検索結果
【香川県高松市円座町845-3
ハローズ円座店
】(高松市)鮮魚売り場スタッフ:円座店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,120円~1,180円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,120円~1,180円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
参考
5時~12時 1180円
12時~17時 1080円
17時~21時 1120円
21時~22時 1380円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
(高松市)鮮魚売り場スタッフ:円座店 |
| 勤務地 |
香川県高松市円座町845-3
ハローズ円座店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【岩手県下閉伊郡【岩泉地域】
岩手岩泉店 下閉伊郡岩泉町岩泉字三本松42-11
】ドラッグストアでの販売(登録販売者)【岩泉地域】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,091円~1,151円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,031円~1,031円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 60円~120円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※管理者要件を満たす方は資格手当120円になります
*土、日、祝日の8時から17時及び全日の8時以前
時給50円増し
*全日の17時から22時 時給100円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
35,000円~95,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
ドラッグストアでの販売(登録販売者)【岩泉地域】 |
| 勤務地 |
岩手県下閉伊郡【岩泉地域】
岩手岩泉店 下閉伊郡岩泉町岩泉字三本松42-11
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【富山県砺波市鷹栖1907
】営業(福祉用具の貸与・販売/砺波営業所) *ノルマなし – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~225,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円~205,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
資格手当・・・福祉用具専門相談員 5,000円/月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
600,000円~800,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
営業(福祉用具の貸与・販売/砺波営業所) *ノルマなし |
| 勤務地 |
富山県砺波市鷹栖1907
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
ゴールデンウィーク、お盆、年末年始休暇あり(各4~5日程度)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県四国中央市下柏町18-2
ソフトバンク四国中央
】【四国中央市・四国中央】携帯販売/働く勤務地を選べる – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~210,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~210,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族住宅手当10000円
家族手当(配偶者)10000円(子)3000円
役職手当14000円~265000円
社内インナー ~20000円
ソフトバンクの資格取得手当10000円~80000
円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
100,000円~500,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
【四国中央市・四国中央】携帯販売/働く勤務地を選べる |
| 勤務地 |
愛媛県四国中央市下柏町18-2
ソフトバンク四国中央
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制(月9日~11日休み)※希望休のヒアリングをします
★土日や連休の希望も遠慮なく相談できます。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【広島県広島市中区基町6-27
【柿安ダイニング そごう広島店】
】【柿安ダイニングそごう広島内】惣菜の調理/料理長(候補) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~376,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~376,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本給に下記を別途支給。
役職手当:+11,000円~60,000円
家族手当:18歳以下の扶養子女1人あたり10,00
0円
残業手当:店長・料理長・リーダー職まで支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.37ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
【柿安ダイニングそごう広島内】惣菜の調理/料理長(候補) |
| 勤務地 |
広島県広島市中区基町6-27
【柿安ダイニング そごう広島店】
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月7日~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【富山県富山市森3-2-11
】レジ部門(バロー北の森店)短時間 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
レジ部門(バロー北の森店)短時間 |
| 勤務地 |
富山県富山市森3-2-11
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
※土日祝は月半分程度勤務できる方
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【鳥取県鳥取市国府町新通り3丁目301-1
】鮮魚担当(国府店:アルバイト) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
鮮魚担当(国府店:アルバイト) |
| 勤務地 |
鳥取県鳥取市国府町新通り3丁目301-1
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトにより決定
◇育児休業: あり
|
【香川県綾歌郡宇多津町浜二番丁16
マルナカ イオンタウン宇多津店
】レジ業務/マルナカイオンタウン宇多津店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,091円~1,091円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,091円~1,091円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯により加給あり
時間帯加給
16時以降 100円/H
*日曜日・祝日は、時給に50円/Hの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
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| 職種 |
レジ業務/マルナカイオンタウン宇多津店 |
| 勤務地 |
香川県綾歌郡宇多津町浜二番丁16
マルナカ イオンタウン宇多津店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【高知県南国市後免町新地144-2
サンシャイン カルディア店
】惣菜(カルディア店)(4時間~7時間勤務) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円~1,030円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円~1,030円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
惣菜(カルディア店)(4時間~7時間勤務) |
| 勤務地 |
高知県南国市後免町新地144-2
サンシャイン カルディア店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【福島県会津若松市
「直営店 会津管内13店舗」*若松エリア *喜多方エリア
*美里エリア *猪苗代エリア (相談により決定)
】接客販売業務 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*親孝行手当あり
*他、諸手当あり
賃金は年齢・経験等により決定
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
接客販売業務 |
| 勤務地 |
福島県会津若松市
「直営店 会津管内13店舗」*若松エリア *喜多方エリア
*美里エリア *猪苗代エリア (相談により決定)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【茨城県稲敷市西代1495
ショッピングセンターパルナ1階
「エステール」(当社店舗)
】ジュエリー販売スタッフ(西代パルナ) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
206,000円~206,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
185,400円~185,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・業績により報奨金有
