検索結果
【三重県桑名市
】ハンドボールアパレル販売スタッフ/ジャズドリーム長島 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
252,000円~252,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円~220,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
リフレッシュ手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ハンドボールアパレル販売スタッフ/ジャズドリーム長島 |
| 勤務地 |
三重県桑名市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
|
【山口県山口市小郡上郷1792-1
】店内販売スタッフ(イエローハット小郡インター店正社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
211,600円~271,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
182,400円~234,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
家族手当 10,000円~20,000円
禁煙手当 1,000円
資格手当 500円~30000円
役職手当 10,000円~25,000円
マネジメント手当 120,000円
~160,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.60ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
店内販売スタッフ(イエローハット小郡インター店正社員) |
| 勤務地 |
山口県山口市小郡上郷1792-1
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制により月8日~9日休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【愛知県あま市下萱津平島3
メガネ赤札堂 甚目寺店
】【メガネ赤札堂甚目寺店】メガネ店頭販売 販売コース – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
262,000円~282,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
234,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
業務手当 28,000円~32,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
子供手当 0~21,000円
技術手当 10,000円(経験者)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
【メガネ赤札堂甚目寺店】メガネ店頭販売 販売コース |
| 勤務地 |
愛知県あま市下萱津平島3
メガネ赤札堂 甚目寺店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
交替で土日休み可、長期の連休も取りやすいです。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【長野県伊那市山寺1845番地3
信州南支店
】住宅販売営業員(信州南支店/長野県伊那市) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
275,000円~350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~260,000円
定額的に支払われる手当(b)
車両手当 25,000円~25,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
歩合給あり
ガソリンカード貸与(業務・通勤)
【資格手当】
建築士(1級)30,000円(2級)10,000円
宅地建物取引士:10,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
住宅販売営業員(信州南支店/長野県伊那市) |
| 勤務地 |
長野県伊那市山寺1845番地3
信州南支店
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| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日,水曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
休日出勤のある場合あり(振替で休日取得)
GW・お盆休み・年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
|
【和歌山県岩出市中島928番地
】販売管理 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
198,000円~198,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
198,000円~198,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売管理 |
| 勤務地 |
和歌山県岩出市中島928番地
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
完全シフト制(土・日・祝日含む)
休日は、月8日~10日です。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【秋田県秋田市
】店内対面販売(イオン秋田中央店) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
165,000円~176,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
165,000円~176,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
店内対面販売(イオン秋田中央店) |
| 勤務地 |
秋田県秋田市
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
希望する日を確認のうえで交替で休日を決定。
月9日~10日休
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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【岡山県美作市豊国原1017-2
マルナカ 美作店
】レジ業務/マルナカ美作店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円~1,075円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,075円~1,075円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯より加給あり
時間帯加給
16時以降 100円/H
*日曜日・祝日は時給に50円/Hの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
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| 職種 |
レジ業務/マルナカ美作店 |
| 勤務地 |
岡山県美作市豊国原1017-2
マルナカ 美作店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
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【群馬県太田市飯塚町678-1
フレッセイ太田飯塚店
】鮮魚加工担当者(太田飯塚店) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~200,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~200,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
鮮魚加工担当者(太田飯塚店) |
| 勤務地 |
群馬県太田市飯塚町678-1
フレッセイ太田飯塚店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
毎月8~9日休日
(月によって異なる)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり
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【青森県八戸市番町26番地
(株)金入 番町店
】店内販売員(書籍)【金入番町店】 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
177,984円~177,984円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
177,984円~177,984円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時給×8h×21.6日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店内販売員(書籍)【金入番町店】 |
| 勤務地 |
青森県八戸市番町26番地
(株)金入 番町店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
自社カレンダー(シフト制)による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【京都府福知山市厚中町173
福知山宅配センター
】配達スタッフ[福知山](乳類販売)◆シルバー世代歓迎◆ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,125円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,125円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
成約手当:1本500円/日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
配達スタッフ[福知山](乳類販売)◆シルバー世代歓迎◆ |
| 勤務地 |
京都府福知山市厚中町173
福知山宅配センター
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,金曜日,土曜日,日曜日
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: なし
|
【秋田県能代市字高塙140-1
】店内作業員【早朝品出し部門】(6:00~10:00) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円~1,047円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,047円~1,047円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【月額賃金目安】
@1,047円×日4H×週1日~5日
