17,409件中861~880件表示
【三重県松阪市田村町235-1
「サーティワン 松阪アドバンスモール店」
】31松阪アドバンスモール店販売スタッフ(店長候補) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,010円~300,040円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 165,000円~165,000円 定額的に支払われる手当(b) 役職手当 10,000円~10,000円 能力給手当 36,820円~79,200円 固定残業代(c) あり その他の手当等付記事項(d) ・住宅手当 上限50,000円(規定有り) ・家族手当 5,000円~10,000円 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円~400,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 31松阪アドバンスモール店販売スタッフ(店長候補) |
| 勤務地 | 三重県松阪市田村町235-1 「サーティワン 松阪アドバンスモール店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフト制(法定休日とその他会社が認める休日) 夏季休暇、冬季休暇、創立記念日休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【三重県多気郡明和町中村1223
イオンモール明和店 1Fフードコート内
「サーティワンアイスクリーム イオンモール明和店」
】サーティワンイオンモール明和店販売スタッフ 店長候補 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,010円~300,040円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 165,000円~165,000円 定額的に支払われる手当(b) 役職手当手当 10,000円~10,000円 職能給手当 36,820円~79,200円 固定残業代(c) あり その他の手当等付記事項(d) ・住宅手当 上限50,000円(規定有り) ・家族手当 5,000円~10,000円 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円~400,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | サーティワンイオンモール明和店販売スタッフ 店長候補 |
| 勤務地 | 三重県多気郡明和町中村1223 イオンモール明和店 1Fフードコート内 「サーティワンアイスクリーム イオンモール明和店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフト制(法定休日とその他会社が認める休日) 夏季休暇、冬季休暇、創立記念日休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【三重県鈴鹿市南玉垣町3628
MEGAドンキホーテUNY鈴鹿店 1F
サーティワンアイスクリームMEGAドンキホーテUNY鈴鹿店
】31アイスクリームメガドンキホーテ鈴鹿店販売員 店長候補 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,010円~300,040円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 165,000円~165,000円 定額的に支払われる手当(b) 役職手当手当 10,000円~10,000円 職能給手当 36,820円~79,200円 固定残業代(c) あり その他の手当等付記事項(d) ・住宅手当 上限50,000円(規定有り) ・家族手当 5,000円~10,000円 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円~400,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 31アイスクリームメガドンキホーテ鈴鹿店販売員 店長候補 |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿市南玉垣町3628 MEGAドンキホーテUNY鈴鹿店 1F サーティワンアイスクリームMEGAドンキホーテUNY鈴鹿店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフト制(法定休日とその他会社が認める休日) 夏季休暇、冬季休暇、創立記念日休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【三重県四日市市泊小柳4-5-1
】31イオンタウン四日市泊店販売員(店長候補) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,010円~300,040円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 165,000円~165,000円 定額的に支払われる手当(b) 役職手当 10,000円~10,000円 職能給手当 36,820円~79,200円 固定残業代(c) あり その他の手当等付記事項(d) ・住宅手当 上限50,000円(規定有り) ・家族手当 5,000円~10,000円 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円~400,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 31イオンタウン四日市泊店販売員(店長候補) |
| 勤務地 | 三重県四日市市泊小柳4-5-1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフト制(法定休日とその他会社が認める休日) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【三重県三重郡川越町高松1581-5
当社 R-23四日市東SS
】ガソリンスタンド販売員/川越町 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円~228,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 190,000円~228,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ・別居手当50,000円 ・帰省手当(実費) ・特別手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ガソリンスタンド販売員/川越町 |
| 勤務地 | 三重県三重郡川越町高松1581-5 当社 R-23四日市東SS |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 ・シフト制 ・特別休暇(慶弔あり) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【三重県亀山市小野町394
当社 R-1亀山インターSS
】ガソリンスタンド販売員/亀山市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円~228,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 190,000円~228,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ・別居手当50,000円 ・帰省手当(実費) ・特別手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ガソリンスタンド販売員/亀山市 |
| 勤務地 | 三重県亀山市小野町394 当社 R-1亀山インターSS |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 ・シフト制 ・特別休暇(慶弔あり) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【三重県伊賀市白樫永谷2587-2
当社 R-25白樫インターSS
】ガソリンスタンド販売員/伊賀市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円~228,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 190,000円~228,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ・別居手当50,000円 ・帰省手当(実費) ・特別手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ガソリンスタンド販売員/伊賀市 |
| 勤務地 | 三重県伊賀市白樫永谷2587-2 当社 R-25白樫インターSS |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 ・シフト制 ・特別休暇(慶弔あり) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【三重県伊賀市上村字宮ノ谷1396番1
当社 R-25上柘植インターSS
】ガソリンスタンド販売員(伊賀市) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円~228,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 190,000円~228,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ・別居手当50,000円 ・帰省手当(実費) ・特別手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ガソリンスタンド販売員(伊賀市) |
| 勤務地 | 三重県伊賀市上村字宮ノ谷1396番1 当社 R-25上柘植インターSS |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 ・シフト制 ・特別休暇(慶弔あり) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【三重県四日市市諏訪栄町7-34 近鉄百貨店四日市店3階
】和装品・着物等の接客販売 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,352円~198,720円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 164,808円~173,880円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 賃金月額は時給×7時間×21.6日勤務で計算してい ます。 着物着用手当:月額5000円 (月7日以上着物着用の場合) ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年1回 賞与金額 10,000円~(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 和装品・着物等の接客販売 |
| 勤務地 | 三重県四日市市諏訪栄町7-34 近鉄百貨店四日市店3階 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 4週8休(シフト制) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【三重県伊勢市小俣町湯田896-1
