検索結果
3,604件中1121~1140件表示
【北海道北斗市七重浜7丁目14-1
『スーパーセンタートライアル 上磯店』】早朝担当/110上磯店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円〜1,075円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,075円〜1,075円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 土日祝 時給50円UP 5~9時 時給250円UP ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 早朝担当/110上磯店 |
| 勤務地 | 北海道北斗市七重浜7丁目14-1 『スーパーセンタートライアル 上磯店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります。 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【福島県南相馬市鹿島区寺内字東前田40 株式会社薬王堂 南相馬鹿島店】ドラッグストアでの販売(南相馬鹿島店) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,033円〜1,033円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,033円〜1,033円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *土、日、祝日の8時から17時及び全日の8時以前 時給50円増し *全日の17時から22時まで時給100円増し ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 35,000円〜95,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ドラッグストアでの販売(南相馬鹿島店) |
| 勤務地 | 福島県南相馬市鹿島区寺内字東前田40 株式会社薬王堂 南相馬鹿島店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 店舗シフトによる 有給休暇は勤務日数により法定通り付与 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【新潟県新潟市中央区八千代1丁目6番1号】化粧品ビューティーアドバイザー/未経験者OK/契約社員 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,300円〜1,300円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 化粧品ビューティーアドバイザー/未経験者OK/契約社員 |
| 勤務地 | 新潟県新潟市中央区八千代1丁目6番1号 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 完全週休2日で担当毎にシフトによります 火曜日~水曜日を1週間と捉え、この間に2回のお休み取得 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【ナショナル社員=当社営業エリア内 リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有 ローカル社員=本拠地~車で片道60分以内。転居を伴う転勤無】店舗スタッフ総合職愛媛1:四国中央市・新居浜市・西条市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
192,000円〜242,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 182,000円〜222,000円 定額的に支払われる手当(b) 調整手当 10,000円〜20,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 登録販売者有資格者は登録販売者資格手当1万円を支給 【総合職区分別:月給例】 ナショナル:22.2~31.6万円 リージョナル:20.7~30.6万円 ローカル:19.2~29.6万円 会社規定により支給:役割手当24,000円~ ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 店舗スタッフ総合職愛媛1:四国中央市・新居浜市・西条市 |
| 勤務地 | ナショナル社員=当社営業エリア内 リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有 ローカル社員=本拠地~車で片道60分以内。転居を伴う転勤無 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制により月9日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【長崎県(佐々店、早岐店、矢峰店、平戸店、佐世保店、相浦店、佐 々中央店)】ダイレックス店舗社員(長崎北エリア)|正社員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,900円〜221,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 175,900円〜206,000円 定額的に支払われる手当(b) ナショナル手当 15,000円〜15,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *家族手当 *資格手当 ※給与に関しては前職の収入を考慮します。 ※月平均労働時間:171H ※時間外手当は法定通り支給します。 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.60ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ダイレックス店舗社員(長崎北エリア)|正社員 |
| 勤務地 | 長崎県(佐々店、早岐店、矢峰店、平戸店、佐世保店、相浦店、佐 々中央店) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフトによります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: その他
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県北本市東間6丁目100 業務スーパー 北本店】食品スーパー店長候補(北本市北本店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
234,000円〜298,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 192,000円〜213,900円 定額的に支払われる手当(b) 地域手当 15,000円〜15,000円 調整手当 10,000円〜10,000円 固定残業代(c) あり 17,000円〜59,100円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給 し、10H~33Hを超える時間外労働分は追加で支給 その他の手当等付記事項(d) 役職手当 0~10万円 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 50,000円〜600,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 食品スーパー店長候補(北本市北本店) |
| 勤務地 | 埼玉県北本市東間6丁目100 業務スーパー 北本店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 休日はシフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【熊本県熊本市西区上熊本三丁目8番1 『メガセンタートライアル 上熊本店』】商品管理担当/507上熊本店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,070円〜1,070円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,070円〜1,070円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 日祝 時給50円UP ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 商品管理担当/507上熊本店 |
| 勤務地 | 熊本県熊本市西区上熊本三丁目8番1 『メガセンタートライアル 上熊本店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります。 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県備前市穂浪1287-1 コメリ ハード&グリーン穂浪店】売場担当(コメリ穂浪店)パート(遅番)店長代行者候補 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,064円〜1,402円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,064円〜1,402円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ★基本時給(1064円)に下記の加給があります 土曜祝日:77円、日曜:145円、14時~17時: 96円、17~22時:116円 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 売場担当(コメリ穂浪店)パート(遅番)店長代行者候補 |
| 勤務地 | 岡山県備前市穂浪1287-1 コメリ ハード&グリーン穂浪店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 応相談 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【北海道千歳市清流2丁目4番5号 『スーパーセンタートライアル 千歳清流店』】商品管理担当/317千歳清流店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円〜1,075円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,075円〜1,075円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 土日祝 時給100円UP 8~9時 時給100円UP 15~18時 時給50円UP ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 商品管理担当/317千歳清流店 |
| 勤務地 | 北海道千歳市清流2丁目4番5号 『スーパーセンタートライアル 千歳清流店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります。 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【福岡県福岡市中央区天神1-4-1 大丸福岡天神店東館B2F】【柿安 博多大丸精肉店】での接客販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円〜300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 210,000円〜300,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 基本給に下記を別途支給。 役職手当:11,000円~60,000円 家族手当:18歳以下の扶養子女1人あたり10,00 0円 残業手当:店長・リーダー職まで支給 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.37ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 【柿安 博多大丸精肉店】での接客販売 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神1-4-1 大丸福岡天神店東館B2F |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 月7日~10日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: その他
