検索結果
【福岡県北九州市小倉南区守恒本町３丁目１番３号
パリミキ 徳力店
】（契約）販売（福岡県北九州市）徳力店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,070円～1,070円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,070円～1,070円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（契約）販売（福岡県北九州市）徳力店 |
| 勤務地 |
福岡県北九州市小倉南区守恒本町３丁目１番３号
パリミキ 徳力店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【大阪府松原市新堂１丁目５６２－１
「南大阪支店」
】生花スタンドの装飾・販売・配達（正）／松原市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
228,600円～255,020円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
183,000円～183,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
都市手当 15,000円～15,000円
職責手当 1,000円～24,000円
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
生花スタンドの装飾・販売・配達（正）／松原市 |
| 勤務地 |
大阪府松原市新堂１丁目５６２－１
「南大阪支店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（月８日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 96日
◇育児休業: あり
|
【群馬県富岡市一ノ宮１７２５
文真堂書店 一の宮店
】販売・レンタル・接客（一の宮店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
985円～1,085円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
985円～1,085円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
賃金は経験・職務内容等を考慮
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
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| 職種 |
販売・レンタル・接客（一の宮店） |
| 勤務地 |
群馬県富岡市一ノ宮１７２５
文真堂書店 一の宮店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
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【長崎県島原市
】小中学校教材教具の訪問販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,000円～185,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～185,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
60,000円～600,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
小中学校教材教具の訪問販売 |
| 勤務地 |
長崎県島原市
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
月に２回土曜日は出勤となります
ＧＷ・盆・年末年始休みあり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 103日
◇育児休業: なし
|
【山形県酒田市東大町３丁目３６－３
】（派）スーパー内での惣菜部門（酒田市） – ()
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
（派）スーパー内での惣菜部門（酒田市） |
| 勤務地 |
山形県酒田市東大町３丁目３６－３
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月８日～９日（シフトによる）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
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【福岡県福岡市東区みなと香椎３丁目１－１－４２４
西鉄バス ベジフルスタジアム前バス停 から徒歩３分
】青果物加工（パート） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,057円～1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,057円～1,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
通勤手当は当社規定で通勤距離に応じて支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
青果物加工（パート） |
| 勤務地 |
福岡県福岡市東区みなと香椎３丁目１－１－４２４
西鉄バス ベジフルスタジアム前バス停 から徒歩３分
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| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，日曜日，祝日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【福井県大野市天神町６－１５
スーパーマーケットバローこぶし通店
】スーパーでの販売員 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,000円～318,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～318,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・職場手当
・赴任手当
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
スーパーでの販売員 |
| 勤務地 |
福井県大野市天神町６－１５
スーパーマーケットバローこぶし通店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【富山県富山市
】接客販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
202,000円～218,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
65,000円～73,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 126,000円～134,000円
地域手当 11,000円～11,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.60ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
接客販売 |
| 勤務地 |
富山県富山市
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
土日祝日を除く平日シフトによる週休二日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【奈良県大和郡山市小泉町２１８４－１
株式会社しまむら 大和郡山店
】販売・接客（パート） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,270円～1,270円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,270円～1,270円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売・接客（パート） |
| 勤務地 |
奈良県大和郡山市小泉町２１８４－１
株式会社しまむら 大和郡山店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
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【埼玉県東松山市あずま町４丁目３
ピオニウォーク東松山 １Ｆ
「Ｖｉｎ・ＬＡＳＵＤ（ヴァン・ラシュッド）」
】レディースアパレルの接客販売／ピオニウォーク東松山店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,000円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・月間店舗予算達成手当
・年間優秀販売者手当
・年間優秀実績店舗手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
レディースアパレルの接客販売／ピオニウォーク東松山店 |
| 勤務地 |
埼玉県東松山市あずま町４丁目３
ピオニウォーク東松山 １Ｆ
「Ｖｉｎ・ＬＡＳＵＤ（ヴァン・ラシュッド）」
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
１．２．５．７．８．９．１１月は月１０日、それ以外は月９日
公休。土日祝の公休、連休の相談可。有給休暇の積極利用推奨。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【青森県三戸郡五戸町大字切谷内字外ノ沢３８－４
就業場所についてはハロ－ワ－クへお問い合わせください
】惣菜の包装及び袋詰作業（夜勤） – ()
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
186,119円～186,119円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
186,119円～186,119円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※賃金＝時給×７時間５０分×２１．６日で概算
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
惣菜の包装及び袋詰作業（夜勤） |
| 勤務地 |
青森県三戸郡五戸町大字切谷内字外ノ沢３８－４
就業場所についてはハロ－ワ－クへお問い合わせください
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダ－による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【千葉県船橋市湊町１－１－３ 吉本ビル１Ｆ
バイクセンター船橋
】二輪車整備・販売・買取・その他＜千葉県＞（土日祝休）１２ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円～245,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
