28,182件中6541~6560件表示
【北海道釧路郡釧路町桂木4丁目23 ドクターアイズ 桂木店 】(パ)メガネ、サングラス等の店頭販売(釧路町) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,352円~188,352円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 188,352円~188,352円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 《月額目安》 時給×8h×21.6日 各種保険完備 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | (パ)メガネ、サングラス等の店頭販売(釧路町) |
| 勤務地 | 北海道釧路郡釧路町桂木4丁目23 ドクターアイズ 桂木店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【長野県松本市野溝木工1丁目7番14号 プラスヴイータ店 】接客販売(インテリア製品) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円~230,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円~230,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 家族手当 売上に応じたインセンティブ手当制度※ ※個人売上月額250万円以上 手当額10,000円 ~ ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 50,000円~300,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 接客販売(インテリア製品) |
| 勤務地 | 長野県松本市野溝木工1丁目7番14号 プラスヴイータ店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 勤務表による(シフト制)*年末年始:4日 *1ヶ月単位で勤務表を作成。希望休の取得も可能です。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 104日
◇育児休業: なし
|
【長崎県長崎市宿町3-17
エレナ日見店内 東洋食品株式会社
】惣菜スタッフ/長崎市 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,035円~1,035円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,035円~1,035円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 惣菜スタッフ/長崎市 |
| 勤務地 | 長崎県長崎市宿町3-17 エレナ日見店内 東洋食品株式会社 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 *ローテーションによる月8日程度休み *休日に希望がある方は、面接時に相談 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇育児休業: あり
|
【愛知県稲沢市船橋町花ノ木1169-1
auショップ稲沢
】auショップ販売スタッフ(稲沢) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
229,000円~450,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 190,150円~366,366円 定額的に支払われる手当(b) 業務効率化手当 10,000円~10,000円 固定残業代(c) あり その他の手当等付記事項(d) 資格手当・役職手当・キャンペーン奨励金 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.20ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | auショップ販売スタッフ(稲沢) |
| 勤務地 | 愛知県稲沢市船橋町花ノ木1169-1 auショップ稲沢 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 ローテーションによる 月に1日~2日程度の土曜日or日曜日休 みあり。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【沖縄県名護市字喜瀬1744-1 】チケット販売及び案内係(ブセナ海中公園) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
197,625円~197,625円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 197,625円~197,625円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ※月額賃金は時給×7.75h×20.4日でおおよそ の額を表記しております。 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | チケット販売及び案内係(ブセナ海中公園) |
| 勤務地 | 沖縄県名護市字喜瀬1744-1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 週休二日制・祝日分も別日でお休みあり ◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【福岡県糟屋郡志免町別府2丁目17番20号
『スーパーセンタートライアル 福岡空港店内当社事務所』
】惣菜担当/67福岡空港店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,150円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,150円~1,150円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 土日祝 時給100円UP ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 惣菜担当/67福岡空港店 |
| 勤務地 | 福岡県糟屋郡志免町別府2丁目17番20号 『スーパーセンタートライアル 福岡空港店内当社事務所』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 ◇育児休業: あり
|
【長野県佐久市佐久平駅南11-10 イオンモール佐久平2F
<中央コンタクト イオンモール佐久平店>
】コンタクトレンズの販売職(地域限定職)/長野県佐久市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~260,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 200,000円~250,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり その他の手当等付記事項(d) ・家族手当:(配)3,000円 (子)2,000円 ・役職手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 ~780,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | コンタクトレンズの販売職(地域限定職)/長野県佐久市 |
| 勤務地 | 長野県佐久市佐久平駅南11-10 イオンモール佐久平2F <中央コンタクト イオンモール佐久平店> |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 ・週休2日制(シフト制) ・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【群馬県高崎市
】サウナの販売および取付工事業務《トライアル雇用併用求人》 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~285,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 190,000円~260,000円 定額的に支払われる手当(b) 営業手当 10,000円~25,000円 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 150,000円~500,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | サウナの販売および取付工事業務《トライアル雇用併用求人》 |
| 勤務地 | 群馬県高崎市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日 週休二日制 その他 その他 第一、第三土曜日休日。お盆休み。年末年始休み有り。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 102日
◇育児休業: なし
|
【静岡県静岡市葵区昭和町10-6 富士岡第一ビル7F 静岡支店 】販売職/静岡 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 214,417円~326,287円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年1回 賞与金額 計 1.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 販売職/静岡 |
| 勤務地 | 静岡県静岡市葵区昭和町10-6 富士岡第一ビル7F 静岡支店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【京都府京都市右京区西京極大門町26-2 Aプライス西京極店 】レジ及び店内作業(Aプライス西京極店)※急募※ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,135円~1,135円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,135円~1,135円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 土日祝は時給100円アップ! ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | レジ及び店内作業(Aプライス西京極店)※急募※ |
| 勤務地 | 京都府京都市右京区西京極大門町26-2 Aプライス西京極店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 ◇育児休業: あり
|
【福岡県大川市大字向島1376-8 「リユース市場」 】リサイクルショップ(中古品の販売・インターネット販売) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,100円~1,200円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 なし |
|---|---|
| 職種 | リサイクルショップ(中古品の販売・インターネット販売) |
| 勤務地 | 福岡県大川市大字向島1376-8 「リユース市場」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 *シフトによる *6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与(1日~10日) ◇育児休業: 該当者なし
|
【宮城県黒川郡大和町】ファミリーマート店舗運営:店長職[大和町/黒川鶴巣店] – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