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【岩手県盛岡市西仙北一丁目38番30号
マイヤ仙北店】レジ(仙北店)(アルバイト) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,031円〜1,031円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,031円〜1,031円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ・日祝日加給時給 プラス100円(時間帯加給含む) ・8時以前17時以降 時給プラス100円 ・19時以降 時給プラス20円 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | レジ(仙北店)(アルバイト) |
| 勤務地 | 岩手県盛岡市西仙北一丁目38番30号 マイヤ仙北店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 交代制(月10回から) ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【長野県上田市神畑700-1「ツルヤ 神畑店」】精肉部門(神畑店)<フルタイマー> – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,150円〜1,150円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 通勤手当は会社規定に基づき支給 各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。 http://tsuruya-saiyo.com/ part-top.html ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 精肉部門(神畑店)<フルタイマー> |
| 勤務地 | 長野県上田市神畑700-1「ツルヤ 神畑店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフト制 年間休日86日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【茨城県かすみがうら市大和田493-1 コメリハードアンドグリーン出島店】売場担当・レジ(茨城県・コメリ出島店)パート(午後) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,090円〜1,090円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,090円〜1,090円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ★『時間帯別加給』『土・祝・日加給』基本給にプラス ・14時~17時:+99円 ・土曜・祝日:+79円 ・日曜 :+149円 ★月収例:月21日(平日12日、土曜祝日5日、日曜 4日)出勤で101761円(時給平均1211円) ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 売場担当・レジ(茨城県・コメリ出島店)パート(午後) |
| 勤務地 | 茨城県かすみがうら市大和田493-1 コメリハードアンドグリーン出島店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 ・休日例:火・金など ・月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 7日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【大阪府豊中市西緑丘3丁目12番3号】店内スタッフ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,340円〜1,470円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,340円〜1,470円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 なし |
|---|---|
| 職種 | 店内スタッフ |
| 勤務地 | 大阪府豊中市西緑丘3丁目12番3号 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制(月2回程度、土日祝取得可) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 7日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【山形県山形市内、七日町・元木・上町・城南の4店舗いずれか】青果部門仕入れ・販売員【正社員】【未経験者歓迎求人】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜230,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 200,000円〜230,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ※時間外手当 ※賃金は能力により考慮いたします。 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年1回 賞与金額 10,000円〜150,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 青果部門仕入れ・販売員【正社員】【未経験者歓迎求人】 |
| 勤務地 | 山形県山形市内、七日町・元木・上町・城南の4店舗いずれか |
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 *シフト制 *GW・お盆・年末年始変動あり *誕生日休暇1日あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【滋賀県米原市飯1022番地1 「コメリ パワー 米原店」】専門職(パート)(フラワーデザイナー)<PW米原店> – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,247円〜1,517円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,097円〜1,367円 定額的に支払われる手当(b) 商品AD手当 150円〜150円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ★勤務曜日や時間帯により、時給の加算があります ※基本時給:@1,097 ※例:日曜日17時以降の場合:@1,345 ≪※特記事項欄参照≫ ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 専門職(パート)(フラワーデザイナー)<PW米原店> |
| 勤務地 | 滋賀県米原市飯1022番地1 「コメリ パワー 米原店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 4週で8~9日以上 *日曜休みは月1回可 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【群馬県北群馬郡吉岡町大久保821 カインズ SuC前橋吉岡店】販売・商品管理等(SuC前橋吉岡店・リフォーム) – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,637円〜186,637円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 186,637円〜186,637円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ・2級建築士(月額10,000円別途支給) ・2級建築施工管理技士(月額10,000円別途支給 ) 〈月額換算式〉@日給×20.9日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円〜230,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 販売・商品管理等(SuC前橋吉岡店・リフォーム) |
| 勤務地 | 群馬県北群馬郡吉岡町大久保821 カインズ SuC前橋吉岡店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 会社の定める勤務カレンダー内で月9~10日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【秋田県横手市駅南2-3-51 イエローハット 横手店】レジ及び接客受付業務(横手店)【トライアル併用求人】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,000円〜229,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円〜200,000円 定額的に支払われる手当(b) 諸手当 29,000円〜29,000円 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | レジ及び接客受付業務(横手店)【トライアル併用求人】 |
| 勤務地 | 秋田県横手市駅南2-3-51 イエローハット 横手店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制(平日の休みとなります) 事前申請により、土・日・祝も休日となる場合あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【長野県上田市中丸子1647-7 「ツルヤ 丸子店」】惣菜部門(丸子店)<早朝アルバイト> – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,200円〜1,200円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 通勤手当は会社規定に基づき支給 各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。 http://tsuruya-saiyo.com/ part-top.html ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 惣菜部門(丸子店)<早朝アルバイト> |
| 勤務地 | 長野県上田市中丸子1647-7 「ツルヤ 丸子店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフト制 月6日以上 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
3,604件中1121~1140件表示
お探しの求人は見つかりましたか? 「ピッタリの求人が見つからない!」という方は転職のプロにご相談ください!
こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?
-
インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー
「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。 ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。 ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。 ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。 ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。


