検索結果
【栃木県宇都宮市宮園町５－４ 東武宇都宮店２階
】販売スタッフ／東武宇都宮店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～260,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
売上に応じて毎月インセンティブ支給
制靴を年２回各２足支給
制服購入の補助金あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ／東武宇都宮店 |
| 勤務地 |
栃木県宇都宮市宮園町５－４ 東武宇都宮店２階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【栃木県佐野市大橋町１１６４－５
】お弁当・お惣菜の調理および配達 ／ 急募 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,070円～1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,070円～1,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～10,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
お弁当・お惣菜の調理および配達 ／ 急募 |
| 勤務地 |
栃木県佐野市大橋町１１６４－５
|
| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【栃木県下都賀郡壬生町大字国谷１８７０－２
ミブタウン
】スイーツ販売（ミブタウン） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,068円～1,068円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,068円～1,068円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
スイーツ販売（ミブタウン） |
| 勤務地 |
栃木県下都賀郡壬生町大字国谷１８７０－２
ミブタウン
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
（土日祝、平日の午後働ける方、優遇）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【栃木県日光市小佐越８－１０
すかいベーカリー＆キッチン
】調理員（すかいベーカリー＆キッチン） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,170円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,170円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
調理師は１１７０円～
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
調理員（すかいベーカリー＆キッチン） |
| 勤務地 |
栃木県日光市小佐越８－１０
すかいベーカリー＆キッチン
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
◆ローテーションによる（法人カレンダーあり）
※年次有給休暇は入職日に付与します（時間単位取得可）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【栃木県河内郡上三川町磯岡４２１－１
ジャパンミート宇都宮店
】レジスタッフ／宇都宮店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
１７時以降 ：時給１００円アップ
土・日・祝日：時給１００円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジスタッフ／宇都宮店 |
| 勤務地 |
栃木県河内郡上三川町磯岡４２１－１
ジャパンミート宇都宮店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【栃木県那須塩原市西大和１番８号
『トライアルマート 西那須野店』
】レジ担当／１３２西那須野店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,068円～1,068円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,068円～1,068円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
土日祝 時給１００円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当／１３２西那須野店 |
| 勤務地 |
栃木県那須塩原市西大和１番８号
『トライアルマート 西那須野店』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週６日勤務してもらう場合があります
◇育児休業: あり
|
【群馬県太田市石原町８１
イオンモール太田ショッピングセンター内１Ｆ
】販売スタッフ（店長候補）／太田店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
280,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
280,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・業績により報奨金制度有
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売スタッフ（店長候補）／太田店 |
| 勤務地 |
群馬県太田市石原町８１
イオンモール太田ショッピングセンター内１Ｆ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・会社カレンダーによる月７日～１１日の休み
・年間休日の他に８日間の特別休暇制度有
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【群馬県吾妻郡嬬恋村大字鎌原７１２－１
】ＬＰガス販売（嬬恋村） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・資格手当
・家族手当
・皆勤手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ＬＰガス販売（嬬恋村） |
| 勤務地 |
群馬県吾妻郡嬬恋村大字鎌原７１２－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 97日
◇育児休業: なし
|
【群馬県伊勢崎市美茂呂町４０２６－３
ネクステージ伊勢崎店
】プライム上場企業／車の接客販売／伊勢崎店／全国転勤有 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
304,000円～304,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
就業区分手当 50,000円～50,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当（配偶者：月１万円、子供１人につき：３千
円）
・住宅手当（月５千～２万円）
・通勤手当（上限月５万円）
・転勤一時金（７万円～※家族帯同の場合２０万円）
・結婚祝い金（３万円～１０万円）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年4回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
プライム上場企業／車の接客販売／伊勢崎店／全国転勤有 |
| 勤務地 |
群馬県伊勢崎市美茂呂町４０２６－３
ネクステージ伊勢崎店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 会社カレンダーにより月８から１３日の休日
（計画年休５日含めると計１２５日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【群馬県桐生市広沢町５－１４３８－１
セキチュー桐生南店
】カート回収・水やり・灯油販売／桐生南店 アルバイト – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,063円～1,063円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,063円～1,063円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
カート回収・水やり・灯油販売／桐生南店 アルバイト |
| 勤務地 |
群馬県桐生市広沢町５－１４３８－１
セキチュー桐生南店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【群馬県伊勢崎市宮子町３２００番 ※
】販売スタッフ ≪未経験歓迎≫ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
土日祝は時給１００円ＵＰします。
＊通勤手当は当社規程により支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売スタッフ ≪未経験歓迎≫ |
| 勤務地 |
群馬県伊勢崎市宮子町３２００番 ※
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトにより決まります。
年次有給休暇は法定どおり付与
◇育児休業: あり
|
【群馬県利根郡みなかみ町月夜野４０３
「サンモール月夜野店」
】店舗スタッフ・夜間レジ［月夜野店］ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※日祝日は時給＋１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店舗スタッフ・夜間レジ［月夜野店］ |