239,710円〜315,407円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 170,000円〜230,000円 定額的に支払われる手当(b) 店長手当 20,000円〜20,000円 固定残業代(c) あり 49,710円〜65,407円 固定残業代に関する特記事項 固定残業手当は時間外の有無にかかわらず時間外労働36時間分の 残業代として支給します。超過した分は追加支給します。 その他の手当等付記事項(d) 深夜手当 0円 ~ 46,859円 扶養手当 0円 ~ 25,000円 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 なし |
|---|---|
| 職種 | ファミリーマート店舗運営:店長職[大和町/黒川鶴巣店] |
| 勤務地 | 宮城県黒川郡大和町 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
|
【山形県米沢市春日2丁目13-4
ミスタードーナツ米沢店
】ミスタードーナツ店での製造・販売(米沢店) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
207,524円~212,728円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 178,000円~182,500円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり その他の手当等付記事項(d) *経験、能力等考慮して賃金決定します。 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ミスタードーナツ店での製造・販売(米沢店) |
| 勤務地 | 山形県米沢市春日2丁目13-4 ミスタードーナツ米沢店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 店舗シフトによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【千葉県富津市青木1ー5ー1 ビッグウッド富津店 】家具の接客販売(富津店・関東エリア限定総合職) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
249,600円~249,600円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 184,600円~184,600円 定額的に支払われる手当(b) 地域手当 23,000円~23,000円 エリア限定手当 10,000円~10,000円 固定残業代(c) あり その他の手当等付記事項(d) 家族手当:配偶者 10,000円 子 3,000円(第3子まで) 転勤時:社宅手当や単身赴任手当など ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円~1,350,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 家具の接客販売(富津店・関東エリア限定総合職) |
| 勤務地 | 千葉県富津市青木1ー5ー1 ビッグウッド富津店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,その他 週休二日制 その他 その他 勤務表により休日は1か月で9~10日です。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【石川県金沢市無量寺4丁目80番地 アピタタウン金沢ベイC棟Kirei-Port1階 BANKAN金沢ベイ店 】【未経験者歓迎】きもの・和雑貨の販売接客/金沢市無量寺 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,600円~193,600円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 193,600円~193,600円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 半年間の営業成績に応じた、コンサルタント手当あり 毎月0万円~6万円/半年間 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円~310,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 【未経験者歓迎】きもの・和雑貨の販売接客/金沢市無量寺 |
| 勤務地 | 石川県金沢市無量寺4丁目80番地 アピタタウン金沢ベイC棟Kirei-Port1階 BANKAN金沢ベイ店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 交代制 月に8~9日程度の公休 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県川崎市川崎区富士見1-5-6 建デポ 川崎競馬場店 】販売スタッフ(正社員)/川崎市(川崎競馬場店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
201,500円~400,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 201,500円~400,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 住宅手当(世帯主に対して、扶養あり月16,000円 単身月5,000円)、家族手当(配偶者を除く扶養家 族あり月15,000円/名)、別居手当(転勤時) 帰宅旅費/月2回往復分※会社規定により 大卒:246,500円以上 専門卒:212,700円以上 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 販売スタッフ(正社員)/川崎市(川崎競馬場店) |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市川崎区富士見1-5-6 建デポ 川崎競馬場店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 【シフト制】転勤/慶弔/忌引き/夏季 年末年始/永年勤続/出産/生理/看護 等の休暇有 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
|
【静岡県静岡市葵区御幸町10-2 B1 宗家源吉兆庵 松坂屋静岡店内 】【宗家源吉兆庵/松坂屋静岡店】菓子販売 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
182,850円~182,850円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 182,850円~182,850円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 時給×7.5H×21.2日で月額例示 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 【宗家源吉兆庵/松坂屋静岡店】菓子販売 |
| 勤務地 | 静岡県静岡市葵区御幸町10-2 B1 宗家源吉兆庵 松坂屋静岡店内 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフト制:休日 月8~9日程度(年間110日程度) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【福岡県春日市下白水北3-91-1 春日店 】青果コーナースタッフ/店舗運営・商品管理/春日店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
247,300円~270,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円~190,000円 定額的に支払われる手当(b) 住宅(一律)手当 10,000円~20,000円 固定残業代(c) あり その他の手当等付記事項(d) 家族手当 配偶者は10,000円。 子供は1人につき15,000円。 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 0円~(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 青果コーナースタッフ/店舗運営・商品管理/春日店 |
| 勤務地 | 福岡県春日市下白水北3-91-1 春日店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 110日
◇育児休業: 該当者なし
|
【埼玉県秩父市上野町805-14 秩父上野町店 】ヤオコー秩父上野町店 青果部門(地域限定正社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円~336,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 248,900円~336,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.20ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ヤオコー秩父上野町店 青果部門(地域限定正社員) |
| 勤務地 | 埼玉県秩父市上野町805-14 秩父上野町店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 15日 ◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
28,182件中6541~6560件表示
お探しの求人は見つかりましたか? 「ピッタリの求人が見つからない!」という方は転職のプロにご相談ください!
こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?
-
マックスバリュの食品レジ/簡単レジ/金銭授受なし/高時給1300円
愛知県名古屋市千種区の マックスバリュグランド千 種若宮大通店にて ≪アルバイト・パート≫の 【食品レジ】スタッフを募集します♪ グローバル人材活躍中! 学生からシニアまで幅広い年代活躍中! Wワークや扶養内勤務OK! ■主な作業内容 <スーパーの食品レジ業務> POSレジ(セミセルフ)なので 基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ! お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。 ■勤務時間 ・10:00~15:00 ・14:00~23:00 ・18:00~23:00 上記の時間帯で、 週2日~勤務できる方募集中です! 平日のみや土日のみでもOK! ■給与 [時給1,300円] ※研修時給1,140円(50時間) 50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。 レジのお仕事が初めてでもご安心ください! 少しでもご興味ありましたら、 お気軽にご応募ください☆彡
-
インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー
「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。 ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。 ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。 ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。 ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。

