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【新潟県柏崎市東柳田30番地/柏崎
】ベビー用品/販売/柏崎/0728 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ベビー用品/販売/柏崎/0728 |
| 勤務地 |
新潟県柏崎市東柳田30番地/柏崎
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
*土日は月の半分程度勤務 面接時にご相談下さい。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【栃木県栃木市
】砕石の販売営業 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
237,600円~350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
237,600円~350,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
営業手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
砕石の販売営業 |
| 勤務地 |
栃木県栃木市
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
年間休日114日(会社カレンダーによる)
GW・お盆・年末年始休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: なし
|
【大分県豊後大野市三重町赤嶺字大宮田2083
】レジ担当【希望の就業時間、日数、曜日 相談可】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円~1,040円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円~1,040円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*時間額の割増しについて
・17時以降は時間額100円増し
・土曜日、日曜日祝日、盆、正月は時間額50円増し
となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
レジ担当【希望の就業時間、日数、曜日 相談可】 |
| 勤務地 |
大分県豊後大野市三重町赤嶺字大宮田2083
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
休みの希望は相談に応じます
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
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【新潟県村上市新町11-24
ソフトバンク村上
】携帯販売職(ソフトバンク村上)※経験者採用 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~240,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当 6,000円~20,000円
家族手当 扶養1人当たり5,000円
資格手当 10,000円~80,000円
育児手当 最大40,000円
※給与に関しては面接を通して決定致します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年4回
賞与金額
0円~600,000円(前年度実績)
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| 職種 |
携帯販売職(ソフトバンク村上)※経験者採用 |
| 勤務地 |
新潟県村上市新町11-24
ソフトバンク村上
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによるシフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【茨城県小美玉市栗又四ヶ字逆井2548-1
カインズ 石岡玉里店
】販売・商品管理等(石岡玉里店・リフォーム) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,010円~186,010円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
186,010円~186,010円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・2級建築士(月額10,000円別途支給)
・2級建築施工管理技士(月額10,000円別途支給
)
〈月額換算式〉@日給×20.9日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~230,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売・商品管理等(石岡玉里店・リフォーム) |
| 勤務地 |
茨城県小美玉市栗又四ヶ字逆井2548-1
カインズ 石岡玉里店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月9~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【新潟県五泉市太田937番地
イエローハット五泉太田店
】レジスタッフ(五泉太田店/五泉市太田) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
232,700円~340,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
191,400円~287,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
技能加算手当5,000円~40,000円※資格保有
扶養手当:1人目10,000円 2人目6,000円
住宅手当:独立生計の場合
扶養有15,000円 扶養無10,000円
損害保険等保有資格:1,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.60ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
レジスタッフ(五泉太田店/五泉市太田) |
| 勤務地 |
新潟県五泉市太田937番地
イエローハット五泉太田店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる交替制・土日休み取得可(繁忙期を除く)
*有給休暇は、入社3ヶ月後より10日付与
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【福岡県柳川市西蒲池166-1
『スーパーセンタートライアル 柳川西蒲池店』
】レジ担当/403柳川西蒲池店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,057円~1,057円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,057円~1,057円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
レジ担当/403柳川西蒲池店 |
| 勤務地 |
福岡県柳川市西蒲池166-1
『スーパーセンタートライアル 柳川西蒲池店』
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります。
◇育児休業: あり
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【群馬県伊勢崎市美茂呂町4026-3
ネクステージ伊勢崎店
】プライム上場企業/車の接客販売/伊勢崎店/中域 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
267,000円~267,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~200,000円
定額的に支払われる手当(b)
就業区分手当 20,000円~20,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当(配偶者:月1万円、子供1人につき:3千
円)
・住宅手当(月5千~2万円)
・通勤手当(上限月5万円)
・転勤一時金(7万円~※家族帯同の場合20万円)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年4回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
プライム上場企業/車の接客販売/伊勢崎店/中域 |
| 勤務地 |
群馬県伊勢崎市美茂呂町4026-3
ネクステージ伊勢崎店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 会社カレンダーにより月8から13日の休日
(計画年休5日含めると計125日休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
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【栃木県芳賀郡芳賀町大字祖母井1031-2
グラントマト芳賀店
】接客販売/グラントマト芳賀店パート – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
231,552円~240,192円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
231,552円~240,192円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・時間外手当
・週20時間未満 スタート時給 1210円
・フルタイム 【月額換算】時給×8時間×21.6日
時給1300~1340円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
接客販売/グラントマト芳賀店パート |
| 勤務地 |
栃木県芳賀郡芳賀町大字祖母井1031-2
グラントマト芳賀店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる勤務になります。完全週休二日制
(希望の休日 考慮します) ・年始(1/1)休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【長野県松本市村井町南2-21-63 イオンタウン松本村井SC
内
フォーエルイオンタウン松本店
】販売/゛大きいサイズの店゛フォーエルイオンタウン松本店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,070円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,070円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売/゛大きいサイズの店゛フォーエルイオンタウン松本店 |
| 勤務地 |
長野県松本市村井町南2-21-63 イオンタウン松本村井SC
内
フォーエルイオンタウン松本店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年次有給休暇は法定通り付与します。
◇育児休業: あり
|
【静岡県富士市荒田島町11-8
ザ・ビッグ富士荒田島店
】レジ担当/ザ・ビッグ富士荒田島店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,180円~1,280円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,180円~1,280円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
