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【三重県鈴鹿市南玉垣町5200
『スーパーセンタートライアル 玉垣店』】サービスカウンター担当/336玉垣店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,087円〜1,087円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,087円〜1,087円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給70円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
サービスカウンター担当/336玉垣店 |
| 勤務地 |
三重県鈴鹿市南玉垣町5200
『スーパーセンタートライアル 玉垣店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6勤務してもらう場合があります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【熊本県菊池市大琳寺字下原27-1
「ドコモショップ 菊池店」
】販売員(菊池店)転勤あり/生活を豊かにするアドバイザー – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円~258,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
145,000円~207,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 30,000円~36,000円
フレキシブル手当 15,000円~15,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
扶養手当10,000円~20,000円
資格手当 2,500円~57,500円
地域手当(福岡) 10,000円
住宅手当(配偶者有) 10,000円
達成手当 業績により変動する
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.63ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売員(菊池店)転勤あり/生活を豊かにするアドバイザー |
| 勤務地 |
熊本県菊池市大琳寺字下原27-1
「ドコモショップ 菊池店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制 *慶弔休暇あり
*有給休暇計画的付与(5日)あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【秋田県鹿角市花輪字下タ町164-1
】惣菜・寿司部門(6時間/パートナー社員) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*技術給:時給+20円(天ぷら、マグロ)
*一人二役手当:月1,000円
*リーダー手当:月7,000円
*部門マネージャー:月14,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
惣菜・寿司部門(6時間/パートナー社員) |
| 勤務地 |
秋田県鹿角市花輪字下タ町164-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*会社の指定日(シフト制、月8日~10日休日)
お盆、年末年始、GWの休日は会社指定日シフトによります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【京都府京都市北区大宮北椿原町54ー1
コープにしがも】店舗スタッフ(コープにしがも) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,122円〜1,122円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,122円〜1,122円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店舗スタッフ(コープにしがも) |
| 勤務地 |
京都府京都市北区大宮北椿原町54ー1
コープにしがも |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*シフト制 *会社カレンダーによる
*就業日(曜日)相談可
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【佐賀県杵島郡白石町大字福富下分2633‐1
】青果物の選別作業員(パート) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
0円~120,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
青果物の選別作業員(パート) |
| 勤務地 |
佐賀県杵島郡白石町大字福富下分2633‐1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
*会社年間カレンダーによる *年末年始・お盆休み
*年次有給休暇は法定のとおり(表示は週4日勤務の例)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【大分県由布市湯布院町川上3090-8
「マルミヤストア 湯布院店」】レジ担当:6時間(マルミヤストア 湯布院店) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) :
1,035円〜1,381円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a) :
基本給(月額平均)又は時間額 1,035円〜1,381円
定額的に支払われる手当(b) :
-
固定残業代(c) :
なし
その他の手当等付記事項(d) :
※17時以降時給1,381円
◇賞与: なし
|
| 職種 |
レジ担当:6時間(マルミヤストア 湯布院店) |
| 勤務地 |
大分県由布市湯布院町川上3090-8
「マルミヤストア 湯布院店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【大阪府門真市一番町5-18
門真2りんかん(当社店舗)
】販売(バイク用品)/門真市/門真2りんかん – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
255,200円~260,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
214,500円~218,700円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当・住宅手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(バイク用品)/門真市/門真2りんかん |
| 勤務地 |
大阪府門真市一番町5-18
門真2りんかん(当社店舗)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
【シフト制】実質お休みは年間106日あります。(年間休日に加
えて任意に取得できる休暇4日。有給とは別に取得出来ます。)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【宮崎県西臼杵郡高千穂町大字三田井6187-1
『ファミリーマート高千穂馬門店』】コンビニ店員(高千穂馬門店) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
25,000円〜50,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
コンビニ店員(高千穂馬門店) |
| 勤務地 |
宮崎県西臼杵郡高千穂町大字三田井6187-1
『ファミリーマート高千穂馬門店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*ローテーションによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【石川県金沢市堀川新町3番1号 金沢フォーラス5F
<中央コンタクト 金沢フォーラス店>
※他、全国店舗のいずれか。
】コンタクトレンズ及び付属品の販売(総合職)/金沢市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~290,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~280,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・都市手当:東京都、神奈川県、愛知県、
大阪府在住者は10,000円支給
・家族手当:(配)3,000円
(子)2,000円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
~780,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
コンタクトレンズ及び付属品の販売(総合職)/金沢市 |
| 勤務地 |
石川県金沢市堀川新町3番1号 金沢フォーラス5F
<中央コンタクト 金沢フォーラス店>
※他、全国店舗のいずれか。
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・シフト制による休み
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【石川県加賀市、小松市周辺のスーパーマーケットバロー各店舗】スーパーの水産スタッフ【加賀市、小松市 引っ越し無し】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
212,000円〜318,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
212,000円〜318,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・職場手当
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
