検索結果
【群馬県藤岡市森４７７番地４
藤岡店】店舗マネジャー（契約社員）／藤岡店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜248,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜248,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（契約社員）／藤岡店 |
| 勤務地 |
群馬県藤岡市森４７７番地４
藤岡店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊橋市弥生町字東豊和１２３
クックマートユーアイ店】食品スーパーのスタッフ／クックマートユーアイ店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
191,520円〜191,520円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
191,520円〜191,520円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
早朝・夜間出勤手当２００円／時
（６～８時・１７時～）
土日祝日 時給＋１００円
残業手当 時給×１．２５
※月額は月平均労働日数２１日×８時間×時給で
計算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜50,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
食品スーパーのスタッフ／クックマートユーアイ店 |
| 勤務地 |
愛知県豊橋市弥生町字東豊和１２３
クックマートユーアイ店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店内で月ごとにシフト調整します。約１６０人の従業員がおり、休
みがとりやすい環境です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【新潟県燕市杉名６３
（株）マルイ 燕小池店】品出し、陳列係（青果担当）（燕小池店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,085円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,085円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・日曜・祝日手当
・等級手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 0.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
品出し、陳列係（青果担当）（燕小池店） |
| 勤務地 |
新潟県燕市杉名６３
（株）マルイ 燕小池店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
交替制 週平均２回休み
休日相談に応じます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【兵庫県南あわじ市神代國衙字天羽田１５９３
コメリハード＆グリーン三原店】売場担当（コメリ三原店）パート（午後） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,131円〜1,492円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,131円〜1,492円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★基本時給（１１３１円）に下記の加給があります
土曜祝日：８２円、日曜：１５５円、１４時～１７時：
１０３円、１７～２２時：１２４円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
売場担当（コメリ三原店）パート（午後） |
| 勤務地 |
兵庫県南あわじ市神代國衙字天羽田１５９３
コメリハード＆グリーン三原店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【新潟県新潟市東区上木戸３－１０－５
ドラッグトップス上木戸店】レジ（パート・アルバイト）「上木戸店」（東区上木戸） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,075円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,075円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【パート※学生除く２０歳以上】平日１７時まで１０６
０円、以降１０７０円／日祝日１７時まで１０７０円、
以降１０７５円
【アルバイト】高校生を除く１８歳以上：平日１７時ま
で１０５５円、以降１０６５円／日祝日１７時まで１０
６５円、以降１０７０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ（パート・アルバイト）「上木戸店」（東区上木戸） |
| 勤務地 |
新潟県新潟市東区上木戸３－１０－５
ドラッグトップス上木戸店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（相談に応じます）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【秋田県鹿角市花輪字小坂１４－１】販売スタッフ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
951円〜951円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
951円〜951円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊能力給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売スタッフ |
| 勤務地 |
秋田県鹿角市花輪字小坂１４－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【埼玉県さいたま市浦和区上木崎４丁目９番１５号
浦和上木崎店】店舗マネジャー（契約社員）／浦和上木崎店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜248,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜248,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（契約社員）／浦和上木崎店 |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市浦和区上木崎４丁目９番１５号
浦和上木崎店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【秋田県大仙市大曲中通町６－１】鮮魚部門担当 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円〜1,040円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,040円〜1,040円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※賃金は経験により加算します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 0.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
鮮魚部門担当 |
| 勤務地 |
秋田県大仙市大曲中通町６－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊月７日（シフトによる）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【山梨県甲斐市富竹新田１７１４－１アマノパークス甲府バイパス店
または甲斐市篠原１４３３ アマノパークス竜王店】フロア担当（管理業務含む）［アマノパークス甲斐市内２店舗 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
182,600円〜293,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
47,400円〜107,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外労働の有無にかかわらず、基本給下限額に対して３５時間、
上限額に対して５０時間分を定額支給。超えた場合は法定通り追加
で支給します。上記時間数は固定残業代の積算根拠であり、実際の
時間外労働時間数の見込みや実績を示すものではありません。
その他の手当等付記事項(d)
皆勤手当 ２，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
30,000円〜250,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
フロア担当（管理業務含む）［アマノパークス甲斐市内２店舗 |
| 勤務地 |
山梨県甲斐市富竹新田１７１４－１アマノパークス甲府バイパス店
または甲斐市篠原１４３３ アマノパークス竜王店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県佐用郡佐用町佐用１０２２
マックスバリュ 佐用店】農産（野菜・果物）スタッフ／マックスバリュ佐用店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,117円〜1,117円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,117円〜1,117円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯により加給あり
時間帯加給
