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【鳥取県境港市幸神町３５３番地】食品の品出し〈境港本店〉 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
179,564円〜179,564円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
179,564円〜179,564円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
平日：１０３５円
土日祝日：１０８５円
（１０３５円×８Ｈ×２１．３日）＋（５０円×８Ｈ×
８日）換算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
10,000円〜30,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
食品の品出し〈境港本店〉 |
| 勤務地 |
鳥取県境港市幸神町３５３番地 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
曜日固定の週休二日制（平日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
|
【福島県福島市金谷川１番地】調理補助／レジ業務（１） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊勤続手当 １０円～５０円
＊期末手当 （令和６年２月支給 ５０，０００円）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
調理補助／レジ業務（１） |
| 勤務地 |
福島県福島市金谷川１番地 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
大学学事に合わせて変動します。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【北海道千歳市美々９８７番地 新千歳空港ターミナルビル２Ｆ
「北海道きたれん」】店頭販売員【未経験歓迎】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店頭販売員【未経験歓迎】 |
| 勤務地 |
北海道千歳市美々９８７番地 新千歳空港ターミナルビル２Ｆ
「北海道きたれん」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・シフト制（月平均１５日程度の休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【兵庫県揖保郡太子町東出２３２－１
マルナカ 太子店】畜産（精肉）スタッフ／マルナカ太子店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,147円〜1,147円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,147円〜1,147円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊日曜日・祝日は時給に５０円／Ｈの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜（前年度実績）
|
| 職種 |
畜産（精肉）スタッフ／マルナカ太子店 |
| 勤務地 |
兵庫県揖保郡太子町東出２３２－１
マルナカ 太子店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【福岡県久留米市津福今町４１６番地２
スーパーモリナガ津福店】店舗スタッフ（店舗販売業）：パート従業員（津福店青果） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,057円〜1,057円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,057円〜1,057円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・時間帯手当（時給加算額）
５～７時：４０円加算 １７～２２時：５０円加算
・土日手当：時給５０円加算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
5,000円〜200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗スタッフ（店舗販売業）：パート従業員（津福店青果） |
| 勤務地 |
福岡県久留米市津福今町４１６番地２
スーパーモリナガ津福店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月９回、シフト制による休み
※年３回、８日休みの月があり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【東京都千代田区外神田３－７－９－３０２
当社店舗】トレカ専門店急募スタッフ（未経験歓迎） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円〜300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
トレカ専門店急募スタッフ（未経験歓迎） |
| 勤務地 |
東京都千代田区外神田３－７－９－３０２
当社店舗 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による週休二日制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
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【新潟県燕市四ツ屋字太田３４１
ウオエイ小中川店】レジ担当（小中川店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円〜1,065円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,065円〜1,065円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※日曜日・祝日と１７時以降は時給５０円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当（小中川店） |
| 勤務地 |
新潟県燕市四ツ屋字太田３４１
ウオエイ小中川店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト表による（月８～９日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【千葉県千葉市中央区新町１０００番地
そごう千葉店７階
きものリユース「ながもち屋」（当社店舗）】着物の販売（リユースきもの）【そごう千葉店】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,700円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
着物の販売（リユースきもの）【そごう千葉店】 |
| 勤務地 |
千葉県千葉市中央区新町１０００番地
そごう千葉店７階
きものリユース「ながもち屋」（当社店舗） |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる週休２日制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【宮崎県宮崎市清武町加納乙３８２番地６
『スーパーセンタートライアル 加納店』】サービスカウンター担当／７１１加納店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給１２０円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
サービスカウンター担当／７１１加納店 |
| 勤務地 |
宮崎県宮崎市清武町加納乙３８２番地６
『スーパーセンタートライアル 加納店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週６勤務してもらう場合があります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【千葉県香取市分郷２１８－１
『スーパーセンタートライアル小見川店』】レジ担当／１５５小見川店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給５０円ＵＰ
１７～２２時時給５０円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当／１５５小見川店 |
| 勤務地 |
千葉県香取市分郷２１８－１
『スーパーセンタートライアル小見川店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週６日勤務してもらう場合があります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【広島県福山市、尾道市、府中市、世羅郡及び近郊店舗をはじめ
広島県・山口県の店舗のうちのいずれかの店舗
（ドラッグストア ウォンツ）】店舗運営スタッフ（リージョナル社員）／広島県・山口県 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜238,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜238,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
登録販売者手当：１００００円
家族手当、時間外手当、転勤手当、深夜手当 等
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.93ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗運営スタッフ（リージョナル社員）／広島県・山口県 |
| 勤務地 |
広島県福山市、尾道市、府中市、世羅郡及び近郊店舗をはじめ
広島県・山口県の店舗のうちのいずれかの店舗
（ドラッグストア ウォンツ） |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月８～１０日休み
