検索結果
【秋田県大仙市若竹町２６－１９
「長沼商店 大曲店」
】店頭販売員【大曲店】 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
170,000円～190,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円～190,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※賃金は２０日締め、当月・末日払いとなります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店頭販売員【大曲店】 |
| 勤務地 |
秋田県大仙市若竹町２６－１９
「長沼商店 大曲店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県姫路市別所町小林３４６番地
「スーパーセンタートライアル 姫路店」
】レジ担当／３２８姫路店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,116円～1,116円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,116円～1,116円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊１６～２０時 時給１００円アップ
＊土、日、祝日 時給１００円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当／３２８姫路店 |
| 勤務地 |
兵庫県姫路市別所町小林３４６番地
「スーパーセンタートライアル 姫路店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週６日勤務してもらう場合があります。
◇育児休業: あり
|
【広島県庄原市西本町３丁目１９－２１ ユーホー庄原店
】（庄原市）レジ業務 ／ ユーホー庄原店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,115円～1,115円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,115円～1,115円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（庄原市）レジ業務 ／ ユーホー庄原店 |
| 勤務地 |
広島県庄原市西本町３丁目１９－２１ ユーホー庄原店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
日程：月９日程度休みあり
面接時に決定します
◇育児休業: あり
|
【大阪府大阪市周辺のスーパーマーケットバロー各店舗
】スーパーレジ・サービスカウンター・事務（引っ越しなし） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
212,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
212,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
スーパーレジ・サービスカウンター・事務（引っ越しなし） |
| 勤務地 |
大阪府大阪市周辺のスーパーマーケットバロー各店舗
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【福山・三原・尾道市内の店舗
】青果部門スタッフ （福山エリア） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～360,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
188,000円～285,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
役職に応じて対応
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
青果部門スタッフ （福山エリア） |
| 勤務地 |
福山・三原・尾道市内の店舗
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション（９日／月）
年始１月１日～３日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【群馬県甘楽郡甘楽町大字福島３８４－１ 「ツルヤ かんら店」
】鮮魚部門（かんら店）＜夕方アルバイト＞ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,065円～1,065円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,065円～1,065円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社ＨＰを参照してください。
ｈｔｔｐ：／／ｔｓｕｒｕｙａ－ｓａｉｙｏ．ｃｏｍ／
ｐａｒｔ－ｔｏｐ．ｈｔｍｌ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
鮮魚部門（かんら店）＜夕方アルバイト＞ |
| 勤務地 |
群馬県甘楽郡甘楽町大字福島３８４－１ 「ツルヤ かんら店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月６日以上
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
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【北海道標津郡中標津町北中９－１７
】乳製品の製造・販売／正 ＊男女共に未経験者も歓迎します！ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
215,000円～215,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
住宅手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当５，０００円（一律）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
100,000円～200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
乳製品の製造・販売／正 ＊男女共に未経験者も歓迎します！ |
| 勤務地 |
北海道標津郡中標津町北中９－１７
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| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
夏の繁忙期以外、週休３日を月２回設けています。
定休日：火曜日 土日どちらかの休日希望等、応相談。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 121日
◇育児休業: なし
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【愛媛県四国中央市川之江町１９３
ハローズ 川之江店
】（四国中央市）青果売り場スタッフ：川之江店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,080円～1,080円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,080円～1,080円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
参考
５時～ ９時 １１８０円
９時～１７時 １０８０円
１７時～２１時 １１２０円
２１時～２２時 １３８０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
（四国中央市）青果売り場スタッフ：川之江店 |
| 勤務地 |
愛媛県四国中央市川之江町１９３
ハローズ 川之江店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
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【東京都町田市小山町９８１－２
株式会社 ビッグヨーサン町田小山店
】レジ部／町田小山店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
219,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
218,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
調整手当 1,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
マイカー通勤者の通勤手当はガソリン代で計算
調整手当は経験を考慮
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
レジ部／町田小山店 |
| 勤務地 |
東京都町田市小山町９８１－２
株式会社 ビッグヨーサン町田小山店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週休２日シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【茨城県取手市藤代南二丁目１６番地２
ヤオコー藤代店
】ヤオコー藤代店 鮮魚部門（正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
251,000円～409,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
251,000円～409,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※給与は経験・実績を考慮の上決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー藤代店 鮮魚部門（正社員） |
| 勤務地 |
茨城県取手市藤代南二丁目１６番地２
ヤオコー藤代店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【長崎県佐世保市島地町１１－２
長崎日産自動車株式会社 佐世保営業所
＊大塔営業所（佐世保市大塔町）の配属の可能性もあります
】カーライフアドバイザー（自動車販売／営業職）佐世保市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
193,500円～254,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
193,500円～254,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・新人営業手当（入社後１年間）１０，０００円／月
・販売手当３，０００円～（販売実績、自動車保険実績
、サービス入庫獲得実績による）
・時間外手当：時間外労働が発生した場合は、実労働時
間に応じて時間外手当を支給します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.40ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
カーライフアドバイザー（自動車販売／営業職）佐世保市 |
| 勤務地 |
長崎県佐世保市島地町１１－２
