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【青森県つがる市稲垣町沼崎1-13 コメリハード&グリーン稲垣店】売場7h準社員 コメリ稲垣店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,044円〜1,280円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,044円〜1,280円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
基本時給(1044円)に下記の加給があります。
14時~17時:94円
17時~22時:113円
更に土曜祝日76円、日曜142円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場7h準社員 コメリ稲垣店
勤務地 青森県つがる市稲垣町沼崎1-13
コメリハード&グリーン稲垣店
休日・休暇
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
*応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

新着求人 【栃木県矢板市富田字原田173番2 コメリパワー矢板店】売場担当(フラワーアドバイザー)コメリ矢板店/パート – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,234円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,084円〜1,350円

定額的に支払われる手当(b)
アドバイザー手当 150円〜150円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*基本時給(1,084円)に下記の加給があります。
・土曜祝日:79円、日曜:148円
・14時~17時:98円
・17時~22時:118円
(基本時給は、平日の8時~14時の時給です。)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当(フラワーアドバイザー)コメリ矢板店/パート
勤務地 栃木県矢板市富田字原田173番2
コメリパワー矢板店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・月8~10日平日休み。休日相談可。月1回日曜日も可。
※有給休暇日数は週労働日数で変わります(週4日勤務で表示)。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【高知県須崎市大間東町4-35 「モスバーガー 須崎店」】モスバーガー店舗運営スタッフ(須崎店) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
245,833円〜350,728円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
183,243円〜221,174円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
62,590円〜129,554円

固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給します。下限の場合62,590円(45時間)、上限の場合
129,554円(70時間)を支給。超過分は別途支給あり。

その他の手当等付記事項(d)
*子ども手当あり
中学生まで 20,000円/月
*自宅から配属先が通えない場合、独身寮の家賃全額
会社負担(社内規定あり。詳しくはご確認ください)

*単身赴任手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
職種 モスバーガー店舗運営スタッフ(須崎店)
勤務地 高知県須崎市大間東町4-35
「モスバーガー 須崎店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフト表(月7~9回程度)による休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

新着求人 【秋田県横手市【横手店、横手平鹿店、横手八幡店、横手増田店、横 手赤坂店、横手大雄店、横手雄物川店、十文字梨木店、秋田十文字 店】雄勝郡羽後町【秋田羽後店】】ドラッグストアでの販売(登録販売者)【横手地域】 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,011円〜1,071円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
951円〜951円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 60円〜120円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
※管理者要件を満たす方は資格手当120円になります

*土、日、祝日の8時から17時及び全日の8時以前
時給50円増し
*全日の17時から22時 時給100円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
35,000円〜95,000円(前年度実績)
職種 ドラッグストアでの販売(登録販売者)【横手地域】
勤務地 秋田県横手市【横手店、横手平鹿店、横手八幡店、横手増田店、横
手赤坂店、横手大雄店、横手雄物川店、十文字梨木店、秋田十文字
店】雄勝郡羽後町【秋田羽後店】
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【滋賀県犬上郡多賀町多賀1543-1 コメリ ハードアンドグリーン 多賀店】売場担当≪午前7H≫P(コメリ多賀店)パート – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,097円〜1,197円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,097円〜1,197円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★基本時給(1097円)に下記の加給があります。
14時~17時:+100円

★曜日加給もあります。土曜・祝日:80円、日曜:
150円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当≪午前7H≫P(コメリ多賀店)パート
勤務地 滋賀県犬上郡多賀町多賀1543-1
コメリ ハードアンドグリーン 多賀店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
基本週休二日制ですが、繁忙期等は異なる場合があります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

新着求人 【長野県駒ケ根市赤穂9282-1 コメリハードアンドグリーン駒ヶ根福岡店】売場担当・レジ(長野県・コメリ駒ヶ根福岡店)パート(午後 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,079円〜1,079円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,079円〜1,079円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★『時間帯別加給』基本給にプラス
・14時~17時:+98円
★『土・祝・日加給』基本給+時間帯別加給にプラス
・土曜・祝日:+78円 ・日曜:+147円
★月収例:月21日(平日12日、土曜祝日5日、日曜
4日)出勤で100722円(時給平均1199円)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当・レジ(長野県・コメリ駒ヶ根福岡店)パート(午後
勤務地 長野県駒ケ根市赤穂9282-1
コメリハードアンドグリーン駒ヶ根福岡店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日例:火・金など
・月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【神奈川県川崎市中原区】アイスクリーム販売/グランツリー武蔵小杉店 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
253,000円〜360,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
253,000円〜360,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*役職手当:5,000~100,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
90,000円〜700,000円(前年度実績)
職種 アイスクリーム販売/グランツリー武蔵小杉店
勤務地 神奈川県川崎市中原区
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【埼玉県日高市大字鹿山308-1 高麗川店】店舗マネジャー(地域限定正社員)/高麗川店 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜336,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
248,900円〜336,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗マネジャー(地域限定正社員)/高麗川店
勤務地 埼玉県日高市大字鹿山308-1
高麗川店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり

【東京都品川区東品川3-32-16 C’zPRO品川シーサイド店】販売・商品管理等(C’zプロ品川シーサイド店・建築資材) – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
283,400円〜283,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
283,400円〜283,400円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
2級建築施工管理技士 月額10000円
第一種電気工事士 月額10000円
2級建築士 月額10000円 他(規定有