×4.3週≒18,008円~90,042円
*加算給 6時~7時:@100円
7時~9時:@50円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
1,000円~5,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
店内作業員【早朝品出し部門】(6:00~10:00) |
| 勤務地 |
秋田県能代市字高塙140-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*勤務シフトによる。 *休日の希望は相談可能です。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: あり
|
【山口県山陽小野田市中川6-4-1
おのだサンパーク1階
】洋菓子・和菓子の販売(おのだサンパーク店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,043円~1,043円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,043円~1,043円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
洋菓子・和菓子の販売(おのだサンパーク店) |
| 勤務地 |
山口県山陽小野田市中川6-4-1
おのだサンパーク1階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションになります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【福岡県糸島市志摩初192-1
「Aコープ志摩店」
】寿司調理補助・販売(Aコープ志摩店)(魚、刺身担当) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~306,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
165,000円~180,000円
定額的に支払われる手当(b)
休日手当 18,000円~26,000円
調整手当 1,000円~50,000円
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
寿司調理補助・販売(Aコープ志摩店)(魚、刺身担当) |
| 勤務地 |
福岡県糸島市志摩初192-1
「Aコープ志摩店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月8日休み シフト制
土・日は希望を考慮の上シフトを決定します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 96日
◇育児休業: なし
|
【大阪府泉佐野市りんくう往来南3-28
りんくうプレミアム・アウトレット
】販売スタッフ(エーグル/泉佐野市) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
販売スタッフ(エーグル/泉佐野市) |
| 勤務地 |
大阪府泉佐野市りんくう往来南3-28
りんくうプレミアム・アウトレット
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
1シフト9回、繁忙期は8回(求人に関する特記事項参照)
1シフト:毎月16日~翌月15日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【広島県福山市南蔵王町6丁目1-1
オートバックス 蔵王店
】店舗スタッフ(レジスタツフ・ピットスタッフ)(蔵王店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,090円~1,090円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,090円~1,090円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
店舗スタッフ(レジスタツフ・ピットスタッフ)(蔵王店) |
| 勤務地 |
広島県福山市南蔵王町6丁目1-1
オートバックス 蔵王店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務ローテーションによる 週休二日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【北海道函館市鍛治2-8-16
アップガレージ函館鍛冶店
※2026年3月オープン予定
】中古カー用品の販売と買取及び幹部候補/函館※新規オープン – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
中古カー用品の販売と買取及び幹部候補/函館※新規オープン |
| 勤務地 |
北海道函館市鍛治2-8-16
アップガレージ函館鍛冶店
※2026年3月オープン予定
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
元日休業・シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: 該当者なし
|
【神奈川県横浜市緑区霧が丘2-9-2
ビッグヨーサン十日市場店
】食品の販売等/十日市場店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,600円~322,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
218,000円~220,000円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 1,000円~30,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
マイカー通勤者の通勤手当はガソリン代で計算
調整手当は経験を考慮
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
食品の販売等/十日市場店 |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市緑区霧が丘2-9-2
ビッグヨーサン十日市場店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週休2日シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【東京都国分寺市南町3-20-3
当社「おこわ米八・丸井国分寺店」
】おこわ専門店でのお弁当製造・販売スタッフ/丸井国分寺 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
おこわ専門店でのお弁当製造・販売スタッフ/丸井国分寺 |
| 勤務地 |
東京都国分寺市南町3-20-3
当社「おこわ米八・丸井国分寺店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表に準じる休日
◇育児休業: あり
|
【宮城県気仙沼市四反田156
デイリーポート新鮮館 気仙沼店
】惣菜部門(デイリーポート新鮮館・気仙沼店)※遅番 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※ランクアップにより
時給1,300円まで可能。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜部門(デイリーポート新鮮館・気仙沼店)※遅番 |
| 勤務地 |
宮城県気仙沼市四反田156
デイリーポート新鮮館 気仙沼店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
交替制
休日の取得については相談可能です。
◇育児休業: あり
|
【オンリーワン下記12店舗のいずれか
木之庄店、瀬戸店、旭ヶ丘店、沖野上店、笠岡駅前店、千田店、駅
家店、山手店、浦崎店、向島店、高須店、宮浦店
】青果部門/食品スーパー販売員/週休2日制/未経験者歓迎! – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
232,000円~280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
188,520円~223,620円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
*入社時の賃金は経験・資格等を考慮して決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
青果部門/食品スーパー販売員/週休2日制/未経験者歓迎! |
| 勤務地 |
オンリーワン下記12店舗のいずれか
木之庄店、瀬戸店、旭ヶ丘店、沖野上店、笠岡駅前店、千田店、駅
家店、山手店、浦崎店、向島店、高須店、宮浦店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制により月7~11休日 *年始休暇(1月1日~4日)
*月によって通常の休日とは別に半休(半日休暇)あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり
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まずはお気軽ご応募ください!
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三重県鈴鹿市庄野羽山の
ショッピングセンター内に
ある
大人気シュークリーム専門店にて、
出来立てシュークリームの
接客・販売スタッフを募集中です!
■主な作業内容
<シュークリーム作り・販売>
・ご注文受付・お会計
・ご注文内容に合わせてシュー皮にクリームを詰めて
箱に入れてお渡し
・シュー皮づくり、クリーム作り
■勤務時間
[平日]16:00 ~ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間~OK
※勤務時間により、規定休憩あり
人気のシュークリーム店で働けます!!
未経験の方やブランクのある方も大歓迎!
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください!
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です!
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ!とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし!
研修時間30時間あり!
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫!
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です!
≪勤務時間≫
[平日]8:00 ~ 12:00
または 17:00 ~ 22:00
[土曜日]10:00 ~ 17:00
または 13:00 ~ 17:00
または 17:00 ~ 21:00
[日曜日・祝日]12:00 ~ 16:00
または 16:00 ~ 21:00
上記時間帯内で4時間~
※勤務時間により規定休憩あり
週2~3日勤務
平日のみの勤務ご希望の方も
お気軽にご相談ください!
※Wワーク大歓迎
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20~60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。