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3,321件中1141~1160件表示


【鹿児島県姶良市平松4747-5 Aコープ重富店・鮮魚部(寿司部)】水産 鮮魚(寿司)調理販売/重富店 経験者 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
255,000円〜370,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
209,600円〜304,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
45,400円〜65,800円

固定残業代に関する特記事項
*時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代とし
て支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。

その他の手当等付記事項(d)
*役職手当:0~120,000円

*賃金は経験・本人能力等を考慮して決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 水産 鮮魚(寿司)調理販売/重富店 経験者
勤務地 鹿児島県姶良市平松4747-5
Aコープ重富店・鮮魚部(寿司部)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9回交代休みシフト制(2月、8月、12月は8回休)
*学校行事、冠婚葬祭など、考慮致します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

【宮崎県日向市大字日知屋字加賀側3389-1 『スーパーセンタートライアル 日向日知屋店』】早朝担当/479日向日知屋店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,050円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
5~9時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 早朝担当/479日向日知屋店
勤務地 宮崎県日向市大字日知屋字加賀側3389-1
『スーパーセンタートライアル 日向日知屋店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【新潟県新潟市西区山田6番 コメリパワー黒埼店 の他、自宅から片道25km以内で通勤可能な各店舗】店舗販売職/地域正社員(ホーム社員) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,000円〜213,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
196,000円〜200,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
13,000円〜13,000円

固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支
給し、8時間を超える時間外労働は追加で支給。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.17ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗販売職/地域正社員(ホーム社員)
勤務地 新潟県新潟市西区山田6番
コメリパワー黒埼店
の他、自宅から片道25km以内で通勤可能な各店舗
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は平日で9~12日
月により所定日数が異なります
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり

【京都府他 フレスコ五条西洞院店 他 フレスコ各支店(京都・大阪・滋賀・兵庫の通勤圏内)】食品(グロッサリー・日配等)スタッフ – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.70ヶ月分(前年度実績)
職種 食品(グロッサリー・日配等)スタッフ
勤務地 京都府他 フレスコ五条西洞院店
他 フレスコ各支店(京都・大阪・滋賀・兵庫の通勤圏内)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制
*休日はシフト表による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【秋田県能代市鰄渕字一本柳47番地 コメリパワー能代東インター店】フラワーアドバイザー コメリパワー能代東インター店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,197円〜1,337円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,197円〜1,337円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
基本時給(1197円)に下記の加給があります。
14時~17時:93円
17時~22時:112円
更に土曜祝日75円、日曜140円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 フラワーアドバイザー コメリパワー能代東インター店
勤務地 秋田県能代市鰄渕字一本柳47番地
コメリパワー能代東インター店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月間シフトにより月8~10回休み
日曜日は月1回可
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【長野県上田市中丸子1647-7 「ツルヤ 丸子店」】鮮魚部門(丸子店)<早朝アルバイト> – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 鮮魚部門(丸子店)<早朝アルバイト>
勤務地 長野県上田市中丸子1647-7 「ツルヤ 丸子店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月6日以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【大阪府大阪市中央区難波5丁目1番5号 高島屋大阪店】販売スタッフ(大阪市中央区) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 販売スタッフ(大阪市中央区)
勤務地 大阪府大阪市中央区難波5丁目1番5号
高島屋大阪店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*就業日数、曜日は応相談
*有給休暇は法定どおり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【ナショナル社員=当社営業エリア内 リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有】店舗スタッフ(総合職)埼玉1さいたま市・上尾市 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
207,000円〜242,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
192,000円〜222,000円

定額的に支払われる手当(b)
調整手当 15,000円〜20,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
登録販売者有資格者は登録販売者資格手当1万円を支給
【総合職区分別:月給例】
ナショナル:22.2~31.6万円
リージョナル:20.7~30.6万円

会社規定により支給:役割手当24,000円~
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗スタッフ(総合職)埼玉1さいたま市・上尾市
勤務地 ナショナル社員=当社営業エリア内
リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制により月9日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり

【鹿児島県南さつま市金峰町宮崎3890 「Aコープ 阿多店」】店舗スタッフ[南さつま市:Aコープ阿多店] – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,026円〜1,030円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,026円〜1,030円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
パート:日曜・祝祭日時給+50円 17時以降時給+
100円
アルバイト:17時以降時給1050円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 店舗スタッフ[南さつま市:Aコープ阿多店]
勤務地 鹿児島県南さつま市金峰町宮崎3890
「Aコープ 阿多店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*交替制 *有給休暇については、週の労働時間や日数により6
ヶ月経過後法定どおり付与します。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【兵庫県神戸市須磨区弥栄台4丁目8-1 業務スーパー布施畑インター店】食品スーパー店舗スタッフ(神戸市須磨区布施畑インター店) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,000円〜253,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
192,000円〜198,700円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
17,000円〜54,300円

固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、12H~37Hを超える時間外労働分は追加で支給

その他の手当等付記事項(d)
役職手当 0~10万円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜600,000円(前年度実績)
職種 食品スーパー店舗スタッフ(神戸市須磨区布施畑インター店)
勤務地 兵庫県神戸市須磨区弥栄台4丁目8-1
業務スーパー布施畑インター店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日はシフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