・a欄=基準内賃金です。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~400,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
ジュエリー販売スタッフ(西代パルナ) |
| 勤務地 |
茨城県稲敷市西代1495
ショッピングセンターパルナ1階
「エステール」(当社店舗)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
完全週休2日で毎月10日の休日がシフト制で取得できます。リフ
レッシュ休暇5日・アニバーサリー休暇1日有
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【広島県広島市東区二葉の里3丁目3番1号
「ゆめマート二葉の里」
】惣菜売場の品出し・商品加工スタッフ(ゆめマート二葉の里) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
165,900円~165,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
165,900円~165,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【時給の割増について】
日祝は終日 時給+100円
【月額換算】@1,185×7h×20日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
惣菜売場の品出し・商品加工スタッフ(ゆめマート二葉の里) |
| 勤務地 |
広島県広島市東区二葉の里3丁目3番1号
「ゆめマート二葉の里」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
|
【長野県須坂市大字福島386-1
イオンモール須坂店
HANAGOROMO 須坂店
】着物販売員(イオンモール須坂店) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
110,000円~110,000円
定額的に支払われる手当(b)
ライフプラン手当 55,000円~55,000円
営業調整手当 15,000円~15,000円
店舗手当 40,000円~40,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
■個人成績による特別奨励金制度 あり
■経験により賃金が決定します
■ライフプラン手当とは基本給の一部であり賞与や退職
金の算定基礎額にも含まれます
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~650,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
着物販売員(イオンモール須坂店) |
| 勤務地 |
長野県須坂市大字福島386-1
イオンモール須坂店
HANAGOROMO 須坂店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
交替制(月8~9日)シフトは希望を考慮いたします
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【長野県飯山市大字飯山772-5「ツルヤ 飯山店」
】惣菜部門(飯山店)<夕方アルバイト> – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円~1,065円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円~1,065円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜部門(飯山店)<夕方アルバイト> |
| 勤務地 |
長野県飯山市大字飯山772-5「ツルヤ 飯山店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月6日以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【秋田県秋田市中通2丁目8-1 フォンテAKITA店 2階
】店内販売および接客業務 【4~5H程度】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,000円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,000円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店内販売および接客業務 【4~5H程度】 |
| 勤務地 |
秋田県秋田市中通2丁目8-1 フォンテAKITA店 2階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制(土日祝日の休日希望もご相談に応じます)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【佐賀県唐津市大名小路24-1
まいづる本店ショッピングプラザ
】鮮魚担当(まいづる本店ショッピングプラザ) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円~1,030円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円~1,030円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 1.22ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
鮮魚担当(まいづる本店ショッピングプラザ) |
| 勤務地 |
佐賀県唐津市大名小路24-1
まいづる本店ショッピングプラザ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日はシフトにより、ローテーションで休みます。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【宮城県仙台市泉区松森字前沼51 2階
】商品訪問販売員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,498円~313,687円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
140,000円~180,000円
定額的に支払われる手当(b)
営業手当 17,811円~100,000円
調整手当 28,687円~33,687円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
入替での集金金額の10%、さらに健食販売価格の10
%等の手当が別途支給されます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
15,000円~15,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
商品訪問販売員 |
| 勤務地 |
宮城県仙台市泉区松森字前沼51 2階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
祝日がある土曜日は出勤となります。
(令和7年度)夏期休暇9日間、年末年始休暇9日間
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: 該当者なし
|
【長崎県諫早市多良見町市布1784-8
】自動販売機商品補充管理(長崎営業所) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
229,000円~240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
113,000円~124,000円
定額的に支払われる手当(b)
営業手当 40,000円~40,000円
地域手当 21,000円~21,000円
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
自動販売機商品補充管理(長崎営業所) |
| 勤務地 |
長崎県諫早市多良見町市布1784-8
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始 一部祝日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: なし
|
【大分県大分市田中町2丁目13-7 センターリバー1F
】学生用品の荷受・軽作業・販売他(短期・南大分店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金支払日:当月末日
通勤手当は会社規定により支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
学生用品の荷受・軽作業・販売他(短期・南大分店) |
| 勤務地 |
大分県大分市田中町2丁目13-7 センターリバー1F
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
休日(土日休み、平日休み)は相談に応じます
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【群馬県沼田市桜町1966-2
「サンモール桜町店」
】鮮魚部門[桜町店] – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
175,000円~205,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
175,000円~205,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当
家族手当
※残業代別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
鮮魚部門[桜町店] |
| 勤務地 |
群馬県沼田市桜町1966-2
「サンモール桜町店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ!
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時
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■給与
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■勤務時間
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上記時間帯で週4日~勤務可能な方、大歓迎です!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。