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【大分県大分市向原西1丁目3番43号
「トータルカーショップ ビッグチェーン」
】カー用品販売・ネット販売スタッフ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円~180,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~180,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
歩合給あり:平均5000円~6000円/月
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
カー用品販売・ネット販売スタッフ |
| 勤務地 |
大分県大分市向原西1丁目3番43号
「トータルカーショップ ビッグチェーン」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日,その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる(曜日不定:4週8休)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県川崎市川崎区東扇島17-6
ファミリーマート川崎東扇島店】コンビニ店員/川崎東扇島 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,225円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,225円〜1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
店長代行手当 1万円
発注手当 5千円
ステップUP試験手当 5千円
その他手当 3千円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
コンビニ店員/川崎東扇島 |
| 勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区東扇島17-6
ファミリーマート川崎東扇島店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【岐阜県関市武芸川町高野510-1
】レジ部門(バロー武芸川店) 短時間 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円~1,065円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円~1,065円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
レジ部門(バロー武芸川店) 短時間 |
| 勤務地 |
岐阜県関市武芸川町高野510-1
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
※土日祝の勤務ができる方歓迎
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市北区楠味鋺5丁目1716
】介護職員(メディケアレジデンス名古屋北) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
204,800円~238,800円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
201,800円~223,800円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 3,000円~15,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
■夜勤手当:6,000円/回
■早番遅番手当:100円/時
■土日祝日手当:1,000円/日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
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| 職種 |
介護職員(メディケアレジデンス名古屋北) |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市北区楠味鋺5丁目1716
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: 該当者なし
|
【宮崎県宮崎市神宮西
】派)ゴルフ用品販売/宮崎市 – ()
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
198,720円~198,720円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
198,720円~198,720円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額基本給換算例
1150円×8時間×21.6日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
派)ゴルフ用品販売/宮崎市 |
| 勤務地 |
宮崎県宮崎市神宮西
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による週休二日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【青森県八戸市湊高台7丁目24-6
株式会社 上戸工業 八戸店
】墓石の営業販売員【八戸店】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~330,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
158,000円~288,000円
定額的に支払われる手当(b)
営業手当 20,000円~20,000円
車両手当 20,000円~20,000円
通信手当 2,000円~2,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~150,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
墓石の営業販売員【八戸店】 |
| 勤務地 |
青森県八戸市湊高台7丁目24-6
株式会社 上戸工業 八戸店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
年間休日をふまえ各自設定可能
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 85日
◇育児休業: なし
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【埼玉県加須市飯積1723-1
ハード&グリーン北川辺店
の他、自宅から片道25km以内で通勤可能な各店舗
】店舗販売職/地域正社員(ホーム社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~235,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
217,000円~222,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.17ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
店舗販売職/地域正社員(ホーム社員) |
| 勤務地 |
埼玉県加須市飯積1723-1
ハード&グリーン北川辺店
の他、自宅から片道25km以内で通勤可能な各店舗
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は平日で9~12日
月により所定日数が異なります
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
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【大分県大分市東野台2丁目1番
アテオ学園台センター店内 東洋食品(株)味花
】惣菜スタッフ/大分市東野台 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,035円~1,035円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,035円~1,035円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
惣菜スタッフ/大分市東野台 |
| 勤務地 |
大分県大分市東野台2丁目1番
アテオ学園台センター店内 東洋食品(株)味花
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*ローテーションによる
*1ヵ月8日休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
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【沖縄県宜野座村松田2842
「潟原給油所」
】ガソリンスタンド 販売スタッフ(潟原給油所) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
182,850円~198,375円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
182,850円~198,375円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
油外販売インセンティブあり
※月額賃金は時給×8H×21.6日でおおよその額を
表示しています
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
ガソリンスタンド 販売スタッフ(潟原給油所) |
| 勤務地 |
沖縄県宜野座村松田2842
「潟原給油所」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
4週8休(シフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【熊本県熊本市東区若葉1丁目2-1
「ドコモショップ健軍店」
】販売員(ドコモショップ健軍店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円~258,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
145,000円~207,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 30,000円~36,000円
フレキシブル手当 15,000円~15,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
扶養手当10,000円~20,000円
資格手当 2,500円~57,500円
地域手当(福岡)10,000円
住宅手当(配偶者有)10,000円
達成手当 業績により変動する
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.63ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売員(ドコモショップ健軍店) |
| 勤務地 |
熊本県熊本市東区若葉1丁目2-1
「ドコモショップ健軍店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制 *慶弔休暇あり
*有給休暇計画的付与(5日)あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【大分県大分市高江南1-11
(株)トキハインダストリー アテオ高江店
】青果担当(アテオ高江店)★月17日程度 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,045円~1,045円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,045円~1,045円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
