検索結果
【岐阜県高山市石浦町２丁目１７７番地
ハード＆グリーン石浦店
の他、自宅から２００Ｋｍ以内の各店舗（転居を伴う転勤あり）
】販売・店舗運営職（リージョナル社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
204,000円～233,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
189,000円～218,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.12ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売・店舗運営職（リージョナル社員） |
| 勤務地 |
岐阜県高山市石浦町２丁目１７７番地
ハード＆グリーン石浦店
の他、自宅から２００Ｋｍ以内の各店舗（転居を伴う転勤あり）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は平日で９～１２日
月により所定日数が異なります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区西大寺南１丁目２－９
マルナカ 西大寺店
】レジ業務／マルナカ西大寺店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,075円～1,075円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,075円～1,075円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間額に時間帯より加給あり
時間帯加給
１６時以降 １００円／Ｈ
＊日曜日・祝日は時給に５０円／Ｈの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～（前年度実績）
|
| 職種 |
レジ業務／マルナカ西大寺店 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区西大寺南１丁目２－９
マルナカ 西大寺店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県熊谷市三ケ尻３８５１番地１
アシード株式会社 熊谷支店
】自動販売機への商品補充ルート業務（熊谷支店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
252,100円～281,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
187,500円～209,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当（扶養）
（配偶者：２０，０００円、子：５，０００円・／人）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
自動販売機への商品補充ルート業務（熊谷支店） |
| 勤務地 |
埼玉県熊谷市三ケ尻３８５１番地１
アシード株式会社 熊谷支店
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜日プラス１日（週休２日制）祝日のある週の土曜日は出勤日。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
|
【北海道北見市常呂町字土佐３５番地１０
「ＤＣＭニコット 常呂店」
】販売員（北見市常呂町）４Ｈ～７．５Ｈ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,075円～1,075円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,075円～1,075円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売員（北見市常呂町）４Ｈ～７．５Ｈ |
| 勤務地 |
北海道北見市常呂町字土佐３５番地１０
「ＤＣＭニコット 常呂店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる週休２日制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県小田原市中里２０８
小田原ダイナシティ／エスプリドール
】アパレル販売（店長職）／小田原市 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
209,720円～209,720円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
209,720円～209,720円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
月額＝時給×７ｈ×２１．４日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
アパレル販売（店長職）／小田原市 |
| 勤務地 |
神奈川県小田原市中里２０８
小田原ダイナシティ／エスプリドール
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
公休日数 月８日～９日程度／交代制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし
|
【福岡県北九州市八幡西区西曲里町３－１
イオンタウン黒崎２階
】呉服及び和装品の販売スタッフ／ら・たんす黒崎店 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
呉服及び和装品の販売スタッフ／ら・たんす黒崎店 |
| 勤務地 |
福岡県北九州市八幡西区西曲里町３－１
イオンタウン黒崎２階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制休日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県今治市北高下町２丁目２番１１号
】小売販売業（ワークマンカラーズ今治鳥生店） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
350,000円～350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
350,000円～350,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊欠勤控除のある月給制
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
小売販売業（ワークマンカラーズ今治鳥生店） |
| 勤務地 |
愛媛県今治市北高下町２丁目２番１１号
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
火曜日定休プラス１日（不定休）／週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【秋田県秋田市中通２丁目６－１
】販売（化粧品） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
164,000円～182,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
164,000円～182,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
賃金について：経験に応じて設定いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売（化粧品） |
| 勤務地 |
秋田県秋田市中通２丁目６－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
|
【栃木県宇都宮市小幡２－１－１１
「宇都宮地方法務局（本局）」
】請）印紙販売（専任）／宇都宮地方法務局（本局） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,070円～1,110円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,070円～1,110円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
請）印紙販売（専任）／宇都宮地方法務局（本局） |
| 勤務地 |
栃木県宇都宮市小幡２－１－１１
「宇都宮地方法務局（本局）」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休暇あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【埼玉県川越市泉町４－８
セキチュー川越南古谷店
】品出し、自転車受付、修理（セキチュー川越南古谷店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,141円～1,166円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,141円～1,166円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
品出し、自転車受付、修理（セキチュー川越南古谷店） |
| 勤務地 |
埼玉県川越市泉町４－８
セキチュー川越南古谷店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
土日祝日できる方歓迎！ 週４日～
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中川区昭和橋通り１－１（国道１号線昭和橋西１０
０ｍ）「自転車ジョイ 中川・昭和橋店」
ＴＥＬ０５２－３６９－５８８８
】自転車販売スタッフ（自転車ジョイ 中川店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,180円～1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,180円～1,250円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
自転車販売スタッフ（自転車ジョイ 中川店） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中川区昭和橋通り１－１（国道１号線昭和橋西１０
０ｍ）「自転車ジョイ 中川・昭和橋店」
ＴＥＬ０５２－３６９－５８８８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
話し合いによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【大分県別府市竹の内１２組
「スーパーセンタートライアル別府店」
※在籍出向
】登録販売者【正】／（１２８別府店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
204,000円～305,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
