検索結果
【兵庫県三田市けやき台１－６－２
】携帯電話販売店員（イオン三田ウッディタウン店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,250円～1,450円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,250円～1,450円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
曜日・時間帯加給あり
１７時～ ＋１００円
日祝 ＋１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
4,000円～40,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
携帯電話販売店員（イオン三田ウッディタウン店） |
| 勤務地 |
兵庫県三田市けやき台１－６－２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
１ヶ月単位の変形労働時間制のため、休日は最低週２日以上ありま
す。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【群馬県高崎市北原町９番地
】エリア配送・販売（賞与型）＊急募＊ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
206,200円～206,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
171,200円～171,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
役職手当 ５，０００円～
★販売実績に応じてインセンティブもつきます！
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.80ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
エリア配送・販売（賞与型）＊急募＊ |
| 勤務地 |
群馬県高崎市北原町９番地
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
・会社カレンダーによる※年１～２回程度土曜出勤有
・お盆、年末年始、ＧＷ
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【千葉県市川市
】販売（チェッカー）（八幡店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,160円～1,180円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,160円～1,180円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売（チェッカー）（八幡店） |
| 勤務地 |
千葉県市川市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
交替制
◇育児休業: なし
|
【京都府京丹後市網野町網野２８２４－１０
天の酒喰食房
】ネット販売事務 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,130円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,130円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ネット販売事務 |
| 勤務地 |
京都府京丹後市網野町網野２８２４－１０
天の酒喰食房
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市笹沖１２４５－４
ドコモショップ倉敷笹沖店
】倉敷笹沖店／カウンター受付・販売（ドコモショップ） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～205,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
185,000円～190,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
通勤手当・時間外手当・職務手当・役職手当
＊経験など考慮して賃金決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
倉敷笹沖店／カウンター受付・販売（ドコモショップ） |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市笹沖１２４５－４
ドコモショップ倉敷笹沖店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊曜日はシフトによる。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【秋田県湯沢市材木町２丁目１８
有限会社 中央市場 ビフレ湯沢店
】レジ部門担当（ビフレ湯沢店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
951円～1,051円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
951円～1,051円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
レジ部門担当（ビフレ湯沢店） |
| 勤務地 |
秋田県湯沢市材木町２丁目１８
有限会社 中央市場 ビフレ湯沢店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
各部門のローテーションによる
（希望休日は事前調整）各週平日２日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【福島県須賀川市仲の町７０
イエローハット須賀川東店
】イエローハット店頭販売スタッフ（須賀川東店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
213,332円～216,169円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
188,000円～190,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当（世帯主支給）
配偶者 ２０，０００円
子１人に付１０，０００円
決算手当支給実績あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
イエローハット店頭販売スタッフ（須賀川東店） |
| 勤務地 |
福島県須賀川市仲の町７０
イエローハット須賀川東店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月６～９日休み
土・日・祝日の休みは相談可。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 100日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県宇和島市栄町港３丁目６番１５号
】レジ係 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,600円～180,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,600円～180,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊月額換算：時給×１７２時間勤務で算出
（勤務時間に応じて月額変動あり）
＊週４０時間を超える部分（月１７３時間を超える部分
）は、残業扱いとなり、時給１．２５倍にて計算いたし
ます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
レジ係 |
| 勤務地 |
愛媛県宇和島市栄町港３丁目６番１５号
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週２日休み（曜日基本固定、応相談）
正月（１月１日～３日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【【白河地域】
白河高山店、福島棚倉店、福島西郷店、福島塙店
】ドラッグストアでの販売（登録販売者）【白河地域】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,093円～1,153円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,033円～1,033円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 60円～120円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※管理者要件を満たす方は資格手当１２０円になります
。
＊土、日、祝日の８時から１７時及び全日の８時以前
時給 ５０円増し
＊全日の１７時から２２時 時給１００円増
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
35,000円～95,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ドラッグストアでの販売（登録販売者）【白河地域】 |
| 勤務地 |
【白河地域】
白河高山店、福島棚倉店、福島西郷店、福島塙店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【静岡県磐田市池田７６－１
「静岡磐田支店」
】生花スタンドの装飾・販売・配達（正）／磐田市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
212,520円～212,520円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
183,000円～183,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
都市手当 1,000円～1,000円
職責手当 1,000円～1,000円
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
生花スタンドの装飾・販売・配達（正）／磐田市 |
| 勤務地 |
静岡県磐田市池田７６－１
「静岡磐田支店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（月８日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 96日
◇育児休業: あり
|
【熊本県菊池郡菊陽町光の森７丁目３３－１
「辰杏珠ゆめタウン光の森店」
】タピオカドリンク製造・販売スタッフ（辰杏珠） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
タピオカドリンク製造・販売スタッフ（辰杏珠） |
| 勤務地 |
熊本県菊池郡菊陽町光の森７丁目３３－１
「辰杏珠ゆめタウン光の森店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（応相談）