<加給内訳>
・日祝 +100円/時
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
7,900円~51,200円(前年度実績)
|
| 職種 |
レジ担当/ザ・ビッグ富士荒田島店 |
| 勤務地 |
静岡県富士市荒田島町11-8
ザ・ビッグ富士荒田島店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【千葉県市原市ちはら台南3丁目21番1号】フロア(アルバイト) [千葉県市原市/TOPちはら台店] – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,180円〜1,180円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,180円〜1,180円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
週4日以上勤務できる方、日・祝 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
フロア(アルバイト) [千葉県市原市/TOPちはら台店] |
| 勤務地 |
千葉県市原市ちはら台南3丁目21番1号 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【兵庫県美方郡新温泉町三谷375-1
《フレッシュバザール浜坂店》
】レジ担当(フレッシュバザール浜坂店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,120円~1,120円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,120円~1,120円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*日曜日・祝日は時間給100円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当(フレッシュバザール浜坂店) |
| 勤務地 |
兵庫県美方郡新温泉町三谷375-1
《フレッシュバザール浜坂店》
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※シフト制です
◇育児休業: あり
|
【大阪府堺市西区
】トラック(新車、中古車)の販売[大阪湾岸南/堺CC] – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
267,500円~327,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
252,500円~312,500円
定額的に支払われる手当(b)
営業手当 15,000円~15,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間外勤務手当、通勤手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 5.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
トラック(新車、中古車)の販売[大阪湾岸南/堺CC] |
| 勤務地 |
大阪府堺市西区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
■個別休日(月1日~3日)■GW/夏季休暇/年末年始休暇
■慶弔休暇/特別休暇/結婚休暇/傷病休暇/介護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【京都府宇治市宇治妙楽84
】店舗でのレジ・接客販売業務 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店舗でのレジ・接客販売業務 |
| 勤務地 |
京都府宇治市宇治妙楽84
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日
週休二日制
その他
その他
シフト制 応相談
◇育児休業: なし
|
【佐賀県佐賀市巨勢町大字牛島730番地
モラージュ佐賀店
】アパレル販売 【モラージュ佐賀店(SR)】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
197,000円~207,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
191,000円~195,000円
定額的に支払われる手当(b)
労務手当 6,000円~12,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
全国転勤可能な方 10000~12000円
住宅手当 社内規定により5000円~8000円
SNS手当て 社内規定により3000円~30000
円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
アパレル販売 【モラージュ佐賀店(SR)】 |
| 勤務地 |
佐賀県佐賀市巨勢町大字牛島730番地
モラージュ佐賀店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
○会社カレンダー ○ローテーション
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市連島町491ー18
イエローハット倉敷水島店】フロアスタッフ/倉敷水島店【事業拡張予定につき増員!】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
214,600円〜238,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
184,900円〜205,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
29,700円〜32,900円
固定残業代に関する特記事項
22時間分の固定残業手当として業務加算・業務遂行手当を支給し
ます。時間外が22時間を超えた場合は、超過分の手当を別途支
給します。
その他の手当等付記事項(d)
*賃金は経験等により決定
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.55ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
フロアスタッフ/倉敷水島店【事業拡張予定につき増員!】 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市連島町491ー18
イエローハット倉敷水島店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
週休2日シフト制(月9日休み)
※3月度のみ月8日休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【佐賀県武雄市武雄町大字昭和757
株式会社西鉄ストア あんくるふじや武雄店】酒屋の店舗スタッフ(あんくるふじや武雄店) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) :
1,030円〜1,050円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a) :
基本給(月額平均)又は時間額 1,030円〜1,050円
定額的に支払われる手当(b) :
-
固定残業代(c) :
なし
その他の手当等付記事項(d) :
※時間帯手当:17時以降の勤務は時給+50円 ※日祭日手当:日祭日の勤務で時給+20円
◇賞与: なし
|
| 職種 |
酒屋の店舗スタッフ(あんくるふじや武雄店) |
| 勤務地 |
佐賀県武雄市武雄町大字昭和757
株式会社西鉄ストア あんくるふじや武雄店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務曜日は面談の上決定。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【大阪府羽曳野市河原城45-19
業務スーパー 羽曳野店】食品スーパー店舗スタッフ(羽曳野市) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
217,500円〜266,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
192,000円〜210,100円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 3,500円〜3,500円
地域手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
あり
17,000円〜47,900円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、11H~29Hを超える時間外労働分は別途支給
その他の手当等付記事項(d)
役職手当 0~100000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜600,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
食品スーパー店舗スタッフ(羽曳野市) |
| 勤務地 |
大阪府羽曳野市河原城45-19
業務スーパー 羽曳野店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日はシフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【京都府京都市下京区四条通河原町西入真町52
高島屋京都店 6Fリビング用品売場 当社コーナー
】【急募】キッチン用品等の接客販売/京都市(高島屋京都店) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
184,295円~184,295円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
184,295円~184,295円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額=日給×20.5日(時間給1160円)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
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| 職種 |
【急募】キッチン用品等の接客販売/京都市(高島屋京都店) |
| 勤務地 |
京都府京都市下京区四条通河原町西入真町52
高島屋京都店 6Fリビング用品売場 当社コーナー
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
現場シフトに準じて休日を決めます。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 119日
◇育児休業: あり
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■主な作業内容
<シュークリーム作り・販売>
・ご注文受付・お会計
・ご注文内容に合わせてシュー皮にクリームを詰めて
箱に入れてお渡し
・シュー皮づくり、クリーム作り
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[平日]16:00 ~ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間~OK
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
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新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。