検索結果
【東京都港区西新橋2-7-4
「HANABISHI 新橋店」
】イージーオーダースーツ販売員[港区西新橋] – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
212,000円~244,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
207,000円~239,500円
定額的に支払われる手当(b)
都市手当 5,000円~5,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
社内規定による(次の金額はすべて月額)
・住宅手当: 0~20,000円
・家族手当: 0~24,000円
・職務手当: 0~25,000円
・単身赴任手当: 40,000円(単身赴任者のみ)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
140,000円~(前年度実績)
|
| 職種 |
イージーオーダースーツ販売員[港区西新橋] |
| 勤務地 |
東京都港区西新橋2-7-4
「HANABISHI 新橋店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,その他
週休二日制
その他
その他
原則毎週水曜日が店休日で、他の休みはシフトで決定します。
2025年度は夏季6日間、年末年始6日間の休日があります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【愛知県北名古屋市鹿田合田73
当社 北名古屋店
】販売(北名古屋店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・資格手当
3ヶ月毎の売上げに応じて支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(北名古屋店) |
| 勤務地 |
愛知県北名古屋市鹿田合田73
当社 北名古屋店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市中区栄4丁目1番1号 中日ビル1階 #113
】販売(愛知県名古屋市) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
5,000円~15,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(愛知県名古屋市) |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄4丁目1番1号 中日ビル1階 #113
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
◇育児休業: あり
|
【神奈川県小田原市中里208
小田原ダイナシティ/エスプリドール
】アパレル販売(店長職)/小田原市 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,720円~209,720円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
209,720円~209,720円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額=時給×7h×21.4日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
アパレル販売(店長職)/小田原市 |
| 勤務地 |
神奈川県小田原市中里208
小田原ダイナシティ/エスプリドール
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
公休日数 月8日~9日程度/交代制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし
|
【愛知県岡崎市百々西町13-10
パリミキ 岡崎北店
】(契約)販売(愛知県岡崎市)岡崎北店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
(契約)販売(愛知県岡崎市)岡崎北店 |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市百々西町13-10
パリミキ 岡崎北店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【愛知県北名古屋市徳重吉原90
auショップ西春徳重(当社店舗)
】auショップ西春徳重/携帯の販売受付スタッフ(正社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円~330,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円~330,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・残業手当(残業代は1分単位で支給)
・資格手当(auの社内資格保有に応じて支給有り)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
174,000円~652,000円(前年度実績)
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| 職種 |
auショップ西春徳重/携帯の販売受付スタッフ(正社員) |
| 勤務地 |
愛知県北名古屋市徳重吉原90
auショップ西春徳重(当社店舗)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・1ヶ月単位のシフト制/希望休相談可
・1ヶ月あたり8~10日※月毎の日数は社内規定有
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【愛知県常滑市りんくう町2-20-3
イオンモール常滑2階
オンデーズ
】メガネの販売スタッフ/常滑市/フルタイムアルバイト – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
235,200円~255,360円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
235,200円~255,360円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額:時給×8H×21,0日で表示
(通勤交通費、資格手当含まず)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
メガネの販売スタッフ/常滑市/フルタイムアルバイト |
| 勤務地 |
愛知県常滑市りんくう町2-20-3
イオンモール常滑2階
オンデーズ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市千種区新池町3丁目4番地
ライオン東山レジデンス
】マンション管理員(請)ライオンズ東山レジデンス 他1物件 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円~1,140円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円~1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
緊急出動手当 1,000円/1回
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
マンション管理員(請)ライオンズ東山レジデンス 他1物件 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市千種区新池町3丁目4番地
ライオン東山レジデンス
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
夏期休暇2日、年末年始休暇3日、隔月に1日の指定休日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【愛知県稲沢市祖父江町祖父江南川原57-2
】接客、販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,500円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
接客、販売 |
| 勤務地 |
愛知県稲沢市祖父江町祖父江南川原57-2
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: なし
|
【愛知県みよし市三好町青木91
】携帯電話販売店員(イオン三好店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,350円~1,580円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,350円~1,580円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
曜日・時間帯加給あり
17~22時+130円
日祝+100円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
4,000円~40,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
携帯電話販売店員(イオン三好店) |
| 勤務地 |
愛知県みよし市三好町青木91
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
1ヶ月単位の変形労働時間制のため、休日は最低週2日以上ありま
す。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【愛知県田原市加治町稲場53-1
田原集荷センター
】田原集荷センターでの青果物出荷業務 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~60,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
田原集荷センターでの青果物出荷業務 |
| 勤務地 |
愛知県田原市加治町稲場53-1
田原集荷センター
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日,土曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中川区柳川町9-23
名古屋事務所
】販売営業(食品)(名古屋市) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
240,000円~350,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売営業(食品)(名古屋市) |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中川区柳川町9-23
