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【長崎県佐世保市大塔町２００２－１３
「生活協同組合ララコープ 佐世保南部支所」】積込業務スタッフ（佐世保南部支所） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円〜1,075円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,035円〜1,035円
定額的に支払われる手当(b)
積込手当 40円〜40円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊日祭手当：時給＋ ３０円
＊お盆手当：時給＋ ５０円
＊年末手当：時給＋ ５０円（１２月３０日）
：時給＋１００円（１２月３１日）
＊早出手当：時給＋ ５０円（８時以前）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
28,000円〜28,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
積込業務スタッフ（佐世保南部支所） |
| 勤務地 |
長崎県佐世保市大塔町２００２－１３
「生活協同組合ララコープ 佐世保南部支所」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊年始
＊年次有給休暇は法定通り（表示は週５日勤務の場合）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【鳥取県倉吉市八屋１５９－１
】ザグザグ倉吉八屋店／レジパート – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,060円～1,060円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,060円～1,060円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
◆平日１６時以降：時給１００円アップ
（１６時以降、３時間以上勤務する場合に限る）
◆土曜日（終日）：時給５０円アップ
◆日曜・祝日（終日）：時給１００円アップ
◆２２時以降深夜手当あり：社内規定あり
◆交通費：社内規定あり ◆社員購入割引あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
ザグザグ倉吉八屋店／レジパート |
| 勤務地 |
鳥取県倉吉市八屋１５９－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
◆休日はシフトに合わせて変動あり。曜日による固定休相談可
◆年次有給休暇は勤務形態に応じて法定どおり付与
◇育児休業: あり
|
【石川県野々市市白山町４－１ イオンタウン野々市
リユースのサカイ イオンタウン野々市店
】リユースショップでの販売・買取スタッフ（野々市店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
204,100円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
204,100円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・平均残業時間は約２０時間です。
・基本給２０４，０００円 残業２０時間の場合
＝２３３，５００円
・基本給３０万円 残業２０時間の場合
＝３５２，４００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円～400,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
リユースショップでの販売・買取スタッフ（野々市店） |
| 勤務地 |
石川県野々市市白山町４－１ イオンタウン野々市
リユースのサカイ イオンタウン野々市店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
月８～１０回です。希望休は取りやすいです。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【新潟県新潟市南区能登４０９－２
ソフトバンクイオン白根
】企画・固定回線受付販売（ソフトバンクイオン白根） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,000円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当 ６，０００円～２０，０００円
家族手当 扶養１人当たり５，０００円
資格手当 １０，０００円～８０，０００円
育児手当 最大４０，０００円
☆未経験でも入社半年目で最大６万円給与ＵＰ☆
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年4回
賞与金額
0円～600,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
企画・固定回線受付販売（ソフトバンクイオン白根） |
| 勤務地 |
新潟県新潟市南区能登４０９－２
ソフトバンクイオン白根
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによるシフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【愛知県小牧市大字三ツ渕字南播州１１６８番地
】各種タイヤの整備・販売／正社員 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
197,680円～322,360円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
184,080円～308,760円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 6,800円～6,800円
職務手当 6,800円～6,800円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当 ０～４０，０００円
住宅手当 ０～４０，０００円
役付手当 ５，０００～６０，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
各種タイヤの整備・販売／正社員 |
| 勤務地 |
愛知県小牧市大字三ツ渕字南播州１１６８番地
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
会社指定休 年末年始 お盆 ＧＷ
その他シフトにより月一回休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 90日
◇育児休業: なし
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【高知県高知市知寄町１丁目７－２
知寄町本店
】菓子店 販売員（正社員 高知市・知寄町本店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
175,683円～185,471円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
175,683円～185,471円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊賃金月額は時給×７時間４０分×月平均労働日数で算
出のため、月の勤務時間により変動します
＊時間給は経験等により決定します。
＊１８時以降は時給２０円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
0円～（前年度実績）
|
| 職種 |
菓子店 販売員（正社員 高知市・知寄町本店） |
| 勤務地 |
高知県高知市知寄町１丁目７－２
知寄町本店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる月８日の休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 96日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県横浜市中区かもめ町４４
】輸入青果穀物消毒業務／本社 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
219,000円～263,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円～215,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
住宅手当 25,000円～25,000円
運転手当 3,000円～7,000円
作業手当 16,000円～16,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
扶養家族手当
資格手当
振替休日手当（振替休日を取得した場合）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
輸入青果穀物消毒業務／本社 |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市中区かもめ町４４
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
月２日土曜休日 夏季休暇４日 年末年始休暇１２／２９～１／３
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 101日
◇育児休業: あり
|
【岩手県陸前高田市米崎町字川崎２０６番地
ハード＆グリーン陸前高田店
の他、自宅から２５ｋｍ以内で通勤可能な各店舗
】店舗販売職／地域正社員（ホーム社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
201,000円～205,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
188,000円～192,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.17ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗販売職／地域正社員（ホーム社員） |
| 勤務地 |
岩手県陸前高田市米崎町字川崎２０６番地
ハード＆グリーン陸前高田店
の他、自宅から２５ｋｍ以内で通勤可能な各店舗
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は平日で９～１２日
月により所定日数が異なります
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【滋賀県長浜市神照町神田３９番地
】レジ部門（バロー長浜店）短時間 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,080円～1,080円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,080円～1,080円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ部門（バロー長浜店）短時間 |
| 勤務地 |
滋賀県長浜市神照町神田３９番地
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
※土日祝は月半分程度勤務できる方
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【東京都練馬区光が丘５－１－１
横浜くりこ 光が丘店
】社員（一般職）たい焼き販売・製造（光が丘店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
