検索結果
【神奈川県横浜市西区みなとみらい３丁目６番４号
みなとみらいビジネススクエア
】仕入・販売 営業 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～500,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～400,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
仕入・販売 営業 |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市西区みなとみらい３丁目６番４号
みなとみらいビジネススクエア
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休暇、夏季休暇、週休３日制（月１回）
その他特別休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県横浜市都筑区池辺町４０３５－１ ららぽーと横浜２Ｆ
＜メアシス ららぽーと横浜店＞
※他、全国の店舗のいずれか。
】コンタクトレンズの販売職（総合職）週休３日制／横浜市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
245,000円～295,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・都市手当：東京都、神奈川県、愛知県、
大阪府在住者は１０，０００円支給
・家族手当：（配）３，０００円
（子）２，０００円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
～780,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
コンタクトレンズの販売職（総合職）週休３日制／横浜市 |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市都筑区池辺町４０３５－１ ららぽーと横浜２Ｆ
＜メアシス ららぽーと横浜店＞
※他、全国の店舗のいずれか。
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・週休３日制（シフト制）※週休２日制の求人もございます。
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 162日
◇育児休業: あり
|
【宮崎県都城市大王町１５－７
】洋菓子の製造・販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,023円～1,023円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,023円～1,023円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
洋菓子の製造・販売 |
| 勤務地 |
宮崎県都城市大王町１５－７
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊水曜日は定休日
＊その他、勤務日数等、相談の上決定します
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【富山県高岡市昭和町２丁目２番１号
テックランド高岡店内
※就業場所は上記以外で近隣の店舗になる可能性があります。
】コンピュータコーナー受付及び販売（富山県高岡市） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,000円～205,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
205,000円～205,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
役職手当・資格手当・車両手当・住宅手当・家族手当・
単身赴任手当・借上住宅手当
土日祝出勤手当
※その他当社規定による
※転勤時に引越補助、支度金制度（支給条件あり）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
40,000円～600,000円（前年度実績）
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| 職種 |
コンピュータコーナー受付及び販売（富山県高岡市） |
| 勤務地 |
富山県高岡市昭和町２丁目２番１号
テックランド高岡店内
※就業場所は上記以外で近隣の店舗になる可能性があります。
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
原則的に週休２日制
平日に交替で予め設定します
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【高知県高知市北本町３－８－１７
サンシャイン クレア店】フロア係（クレア店）７：３０～１１：３０ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) :
1,030円〜1,030円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a) :
基本給（月額平均）又は時間額 1,030円〜1,030円
定額的に支払われる手当(b) :
-
固定残業代(c) :
なし
◇賞与: あり
|
| 職種 |
フロア係（クレア店）７：３０～１１：３０ |
| 勤務地 |
高知県高知市北本町３－８－１７
サンシャイン クレア店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
勤務曜日応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【兵庫県神戸市灘区森後町２丁目１－１７
六甲道店
】和菓子の販売（六甲道店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,120円～1,120円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,120円～1,120円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
和菓子の販売（六甲道店） |
| 勤務地 |
兵庫県神戸市灘区森後町２丁目１－１７
六甲道店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
応相談
◇育児休業: なし
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【大阪府東大阪市小坂３丁目１－１
八戸ノ里店
】和菓子の販売（八戸ノ里店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,180円～1,180円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,180円～1,180円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
和菓子の販売（八戸ノ里店） |
| 勤務地 |
大阪府東大阪市小坂３丁目１－１
八戸ノ里店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: なし
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【兵庫県明石市野々上３丁目３－１３－８】コンビニエンスストアスタッフ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,120円〜1,120円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,120円〜1,120円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
コンビニエンスストアスタッフ |
| 勤務地 |
兵庫県明石市野々上３丁目３－１３－８ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
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【大阪地区の豆藤（阪神梅田、難波高島屋店内）
】販売スタッフ（大阪地区）「限定（職種）正社員」 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
238,500円～238,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
208,386円～208,386円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
通勤手当：距離等の会社規程による支給になります
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ（大阪地区）「限定（職種）正社員」 |
| 勤務地 |
大阪地区の豆藤（阪神梅田、難波高島屋店内）
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（４週６休）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 80日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県さいたま市大宮区錦町６３０番地 ＪＲ大宮駅構内
当社「とりめし 祭鳥八」
】とり専門店で製造・販売／エキュート大宮「とりめし祭鳥八」 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
187,650円～235,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
とりめし祭鳥手当 12,350円～14,950円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＜該当者＞
・店長手当２０，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～350,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
とり専門店で製造・販売／エキュート大宮「とりめし祭鳥八」 |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区錦町６３０番地 ＪＲ大宮駅構内
当社「とりめし 祭鳥八」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表に準じる月９日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岐阜県養老郡養老町宇田字郷勺５６１番地
ザ・ビッグ 養老店
（舵持バス停 下車 徒歩１０分）
】レジ担当／ザ・ビッグ養老店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,390円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,390円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
加給内訳
・日祝出勤は加給１００円
・５～７時までは加給５０円
・１７～１９時までは加給１００円
・１９～２２時までは加給１５０円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
7,900円～51,200円（前年度実績）
