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【高知県土佐市宇佐町宇佐１８１８－３】販売員（宇佐店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) :
1,023円〜1,023円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a) :
基本給（月額平均）又は時間額 1,023円〜1,023円
定額的に支払われる手当(b) :
-
固定残業代(c) :
なし
その他の手当等付記事項(d) :
＊１７時～２２時１００円増し ＊土日祝は５０円増し ＊土日祝の１７時以降１５０円増し ＊２２時以降 深夜割増別途支給
◇賞与: あり
|
| 職種 |
販売員（宇佐店） |
| 勤務地 |
高知県土佐市宇佐町宇佐１８１８－３ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる週２日～５日の休み
土日祝出勤可能な方優遇。 休みは相談に応じます。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【千葉県千葉市美浜区稲毛海岸５丁目３番１号
稲毛海岸店】店舗マネジャー（契約社員）／稲毛海岸店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜248,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜248,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（契約社員）／稲毛海岸店 |
| 勤務地 |
千葉県千葉市美浜区稲毛海岸５丁目３番１号
稲毛海岸店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【青森県十和田市東十三番町３９番４号
『スーパーセンタートライアル 十和田店』】精肉担当／４５９十和田店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,029円〜1,029円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,029円〜1,029円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給１００円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
精肉担当／４５９十和田店 |
| 勤務地 |
青森県十和田市東十三番町３９番４号
『スーパーセンタートライアル 十和田店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週６日勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【香川県高松市花園町】青果パート（花園店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,036円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,036円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝手当：上記時給より＋１００円
通勤手当：当社規定による（裏面「求人に関する特記事
項」をご参照ください）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
青果パート（花園店） |
| 勤務地 |
香川県高松市花園町 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【兵庫県宝塚市東洋町５番１３号】早朝品出しスタッフ（パート） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,130円〜1,130円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,130円〜1,130円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊曜日・時間帯での割増あり
６時～９時／１７時～ 時間給＋１００円
土日祝（終日） 時間給＋１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
早朝品出しスタッフ（パート） |
| 勤務地 |
兵庫県宝塚市東洋町５番１３号 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【東京都稲城市若葉台二丁目４番２
フレスポ若葉台店】店舗マネジャー（契約社員）／フレスポ若葉台店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜248,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜248,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（契約社員）／フレスポ若葉台店 |
| 勤務地 |
東京都稲城市若葉台二丁目４番２
フレスポ若葉台店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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【静岡県浜松中央区雄踏二丁目１１－１
クックマ―ト雄踏店】食品スーパーのスタッフ／クックマート雄踏店／短時間 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
早朝・夜間出勤手当２００円／時
（６～８時・１７時～）
土日祝日 基本給＋１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜35,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
食品スーパーのスタッフ／クックマート雄踏店／短時間 |
| 勤務地 |
静岡県浜松中央区雄踏二丁目１１－１
クックマ―ト雄踏店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店内で月ごとにシフト調整します。１００人以上の仲間がおり、休
みがとりやすい環境です。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【京都府京都市山科区竹鼻竹ノ街道町９１ ラクトＢ
】野菜や果物の加工業務・品出し業務 【経験者大歓迎！】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,122円～1,172円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,122円～1,172円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
青果部門・果物部門 加工業務経験者優遇。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
野菜や果物の加工業務・品出し業務 【経験者大歓迎！】 |
| 勤務地 |
京都府京都市山科区竹鼻竹ノ街道町９１ ラクトＢ
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: なし
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【大阪府富田林市錦織北２丁目１４番５５号
ホームセンターコーナン 富田林錦織店】売場スタッフ（富田林錦織店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,177円〜1,182円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,177円〜1,182円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜50,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
売場スタッフ（富田林錦織店） |
| 勤務地 |
大阪府富田林市錦織北２丁目１４番５５号
ホームセンターコーナン 富田林錦織店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【東京都立川市若葉町１丁目１２番地の１
立川若葉町店】店舗マネジャー（契約社員）／立川若葉町店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜248,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜248,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（契約社員）／立川若葉町店 |
| 勤務地 |
東京都立川市若葉町１丁目１２番地の１
立川若葉町店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【広島県福山市木之庄町３丁目５－２４ ハート木之庄店
