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【静岡県富士市大淵２７４３－１
】製茶機械の販売・メンテナンス ★未経験者歓迎★ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
187,600円～258,740円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
昼食手当 7,600円～8,740円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
製茶機械の販売・メンテナンス ★未経験者歓迎★ |
| 勤務地 |
静岡県富士市大淵２７４３－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーの通りの休日とする。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 106日
◇育児休業: 該当者なし
|
【静岡県下田市吉佐美 １４６９－１
】洋菓子販売及びフロア管理もしくはケーキ製造 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
194,746円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
194,746円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
洋菓子販売及びフロア管理もしくはケーキ製造 |
| 勤務地 |
静岡県下田市吉佐美 １４６９－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日はシフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【静岡県駿東郡清水町玉川６１－２ サントムーン柿田川シネマ棟１
Ｆ
＜サントムーン柿田川店＞
】コンタクトレンズ・付属品の販売／地域限定職／駿東郡清水町 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当：（配）３，０００円
（子）２，０００円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
～296,733円（前年度実績）
|
| 職種 |
コンタクトレンズ・付属品の販売／地域限定職／駿東郡清水町 |
| 勤務地 |
静岡県駿東郡清水町玉川６１－２ サントムーン柿田川シネマ棟１
Ｆ
＜サントムーン柿田川店＞
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・シフト制による休み
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【静岡県御殿場市竈７１７－６
】自動車販売・整備の受付（御殿場市内） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当（子一人につき５，０００円支給）
※ただし、乳幼児及び学生で、社会保険の被扶養者とな
る子に限る
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
自動車販売・整備の受付（御殿場市内） |
| 勤務地 |
静岡県御殿場市竈７１７－６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，水曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
完全週休２日制（毎週火曜日、水曜日休み、その他の休日は会社カ
レンダーによる）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【静岡県富士宮市根原４４９－１７
】総合職（茶の生産製造販売に関わる諸業務） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～279,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
スタッドレスタイヤ購入費手当（４年に一度）
＊固定残業代≧｛（ａ＋ｂ）÷月平均労働時間｝×１．
２５×固定残業時間 ａ＋ｂ＝本給＋定額手当 月労働
時間＝年間就業日数×１日の就業時間÷１２ヶ月
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
総合職（茶の生産製造販売に関わる諸業務） |
| 勤務地 |
静岡県富士宮市根原４４９－１７
|
| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
週に１日その他の日にシフトにて休日取得有り。繁忙期や臨時業務
による、木曜休日の振替あり。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
|
【静岡県島田市細島１２７４－９
】家電製品の販売・設置 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
家電製品の販売・設置 |
| 勤務地 |
静岡県島田市細島１２７４－９
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
＊毎週日曜日＋月１日休み
＊ＧＷ、夏季、年末年始休暇あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 79日
◇育児休業: なし
|
【静岡県榛原郡吉田町
】惣菜担当（セントラルキッチン）／兼業可 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
189,561円～193,280円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
189,561円～193,280円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
【時給について】６０歳未満（平日）１１００円
６０歳未満（土日）１１５０円
６０歳以上（全日）１０９７円
※土曜日・日曜日の時給５０円ＵＰは６０歳未満が対象
※基本給は時給×８Ｈ×２１．６日で算出（上限額は
６０歳未満で土・日曜の各４日ずつ出勤した場合）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円～（前年度実績）
|
| 職種 |
惣菜担当（セントラルキッチン）／兼業可 |
| 勤務地 |
静岡県榛原郡吉田町
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【静岡県榛原郡吉田町
】惣菜担当（セントラルキッチン）ＡＭ７：３０～／兼業可 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
189,561円～193,280円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
189,561円～193,280円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
【時給について】６０歳未満（平日）１１００円
６０歳未満（土日）１１５０円
６０歳以上（全日）１０９７円
※土曜日・日曜日の時給５０円ＵＰは６０歳未満が対象
※基本給は時給×８Ｈ×２１．６日で算出（上限額は
６０歳未満で土・日曜の各４日ずつ出勤した場合）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円～（前年度実績）
|
| 職種 |
惣菜担当（セントラルキッチン）ＡＭ７：３０～／兼業可 |
| 勤務地 |
静岡県榛原郡吉田町
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【静岡県浜松市浜名区貴布祢１２００番地 プレ葉ウォーク浜北２Ｆ
＜プレ葉ウォーク浜北店＞※他、全国の店舗のいずれか
】コンタクトレンズ販売職／総合職／週休３日制／浜松市浜名区 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円～270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～260,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当：（配）３，０００円
（子）２，０００円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
～296,733円（前年度実績）
|
| 職種 |
コンタクトレンズ販売職／総合職／週休３日制／浜松市浜名区 |
| 勤務地 |
静岡県浜松市浜名区貴布祢１２００番地 プレ葉ウォーク浜北２Ｆ
＜プレ葉ウォーク浜北店＞※他、全国の店舗のいずれか
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・週休３日制（シフト制）※週休２日制の求人もございます。
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 162日
◇育児休業: あり
|
【静岡県藤枝市上青島２９６－４
】営業スタッフ（自動車販売営業）／藤枝市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当・子育て支援 ほか
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 6.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
営業スタッフ（自動車販売営業）／藤枝市 |
| 勤務地 |
静岡県藤枝市上青島２９６－４
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーにより個別休選択
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【静岡県三島市八反畑１１１
】営業スタッフ（自動車販売営業）／三島市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当・子育て支援 ほか