140,000円～150,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
営業手当 5,000円～5,000円
職務手当 35,000円～50,000円
資格手当 40,000円～40,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
二輪車整備・販売・買取・その他＜千葉県＞（土日祝休）１２ |
| 勤務地 |
千葉県船橋市湊町１－１－３ 吉本ビル１Ｆ
バイクセンター船橋
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始・夏季休暇
休日の曜日はスタッフ毎固定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 124日
◇育児休業: あり
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【山形県酒田市砂越字粕町７７－１
ハード＆グリーン平田店
の他、自宅から片道２５ｋｍ以内で通勤可能な各店舗
】店舗販売職／地域正社員（ホーム社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
204,000円～209,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
191,000円～196,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.17ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗販売職／地域正社員（ホーム社員） |
| 勤務地 |
山形県酒田市砂越字粕町７７－１
ハード＆グリーン平田店
の他、自宅から片道２５ｋｍ以内で通勤可能な各店舗
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は平日で９～１２日
月により所定日数が異なります
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【秋田県大仙市【大曲四ツ屋店、大曲飯田店、大曲福田店、秋田六郷
店、秋田角館店、大仙高梨店、大仙神岡店、大仙太田店、角館下管
沢店、中仙店】
】ドラッグストアでの販売（登録販売者）【大曲地域】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,011円～1,071円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
951円～951円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 60円～120円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※管理者要件を満たす方は資格手当１２０円になります
。
＊土、日、祝日の８時から１７時及び全日の８時以前
時給５０円増し
＊全日の１７時から２２時 時給１００円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
35,000円～95,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ドラッグストアでの販売（登録販売者）【大曲地域】 |
| 勤務地 |
秋田県大仙市【大曲四ツ屋店、大曲飯田店、大曲福田店、秋田六郷
店、秋田角館店、大仙高梨店、大仙神岡店、大仙太田店、角館下管
沢店、中仙店】
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【山口県山口市泉町９－１
コープここといずみ店２Ｆ
Ｓｅｒｉａ
】販売員（Ｓｅｒｉａ コープここといずみ店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
月～土 １，０５０円 １８時以降 １，１００円
日祝 １，１００円 １８時以降 １，１５０円
通勤手当は当社規定による
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売員（Ｓｅｒｉａ コープここといずみ店） |
| 勤務地 |
山口県山口市泉町９－１
コープここといずみ店２Ｆ
Ｓｅｒｉａ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（詳細は面接時にご確認ください）
有給休暇は労働日数によって変わります
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【青森県八戸市南類家５丁目２－５
Ｌｅ ｕｎ；（ルアン） 南類家店
】洋菓子販売【南類家店】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,030円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,030円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
洋菓子販売【南類家店】 |
| 勤務地 |
青森県八戸市南類家５丁目２－５
Ｌｅ ｕｎ；（ルアン） 南類家店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: 該当者なし
|
【三重県桑名市
】ハンドボールアパレル販売スタッフ／ジャズドリーム長島 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
252,000円～252,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
リフレッシュ手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ハンドボールアパレル販売スタッフ／ジャズドリーム長島 |
| 勤務地 |
三重県桑名市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
|
【秋田県能代市字寺向７０
「能代チャンスセンター」
】宝くじの販売・支払い（能代チャンスセンター） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
960円～960円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
960円～960円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
土日祝日は、時給１００円プラスします。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
宝くじの販売・支払い（能代チャンスセンター） |
| 勤務地 |
秋田県能代市字寺向７０
「能代チャンスセンター」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
売場ローテーションによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: なし
|
【・千葉県鴨川市北風原８７７・鴨川市北小町５３７
・鴨川市打墨８４５－１ ※４店舗のいずれかの勤務の可能性あり
・君津市南子安３－５－１８（君津子安ＳＳ）
】販売員・配送員 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
215,200円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
215,200円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売員・配送員 |
| 勤務地 |
・千葉県鴨川市北風原８７７・鴨川市北小町５３７
・鴨川市打墨８４５－１ ※４店舗のいずれかの勤務の可能性あり
・君津市南子安３－５－１８（君津子安ＳＳ）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
祝日，その他
週休二日制
その他
その他
・年始４日 夏季４日
・月に１回程度交替で日曜日出勤あり（振替休日あり）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 100日
◇育児休業: あり
|
【千葉県流山市南流山９－１６－２ ヤオコー南流山店
】ヤオコー南流山店 青果部門（地域限定正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
248,900円～336,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円～336,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー南流山店 青果部門（地域限定正社員） |
| 勤務地 |
千葉県流山市南流山９－１６－２ ヤオコー南流山店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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豊田市駅から徒歩1分！
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です！
■主な作業内容
［スーパーマーケットのレジスタッフ］
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください！
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください！
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新宿区若松町にあるスーパーマーケットにて、
レジ
部門スタッフを募集中です！
■主な作業内容
・スーパーマーケット内でのレジ業務
■勤務時間
10:00～18:00（休憩1時間）
上記時間帯で週4日～勤務可能な方、大歓迎です！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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愛知県名古屋市千種区の
マックスバリュグランド千
種若宮大通店にて
≪アルバイト・パート≫の
【食品レジ】スタッフを募集します♪
グローバル人材活躍中！
学生からシニアまで幅広い年代活躍中！
Wワークや扶養内勤務OK！
■主な作業内容
＜スーパーの食品レジ業務＞
POSレジ（セミセルフ）なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ！
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時
・10：00～15：00
・14：00～23：00
・18：00～23：00
上記の時間帯で、
週2日～勤務できる方募集中です！
平日のみや土日のみでもOK！
■給与
［時給1,300円］
※研修時給1,140円（50時間）
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください！
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
