検索結果
【愛知県豊川市八幡町足洗36
イエローハット豊川店
】ピットスタッフ・販売/イエローハット豊川店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~326,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円~260,000円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 5,000円~5,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
資格手当 1000円~50000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.90ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ピットスタッフ・販売/イエローハット豊川店 |
| 勤務地 |
愛知県豊川市八幡町足洗36
イエローハット豊川店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
9日休み(2月が6日休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【愛知県豊川市開運通2丁目31
イオン豊川開運通店2F
ほていや豊川店
】呉服販売パートスタッフ/豊川市 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
呉服販売パートスタッフ/豊川市 |
| 勤務地 |
愛知県豊川市開運通2丁目31
イオン豊川開運通店2F
ほていや豊川店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【東京都港区高輪3丁目26-27
品川駅改札内エキュート品川「PAOPAO」
】★正社員★本格点心の加工・販売/東京都港区 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
235,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
211,650円~270,190円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
●家族手当 月額20,000円
配偶者及び23歳未満の子を扶養している場合、
4人までが対象。
尚、5人以上は1人増えるごとに5,000円加算。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.70ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
★正社員★本格点心の加工・販売/東京都港区 |
| 勤務地 |
東京都港区高輪3丁目26-27
品川駅改札内エキュート品川「PAOPAO」
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制(週休2日制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【愛知県岡崎市城北町6-1(末広町南交差点角)
自転車ジョイ 岡崎城北店
0564-24-3322
】自転車販売スタッフ(自転車ジョイ 岡崎 城北店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
246,000円~255,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~218,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
自転車販売スタッフ(自転車ジョイ 岡崎 城北店) |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市城北町6-1(末広町南交差点角)
自転車ジョイ 岡崎城北店
0564-24-3322
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【東京都港区三田4丁目9-7
当社 ピーコックストア三田伊皿子店
】ピーコックストア三田伊皿子店/水産(寿司)担当スタッフ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,646円~1,646円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,646円~1,646円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝日:時間給100円増
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~40,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
ピーコックストア三田伊皿子店/水産(寿司)担当スタッフ |
| 勤務地 |
東京都港区三田4丁目9-7
当社 ピーコックストア三田伊皿子店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【愛知県岡崎市美合町字入込8番2
カインズ 岡崎美合店
】販売・商品管理等(岡崎美合店・サイクル) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,350円~240,350円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
240,350円~240,350円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
自転車安全整備士(月額2,000円別途支給)
〈月額換算式〉@日給×20.9日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~230,000円(前年度実績)
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| 職種 |
販売・商品管理等(岡崎美合店・サイクル) |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市美合町字入込8番2
カインズ 岡崎美合店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月9~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【愛知県知多郡武豊町字壱町田90-323
】農業・産業機械の整備、販売、コンテナ詰め等 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
235,000円~290,800円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
225,000円~255,800円
定額的に支払われる手当(b)
技術手当 10,000円~35,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
実績や状況に応じて下記の手当等支給。
*実績による報奨励金制度あり・・・前年度実績:43
,000円/月
*皆勤手当 5,000円
*その他、家族手当、役職手当、コンテナ作業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
300,000円~390,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
農業・産業機械の整備、販売、コンテナ詰め等 |
| 勤務地 |
愛知県知多郡武豊町字壱町田90-323
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
*会社カレンダーによる(土曜は約月2回程度出勤日あり/年末年
始・GW・お盆等休暇あり)*有給休暇の計画付与を行います。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 95日
◇育児休業: あり
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【愛知県稲沢市長野7-1-2 リーフウォーク稲沢1F
<中央コンタクト リーフウォーク稲沢店>
※他、全国の店舗のいずれか。
】コンタクトレンズ及び付属品の販売(総合職)/稲沢市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円~270,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・都市手当:東京都、神奈川県、愛知県、
大阪府在住者は10,000円支給
・家族手当:(配)3,000円
(子)2,000円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
~780,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
コンタクトレンズ及び付属品の販売(総合職)/稲沢市 |
| 勤務地 |
愛知県稲沢市長野7-1-2 リーフウォーク稲沢1F
<中央コンタクト リーフウォーク稲沢店>
※他、全国の店舗のいずれか。
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・シフト制による休み
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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【愛知県みよし市三好町青木91 イオン三好 イオンペット
当社運営 ペットプラス三好店
】ペットショップスタッフ【生体販売】ペットプラス三好店 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,725円~193,725円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
193,725円~193,725円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額(概算)=時給×7.5時間×21日
(月間労働時間165時間程度)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.25ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ペットショップスタッフ【生体販売】ペットプラス三好店 |
| 勤務地 |
愛知県みよし市三好町青木91 イオン三好 イオンペット