長崎日産自動車株式会社 佐世保営業所
＊大塔営業所（佐世保市大塔町）の配属の可能性もあります
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
その他
その他
＊定休日は毎週水曜日と第１・２・３火曜日。その他個人設定休日
（１～２日／月）。他に年末年始休暇・夏期休暇・ＧＷ休暇有り。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
|
【長崎県対馬市美津島町鷄知甲８２番地
ダイレックス美津島店
】レジ・品出し補充スタッフ（ダイレックス美津島店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,031円～1,070円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,031円～1,070円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
日曜祝日１００円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～80,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
レジ・品出し補充スタッフ（ダイレックス美津島店） |
| 勤務地 |
長崎県対馬市美津島町鷄知甲８２番地
ダイレックス美津島店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・ローテーションによります
＊有給休暇日数は法定によります（５～７日）
◇育児休業: あり
|
【大阪府箕面市森町北１丁目２番５５号
『スーパーセンタートライアル 箕面森町店』】夜間担当／４５６箕面森町店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給５０円ＵＰ
２１～２２時 時給１００円ＵＰ
深夜割増賃金時給１．２５倍（法定どおり）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
夜間担当／４５６箕面森町店 |
| 勤務地 |
大阪府箕面市森町北１丁目２番５５号
『スーパーセンタートライアル 箕面森町店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週６日勤務してもらう場合があります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【東京都江戸川区東葛西９丁目３－３ アリオ葛西２Ｆ
はるやまアリオ葛西店
】販売／はるやまアリオ葛西店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,230円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,230円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売／はるやまアリオ葛西店 |
| 勤務地 |
東京都江戸川区東葛西９丁目３－３ アリオ葛西２Ｆ
はるやまアリオ葛西店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年次有給休暇は法定通り付与します。
◇育児休業: あり
|
【長野県中野市大字片塩１８３ 第２工場・第３工場
長野県中野市七瀬４５－１ 第１工場
長野県中野市大字小田中７６３ 第４工場 のいずれか
】えのきたけ製造・加工・販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,068円～1,068円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,068円～1,068円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
～45,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
えのきたけ製造・加工・販売 |
| 勤務地 |
長野県中野市大字片塩１８３ 第２工場・第３工場
長野県中野市七瀬４５－１ 第１工場
長野県中野市大字小田中７６３ 第４工場 のいずれか
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
交替制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【大阪府大東市
】寿司職人（大東市） ＊急募＊ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
280,000円～350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
280,000円～350,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
寿司職人（大東市） ＊急募＊ |
| 勤務地 |
大阪府大東市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
交替制（シフトによる）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
|
【山口県宇部市大字船木３２２－５
】自動車販売整備 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～2,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～2,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
自動車販売整備 |
| 勤務地 |
山口県宇部市大字船木３２２－５
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週２日の変動的な休みとなります
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【大阪府高槻市天神町２－４－１ サンシャイン天神山１０５号
高槻店
】【高槻店】アパレル販売経験者歓迎！オーダースーツ販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
228,575円～361,730円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
販売手当 16,000円～16,000円
地域手当 10,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
280,000円～600,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
【高槻店】アパレル販売経験者歓迎！オーダースーツ販売 |
| 勤務地 |
大阪府高槻市天神町２－４－１ サンシャイン天神山１０５号
高槻店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
※月８～９日（シフト制）希望休３日制度
夏季休暇（５連休・全店一斉休暇）、年末年始（大晦日・元日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県松山市
】惣菜スタッフ（久米店パート） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,180円～1,180円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,180円～1,180円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜スタッフ（久米店パート） |
| 勤務地 |
愛媛県松山市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【山形県酒田市
】レジ業務 商品陳列 接客 調理補助 【兼業／副業可】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,032円～1,032円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,032円～1,032円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ業務 商品陳列 接客 調理補助 【兼業／副業可】 |
| 勤務地 |
山形県酒田市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
※６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します
◇育児休業: 該当者なし
|
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-
愛知県名古屋市千種区の
マックスバリュグランド千
種若宮大通店にて
≪アルバイト・パート≫の
【食品レジ】スタッフを募集します♪
グローバル人材活躍中！
学生からシニアまで幅広い年代活躍中！
Wワークや扶養内勤務OK！
■主な作業内容
＜スーパーの食品レジ業務＞
POSレジ（セミセルフ）なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ！
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時間
・10：00～15：00
・14：00～23：00
・18：00～23：00
上記の時間帯で、
週2日～勤務できる方募集中です！
平日のみや土日のみでもOK！
■給与
［時給1,300円］
※研修時給1,140円（50時間）
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください！
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です！
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ！とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし！
研修時間30時間あり！
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫！
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です！
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20～60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております！
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三重県鈴鹿市庄野羽山の
ショッピングセンター内に
ある
大人気シュークリーム専門店にて、
出来立てシュークリームの
接客・販売スタッフを募集中です！
■主な作業内容
＜シュークリーム作り・販売＞
・ご注文受付・お会計
・ご注文内容に合わせてシュー皮にクリームを詰めて
箱に入れてお渡し
・シュー皮づくり、クリーム作り
■勤務時間
［平日］16:00 ～ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間～OK
※勤務時間により、規定休憩あり
人気のシュークリーム店で働けます！！
未経験の方やブランクのある方も大歓迎！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