204,000円～305,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当
配偶者７０００円子供５０００円（３名まで）
住宅手当５０００円
※どちらも社内規定により対象外になる場合があります
残業手当別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
30,000円～100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
登録販売者【正】／（１２８別府店） |
| 勤務地 |
大分県別府市竹の内１２組
「スーパーセンタートライアル別府店」
※在籍出向
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制：月８～９日程度休み
年間休日：社内規定により１１０日になる場合があります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【石川県金沢市西念４丁目７番１号
】果物の販売営業 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
170,100円～323,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
146,600円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
給食手当 6,500円～6,500円
現場手当 12,000円～12,000円
精励手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.03ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
果物の販売営業 |
| 勤務地 |
石川県金沢市西念４丁目７番１号
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
水曜日（不定）市場カレンダーによる休みあり。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
|
【岩手県一関市中里字荒谷５０
ケーズデンキ一関店
】◆年末年始限定◆品出し軽作業【一関店】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
◆年末年始限定◆品出し軽作業【一関店】 |
| 勤務地 |
岩手県一関市中里字荒谷５０
ケーズデンキ一関店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
平日中心の公休です。
◇育児休業: あり
|
【静岡県浜松市中央区三方原町６３８－４
】自動販売機のオペレーション – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
300,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
100,000円～100,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
技能手当手当 125,000円～125,000円
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
自動販売機のオペレーション |
| 勤務地 |
静岡県浜松市中央区三方原町６３８－４
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
年間休日１０７日（当社規定カレンダーによるシフト制）【特別休
暇】大切な人の為にメモリアル休暇あり（２日間）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: 該当者なし
|
【岡山県津山市院庄９３７ つるや院庄店
】弁当や惣菜の販売・調理業務（つるや院庄店） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
181,440円～198,720円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
181,440円～198,720円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
基本給（求人に関する特記事項参照）
時給×労働時間８Ｈ×月平均労働日数２１．６日で換算
※求人に関する特記事項参照
・日祝手当 ５０円／１時間
・扶養手当 ２，０００円／１人（社会保険扶養者がい
る場合）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
弁当や惣菜の販売・調理業務（つるや院庄店） |
| 勤務地 |
岡山県津山市院庄９３７ つるや院庄店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト表による。
フルタイムの場合／月８～９日休
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【徳島県徳島市南二軒屋町３丁目１番１８号
マルナカ 二軒屋店
】レジ業務／マルナカ二軒屋店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,065円～1,065円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,065円～1,065円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間額に時間帯により加給あり
時間帯加給
１６時以降 １００円／Ｈ
＊日曜日・祝日は、時給に５０円／Ｈの加給あり
＊２２時～２３時 深夜割増別途あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～（前年度実績）
|
| 職種 |
レジ業務／マルナカ二軒屋店 |
| 勤務地 |
徳島県徳島市南二軒屋町３丁目１番１８号
マルナカ 二軒屋店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県新居浜市宇高町１丁目２－４０
】品出し業務（ドラッグストア／新居浜市宇高町） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
品出し業務（ドラッグストア／新居浜市宇高町） |
| 勤務地 |
愛媛県新居浜市宇高町１丁目２－４０
|
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
◇育児休業: なし
|
【岩手県奥州市江刺西大通り７－２
】販売員（精肉）【江刺】 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
176,400円～176,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
176,400円～176,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
5,000円～160,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売員（精肉）【江刺】 |
| 勤務地 |
岩手県奥州市江刺西大通り７－２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊当社カレンダーによるシフト制（月８日程度の休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 96日
◇育児休業: あり
|
【千葉県旭市川口３４３５番地１
『スーパーセンタートライアル 旭川口店』
】レジ担当／３４８旭川口店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,140円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
土日祝 時給１００円ＵＰ
１７～２１時 時給１００円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当／３４８旭川口店 |
| 勤務地 |
千葉県旭市川口３４３５番地１
『スーパーセンタートライアル 旭川口店』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週６日勤務してもらう場合があります
◇育児休業: あり
|
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-
愛知県名古屋市千種区の
マックスバリュグランド千
種若宮大通店にて
≪アルバイト・パート≫の
【食品レジ】スタッフを募集します♪
グローバル人材活躍中！
学生からシニアまで幅広い年代活躍中！
Wワークや扶養内勤務OK！
■主な作業内容
＜スーパーの食品レジ業務＞
POSレジ（セミセルフ）なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ！
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時
・10：00～15：00
・14：00～23：00
・18：00～23：00
上記の時間帯で、
週2日～勤務できる方募集中です！
平日のみや土日のみでもOK！
■給与
［時給1,300円］
※研修時給1,140円（50時間）
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください！
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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豊田市駅から徒歩1分！
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です！
■主な作業内容
［スーパーマーケットのレジスタッフ］
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください！
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください！
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三重県鈴鹿市庄野羽山の
ショッピングセンター内に
ある
大人気シュークリーム専門店にて、
出来立てシュークリームの
接客・販売スタッフを募集中です！
■主な作業内容
＜シュークリーム作り・販売＞
・ご注文受付・お会計
・ご注文内容に合わせてシュー皮にクリームを詰めて
箱に入れてお渡し
・シュー皮づくり、クリーム作り
■勤務時間
［平日］16:00 ～ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間～OK
※勤務時間により、規定休憩あり
人気のシュークリーム店で働けます！！
未経験の方やブランクのある方も大歓迎！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
