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【埼玉県さいたま市南区白幡1-15-25
】スーパーの業務(登録販売者)武蔵浦和店 週20時間未満 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,270円~1,370円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,270円~1,370円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日曜日にご出勤できる場合は、時給が1,370円とな
ります。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
スーパーの業務(登録販売者)武蔵浦和店 週20時間未満 |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市南区白幡1-15-25
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
4週8休(原則、固定曜日)※繁忙期は変更していただく場合があ
ります
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【福岡県北九州市門司区栄町11-27 (門司港レトロ近く)
】店員(販売・接客)/正社員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
207,520円~219,060円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~190,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当
*賃金は経験等を考慮して決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
150,000円~760,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
店員(販売・接客)/正社員 |
| 勤務地 |
福岡県北九州市門司区栄町11-27 (門司港レトロ近く)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
年末年始・盆休
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【福井県大野市中挟2丁目906番地
】店頭販売及び食肉加工補助 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店頭販売及び食肉加工補助 |
| 勤務地 |
福井県大野市中挟2丁目906番地
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日,水曜日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【青森県三沢市大字三沢堀口94ー168、94ー511
】パンの製造・販売(パート) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※賃金は経験等を考慮の上決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
パンの製造・販売(パート) |
| 勤務地 |
青森県三沢市大字三沢堀口94ー168、94ー511
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制の為、休日に関して相談可
有給休暇日数は、週の労働日数による。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: なし
|
【(1)高知県香美市土佐山田町百石町2丁目6-16
(バリューかがみの店内)及び
(2)本社(香美市土佐山田町京田286-1)
】生花・鉢物販売員(正社員)【未経験者歓迎】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
183,000円~190,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
181,000円~188,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 2,000円~2,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
皆勤手当4,000円
※現場手当:3,000円~15,000円/月
(仕事の内容欄(2)の業務ができる方に支給)
*基本給は経験等により決定
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
50,000円~100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
生花・鉢物販売員(正社員)【未経験者歓迎】 |
| 勤務地 |
(1)高知県香美市土佐山田町百石町2丁目6-16
(バリューかがみの店内)及び
(2)本社(香美市土佐山田町京田286-1)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる週2日休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【愛知県豊田市四郷町森前南13番地11
カインズ 豊田四郷店
】販売・商品管理等(豊田四郷店・エクステリア) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
263,400円~263,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
263,400円~263,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・2級建築士(月額10,000円別途支給)
・1級造園施工管理技士(月額10,000円別途支給
)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~230,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売・商品管理等(豊田四郷店・エクステリア) |
| 勤務地 |
愛知県豊田市四郷町森前南13番地11
カインズ 豊田四郷店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月9~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【長崎県長崎市尾上町1-1
アミュプラザ長崎2階
】婦人服・婦人服飾雑貨の接客及び販売/アミュプラザ長崎店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
222,100円~433,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
191,000円~350,000円
定額的に支払われる手当(b)
特別手当 3,000円~3,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・住宅手当
・店舗職制手当
・特別手当
・インセンティブ
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~600,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
婦人服・婦人服飾雑貨の接客及び販売/アミュプラザ長崎店 |
| 勤務地 |
長崎県長崎市尾上町1-1
アミュプラザ長崎2階
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
31日の月9日(30日の月、2月は8日)夏季冬季休暇各3日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
|
【長野県小諸市甲1649-6
】惣菜加工・品出し【急募】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜加工・品出し【急募】 |
| 勤務地 |
長野県小諸市甲1649-6
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【神奈川県秦野市尾尻字宮ノ前878番1/秦野中井インター
】ベビー用品/販売/秦野中井インター/0561 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,225円~1,225円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,225円~1,225円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ベビー用品/販売/秦野中井インター/0561 |
| 勤務地 |
神奈川県秦野市尾尻字宮ノ前878番1/秦野中井インター
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
*土日は月の半分程度勤務 面接時にご相談下さい。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【岐阜県岐阜市薮田東1丁目7-5
】販売員 /岐阜市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円~290,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円~290,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*基本給は年齢や経験により優遇
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売員 /岐阜市 |
| 勤務地 |
岐阜県岐阜市薮田東1丁目7-5
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制(月8~10日)
会社カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【静岡県磐田市森下12-6
株式会社オーレンジ「ソフトバンク豊田町」
】ソフトバンクスタッフ(磐田豊田)携帯電話販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円~500,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
225,253円~450,506円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
キャリア資格手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ソフトバンクスタッフ(磐田豊田)携帯電話販売 |
| 勤務地 |
静岡県磐田市森下12-6
株式会社オーレンジ「ソフトバンク豊田町」
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制、定休日あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
|
【静岡県静岡市清水区千歳町4ー25