名古屋事務所
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: なし
|
【東京都港区
】店舗販売員 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円~1,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,400円~1,600円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店舗販売員 |
| 勤務地 |
東京都港区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による週休二日制
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市中村区椿町3-19 ウイングビル1階
ダイコクドラッグ 名古屋新幹線口店
】登録販売者(名古屋新幹線口店)※2025年8月オープン! – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,900円~2,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,900円~2,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
~22:00 時給1,900円
22:00~ 時給2,500円
*登録販売者として採用された方は最大10万円の採用
祝い金を支給いたします
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
登録販売者(名古屋新幹線口店)※2025年8月オープン! |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中村区椿町3-19 ウイングビル1階
ダイコクドラッグ 名古屋新幹線口店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
1週間ごとのシフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: あり
|
【愛知県西尾市道光寺町堰板32-1(名鉄西尾線 西尾口駅すぐ)
自転車ジョイ 西尾店
0563-57-4600
】自転車販売スタッフ☆自転車ジョイ 西尾店☆ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~249,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円~213,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
自転車販売スタッフ☆自転車ジョイ 西尾店☆ |
| 勤務地 |
愛知県西尾市道光寺町堰板32-1(名鉄西尾線 西尾口駅すぐ)
自転車ジョイ 西尾店
0563-57-4600
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【愛知県瀬戸市緑町1丁目106瀬戸菱野ショッピングセンター2階
】家具販売店の一般事務/瀬戸店【急募】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円~1,350円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,250円
定額的に支払われる手当(b)
土日祝手当 100円~100円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝日出勤の場合は1時間100円の手当が付きます
。
通勤手当は距離と日数により規定があります。
昇給は毎月見直しのチャンスがあります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円~297,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
家具販売店の一般事務/瀬戸店【急募】 |
| 勤務地 |
愛知県瀬戸市緑町1丁目106瀬戸菱野ショッピングセンター2階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
平日休み、土日出勤できる方優遇、勤務日数、出勤曜日はご相談い
たします
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中区栄3丁目4-5 サカエノバ1階
】多言語対応販売スタッフ/楽天モバイル名古屋栄大津通店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,650円~2,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,650円~2,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
多言語対応販売スタッフ/楽天モバイル名古屋栄大津通店 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄3丁目4-5 サカエノバ1階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市西区
】金券ショップ販売員/名古屋市西区 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,642円~200,642円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,642円~200,642円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
金券ショップ販売員/名古屋市西区 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市西区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト表に拠る週休2日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【愛知県日進市香久山5丁目1801番
】《鮮魚担当スタッフ》【7】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円~1,280円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円~1,280円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・ 7:00~ 8:00 +140円(全日)
・ 8:00~17:00 +100円(土日祝)
・17:00~22:00 +150円(全日)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
《鮮魚担当スタッフ》【7】 |
| 勤務地 |
愛知県日進市香久山5丁目1801番
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市千種区神田町1-23
当社 名古屋千種店
】法人営業・販売(オフィス専門商社)|未経験[千種区] – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
215,200円~313,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・各種社会保険完備
・通勤交通費全額支給
・達成ボーナス制度(営業部署に連動して支給)
・インセンティブ(営業部署に連動して支給)
・住宅手当
・子ども手当 等
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
法人営業・販売(オフィス専門商社)|未経験[千種区] |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市千種区神田町1-23
当社 名古屋千種店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
完全週休二日制 ※GW、夏季、年末年始、慶弔等有休休暇(入社
日に5日、6カ月経過時に5日付与)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
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お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時
・10:00~15:00
・14:00~23:00
・18:00~23:00
上記の時間帯で、
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平日のみや土日のみでもOK!
■給与
[時給1,300円]
※研修時給1,140円(50時間)
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください!
少しでもご興味ありましたら、
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-
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「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です!
■主な作業内容
[スーパーマーケットのレジスタッフ]
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です!
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ!とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし!
研修時間30時間あり!
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫!
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です!
≪勤務時間≫
(平日)
・8:00~22:00
上記時間帯内で週3日、4時間~
(土曜)
・10:00~14:00
・10:00~17:00(休憩1時間)
週3日~
(日曜)
・12:00~21:00
上記時間帯内で週3日、4時間~
平日のみの勤務ご希望の方も
お気軽にご相談ください!
※Wワーク大歓迎
髪色自由、ネイル自由です。
グローバルスタッフさんや
20~60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。