スーパーの水産スタッフ【加賀市、小松市 引っ越し無し】 |
| 勤務地 |
石川県加賀市、小松市周辺のスーパーマーケットバロー各店舗 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【福井県坂井市春江町江留下高道58
スペイン石窯パン酵母『はちの子』春江店
】【未経験・第二新卒歓迎!】「はちの子」でパンの製造・販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~218,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~218,700円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【経験者の方も歓迎】
給与待遇は、ご経験・スキルに応じて決定いたします
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.30ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
【未経験・第二新卒歓迎!】「はちの子」でパンの製造・販売 |
| 勤務地 |
福井県坂井市春江町江留下高道58
スペイン石窯パン酵母『はちの子』春江店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
月曜は店舗定休日、シフト制
年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【北海道釧路市川端町1番7号
『スーパーセンタートライアル 釧路川端店』】商品管理担当/327釧路川端店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円〜1,075円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,075円〜1,075円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
18~21時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
商品管理担当/327釧路川端店 |
| 勤務地 |
北海道釧路市川端町1番7号
『スーパーセンタートライアル 釧路川端店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岐阜県美濃加茂市山手町1丁目35番地1】品出し部門(バロー美濃加茂店)短時間 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) :
1,065円〜1,065円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a) :
基本給(月額平均)又は時間額 1,065円〜1,065円
定額的に支払われる手当(b) :
-
固定残業代(c) :
なし
◇賞与: なし
|
| 職種 |
品出し部門(バロー美濃加茂店)短時間 |
| 勤務地 |
岐阜県美濃加茂市山手町1丁目35番地1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
※土日祝は勤務できる方歓迎
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【長崎県長崎市田中町226-39
】ピット作業および販売、受付業務(東長崎店)【急募】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※昇給・賞与については規定はないですが、業績や本人
の実績に応じて支給の可能性有り。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
10,000円~50,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
ピット作業および販売、受付業務(東長崎店)【急募】 |
| 勤務地 |
長崎県長崎市田中町226-39
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制(店舗カレンダーによる)
*会社就業規則により、3ヶ月経過後の有給休暇日数。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【岡山県高梁市
】事務、接客、庶務等(電気工事・化粧品販売) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
事務、接客、庶務等(電気工事・化粧品販売) |
| 勤務地 |
岡山県高梁市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日
週休二日制
毎週
◇育児休業: 該当者なし
|
【秋田県大仙市和合字坪立177 イオン大曲SC1F
「レーヴル大曲」
】販売員「レーヴル大曲」【大仙市】 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
187,200円~193,003円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
187,200円~193,003円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*能力、経験や勤務形態により時給を決定する。
*19時~は、時給+100円
※ただし実働8時間勤務の場合に限る
*販売報奨金あり
*月額換算=時給×8h×23.4日で計算
実際の賃金はその月の就業時間で異なります。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売員「レーヴル大曲」【大仙市】 |
| 勤務地 |
秋田県大仙市和合字坪立177 イオン大曲SC1F
「レーヴル大曲」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
原則として、平日月7日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 84日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中区
】インターネットによる研究用試薬の輸入販売《短時間正社員》 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
インターネットによる研究用試薬の輸入販売《短時間正社員》 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【東京都大田区大森西6-5-6】【AP】精肉部門)スーパー店員 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,230円〜1,230円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,230円〜1,230円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※棚卸手当 100円
※日曜日出勤手当 100円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【AP】精肉部門)スーパー店員 |
| 勤務地 |
東京都大田区大森西6-5-6 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
※曜日については希望日数の範囲で応相談。
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【福井県の店舗所在地
】登録販売者 ローカル職 福井(第二エリア) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
234,000円~245,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
231,000円~235,000円
定額的に支払われる手当(b)
登録販売者手当 3,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・別途、残業代支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
登録販売者 ローカル職 福井(第二エリア) |
| 勤務地 |
福井県の店舗所在地
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【広島県府中市高木町414-1
ハローズ 高木店
】(府中市)鮮魚売り場スタッフ:高木店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
参考
5時~12時 1200円
12時~17時 1100円
17時~21時 1140円
21時~22時 1400円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
(府中市)鮮魚売り場スタッフ:高木店 |
| 勤務地 |
広島県府中市高木町414-1
ハローズ 高木店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
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「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です!
■主な作業内容
[スーパーマーケットのレジスタッフ]
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です!
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ!とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし!
研修時間30時間あり!
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫!
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です!
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20~60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。