】食品スーパースタッフ「早朝品出し」／ハート木之庄店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,085円～1,185円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,085円～1,185円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
早朝夜間手当：１時間あたり１００円
日祝手当：１時間あたり１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
5,000円～100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
食品スーパースタッフ「早朝品出し」／ハート木之庄店 |
| 勤務地 |
広島県福山市木之庄町３丁目５－２４ ハート木之庄店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は曜日によって決定します（シフト制）
◇育児休業: あり
|
【宮城県柴田郡柴田町大字船岡字新田２１６】食肉部門（お肉）【柴田店クルー】７：３０～１６：３０勤務 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円〜1,040円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,040円〜1,040円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊勤務時間・曜日加給あり
・８時まで：＋１００円
・１５時～１７時：＋５０円
・１７時～１９時：＋１００円
・１９時～：＋１５０円
・日祭日：＋５０円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
食肉部門（お肉）【柴田店クルー】７：３０～１６：３０勤務 |
| 勤務地 |
宮城県柴田郡柴田町大字船岡字新田２１６ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月に９回休みの変形労働制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【山口県大島郡周防大島町東安下庄６８５－２
竜崎温泉 潮風の湯 レストラン千鳥】ホールスタッフ（竜崎温泉 潮風の湯 レストラン千鳥） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ホールスタッフ（竜崎温泉 潮風の湯 レストラン千鳥） |
| 勤務地 |
山口県大島郡周防大島町東安下庄６８５－２
竜崎温泉 潮風の湯 レストラン千鳥 |
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊休日は相談に応じます。
・休館日：月曜日（月曜日が祝日の場合は火曜日が休館）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【鳥取県米子市陽田町３６－１
丸合 米子南店】食肉部門（４時間）〈米子南店〉 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,032円〜1,032円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,032円〜1,032円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
７：００～１７：００ ＠１０３２円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
食肉部門（４時間）〈米子南店〉 |
| 勤務地 |
鳥取県米子市陽田町３６－１
丸合 米子南店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【富山県富山市総曲輪三丁目４番１号
ａｌｂｉｓ ＫＵＬＡ＊ＳＵ ＳＯＧＡＷＡ】アルビスくらすＳＯＧＡＷＡ 店舗運営スタッフ（短時間） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,350円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【時間給について】
・基本時給 １，１００円
・土曜手当 時給５０円アップ
・日祝日手当 時給１００円アップ
・１７時以降 時給１５０円アップ
・２２時以降 深夜手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
アルビスくらすＳＯＧＡＷＡ 店舗運営スタッフ（短時間） |
| 勤務地 |
富山県富山市総曲輪三丁目４番１号
ａｌｂｉｓ ＫＵＬＡ＊ＳＵ ＳＯＧＡＷＡ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【神奈川県相模原市中央区光が丘二丁目１８番１６０号
相模原光が丘店】店舗マネジャー（契約社員）／相模原光が丘店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜248,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜248,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（契約社員）／相模原光が丘店 |
| 勤務地 |
神奈川県相模原市中央区光が丘二丁目１８番１６０号
相模原光が丘店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【三重県度会郡度会町葛原新田６５８
コメリ ハードアンドグリーン 度会店】売場担当《午後７Ｈ》Ｐ（コメリ度会店）パート – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,105円〜1,226円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,105円〜1,226円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★基本時給（１１０５円）に下記の加給があります。
１４～１７時：＋１０１円、１７～２２時：＋１２１円
★曜日加給もあります。土曜・祝日：８０円、日曜：
１５１円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
売場担当《午後７Ｈ》Ｐ（コメリ度会店）パート |
| 勤務地 |
三重県度会郡度会町葛原新田６５８
コメリ ハードアンドグリーン 度会店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月８～１０日平日休み。月１回日曜日も可。
基本週休二日制ですが、繁忙期等は異なる場合があります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【熊本県八代市田中西町１７－１０ 「食品スーパーフナツ」】食品売り場店員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
189,200円〜189,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
189,200円〜189,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊月額賃金は、時給×８．０ｈ×２１．５日で算出。
時給制のため、実働日数により変動します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
食品売り場店員 |
| 勤務地 |
熊本県八代市田中西町１７－１０ 「食品スーパーフナツ」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
年始１／１～１／３
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【静岡県島田市稲荷４－１０－１
【杏林堂薬局 島田稲荷店】
】品出し（杏林堂薬局 島田稲荷店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
社会保険加入適用者は通常時給３０円アップとなります
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
品出し（杏林堂薬局 島田稲荷店） |
| 勤務地 |
静岡県島田市稲荷４－１０－１
【杏林堂薬局 島田稲荷店】
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
土日はどちらか勤務をお願いします
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県藤沢市片瀬３１０番地の２
「ヤオコー藤沢片瀬店」】店舗マネジャー（地域限定正社員）／藤沢片瀬店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜336,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜336,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（地域限定正社員）／藤沢片瀬店 |
| 勤務地 |
神奈川県藤沢市片瀬３１０番地の２
「ヤオコー藤沢片瀬店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
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