】スーパーマーケットの店員(千歳町店)/静岡市清水区千歳町 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,130円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,130円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
パート・アルバイトで時給が異なる
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
スーパーマーケットの店員(千歳町店)/静岡市清水区千歳町 |
| 勤務地 |
静岡県静岡市清水区千歳町4ー25
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトにより曜日が異なる場合があります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: あり
|
【京都府城陽市平川西六反1-1
コメリ ハードアンドグリーン 城陽店
】レジ担当≪午後4H≫ A(コメリ城陽店)アルバイト – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,122円~1,122円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,122円~1,122円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★月収例:月14日出勤で、62,832円です。
月10日出勤で、44,880円です。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当≪午後4H≫ A(コメリ城陽店)アルバイト |
| 勤務地 |
京都府城陽市平川西六反1-1
コメリ ハードアンドグリーン 城陽店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
基本週休二日制ですが、繁忙期等は異なる場合があります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【島根県出雲市神西沖町2483-68
】食品販売営業員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円~190,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
150,000円~150,000円
定額的に支払われる手当(b)
営業手当 30,000円~40,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
食品販売営業員 |
| 勤務地 |
島根県出雲市神西沖町2483-68
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,日曜日,祝日
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: なし
|
【鹿児島県鹿屋市寿4丁目3091-2
】【プレジール鹿屋店】販売員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
187,984円~207,984円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
177,984円~177,984円
定額的に支払われる手当(b)
責任手当 10,000円~30,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本給=時給×8H×21.6日で算出
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
20,000円~300,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
【プレジール鹿屋店】販売員 |
| 勤務地 |
鹿児島県鹿屋市寿4丁目3091-2
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*勤務表によるシフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【新潟県燕市佐渡5129の他新潟県内(新潟市・長岡市・燕市・小
千谷市・新発田市)のチャレンジャー各店舗
*転勤については話し合い。通勤可能範囲や本人の希望も考慮。
】商品のディスプレイ、加工、対面販売(新潟市等)【総合職】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
218,400円~301,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
178,400円~231,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
役職手当 0~30,000円
※役職がついた場合に支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.80ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
商品のディスプレイ、加工、対面販売(新潟市等)【総合職】 |
| 勤務地 |
新潟県燕市佐渡5129の他新潟県内(新潟市・長岡市・燕市・小
千谷市・新発田市)のチャレンジャー各店舗
*転勤については話し合い。通勤可能範囲や本人の希望も考慮。
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
|
【岐阜県瑞浪市穂並1丁目3番地
】レジ部門(バロー瑞浪店)短時間 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円~1,065円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円~1,065円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ部門(バロー瑞浪店)短時間 |
| 勤務地 |
岐阜県瑞浪市穂並1丁目3番地
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
※土日祝は勤務できる方歓迎
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【秋田県秋田市土崎港中央1丁目16-8
はるやま秋田土崎店
】販売(正社員)/はるやま秋田土崎店【 急募 】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
225,000円~246,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~231,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
150,000円~900,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(正社員)/はるやま秋田土崎店【 急募 】 |
| 勤務地 |
秋田県秋田市土崎港中央1丁目16-8
はるやま秋田土崎店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日休暇:年間休日110日(シフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【東京都新宿区新宿3-14-1
伊勢丹本館4F クリエーターズ
】婦人服の販売/ヨウジヤマモト・新宿伊勢丹店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
246,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
213,550円~217,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
販売報奨金制度有り
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
婦人服の販売/ヨウジヤマモト・新宿伊勢丹店 |
| 勤務地 |
東京都新宿区新宿3-14-1
伊勢丹本館4F クリエーターズ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
店舗スケジュールに準じるシフト制
月9~10日休
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市千種区星が丘元町14-14
名古屋三越星ヶ丘店5階
】ベビー・子供服の販売(星ヶ丘) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,230円~1,280円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,230円~1,280円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
遅番土日に制限のない方:時給+50円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
~3,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
ベビー・子供服の販売(星ヶ丘) |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市千種区星が丘元町14-14
名古屋三越星ヶ丘店5階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月15日程度
◇育児休業: あり
|
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[土曜日]10:00 ~ 17:00
または 13:00 ~ 17:00
または 17:00 ~ 21:00
[日曜日・祝日]12:00 ~ 16:00
または 16:00 ~ 21:00
上記時間帯内で4時間~
※勤務時間により規定休憩あり
週2~3日勤務
平日のみの勤務ご希望の方も
お気軽にご相談ください!
※Wワーク大歓迎
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20~60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております!
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三重県鈴鹿市庄野羽山の
ショッピングセンター内に
ある
大人気シュークリーム専門店にて、
出来立てシュークリームの
接客・販売スタッフを募集中です!
■主な作業内容
<シュークリーム作り・販売>
・ご注文受付・お会計
・ご注文内容に合わせてシュー皮にクリームを詰めて
箱に入れてお渡し
・シュー皮づくり、クリーム作り
■勤務時間
[平日]16:00 ~ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間~OK
※勤務時間により、規定休憩あり
人気のシュークリーム店で働けます!!
未経験の方やブランクのある方も大歓迎!
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください!
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川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です!
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。