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 6.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
営業スタッフ（自動車販売営業）／三島市 |
| 勤務地 |
静岡県三島市八反畑１１１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーにより個別休選択
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【静岡県伊東市吉田９４８－１１
】ショールーム営業スタッフ（自動車販売営業：アリーナ伊東） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当・子育て支援 ほか
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 6.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ショールーム営業スタッフ（自動車販売営業：アリーナ伊東） |
| 勤務地 |
静岡県伊東市吉田９４８－１１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーにより個別休選択
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【静岡県静岡市葵区古庄２－２０－３５
】営業スタッフ（自動車販売営業）／葵区古庄 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当・子育て支援 ほか
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 6.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
営業スタッフ（自動車販売営業）／葵区古庄 |
| 勤務地 |
静岡県静岡市葵区古庄２－２０－３５
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーにより個別休選択
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【静岡県焼津市八楠３丁目３－１１
】営業スタッフ（自動車販売営業）／焼津市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当・子育て支援 ほか
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 6.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
営業スタッフ（自動車販売営業）／焼津市 |
| 勤務地 |
静岡県焼津市八楠３丁目３－１１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーにより個別休選択
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【静岡県富士宮市浅間町１－８ イオンモール富士宮２Ｆ
＜イオンモール富士宮店＞※他、全国の店舗のいずれか。
】コンタクトレンズ及び付属品の販売（総合職）／富士宮市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円～270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～260,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当：（配）３，０００円
（子）２，０００円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
～296,733円（前年度実績）
|
| 職種 |
コンタクトレンズ及び付属品の販売（総合職）／富士宮市 |
| 勤務地 |
静岡県富士宮市浅間町１－８ イオンモール富士宮２Ｆ
＜イオンモール富士宮店＞※他、全国の店舗のいずれか。
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・シフト制による休み
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【静岡県静岡市駿河区
】営業職（ルート販売）及びアフターフォロー／静岡市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,500円～250,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
食事手当 5,500円～5,500円
精勤手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊基本給は能力により決定。
★精勤手当は一律支給です
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
営業職（ルート販売）及びアフターフォロー／静岡市 |
| 勤務地 |
静岡県静岡市駿河区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
・年末年始休暇 １２／２９～１／４ ・夏季休暇
・月１～２回程度の土曜日出勤有り
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【静岡県富士宮市浅間町１－８ イオンモール富士宮２Ｆ
＜イオンモール富士宮店＞
】コンタクトレンズ及び付属品の販売（地域限定職）／富士宮市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当：（配）３，０００円
（子）２，０００円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
～296,733円（前年度実績）
|
| 職種 |
コンタクトレンズ及び付属品の販売（地域限定職）／富士宮市 |
| 勤務地 |
静岡県富士宮市浅間町１－８ イオンモール富士宮２Ｆ
＜イオンモール富士宮店＞
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・シフト制による休み
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【静岡県静岡市駿河区
】営業職（ルート販売）及びアフターフォロー／静岡市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
260,500円～320,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
205,000円～255,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
食事手当 5,500円～5,500円
精勤手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊基本給は能力により決定。
★精勤手当は一律支給です
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
営業職（ルート販売）及びアフターフォロー／静岡市 |
| 勤務地 |
静岡県静岡市駿河区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
・年末年始休暇 １２／２９～１／４ ・夏季休暇
・月１～２回程度の土曜日出勤有り
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【静岡県藤枝市
】営業職（ルート販売）及びアフターフォロー／藤枝市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
260,500円～320,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
205,000円～255,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
食事手当 5,500円～5,500円
精勤手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊基本給は能力により決定。
★精勤手当は一律支給です
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
営業職（ルート販売）及びアフターフォロー／藤枝市 |
| 勤務地 |
静岡県藤枝市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
・年末年始休暇 １２／２９～１／４ ・夏季休暇
・月１～２回程度の土曜日出勤有り
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【静岡県富士宮市浅間町１－８ イオンモール富士宮２Ｆ
＜イオンモール富士宮店＞ ※他、全国の店舗のいずれか
】コンタクトレンズの販売職／総合職／週休３日制／富士宮市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円～270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～260,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当：（配）３，０００円
（子）２，０００円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
～296,733円（前年度実績）
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| 職種 |
コンタクトレンズの販売職／総合職／週休３日制／富士宮市 |
| 勤務地 |
静岡県富士宮市浅間町１－８ イオンモール富士宮２Ｆ
＜イオンモール富士宮店＞ ※他、全国の店舗のいずれか
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・週休３日制（シフト制）※週休２日制の求人もございます。
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 162日
◇育児休業: あり
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