検索結果
【長野県須坂市(北信エリア)近郊
長野県上田市、佐久市(東信エリア)近郊
長野県飯田市(南信エリア)
】美容スタッフ職(化粧品販売) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,400円~186,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
186,400円~186,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
美容スタッフ職(化粧品販売) |
| 勤務地 |
長野県須坂市(北信エリア)近郊
長野県上田市、佐久市(東信エリア)近郊
長野県飯田市(南信エリア)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制(月平均10日程度休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【山梨県甲府市丸の内1-16-20 ココリ1F
パパス・マドモアゼルノンノン岡島店
】<アパレル販売>パパス・マドモアゼルノンノン甲府岡島店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
215,000円~280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
215,000円~280,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
<アパレル販売>パパス・マドモアゼルノンノン甲府岡島店 |
| 勤務地 |
山梨県甲府市丸の内1-16-20 ココリ1F
パパス・マドモアゼルノンノン岡島店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制(月8日)
夏期休暇・冬期休暇 各7日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【山梨県甲府市国母6-5-1
】営業販売員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円~350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
100,000円~180,000円
定額的に支払われる手当(b)
加給手当 37,500円~37,500円
調整給手当 91,500円~111,500円
住宅食事手当 11,000円~11,000円
深夜手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当
配偶者 8000円
子 4000円/1人
深夜割増別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
130,000円~170,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
営業販売員 |
| 勤務地 |
山梨県甲府市国母6-5-1
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
水曜日はほぼ休みですが、祝日のある週など一部例外あり。
年末年始、お盆休み(甲府地方卸売市場カレンダーによる)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: なし
|
【山梨県甲州市勝沼町山400
マンズワイン勝沼ワイナリー
】ショップでの接客・レジ(勝沼ワイナリー/契約社員) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
178,050円~184,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
172,050円~172,050円
定額的に支払われる手当(b)
指定休日手当 6,000円~12,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
○指定休日手当
土・日曜日どちらかの勤務の場合6,000円/月
土・日曜日両方勤務の場合12,000円/月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
60,000円~100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
ショップでの接客・レジ(勝沼ワイナリー/契約社員) |
| 勤務地 |
山梨県甲州市勝沼町山400
マンズワイン勝沼ワイナリー
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
※原則土・日・祝日は勤務(応相談/土・日どちらかの勤務必須)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
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【山梨県甲府市徳行5-13-25
バイク館甲府店
】バイク(自動二輪車)販売/バイク館甲府店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
217,472円~295,073円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
184,253円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
バイク(自動二輪車)販売/バイク館甲府店 |
| 勤務地 |
山梨県甲府市徳行5-13-25
バイク館甲府店
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| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日,その他
週休二日制
その他
その他
シフト制(定休日の他2日~4日)
その他会社カレンダーに定める日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【山梨県甲府市朝気3-1-12
オギノバリオ1F
】婦人服、雑貨の販売 ※急募 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
184,800円~192,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
184,800円~192,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
婦人服、雑貨の販売 ※急募 |
| 勤務地 |
山梨県甲府市朝気3-1-12
オギノバリオ1F
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: なし
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【石川県金沢市上近江町38
】#水産品・総菜の販売スタッフ#未経験OK#近江町市場 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
精皆勤手当 3,000円/月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
80,573円~80,573円(前年度実績)
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| 職種 |
#水産品・総菜の販売スタッフ#未経験OK#近江町市場 |
| 勤務地 |
石川県金沢市上近江町38
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による
休日に関し、相談に応じます。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
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【石川県金沢市弥生1丁目17-28
本店
】営業販売スタッフ/正社員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
182,700円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
178,700円~234,500円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 4,000円~15,500円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
230,000円~435,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
営業販売スタッフ/正社員 |
| 勤務地 |
石川県金沢市弥生1丁目17-28
本店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【富山県高岡市芳野178 FISTA芳野2F
【casa TONAMI】
】デザイン住宅の企画・販売(CSコンシェルジュ) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円~400,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円~400,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
◎資格や免許、経験や実績を考慮の上、決定します。
◎各種手当あり。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
デザイン住宅の企画・販売(CSコンシェルジュ) |
| 勤務地 |
富山県高岡市芳野178 FISTA芳野2F
【casa TONAMI】
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
◎土曜(年間3回土曜日に研修あり)、日曜、祝日は休日。
※会社カレンダーによる。年末年始・夏期・GW。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 121日
◇育児休業: あり
|
【富山県富山市総曲輪3-8-6
パパス富山大和店
】<アパレル販売>パパス・マドモアゼルノンノン富山大和店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~280,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
<アパレル販売>パパス・マドモアゼルノンノン富山大和店 |
| 勤務地 |
富山県富山市総曲輪3-8-6
パパス富山大和店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制(月8日)
夏期休暇・冬期休暇 各7日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【新潟県新潟市西区北場字立野787-4
西センター
】倉庫内作業住宅用部品出荷仕分け作業(西センター) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円~1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,400円~1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
倉庫内作業住宅用部品出荷仕分け作業(西センター) |
| 勤務地 |
新潟県新潟市西区北場字立野787-4
西センター
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる 年末年始・お盆
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
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【新潟県新潟市中央区関屋田町1-6-2 MD関屋ビル
】移動販売車のドライバー兼販売補助(日曜定休日) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
移動販売車のドライバー兼販売補助(日曜定休日) |
| 勤務地 |
新潟県新潟市中央区関屋田町1-6-2 MD関屋ビル
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
勤務日数は週2日以上で相談に応じます。
シフト制(週2~5日休み) 年末年始、GW、お盆の休みあり!