【千葉県夷隅郡大多喜町船子881-1 コメリハードアンドグリーン大多喜店】売場担当(千葉県・コメリ大多喜店)店長代行者候補(午後) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,156円〜1,156円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,156円〜1,156円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★『時間帯別加給』基本給にプラス
・14時~17時:+106円
・17時~22時:+127円
★『土・祝・日加給』基本給+時間帯加給にプラス
・土曜・祝日:+84円 ・日曜:+158円
★★『職位加給』昇格後基本給にプラス+200円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当(千葉県・コメリ大多喜店)店長代行者候補(午後)
勤務地 千葉県夷隅郡大多喜町船子881-1
コメリハードアンドグリーン大多喜店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日例:火・金など
・月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【山梨県笛吹市石和町四日市場1679 『スーパーセンタートライアル 石和店内当社事務所』】惣菜担当/799石和店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,250円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,250円〜1,250円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給100円UP
5~8時 時給100円UP
17~19時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 惣菜担当/799石和店
勤務地 山梨県笛吹市石和町四日市場1679
『スーパーセンタートライアル 石和店内当社事務所』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【秋田県山本郡三種町森岳字長田38 コメリハード&グリーン森岳店】売場担当 7h準社員 コメリ森岳店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円〜1,187円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,047円〜1,187円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
基本時給(1047円)に下記の加給があります。
14時~17時:93円
17時~22時:112円
更に土曜祝日は75円、日曜は140円の加給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当 7h準社員 コメリ森岳店
勤務地 秋田県山本郡三種町森岳字長田38
コメリハード&グリーン森岳店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月間シフトにより月8~10回休み
日曜日休みは月1回可
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【滋賀県甲賀市土山町大野字沢4959-1 コメリ ハードアンドグリーン 土山店】売場担当《午後7H》(コメリ土山店)パート – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,097円〜1,217円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,097円〜1,217円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★基本時給(1097円)に下記の加給があります。
14~17時:+100円、17~22時:+120円

★曜日加給もあります。土曜・祝日:80円、日曜:
150円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当《午後7H》(コメリ土山店)パート
勤務地 滋賀県甲賀市土山町大野字沢4959-1
コメリ ハードアンドグリーン 土山店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
基本は週休二日制ですが、繁忙期等は異なる場合があります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【長野県長野市信州新町新町905 コメリハードアンドグリーン信州新町店】売場担当・レジ(長野県・コメリ信州新町店)パート(午後) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,079円〜1,079円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,079円〜1,079円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★『時間帯別加給』『土・祝・日加給』基本給にプラス
・14時~17時:+98円
・土曜・祝日:+78円
・日曜 :+147円
★月収例:月21日(平日12日、土曜祝日5日、日曜
4日)出勤で100722円(時給平均1199円)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当・レジ(長野県・コメリ信州新町店)パート(午後)
勤務地 長野県長野市信州新町新町905
コメリハードアンドグリーン信州新町店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日例:火・金など
・月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【高知県高知市大津乙1741 プラス1店】販売員(プラス1店) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
178,000円〜178,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
178,000円〜178,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 販売員(プラス1店)
勤務地 高知県高知市大津乙1741
プラス1店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトにより月8~9日の休日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

【福島県郡山市南二丁目129 エイトプロ郡山安積店】販売担当7H(エイトプロ郡山安積店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,090円〜1,090円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,090円〜1,090円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
9時前 時給100円増
17時以降 時給100円増
日曜祝日 時給50円増
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜100,000円(前年度実績)
職種 販売担当7H(エイトプロ郡山安積店)
勤務地 福島県郡山市南二丁目129
エイトプロ郡山安積店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務シフトによる(月21日勤務)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【鳥取県鳥取市伏野2491番3】コンビニ店舗における業務 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円〜1,030円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円〜1,030円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 コンビニ店舗における業務
勤務地 鳥取県鳥取市伏野2491番3
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

【福岡県行橋市上津熊111番地1 『スーパーセンタートライアル 行橋上津熊店内当社事務所』】惣菜担当/398行橋上津熊店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給100円UP
7~9時 時給200円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 惣菜担当/398行橋上津熊店
勤務地 福岡県行橋市上津熊111番地1
『スーパーセンタートライアル 行橋上津熊店内当社事務所』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【ナショナル社員=当社営業エリア内 リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有】店舗スタッフ(総合職)【選択区分有】埼玉11川越市 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
207,000円〜242,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
192,000円〜222,000円

定額的に支払われる手当(b)
調整手当 15,000円〜20,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
登録販売者有資格者は登録販売者資格手当1万円を支給
【総合職区分別:月給例】
ナショナル:22.2~31.6万円
リージョナル:20.7~30.6万円

会社規定により支給:役割手当24,000円~
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗スタッフ(総合職)【選択区分有】埼玉11川越市
勤務地 ナショナル社員=当社営業エリア内
リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制により月9日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり

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  • インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー イメージ

    インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー

    「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。   ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。   ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。   ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。   ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。


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