休み希望をシフト作成時に確認します。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【東京都世田谷区玉川３－１７－１】販売・サービス職 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
246,700円〜301,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
246,700円〜301,700円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※前職経験など踏まえて設定。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売・サービス職 |
| 勤務地 |
東京都世田谷区玉川３－１７－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
|
【福井県坂井市春江町江留下高道１１３－３
ハニ－ＢｉｇＢｅｌｌｙＭａｒｋｅｔ春江】鮮魚担当（春江店）【６０歳以上限定】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日・祝日手当：時間給１００円増
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
鮮魚担当（春江店）【６０歳以上限定】 |
| 勤務地 |
福井県坂井市春江町江留下高道１１３－３
ハニ－ＢｉｇＢｅｌｌｙＭａｒｋｅｔ春江 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務スケジュールにより決定します。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【大阪府守口市佐太東町２丁目９番１０号
『スーパーセンタートライアル 守口ジャガータウン店』】青果担当／７１６守口ジャガータウン店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,250円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,250円〜1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給１００円ＵＰ
１７～１８時 時給１００円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
青果担当／７１６守口ジャガータウン店 |
| 勤務地 |
大阪府守口市佐太東町２丁目９番１０号
『スーパーセンタートライアル 守口ジャガータウン店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週６勤務してもらう場合があります
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【宮城県登米市東和町錦織字内ノ目３６－１
コメリハード＆グリーン東和店】売場担当 ７ｈ準社員 コメリ東和店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,054円〜1,292円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,054円〜1,292円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本時給（１０５４円）に下記の加給があります。
１４時～１７時：９５円
１７時～２２時：１１４円
更に土曜祝日７６円、日曜１４３円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
売場担当 ７ｈ準社員 コメリ東和店 |
| 勤務地 |
宮城県登米市東和町錦織字内ノ目３６－１
コメリハード＆グリーン東和店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月間シフトにより月８～１０回休み
日曜日休みは月１回可
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【福井県福井市二の宮５－１８－３２
スーパーマーケットバロー新田塚店】スーパーでの水産担当 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
212,000円〜318,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
212,000円〜318,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・職場手当
・赴任手当
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
スーパーでの水産担当 |
| 勤務地 |
福井県福井市二の宮５－１８－３２
スーパーマーケットバロー新田塚店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【千葉県船橋市本町７－１－１ 東武百貨店船橋店Ｂ１Ｆ
「古市庵 船橋東武店「梅の花 船橋東武店」】寿司の製造販売スタッフ（船橋／正社員） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
211,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
191,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 20,000円〜20,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
寿司の製造販売スタッフ（船橋／正社員） |
| 勤務地 |
千葉県船橋市本町７－１－１ 東武百貨店船橋店Ｂ１Ｆ
「古市庵 船橋東武店「梅の花 船橋東武店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月間８日～９日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【千葉県船橋市三咲５丁目３３番１号
ヤオコー船橋三咲店】ヤオコー船橋三咲店 惣菜部門（正社員） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
251,000円〜409,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
251,000円〜409,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー船橋三咲店 惣菜部門（正社員） |
| 勤務地 |
千葉県船橋市三咲５丁目３３番１号
ヤオコー船橋三咲店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【新潟県新発田市】販売業務（新発田市中曽根町） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円〜240,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売業務（新発田市中曽根町） |
| 勤務地 |
新潟県新発田市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーに基ずく
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
|
【茨城県龍ケ崎市中里２－１ホームセンター山新龍ケ崎店
その他、栃木県茨城県内各店舗】販売職（ホームセンター・エクステリアセンター）龍ヶ崎市他 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜230,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当
世帯主手当
資格手当
時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.70ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売職（ホームセンター・エクステリアセンター）龍ヶ崎市他 |
| 勤務地 |
茨城県龍ケ崎市中里２－１ホームセンター山新龍ケ崎店
その他、栃木県茨城県内各店舗 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
原則週休２日のシフト制、月８～１０日の休日
（１月１日、１月２日は年始休暇）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
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ゆっくり覚えていけば大丈夫！
レジのお仕事が初めての方でも
ご安心ください！
駅から徒歩3分！通いやすさバツグン！
学校帰りに働きやすいから
学生アルバイトさん活躍中のお店です(*^^*)
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です！
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ！とするだけ。
お会計のお釣りは自動で出てくるので
お金の渡し間違いはありません。
医薬品の専門知識が必要な接客はありません！
医薬品担当のスタッフが対応するので
ご安心ください。
研修時間30時間あり！
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫！
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジのお仕事が初めての方も
レジ経験がある方も大歓迎です！
髪色自由、ネイルOKです。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております！
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神奈川県横浜市戸塚にある戸塚モディにて、
食品フ
ロアのレジスタッフを募集中です！
【主な作業内容】
・食品レジ業務
商品をスキャンしてカゴに詰める
簡単なお仕事です。
レジにお金を入れたら、
お釣りが自動で出てくるので、
お金の渡し間違いはありません！
人間関係が自慢の店舗！
50時間の研修があるため
レジのお仕事が未経験の方でも安心です！
初めてのアルバイト、パートをする方大歓迎！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