＊有給休暇は法定通り付与
◇育児休業: あり
|
【香川県高松市浜ノ町１－２０ 高松オルネ 北館１階
ジュピターコーヒー高松オルネ店（ジュピターコーヒー株式会社）
】輸入食材販売店のレジ・品出し業務／香川県高松市浜ノ町 – ()
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,300円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
輸入食材販売店のレジ・品出し業務／香川県高松市浜ノ町 |
| 勤務地 |
香川県高松市浜ノ町１－２０ 高松オルネ 北館１階
ジュピターコーヒー高松オルネ店（ジュピターコーヒー株式会社）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
土日祝のみ出勤
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
|
【群馬県北群馬郡榛東村大字新井２２２２－２
フレッセイ 榛東新井店
】鮮魚スタッフ（榛東新井店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,075円～1,075円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,075円～1,075円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
日曜日は時給＋１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
鮮魚スタッフ（榛東新井店） |
| 勤務地 |
群馬県北群馬郡榛東村大字新井２２２２－２
フレッセイ 榛東新井店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
面接時に相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【大分県竹田市大字拝田原７６９－１
「とりｔｏたまご本店」
】菓子販売店での接客レジ【とりとたまご本店】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・時給は経験等を考慮し決定いたします。
・交通費支給（上限１５０００円）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
菓子販売店での接客レジ【とりとたまご本店】 |
| 勤務地 |
大分県竹田市大字拝田原７６９－１
「とりｔｏたまご本店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
希望休を聞き取りの上シフト作成します
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: なし
|
【【酒田店】山形県酒田市こがね町１－１－７
】販売（パート）【急募】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,060円～1,060円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,060円～1,060円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊売上達成金（条件付き）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～10,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売（パート）【急募】 |
| 勤務地 |
【酒田店】山形県酒田市こがね町１－１－７
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊休日は平日を中心に週休２日制 ＊シフト制による
＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します
◇育児休業: あり
|
【熊本県天草市太田町５－１
】店内販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
198,528円～198,528円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
198,528円～198,528円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊月額換算
日給×月平均労働日数２４日で計算
＊通勤手当は距離に応じて支給。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店内販売 |
| 勤務地 |
熊本県天草市太田町５－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制（日曜日は原則休みですが、業務状況によって振替出勤
の可能性があります）＊年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 77日
◇育児休業: なし
|
【秋田県秋田市外旭川田中４３－３
】営業（印刷関連機材販売、工作機械販売） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～400,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊調整手当 ０円～５０，０００円
＊能力手当 ０円～５０，０００円
＊通勤手当は当社規定により支給
＊家族手当 配偶者 ５，０００円
子 ３，０００円
＊精勤手当 ５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
30,000円～200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
営業（印刷関連機材販売、工作機械販売） |
| 勤務地 |
秋田県秋田市外旭川田中４３－３
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
第２・４土曜日休み
年末年始、夏期休暇あり 会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県姫路市西中島５番地１
ハローズ 野里店
】（姫路市）惣菜売り場スタッフ：野里店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,190円～1,190円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,190円～1,190円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
参考
５時～ ９時 １２５０円
９時～１７時 １１５０円
１７時～２１時 １１９０円
２１時～２２時 １４５０円
※考課給、時間帯手当、社内資格手当（取得者）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（姫路市）惣菜売り場スタッフ：野里店 |
| 勤務地 |
兵庫県姫路市西中島５番地１
ハローズ 野里店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【北海道札幌市中央区北５条西２丁目
札幌ステラプレイス イースト２Ｆ
『Ｍａｄｕ』（マディ）
】生活雑貨販売スタッフ／札幌 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
生活雑貨販売スタッフ／札幌 |
| 勤務地 |
北海道札幌市中央区北５条西２丁目
札幌ステラプレイス イースト２Ｆ
『Ｍａｄｕ』（マディ）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【栃木県日光市本町１－１
】販売スタッフ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円～600,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ |
| 勤務地 |
栃木県日光市本町１－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
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-
新宿区若松町にあるスーパーマーケットにて、
レジ
部門スタッフを募集中です！
■主な作業内容
・スーパーマーケット内でのレジ業務
■勤務時間
10:00～18:00（休憩1時間）
上記時間帯で週4日～勤務可能な方、大歓迎です！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
-
「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です！
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ！とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし！
研修時間30時間あり！
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫！
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です！
≪勤務時間≫
［平日］8:00 ～ 12:00
または 17:00 ～ 22:00
［土曜日］10:00 ～ 17:00
または 13:00 ～ 17:00
または 17:00 ～ 21:00
［日曜日・祝日］12:00 ～ 16:00
または 16:00 ～ 21:00
上記時間帯内で4時間～
※勤務時間により規定休憩あり
週2～3日勤務
平日のみの勤務ご希望の方も
お気軽にご相談ください！
※Wワーク大歓迎
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20～60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております！
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愛知県名古屋市千種区の
マックスバリュグランド千
種若宮大通店にて
≪アルバイト・パート≫の
【食品レジ】スタッフを募集します♪
グローバル人材活躍中！
学生からシニアまで幅広い年代活躍中！
Wワークや扶養内勤務OK！
■主な作業内容
＜スーパーの食品レジ業務＞
POSレジ（セミセルフ）なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ！
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時
・10：00～15：00
・14：00～23：00
・18：00～23：00
上記の時間帯で、
週2日～勤務できる方募集中です！
平日のみや土日のみでもOK！
■給与
［時給1,300円］
※研修時給1,140円（50時間）
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください！
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