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
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【新潟県魚沼市原虫野337-1
ウェイブ 小出店
】食肉加工、販売(小出店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
食肉加工、販売(小出店) |
| 勤務地 |
新潟県魚沼市原虫野337-1
ウェイブ 小出店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
○シフト制勤務表 休日希望考慮可
※月の土曜または日曜休みは各1回~2回程度
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【新潟県長岡市千手2丁目10-20
】店舗販売員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
扶養手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
技能資格などがある場合は技能給が付きます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
350,000円~380,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
店舗販売員 |
| 勤務地 |
新潟県長岡市千手2丁目10-20
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: 該当者なし
|
【新潟県長岡市仲子町12-6
】食品出荷・伝票作成作業 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
50,000円~100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
食品出荷・伝票作成作業 |
| 勤務地 |
新潟県長岡市仲子町12-6
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務割り表有り(月8日休み)、お盆、年末年始休み有り
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県横浜市西区みなとみらい
3-5-1-4F ランドマークプラザ mimi mono
】衣料品販売店員 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
衣料品販売店員 |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市西区みなとみらい
3-5-1-4F ランドマークプラザ mimi mono
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【新潟県魚沼市原虫野337-1
小出店
】食肉加工、販売【小出店】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
225,000円~350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
225,000円~350,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
食肉加工、販売【小出店】 |
| 勤務地 |
新潟県魚沼市原虫野337-1
小出店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
○勤務表(休日のシフト制)有り
*休日月8日有り 土日休み考慮可
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 96日
◇育児休業: なし
|
【新潟県柏崎市長峰町7-6
】営業販売事務担当 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,700円~272,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
185,000円~269,100円
定額的に支払われる手当(b)
昼食手当 1,700円~3,100円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当、扶養手当(該当者のみ)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
営業販売事務担当 |
| 勤務地 |
新潟県柏崎市長峰町7-6
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる
・年末年始、お盆
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県海老名市大谷南5-1-1
東名高速道路上り線海老名サービスエリア内
「PAOPAO」
】★正社員★本格点心の加工・販売/神奈川県海老名市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
235,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
211,650円~270,190円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
●家族手当 月額20,000円
配偶者及び23歳未満の子を扶養している場合、
4人までが対象。
尚、5人以上は1人増えるごとに5,000円加算。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.70ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
★正社員★本格点心の加工・販売/神奈川県海老名市 |
| 勤務地 |
神奈川県海老名市大谷南5-1-1
東名高速道路上り線海老名サービスエリア内
「PAOPAO」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制(週休2日制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県横浜市磯子区新杉田町8-8
】ベーカリー部門 ピザの製造・パンの袋詰め・値付・陳列 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,230円~1,230円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,230円~1,230円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ベーカリー部門 ピザの製造・パンの袋詰め・値付・陳列 |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町8-8
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
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■勤務時間
[平日]16:00 ~ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間~OK
※勤務時間により、規定休憩あり
人気のシュークリーム店で働けます!!
未経験の方やブランクのある方も大歓迎!
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください!
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川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です!
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください!
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愛知県名古屋市千種区の
マックスバリュグランド千
種若宮大通店にて
≪アルバイト・パート≫の
【食品レジ】スタッフを募集します♪
グローバル人材活躍中!
学生からシニアまで幅広い年代活躍中!
Wワークや扶養内勤務OK!
■主な作業内容
<スーパーの食品レジ業務>
POSレジ(セミセルフ)なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ!
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時間
・10:00~15:00
・14:00~23:00
・18:00~23:00
上記の時間帯で、
週2日~勤務できる方募集中です!
平日のみや土日のみでもOK!
■給与
[時給1,300円]
※研修時給1,140円(50時間)
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください!
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。