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【愛知県常滑市虹の丘三丁目152番 カインズ 常滑店 】販売・商品管理等(常滑店・園芸) – (契約正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
202,312円~202,312円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
202,312円~202,312円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
・グリーンアドバイザー(月額1,000円別途支給)

〈月額換算式〉@日給×20.9日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~230,000円(前年度実績)
職種 販売・商品管理等(常滑店・園芸)
勤務地 愛知県常滑市虹の丘三丁目152番
カインズ 常滑店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月9~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり

【埼玉県越谷市宮前1丁目22-5 フォーエル東越谷店 】販売/゛大きいサイズの店゛フォーエル東越谷店 – (アルバイト・パート)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 販売/゛大きいサイズの店゛フォーエル東越谷店
勤務地 埼玉県越谷市宮前1丁目22-5
フォーエル東越谷店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年次有給休暇は法定通り付与します。
◇育児休業: あり

【三重県亀山市川合町1181 ベーシック亀山店 】スーパーマーケット店舗・鮮魚担当 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~400,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~400,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
通勤手当:往復通勤距離キロ×10円を支給(2キロ以
上かつ自動車バイクの場合)
公共交通機関は定期代等を満額支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
390,000円~900,000円(前年度実績)
職種 スーパーマーケット店舗・鮮魚担当
勤務地 三重県亀山市川合町1181
ベーシック亀山店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
毎月約9日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

【千葉県木更津市金田東3丁目1ー1 三井アウトレットパーク木更津 】販売スタッフ(ステラマッカートニー/木更津市) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~250,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
職種 販売スタッフ(ステラマッカートニー/木更津市)
勤務地 千葉県木更津市金田東3丁目1ー1
三井アウトレットパーク木更津
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
1シフト9回、繁忙期は8回(求人に関する特記事項参照)
1シフト:毎月16日~翌月15日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

【北海道紋別郡遠軽町大通北4丁目2-8 プロノ遠軽店 】販売店舗スタッフ(プロノ遠軽店) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
213,370円~257,450円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
213,370円~257,450円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
月給は経験・能力を考慮の上、設定いたします。
役職手当、子育て手当、配偶者手当、時間外勤務手当、
休日勤務手当、退職金(勤続3年以上の場合)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.10ヶ月分(前年度実績)
職種 販売店舗スタッフ(プロノ遠軽店)
勤務地 北海道紋別郡遠軽町大通北4丁目2-8
プロノ遠軽店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
原則1週間に2日の公休日アリ。公休日はシフト制。
所定労働時間平均170時間/月
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり

【岡山県真庭市蒜山西茅部2064-5 蒜山高原サービスエリア(上り線) 】スナックコーナー調理・販売 – (アルバイト・パート)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
職種 スナックコーナー調理・販売
勤務地 岡山県真庭市蒜山西茅部2064-5
蒜山高原サービスエリア(上り線)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*希望日と相談
◇育児休業: なし

【富山県富山市北新町1-3-1 株式会社大阪屋ショップ北新町店 】レジ部門スタッフ【食品スーパー/北新町店】 – (アルバイト・パート)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円~1,265円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円~1,265円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
<時給について>
18時以降 1265円(+200円の時間手当)
土・日・祝 1265円(+200円の曜日手当)

※70歳以上は上記の手当は無し(一律) 1065円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
10,000円~35,000円(前年度実績)
職種 レジ部門スタッフ【食品スーパー/北新町店】
勤務地 富山県富山市北新町1-3-1 株式会社大阪屋ショップ北新町店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月毎シフトによる
希望休日についてはご相談ください
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり

【福岡県大野城市御笠川6丁目8-1 「グッデイ大野城店」 】接客・商品補充・レジ/グッデイ大野城店/大野城市 – (契約正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
181,472円~181,472円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
181,472円~181,472円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
※日祝日は時給30円増
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
28,000円~145,000円(前年度実績)
職種 接客・商品補充・レジ/グッデイ大野城店/大野城市
勤務地 福岡県大野城市御笠川6丁目8-1
「グッデイ大野城店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制(月9日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり

【愛媛県松山市湊町 】受付・接客販売 – ()

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
206,700円~206,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
206,700円~206,700円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
@1,300円×7.5h×21.2日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 受付・接客販売
勤務地 愛媛県松山市湊町
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週休2~3日シフト制 ※希望休も相談可能
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

【愛知県豊川市豊川町辺通30ー3 豊川駅東店 】店内販売/豊川駅東店 – (アルバイト・パート)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,190円~1,290円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,190円~1,290円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
時給1,190円
※17時以降時給1,290円

日曜・祝日勤務時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 店内販売/豊川駅東店
勤務地 愛知県豊川市豊川町辺通30ー3
豊川駅東店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
月10~11日休み
◇育児休業: あり

【埼玉県さいたま市緑区 】接客・販売/店舗責任者/イオンモール浦和美園店 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円~250,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円~250,900円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、異動赴任手
当。その他、社宅貸与制度・食事補助制度・持株会制度
・自己啓発支援(随時受けられる通信教育)など福利厚
生も多数。
将来的にはモスバーガーチェーン加盟店オーナー
としての独立も支援いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
職種 接客・販売/店舗責任者/イオンモール浦和美園店
勤務地 埼玉県さいたま市緑区
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
入社と同時に有給休暇付与 ※入社月日により付与日数に変動あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

新着求人 【長野県駒ヶ根市東伊那2060 】りんごジャムの製造販売 ※急募 – (アルバイト・パート)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 りんごジャムの製造販売 ※急募
勤務地 長野県駒ヶ根市東伊那2060
休日・休暇
◇休日
土曜日,日曜日,祝日
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし

【青森県十和田市元町西5丁目1-7 株式会社薬王堂 十和田元町店 】ドラッグストアでの販売(十和田元町店) – (アルバイト・パート)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,029円~1,029円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,029円~1,029円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
*土、日、祝日の8時から17時及び全日の8時以前
 時給50円増し
*全日の17時から22時時給100円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
35,000円~95,000円(前年度実績)
職種 ドラッグストアでの販売(十和田元町店)
勤務地 青森県十和田市元町西5丁目1-7
株式会社薬王堂 十和田元町店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
時間帯、長時間勤務、曜日についてはご相談をお受けします
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり

【北海道札幌市中央区北5条西2丁目 札幌ステラプレイス イースト2F 『Madu』(マディ) 】生活雑貨販売スタッフ/札幌 – (アルバイト・パート)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 生活雑貨販売スタッフ/札幌
勤務地 北海道札幌市中央区北5条西2丁目
札幌ステラプレイス イースト2F
『Madu』(マディ)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり

【兵庫県神戸市中央区小野柄通8-1-8  神戸阪急6F エコックス 】販売職 神戸阪急エコックス売場 スタッフ募集 – (アルバイト・パート)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,500円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
<賃金支払日:翌月末日>
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 販売職 神戸阪急エコックス売場 スタッフ募集
勤務地 兵庫県神戸市中央区小野柄通8-1-8
 神戸阪急6F エコックス
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし

【栃木県芳賀郡茂木町茂木1737-1 または第2営業所セルフスタンド 茂木町北高岡1281 】石油製品販売(本店・第二営業所) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円~210,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
170,000円~175,000円

定額的に支払われる手当(b)
スタンド手当 20,000円~20,000円
物価手当 15,000円~15,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
家族手当  ¥9,000
皆勤手当  ¥5,000
給与例:¥219,000~¥248,000
(基本給+スタンド手当+物価手当+皆勤手当
 +その他諸手当)
給与例の上限額は物価手当の上限¥36,000で計算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 石油製品販売(本店・第二営業所)
勤務地 栃木県芳賀郡茂木町茂木1737-1
または第2営業所セルフスタンド 茂木町北高岡1281
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
なし
その他
年始(1/1)
会社カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 65日
◇育児休業: 該当者なし

【大阪府大阪市北区梅田 3-1-1 大丸梅田店 6F 】婦人服の販売/LIMIfeu 梅田大丸店 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
246,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
213,550円~217,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 婦人服の販売/LIMIfeu 梅田大丸店
勤務地 大阪府大阪市北区梅田 3-1-1 大丸梅田店 6F
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
店舗スケジュールに準じる
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

【神奈川県川崎市高津区溝口5-16-10 246溝口2りんかん(当社店舗) 】販売(バイク用品)/川崎市/246溝口2りんかん – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
255,200円~260,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
214,500円~218,700円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり

その他の手当等付記事項(d)
・家族手当・住宅手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分(前年度実績)
職種 販売(バイク用品)/川崎市/246溝口2りんかん
勤務地 神奈川県川崎市高津区溝口5-16-10
246溝口2りんかん(当社店舗)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
【シフト制】実質お休みは年間106日あります。(年間休日に加
えて任意に取得できる休暇4日。有給とは別に取得出来ます。)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり

【広島県広島市佐伯区五日市町大字石内字福永6471番地 マックスバリュ 石内店 】レジ業務/マックスバリュ石内店 – (アルバイト・パート)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,085円~1,085円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,085円~1,085円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯により加給あり 
 時間帯加給
  16時~20時  50円/H
  20時~24時 100円/H  
*日曜日・祝日は、時給に50円/Hの加給あり
*22時~23時 深夜割増別途あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
職種 レジ業務/マックスバリュ石内店
勤務地 広島県広島市佐伯区五日市町大字石内字福永6471番地
マックスバリュ 石内店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり

【福岡市西区北原1-9-7 dgarden九大学研都市駅前店 】携帯電話の販売 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
184,200円~296,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~292,000円

定額的に支払われる手当(b)
食事手当 4,200円~4,200円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
*家族手当:3,000円~19,000円
*資格手当:5,000円~31,500円
*インセンティブあり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 携帯電話の販売
勤務地 福岡市西区北原1-9-7 dgarden九大学研都市駅前店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月9日程度休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり

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  • 食品レジ/豊田市駅ビル/土日祝は時給UP/週2日からOK イメージ

    食品レジ/豊田市駅ビル/土日祝は時給UP/週2日からOK

    豊田市駅から徒歩1分! 「T-FACE内のスーパ ーマーケット」にて、 「レジ」のアルバイト・パートを募集中です! ■主な作業内容 [スーパーマーケットのレジスタッフ] 「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。 先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。 ■勤務時間 【13:00 ~ 20:30】 上記時間帯内で4時間~、週2日~OK! 土日祝勤務できる方大歓迎! シフト例 (1)13:00~ 17:00 (2)13:00~ 20:30 (3)17:00~ 20:30 ※勤務時間により規定休憩あり 勤務時間・日程についてはぜひご相談ください! 履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。 お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!

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    食品レジスタッフ/マルイファミリー溝口店/丁寧な研修あり

    川崎市高津区にある ≪マルイファミリー溝口店≫で アルバイト・パートの 【食品レジスタッフ】を募集中です!   主な業務内容 ・商品スキャン ・金銭授受 マニュアル完備・研修制度あり 分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、 未経験の方も安心できる仕組みです。 ご興味をお持ちいただけましたら、 まずはお気軽ご応募ください!

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    インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー

    「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。   ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。   ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。   ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。   ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。


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