青果担当(アテオ高江店)★月17日程度 |
| 勤務地 |
大分県大分市高江南1-11
(株)トキハインダストリー アテオ高江店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる(曜日不定)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【静岡県三島市平成台
】〈急募〉早朝から食品工場内簡単な惣菜製造 – ()
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,536円~195,264円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
193,536円~195,264円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*時間外手当
[月額換算]日給×21.6日で算出
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
〈急募〉早朝から食品工場内簡単な惣菜製造 |
| 勤務地 |
静岡県三島市平成台
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
曜日等応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【新潟県佐渡市新穂潟上2202-4
】販売企画事務担当(本店) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
182,320円~182,320円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
182,320円~182,320円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金:1,060円×8h×21.5日で試算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売企画事務担当(本店) |
| 勤務地 |
新潟県佐渡市新穂潟上2202-4
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*勤務表によります。
(月9日の休み・希望休考慮しますが調整もあります)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【静岡県牧之原市西萩間1151
グリンピア牧之原内
売店『逸品館』
】販売スタッフ(グリンピア牧之原『逸品館』) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
185,000円~190,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
185,000円~190,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売スタッフ(グリンピア牧之原『逸品館』) |
| 勤務地 |
静岡県牧之原市西萩間1151
グリンピア牧之原内
売店『逸品館』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
*年末年始休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
|
【東京都台東区・足立区・荒川区の店舗
店舗については特記事項をご参照ください。
】ドラッグストア販売[東京都台東区・足立区・荒川区] – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
225,500円~303,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,500円~288,500円
定額的に支払われる手当(b)
管理登販者手当 15,000円~15,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
扶養手当
子/14,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ドラッグストア販売[東京都台東区・足立区・荒川区] |
| 勤務地 |
東京都台東区・足立区・荒川区の店舗
店舗については特記事項をご参照ください。
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
基本的に4週9休 シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県神戸市中央区
】接客・販売/店舗責任者/JR神戸店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円~250,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円~250,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、異動赴任手
当。その他、社宅貸与制度・食事補助制度・持株会制度
・自己啓発支援(随時受けられる通信教育)など福利厚
生も多数。
将来的にはモスバーガーチェーン加盟店オーナー
としての独立も支援いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
接客・販売/店舗責任者/JR神戸店 |
| 勤務地 |
兵庫県神戸市中央区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
入社と同時に有給休暇付与 ※入社月日により付与日数に変動あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区建部町宮地58番地
マルナカ 建部店
】惣菜(デリカ)スタッフ/マルナカ建部店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円~1,075円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,075円~1,075円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯により加給あり
時間帯加給
5時~ 8時 50円/H
16時以降 100円/H
*日曜日・祝日は時給に50円/Hの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
惣菜(デリカ)スタッフ/マルナカ建部店 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区建部町宮地58番地
マルナカ 建部店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【東京都足立区一ツ家1丁目12-12
】グロサリー部門での品出し、陳列 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,230円~1,230円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,230円~1,230円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日曜日:+100円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
グロサリー部門での品出し、陳列 |
| 勤務地 |
東京都足立区一ツ家1丁目12-12
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
土・日 どちらか含む週2~5日勤務できる方。年末年始休暇有り
◇育児休業: あり
|
【福井県福井市森行町24-1
】福祉施設向けのパック惣菜の献立作成等の栄養士業務 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
249,626円~300,484円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
209,573円~252,270円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
福祉施設向けのパック惣菜の献立作成等の栄養士業務 |
| 勤務地 |
福井県福井市森行町24-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
土曜日は大体隔週出勤となります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【千葉県千葉市美浜区
】接客・販売/店舗責任者/イオンモール幕張新都心店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円~250,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円~250,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、異動赴任手
当。その他、社宅貸与制度・食事補助制度・持株会制度
・自己啓発支援(随時受けられる通信教育)など福利厚
生も多数。
将来的にはモスバーガーチェーン加盟店オーナー
としての独立も支援いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
接客・販売/店舗責任者/イオンモール幕張新都心店 |
| 勤務地 |
千葉県千葉市美浜区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
入社と同時に有給休暇付与 ※入社月日により付与日数に変動あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
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ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください!
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です!
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ!とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし!
研修時間30時間あり!
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫!
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です!
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20~60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております!
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愛知県名古屋市千種区の
マックスバリュグランド千
種若宮大通店にて
≪アルバイト・パート≫の
【食品レジ】スタッフを募集します♪
グローバル人材活躍中!
学生からシニアまで幅広い年代活躍中!
Wワークや扶養内勤務OK!
■主な作業内容
<スーパーの食品レジ業務>
POSレジ(セミセルフ)なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ!
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時間
・10:00~15:00
・14:00~23:00
・18:00~23:00
上記の時間帯で、
週2日~勤務できる方募集中です!
平日のみや土日のみでもOK!
■給与
[時給1,300円]
※研修時給1,140円(50時間)
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください!
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。