）
繁忙期（冬季）の土曜日は、休日出勤していただきます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 126日
◇育児休業: なし
|
【熊本県菊池郡菊陽町光の森７丁目３３－１
「辰杏珠ゆめタウン光の森店」
】タピオカドリンク製造・販売スタッフ（辰杏珠） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
タピオカドリンク製造・販売スタッフ（辰杏珠） |
| 勤務地 |
熊本県菊池郡菊陽町光の森７丁目３３－１
「辰杏珠ゆめタウン光の森店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（応相談）
＊有給休暇は法定通り付与
◇育児休業: あり
|
【富山県富山市婦中町下轡田１６５ー１
フューチャーシティファボーレ ２Ｆ
ＲＯＤＥＯ ＣＲＯＷＮＳ ＷＩＤＥ ＢＯＷＬ
】アパレル販売／ＲＯＤＥＯ ＣＲＯＷＮＳ／ファボーレ富山 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
187,000円～238,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
187,000円～238,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
未経験者：１，１００円～
経験者 ：１，２００円～
※時給×１７０ｈで計算
※土日祝日終日、平日の１７：００以降の勤務は時給１
００円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
アパレル販売／ＲＯＤＥＯ ＣＲＯＷＮＳ／ファボーレ富山 |
| 勤務地 |
富山県富山市婦中町下轡田１６５ー１
フューチャーシティファボーレ ２Ｆ
ＲＯＤＥＯ ＣＲＯＷＮＳ ＷＩＤＥ ＢＯＷＬ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
１ヶ月毎のシフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県姫路市香寺町中仁野３０１－１
スーパードラッグひまわり 香寺店
１００】店舗スタッフ（香寺店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝日手当 ：時給＋１２５円
平日１８時以降：時給＋１２５円
日祝１８時以降：時給＋ ５０円
登録販売者手当
深夜手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
16,179円〜17,642円（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗スタッフ（香寺店） |
| 勤務地 |
兵庫県姫路市香寺町中仁野３０１－１
スーパードラッグひまわり 香寺店
１００ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【山梨県北杜市
】惣菜および加熱食肉製品の製造 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
187,480円～210,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
187,480円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～530,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
惣菜および加熱食肉製品の製造 |
| 勤務地 |
山梨県北杜市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，日曜日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【大阪府大阪市西区九条南１丁目９－２９
】営業（自動車・保険販売） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～275,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～215,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 10,000円～30,000円
改善手当 10,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
営業手当 ５０，０００円
資格手当 ７，０００円～１５，０００円（自動車整備
士資格）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
営業（自動車・保険販売） |
| 勤務地 |
大阪府大阪市西区九条南１丁目９－２９
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
原則土日休み 祝日等の休日がある週の土曜日は出勤日
年末年始・夏季休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
|
【埼玉県羽生市中央４－２－２２
】石油製品販売員 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
石油製品販売員 |
| 勤務地 |
埼玉県羽生市中央４－２－２２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
お探しの求人は見つかりましたか？
「ピッタリの求人が見つからない！」という方は転職のプロにご相談ください！
-
豊田市駅から徒歩1分！
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です！
■主な作業内容
［スーパーマーケットのレジスタッフ］
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください！
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください！
-
三重県鈴鹿市庄野羽山の
ショッピングセンター内に
ある
大人気シュークリーム専門店にて、
出来立てシュークリームの
接客・販売スタッフを募集中です！
■主な作業内容
＜シュークリーム作り・販売＞
・ご注文受付・お会計
・ご注文内容に合わせてシュー皮にクリームを詰めて
箱に入れてお渡し
・シュー皮づくり、クリーム作り
■勤務時間
［平日］16:00 ～ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間～OK
※勤務時間により、規定休憩あり
人気のシュークリーム店で働けます！！
未経験の方やブランクのある方も大歓迎！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
-
川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です！
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください！
-
「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