※上記資格の併給はありません。複数の資格をお持ちの
場合は金額が高い資格手当が支給となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜230,000円(前年度実績)
職種 販売・商品管理等(C’zプロ品川シーサイド店・建築資材)
勤務地 東京都品川区東品川3-32-16
C’zPRO品川シーサイド店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月9~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり

新着求人 【宮城県仙台市太白区あすと長町一丁目5-5 ローソン仙台長町駅東口店】コンビニスタッフ(店長候補)(仙台長町駅東口店/正社員) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
179,366円〜184,896円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
179,366円〜184,896円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
深夜手当
時給×8時間×21.6日で計上
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 コンビニスタッフ(店長候補)(仙台長町駅東口店/正社員)
勤務地 宮城県仙台市太白区あすと長町一丁目5-5
ローソン仙台長町駅東口店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月8~9日シフト制 *春、夏、秋、冬、年4回の連続休暇(年次
有給休暇を利用)・特別、慶弔休暇、産休
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし

【埼玉県幸手市幸手154番地1 幸手店】店舗マネジャー(地域限定正社員)/幸手店 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜336,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
248,900円〜336,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗マネジャー(地域限定正社員)/幸手店
勤務地 埼玉県幸手市幸手154番地1
幸手店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり

新着求人 【滋賀県守山市播磨田町185-1】商品の加工・品出し(鮮魚売場) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,160円〜1,260円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,090円〜1,190円

定額的に支払われる手当(b)
職務給手当 70円〜70円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
▼日曜・祝日 → 100円増/時
▼~8:00 → 100円増/時
▼18:00~ → 100円増/時
▼20:00~ → 200円増/時
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 商品の加工・品出し(鮮魚売場)
勤務地 滋賀県守山市播磨田町185-1
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
▼勤務シフト表による
▼勤務日相談可能
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: 該当者なし

【長野県南佐久郡佐久穂町大字高野町716「ツルヤ 佐久穂店」】青果部門(佐久穂店)<ショートタイマー> – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,080円〜1,080円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,080円〜1,080円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 青果部門(佐久穂店)<ショートタイマー>
勤務地 長野県南佐久郡佐久穂町大字高野町716「ツルヤ 佐久穂店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年間休日125日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【岡山県勝田郡勝央町岡495-5 コメリ ハード&グリーン勝央店】売場担当(コメリ勝央店)パート(遅番)店長代行者候補 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,064円〜1,402円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,064円〜1,402円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★基本時給(1064円)に下記の加給があります
土曜祝日:77円、日曜:145円、14時~17時:
96円、17~22時:116円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当(コメリ勝央店)パート(遅番)店長代行者候補
勤務地 岡山県勝田郡勝央町岡495-5
コメリ ハード&グリーン勝央店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【愛媛県大洲市東大洲1702-1】販売員【愛たい菜】 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,035円〜1,035円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,035円〜1,035円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
※土日祝日は時給+50円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
0円〜10,000円(前年度実績)
職種 販売員【愛たい菜】
勤務地 愛媛県大洲市東大洲1702-1
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表による 月に8~9日休み
●年始休 1/1~4
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【静岡県掛川市大池749番地1 『スーパーセンタートライアル 掛川店』】青果担当/755掛川店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
7~9時 時給150円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 青果担当/755掛川店
勤務地 静岡県掛川市大池749番地1
『スーパーセンタートライアル 掛川店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

新着求人 【福井県敦賀市三島33号西縄手12-1 オートバックス 敦賀店】カー用品店「オートバックス」のフロアスタッフ(敦賀市) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,000円〜263,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
192,000円〜206,300円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
17,000円〜57,200円

固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、11H~36Hを超える時間外労働分は追加で支給します。

その他の手当等付記事項(d)
語学資格手当:日本語検定N2以上英検2級以上
月/3000円 健康増進手当(非喫煙者)3000円
その他手当は特記事項を参照して下さい
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜400,000円(前年度実績)
職種 カー用品店「オートバックス」のフロアスタッフ(敦賀市)
勤務地 福井県敦賀市三島33号西縄手12-1
オートバックス 敦賀店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務ローテーションによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり

【徳島県阿波市土成町土成遊ヶ原28番地 『スーパーセンタートライアル 阿波土成店』】精肉担当/812阿波土成店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
7~8時 時給100円UP
16~17時 時給200円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 精肉担当/812阿波土成店
勤務地 徳島県阿波市土成町土成遊ヶ原28番地
『スーパーセンタートライアル 阿波土成店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【福岡県鞍手郡鞍手町小牧2232-5 『スーパーセンタートライアル 鞍手店』】夜間担当/362鞍手店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,067円〜1,067円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,067円〜1,067円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
18~22時 時給50円UP
深夜割増賃金1.25倍(法定通り)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 夜間担当/362鞍手店
勤務地 福岡県鞍手郡鞍手町小牧2232-5
『スーパーセンタートライアル 鞍手店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岐阜県関市片倉町1番3 『スーパーセンタートライアル 関店内 当社事務所』】惣菜担当/469関店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
6~7時 時給200円UP
7~9時 時給100円UP
17~18時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 惣菜担当/469関店
勤務地 岐阜県関市片倉町1番3
『スーパーセンタートライアル 関店内 当社事務所』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

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    インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー

    「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。   ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。   ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。   ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。   ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。


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