225,000円～225,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 15,000円～15,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
通信手当 ３，０００円
能力手当 ０～４９，５００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
社員（一般職）たい焼き販売・製造（光が丘店） |
| 勤務地 |
東京都練馬区光が丘５－１－１
横浜くりこ 光が丘店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月９日休日 夏季リフレッシュ休暇連休取得可
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
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【岐阜県郡上市白鳥町為真４４５－１ Ａコープおくみの店
】食料品販売（おくみの店） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
181,472円～186,560円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
181,472円～186,560円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※基本給は時給×８Ｈ×２１．２日で試算
※土日勤務時は時給＋８０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
食料品販売（おくみの店） |
| 勤務地 |
岐阜県郡上市白鳥町為真４４５－１ Ａコープおくみの店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日，その他
週休二日制
その他
その他
職場勤務表による交替制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【兵庫県神戸市須磨区中落合２丁目２－１ 須磨パティオ１番館１Ｆ
鬼平コロッケ パティオ店
】揚げ物総菜の販売・管理 有期雇用契約社員 パティオ店 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
20,000円～200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
揚げ物総菜の販売・管理 有期雇用契約社員 パティオ店 |
| 勤務地 |
兵庫県神戸市須磨区中落合２丁目２－１ 須磨パティオ１番館１Ｆ
鬼平コロッケ パティオ店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市南区藤田１４１９－２
Ｕステージ藤田
】Ｕステージ藤田／自動車販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
186,500円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
166,500円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
車両手当 10,000円～10,000円
営業手当 5,000円～5,000円
身だしなみ手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当
配偶者／１８０００円／月
子供／６０００円／１人
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.70ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
Ｕステージ藤田／自動車販売 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区藤田１４１９－２
Ｕステージ藤田
|
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日，その他
週休二日制
その他
その他
社内カレンダーによる（月曜日が定休日になります。）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【宮崎県宮崎市橘通東３－４－１２
山形屋宮崎本館４階
Ｂ－Ｔｈｒｅｅ 山形屋宮崎店
】ビースリー山形屋宮崎店／婦人服販売スタッフ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,023円～1,023円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,023円～1,023円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・各種手当有（残業・家族・深夜等）・社員優待販売
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
ビースリー山形屋宮崎店／婦人服販売スタッフ |
| 勤務地 |
宮崎県宮崎市橘通東３－４－１２
山形屋宮崎本館４階
Ｂ－Ｔｈｒｅｅ 山形屋宮崎店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【愛知県稲沢市平和町鷲尾１３－２
】店舗販売フルタイムパート（農業屋尾張店） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
172,368円～187,488円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
172,368円～187,488円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
月額は、時給×７ｈ×２１．６日で表記しています。
土日祝手当有（時給＋１００円）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
5,000円～30,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗販売フルタイムパート（農業屋尾張店） |
| 勤務地 |
愛知県稲沢市平和町鷲尾１３－２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【広島県三原市本郷町下北方１丁目１４番１号
マックスバリュ 本郷店
】レジ業務／マックスバリュ本郷店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,085円～1,085円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,085円～1,085円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間額に時間帯により加給あり
時間帯加給
１６時～２０時 １００円／Ｈ
２０時～２４時 １００円／Ｈ
＊日曜日・祝日は時給に５０円／Ｈの加給あり
＊２２時～２２時３０分 深夜割増別途あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～（前年度実績）
|
| 職種 |
レジ業務／マックスバリュ本郷店 |
| 勤務地 |
広島県三原市本郷町下北方１丁目１４番１号
マックスバリュ 本郷店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【東京都豊島区南大塚３－３３－１ アトレヴィ大塚 １Ｆ
横浜くりこ庵 大塚店
】社員（店長候補）たい焼き製造・販売（大塚アトレヴィ店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
298,000円～298,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
役職手当 50,000円～50,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
通信手当 ３，０００円
能力手当 ０～１０９，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円～500,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
社員（店長候補）たい焼き製造・販売（大塚アトレヴィ店） |
| 勤務地 |
東京都豊島区南大塚３－３３－１ アトレヴィ大塚 １Ｆ
横浜くりこ庵 大塚店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション
月９日休 夏季リフレッシュ休暇連休取得可
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
|
【愛媛県松山市久米窪田町１１６７－１
バイク館松山店
】バイク（自動二輪車）販売／バイク館松山店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
217,472円～295,073円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
184,253円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
バイク（自動二輪車）販売／バイク館松山店 |
| 勤務地 |
愛媛県松山市久米窪田町１１６７－１
バイク館松山店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（定休日の他２日～４日）
その他会社カレンダーに定める日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【山梨県南都留郡富士河口湖町船津１番地
】パン販売スタッフ（パート） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,052円～1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,052円～1,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
130,000円～150,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
パン販売スタッフ（パート） |
| 勤務地 |
山梨県南都留郡富士河口湖町船津１番地
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
なし
その他
シフト制による
◇育児休業: あり
|
【青森県青森市三好２丁目１－９
はるやま青森西バイパス店
】販売／はるやま青森西バイパス店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売／はるやま青森西バイパス店 |
| 勤務地 |
青森県青森市三好２丁目１－９
はるやま青森西バイパス店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年次有給休暇は法定通り付与します。
◇育児休業: あり
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［スーパーマーケットのレジスタッフ］
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■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
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インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