|
| 職種 |
レジ担当／ザ・ビッグ養老店 |
| 勤務地 |
岐阜県養老郡養老町宇田字郷勺５６１番地
ザ・ビッグ 養老店
（舵持バス停 下車 徒歩１０分）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトに応じて
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【大阪府吹田市津雲台１－１－６
ローソン済生会千里病院店
】販売スタッフ／ローソン済生会千里病院店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,177円～1,227円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,177円～1,227円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
７：００～９：００ １２２７円
９：００～１９：００ １１７７円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売スタッフ／ローソン済生会千里病院店 |
| 勤務地 |
大阪府吹田市津雲台１－１－６
ローソン済生会千里病院店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【滋賀県甲賀市水口町水口５９１４番地
コメリ パワー 水口店
】品出し担当（コメリパワー水口店）アルバイト – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,080円～1,080円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,080円～1,080円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
★月収例：月１４日出勤で、６０，４８０円です。
月１０日出勤で、４３，２００円です。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
品出し担当（コメリパワー水口店）アルバイト |
| 勤務地 |
滋賀県甲賀市水口町水口５９１４番地
コメリ パワー 水口店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
基本は週休二日制ですが、繁忙期等は異なる場合があります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【群馬県伊勢崎市富塚町２２０－１
フレッセイ 富塚店
】ベーカリースタッフ（富塚店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,075円～1,075円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,075円～1,075円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊日曜日は時給＋１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ベーカリースタッフ（富塚店） |
| 勤務地 |
群馬県伊勢崎市富塚町２２０－１
フレッセイ 富塚店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
面接で相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【大阪府大東市平野屋１－５－８
バイク館大東店
】バイク（自動二輪車）販売（経験者）／バイク館大東店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
240,795円～324,580円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
204,013円～275,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
バイク（自動二輪車）販売（経験者）／バイク館大東店 |
| 勤務地 |
大阪府大東市平野屋１－５－８
バイク館大東店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（定休日の他２日～４日）
その他カレンダーに定める日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【福岡県北九州市小倉南区空港北町６番 北九州空港
旅客ターミナルビル２階
】井筒屋 北九州空港店での販売及び関連業務／小倉南区 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,057円～1,065円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,057円～1,065円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
井筒屋 北九州空港店での販売及び関連業務／小倉南区 |
| 勤務地 |
福岡県北九州市小倉南区空港北町６番 北九州空港
旅客ターミナルビル２階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週２日もしくは３日程度の休日となります。
◇育児休業: あり
|
【東京都葛飾区
】接客・販売／店舗責任者／新小岩南口店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
214,000円～250,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
214,000円～250,900円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、異動赴任手
当。その他、社宅貸与制度・食事補助制度・持株会制度
・自己啓発支援（随時受けられる通信教育）など福利厚
生も多数。
将来的にはモスバーガーチェーン加盟店オーナー
としての独立も支援いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～（前年度実績）
|
| 職種 |
接客・販売／店舗責任者／新小岩南口店 |
| 勤務地 |
東京都葛飾区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
入社と同時に有給休暇付与 ※入社月日により付与日数に変動あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【大阪府堺市北区百舌鳥梅町３丁２５－８
】販売スタッフ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～350,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
皆勤手当：１０，０００円
販売諸手当有り
＊販売経験者 賃金優遇
実例：合計３０万～５０万位 営業ノルマなどは一切
ありませんが販売しただけ評価報酬あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ |
| 勤務地 |
大阪府堺市北区百舌鳥梅町３丁２５－８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダー（シフト制） 休：第１第３水曜日、正月ＧＷ夏季
休暇。「火曜・第１第３水曜」以外の休日（含、土・日）は応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市緑区乗鞍１丁目３０１番地
リオネットセンター緑
】総合職（販売・営業・事務）／名古屋市緑区 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
194,000円～204,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
194,000円～204,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.10ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
総合職（販売・営業・事務）／名古屋市緑区 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市緑区乗鞍１丁目３０１番地
リオネットセンター緑
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
土曜日シフト制（平日に振替休日あり）
年末年始・夏季休暇・ＧＷ
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【静岡県浜松市浜名区新原２２３０－１
【杏林堂薬局 新原店】
】店内販売業務（杏林堂薬局 新原店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,130円～1,280円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,130円～1,280円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※社会保険加入対象者は通常時給３０円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店内販売業務（杏林堂薬局 新原店） |
| 勤務地 |
静岡県浜松市浜名区新原２２３０－１
【杏林堂薬局 新原店】
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
水曜日、木曜日、日曜日は勤務必須
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
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・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください！
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三重県鈴鹿市庄野羽山の
ショッピングセンター内に
ある
大人気シュークリーム専門店にて、
出来立てシュークリームの
接客・販売スタッフを募集中です！
■主な作業内容
＜シュークリーム作り・販売＞
・ご注文受付・お会計
・ご注文内容に合わせてシュー皮にクリームを詰めて
箱に入れてお渡し
・シュー皮づくり、クリーム作り
■勤務時間
［平日］16:00 ～ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間～OK
※勤務時間により、規定休憩あり
人気のシュークリーム店で働けます！！
未経験の方やブランクのある方も大歓迎！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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豊田市駅から徒歩1分！
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です！
■主な作業内容
［スーパーマーケットのレジスタッフ］
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください！
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください！
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