１６時～２０時 ５０円／Ｈ
＊日曜日・祝日は、時給に５０円／Ｈの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜（前年度実績）
|
| 職種 |
農産（野菜・果物）スタッフ／マックスバリュ佐用店 |
| 勤務地 |
兵庫県佐用郡佐用町佐用１０２２
マックスバリュ 佐用店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【富山県氷見市窪１４０－１
】惣菜 寿司の品出し・製造「ＭＶ北陸（株）ＭＶ氷見店」 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,065円～1,065円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,065円～1,065円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
日祝加給額…１００円
１７時以降 …１５０円
加給は重複して支給します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～130,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
惣菜 寿司の品出し・製造「ＭＶ北陸（株）ＭＶ氷見店」 |
| 勤務地 |
富山県氷見市窪１４０－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【三重県津市安濃町曽根７６１
コメリ ハードアンドグリーン 安濃店】売場担当《午前４Ｈ》Ｐ（コメリ安濃店）パート – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,105円〜1,105円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,105円〜1,105円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★基本時給（１１０５円）に下記の加給があります。
★土曜・祝日：８０円、日曜：１５１円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
売場担当《午前４Ｈ》Ｐ（コメリ安濃店）パート |
| 勤務地 |
三重県津市安濃町曽根７６１
コメリ ハードアンドグリーン 安濃店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月８～１０日平日休み。月１回日曜日も可。
基本は週休二日制ですが、繁忙期等は異なる場合があります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【千葉県千葉市美浜区新港３２－１１】販売スタッフ／マツモトキヨシ 千葉美浜店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜46,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ／マツモトキヨシ 千葉美浜店 |
| 勤務地 |
千葉県千葉市美浜区新港３２－１１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は契約内容による
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【群馬県太田市小舞木町２０４－２ 太田小舞木店】店舗マネジャー（地域限定正社員）／太田小舞木店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜336,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜336,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（地域限定正社員）／太田小舞木店 |
| 勤務地 |
群馬県太田市小舞木町２０４－２ 太田小舞木店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【広島県広島市西区山田町３０番
ＪＯＹＰＲＯ五日市店】販売スタッフ（部門担当者）【広島エリア】／しっかり研修 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,700円〜219,450円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
188,700円〜219,450円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※入社時点の月給の目安（基本給＋時間外手当）
２２３，７００円～２６０，４５０円程度
・地域手当 広島市在住の方 ２０，０００円／月
・家族手当 配偶者：９，０００円／月
第１子：３千円／月、第２子以降２千円／月
・役職手当 ５，０００円～１５，０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ（部門担当者）【広島エリア】／しっかり研修 |
| 勤務地 |
広島県広島市西区山田町３０番
ＪＯＹＰＲＯ五日市店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフト制（事前の相談により、土日の休みや連休も柔軟に対応）
＊リフレッシュ休暇あり（年間５日間）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岐阜県関市十三塚北１８－１】販売スタッフ／ヘルスバンク 小瀬店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円〜1,065円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,065円〜1,065円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜46,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ／ヘルスバンク 小瀬店 |
| 勤務地 |
岐阜県関市十三塚北１８－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は契約内容による
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【長崎県諫早市小野町５２０－５０ まるたか生鮮市場小野店】早朝品出し担当／小野店（６～９時） ＊未経験可 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円〜1,080円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,040円〜1,080円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊日祝手当 ＋５０円
＊時間帯加給（求人に関する特記事項参照）
＊雇用形態によって時給は異なります
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
早朝品出し担当／小野店（６～９時） ＊未経験可 |
| 勤務地 |
長崎県諫早市小野町５２０－５０ まるたか生鮮市場小野店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
契約による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【東京都小平市回田町３４０番地の１
「ヤオコー小平回田店」】店舗マネジャー（地域限定正社員）／小平回田店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜336,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜336,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（地域限定正社員）／小平回田店 |
| 勤務地 |
東京都小平市回田町３４０番地の１
「ヤオコー小平回田店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【佐賀県佐賀市高木瀬西４丁目１１番４号
ドラッグストアモリ高木瀬店】販売員／フルタイムパート（高木瀬店） – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,632円〜205,632円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
205,632円〜205,632円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金の算出
（１１２０円×６Ｈ＋１４００円×２Ｈ）×２１．６日
日曜出勤の場合は時給＋５０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売員／フルタイムパート（高木瀬店） |
| 勤務地 |
佐賀県佐賀市高木瀬西４丁目１１番４号
ドラッグストアモリ高木瀬店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
土、日、祝日は交替で勤務可能な方
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【北海道北見市常呂町字土佐３５番地１０
「ＤＣＭニコット 常呂店」】【販売員】常呂店／北見市常呂町 ４Ｈ～７．５Ｈ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【販売員】常呂店／北見市常呂町 ４Ｈ～７．５Ｈ |
| 勤務地 |
北海道北見市常呂町字土佐３５番地１０
「ＤＣＭニコット 常呂店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる週休２日制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
お探しの求人は見つかりましたか？
「ピッタリの求人が見つからない！」という方は転職のプロにご相談ください！