】販売事務(伊勢店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~240,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 200,000円~240,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円~300,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 販売事務(伊勢店) |
| 勤務地 | 三重県伊勢市小俣町湯田896-1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 ・休日は当社カレンダーによる(相談可) ・お盆、正月は各4日休みです。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 113日
◇育児休業: なし
|
【三重県鈴鹿市安塚町字源平塚1350-15
】住宅等建材等の営業販売並びにそれらの付随業務 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 210,000円~300,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *給与額は、ご本人の技量や資格等で判断させて いただきます。 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 住宅等建材等の営業販売並びにそれらの付随業務 |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿市安塚町字源平塚1350-15 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制 毎週 その他 会社カレンダーによります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
|
【三重県松阪市朝田町57-2
三協フロンテア株式会社 松阪店/展示場
】販売店長候補(松阪店/展示場)【60歳以上】年休126日 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円~270,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円~270,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ・基本給は業界経験により考慮いたします。 ・入社半年は基本給20万円~27万円、半年経過後は 基本給18万円~25万円+売り上げに応じた インセンティブ(0~30万円程度)を支給します。 ※インセンティブの全国平均:9万円/月 ・時間外手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 販売店長候補(松阪店/展示場)【60歳以上】年休126日 |
| 勤務地 | 三重県松阪市朝田町57-2 三協フロンテア株式会社 松阪店/展示場 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制 毎週 その他 GW、夏季休暇、年末年始休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 126日
◇育児休業: あり
|
【三重県桑名市吉之丸8
柿安 吉之丸本店 本社1階
】【中部エリア・柿安 吉之丸本店等】精肉販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 210,000円~300,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 基本給に下記を別途支給。 役職手当:+11,000円~60,000円 家族手当:18歳以下の扶養子女1人あたり10,00 0円 残業手当:店長・リーダー職まで支給 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.37ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 【中部エリア・柿安 吉之丸本店等】精肉販売 |
| 勤務地 | 三重県桑名市吉之丸8 柿安 吉之丸本店 本社1階 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 月7日~10日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【三重県桑名市吉之丸8
柿安 吉之丸本店 本社1階
】【柿安 吉之丸本店】惣菜調理 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 210,000円~300,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 基本給に下記を別途支給。 役職手当:+11,000円~60,000円 家族手当:18歳以下の扶養子女1人当たり1万円 残業手当:店長・料理長・リーダー職まで支給 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.37ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 【柿安 吉之丸本店】惣菜調理 |
| 勤務地 | 三重県桑名市吉之丸8 柿安 吉之丸本店 本社1階 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 月7日~10日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【愛知県大府市桃山町二丁目42番地の1
『メガセンタートライアル 大府店』
】レジ担当/690大府店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,180円~1,180円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,180円~1,180円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 土日祝 時給100円UP 17~22時 時給100円UP ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | レジ担当/690大府店 |
| 勤務地 | 愛知県大府市桃山町二丁目42番地の1 『メガセンタートライアル 大府店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります。 ◇育児休業: あり
|
【三重県桑名市
】スポーツウェア・ゴルフウェア接客販売・在庫管理(請)三重 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
181,125円~204,750円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 181,125円~204,750円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *月額は、時給×7.5時間×21日で算出。 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | スポーツウェア・ゴルフウェア接客販売・在庫管理(請)三重 |
| 勤務地 | 三重県桑名市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 月8~12日 週休2日 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【三重県桑名市長島町浦安368
三井アウトレットパークジャズドリーム長島内 コールハーン
】シューズやバッグの販売(請)/三重県桑名市 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
189,000円~204,750円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 189,000円~204,750円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 月額は時給×7,5時間×21日で算出しています。 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | シューズやバッグの販売(請)/三重県桑名市 |
| 勤務地 | 三重県桑名市長島町浦安368 三井アウトレットパークジャズドリーム長島内 コールハーン |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制(お休み希望OK) 週休2日制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市南区星崎2-107
】販売員(名古屋南店) – (アルバイト・パート)
【愛知県春日井市勝川新町1-27
株式会社 西友 勝川店
】惣菜スタッフ/パート – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円~1,140円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,140円~1,140円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 土日加算給+20円(1時間当り) ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 なし |
|---|---|
| 職種 | 惣菜スタッフ/パート |
| 勤務地 | 愛知県春日井市勝川新町1-27 株式会社 西友 勝川店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 ◇育児休業: あり
|
17,409件中861~880件表示
お探しの求人は見つかりましたか? 「ピッタリの求人が見つからない!」という方は転職のプロにご相談ください!
こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?
-
マックスバリュの食品レジ/簡単レジ/金銭授受なし/高時給1300円
愛知県名古屋市千種区の マックスバリュグランド千 種若宮大通店にて ≪アルバイト・パート≫の 【食品レジ】スタッフを募集します♪ グローバル人材活躍中! 学生からシニアまで幅広い年代活躍中! Wワークや扶養内勤務OK! ■主な作業内容 <スーパーの食品レジ業務> POSレジ(セミセルフ)なので 基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ! お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。 ■勤務時 ・10:00~15:00 ・14:00~23:00 ・18:00~23:00 上記の時間帯で、 週2日~勤務できる方募集中です! 平日のみや土日のみでもOK! ■給与 [時給1,300円] ※研修時給1,140円(50時間) 50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。 レジのお仕事が初めてでもご安心ください! 少しでもご興味ありましたら、 お気軽にご応募ください☆彡
-
インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー
「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。 ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。 ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。 ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。 ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。