当社運営 ペットプラス三好店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番4号
ジェイアール名古屋タカシマヤ
】販売事務(名古屋市) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
234,700円~382,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
197,000円~284,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
家族手当:妻 8,000円
子1人につき 5,000円
(税法上の扶養家族となる妻及び18歳未満の子)
外販手当 1万~5万円
GG手当 GG資格(宝石鑑定士の認定資格)を保有す
る者1万円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売事務(名古屋市) |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番4号
ジェイアール名古屋タカシマヤ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: なし
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【愛知県長久手市勝入塚501
イオンモール長久手3F ハロー赤ちゃん長久手店
】ベビー用品及び育児関連用品、子供服の販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土曜日は+30円
日曜日は+50円
18:00~20:00は+100円
20:00~21:15は+300円
※労働条件により基本給が変わります。
1,250円の場合は、上記手当対象外となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
ベビー用品及び育児関連用品、子供服の販売 |
| 勤務地 |
愛知県長久手市勝入塚501
イオンモール長久手3F ハロー赤ちゃん長久手店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
土日勤務のできる方を希望
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊川市牧野町2丁目3番地
アストロプロダクツ豊川店
】店舗販売スタッフ/アストロプロダクツ豊川店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円~1,140円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円~1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日・祝日の時給:1,240円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~50,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
店舗販売スタッフ/アストロプロダクツ豊川店 |
| 勤務地 |
愛知県豊川市牧野町2丁目3番地
アストロプロダクツ豊川店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
・有給休暇は法定通り付与いたします。
◇育児休業: あり
|
【愛知県稲沢市奥田中切町10-2
】一般事務(販売管理業務) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,000円~198,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
171,000円~176,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・住宅手当 5,000円
・家族手当(最大10,000円)
配偶者: 5,000円
その他: 2,500円/人
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.80ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
一般事務(販売管理業務) |
| 勤務地 |
愛知県稲沢市奥田中切町10-2
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
夏季・年末年始他会社の定める休日、その他有給取得促進日が年間
で5日程度あります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市中村区
】販売員/名古屋市中村区 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売員/名古屋市中村区 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中村区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【神奈川県小田原市栄町1-1-9 ラスカ小田原1階
横浜くりこ庵 ラスカ小田原店
】たい焼き販売/製造スタッフ(ラスカ小田原店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,250円~1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,250円~1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
たい焼き販売/製造スタッフ(ラスカ小田原店) |
| 勤務地 |
神奈川県小田原市栄町1-1-9 ラスカ小田原1階
横浜くりこ庵 ラスカ小田原店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
|
【愛知県瀬戸市安戸町23-14
営業所
】自動車販売・整備 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
自動車販売・整備 |
| 勤務地 |
愛知県瀬戸市安戸町23-14
営業所
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
第二月曜日休み
休日出勤の場合あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: 該当者なし
|
【愛知県豊田市広美町郷西80
南豊田病院】売店スタッフ【南豊田病院店】42387 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
売店スタッフ【南豊田病院店】42387 |
| 勤務地 |
愛知県豊田市広美町郷西80
南豊田病院 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
勤務シフトによる
※年次有給休暇は勤務形態により変動あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市緑区篭山2-1210
緑2りんかん(当社店舗)
】販売(バイク用品)/名古屋市/緑2りんかん – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
255,200円~260,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
214,500円~218,700円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当・住宅手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(バイク用品)/名古屋市/緑2りんかん |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市緑区篭山2-1210
緑2りんかん(当社店舗)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
【シフト制】実質お休みは年間106日あります。(年間休日に加
えて任意に取得できる休暇4日。有給とは別に取得出来ます。)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中村区名駅4-26-9
NEW AG TOWER1 1階 名古屋駅前店
】【名古屋駅前】アパレル販売経験者歓迎!オーダースーツ販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
228,575円~361,730円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
販売手当 16,000円~16,000円
地域手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
280,000円~600,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
【名古屋駅前】アパレル販売経験者歓迎!オーダースーツ販売 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅4-26-9
NEW AG TOWER1 1階 名古屋駅前店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
※月8~9日(シフト制)希望休3日制度
夏季休暇(5連休・全店一斉休暇)、年末年始(大晦日・元日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
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【愛知県岡崎市羽根北町5-5-16(羽根北5丁目交差点角)
「自転車ジョイ 岡崎羽根店」
TEL:0564-83-7997
】自転車販売スタッフ☆自転車ジョイ岡崎 羽根店☆ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~249,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円~213,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
自転車販売スタッフ☆自転車ジョイ岡崎 羽根店☆ |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市羽根北町5-5-16(羽根北5丁目交差点角)
「自転車ジョイ 岡崎羽根店」
TEL:0564-83-7997
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。