| 勤務地 |
群馬県利根郡みなかみ町月夜野４０３
「サンモール月夜野店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（相談可）
◇育児休業: あり
|
【群馬県太田市石原町８１ イオンモール太田２Ｆ
「ＵＮＩ０Ｎ イオンモール太田店」
】ファッション販売スタッフ［太田市］ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,270円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,270円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
5,000円～20,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ファッション販売スタッフ［太田市］ |
| 勤務地 |
群馬県太田市石原町８１ イオンモール太田２Ｆ
「ＵＮＩ０Ｎ イオンモール太田店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【埼玉県桶川市神明２－１－８
】携帯ショップ販売スタッフ – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
260,000円～260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
260,000円～260,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※賃金は月末締め、翌月末支払い
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
携帯ショップ販売スタッフ |
| 勤務地 |
埼玉県桶川市神明２－１－８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月毎にシフト制になります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【埼玉県さいたま市見沼区大字蓮沼５０６番地
大宮蓮沼店
】ヤオコー大宮蓮沼店 青果部門（正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
251,000円～409,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
251,000円～409,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー大宮蓮沼店 青果部門（正社員） |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市見沼区大字蓮沼５０６番地
大宮蓮沼店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県蕨市錦町１丁目１２番１号
蕨錦町店
】ヤオコー蕨錦町店 青果部門（正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
251,000円～409,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
251,000円～409,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー蕨錦町店 青果部門（正社員） |
| 勤務地 |
埼玉県蕨市錦町１丁目１２番１号
蕨錦町店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県朝霞市大字岡２丁目１２番８号
ヤオコー朝霞岡店
】ヤオコー朝霞岡店 青果部門（正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
251,000円～409,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
251,000円～409,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー朝霞岡店 青果部門（正社員） |
| 勤務地 |
埼玉県朝霞市大字岡２丁目１２番８号
ヤオコー朝霞岡店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県比企郡川島町大字上八ツ林３８６－１
川島事業所
】【法人営業・企画】中古建設機械の販売、修理、消耗品の販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
282,322円～349,550円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
営業手当 10,000円～40,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
営業成績に応じて、インセンティブ追加支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
300,000円～400,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
【法人営業・企画】中古建設機械の販売、修理、消耗品の販売 |
| 勤務地 |
埼玉県比企郡川島町大字上八ツ林３８６－１
川島事業所
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
冬季・夏季
※当社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: なし
|
【埼玉県さいたま市岩槻区大字大野島４－１
】車販売営業（岩槻区）＜トライアル雇用併用求人＞ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊販売手当：５万円～３０万円位
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
30,000円～500,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
車販売営業（岩槻区）＜トライアル雇用併用求人＞ |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市岩槻区大字大野島４－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
週休はシフト制で毎週２日取得
＊年末年始 ＊ＧＷ休暇 ＊夏季休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県春日部市西八木崎３丁目９－１５
本社
】車販売営業（本社）＜トライアル雇用併用求人＞ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊販売手当：５万円～３０万円位
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
30,000円～500,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
車販売営業（本社）＜トライアル雇用併用求人＞ |
| 勤務地 |
埼玉県春日部市西八木崎３丁目９－１５
本社
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
週休はシフト制で毎週２日取得
＊年末年始 ＊ＧＷ休暇 ＊夏季休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
お探しの求人は見つかりましたか？
「ピッタリの求人が見つからない！」という方は転職のプロにご相談ください！
-
豊田市駅から徒歩1分！
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です！
■主な作業内容
［スーパーマーケットのレジスタッフ］
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください！
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください！
-
「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です！
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ！とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし！
研修時間30時間あり！
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫！
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です！
≪勤務時間≫
［平日］8:00 ～ 12:00
または 17:00 ～ 22:00
［土曜日］10:00 ～ 17:00
または 13:00 ～ 17:00
または 17:00 ～ 21:00
［日曜日・祝日］12:00 ～ 16:00
または 16:00 ～ 21:00
上記時間帯内で4時間～
※勤務時間により規定休憩あり
週2～3日勤務
平日のみの勤務ご希望の方も
お気軽にご相談ください！
※Wワーク大歓迎
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20～60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております！
-
川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です！
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください！
-
「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
