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【愛媛県新居浜市前田町8-8 イオンスタイル新居浜店2F アスビー新居浜店(自社店舗)】靴と関連商品の接客販売/新居浜市/未経験者歓迎 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,300円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 靴と関連商品の接客販売/新居浜市/未経験者歓迎
勤務地 愛媛県新居浜市前田町8-8
イオンスタイル新居浜店2F
アスビー新居浜店(自社店舗)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【香川県高松市太田上町1090番地1 太田本店 ほか ※応募対象は香川県内にある全店舗になります。】精肉チーフ候補(新鮮市場きむら)【正社員】 ■香川エリア – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 精肉チーフ候補(新鮮市場きむら)【正社員】 ■香川エリア
勤務地 香川県高松市太田上町1090番地1 太田本店 ほか
※応募対象は香川県内にある全店舗になります。
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
曜日は応相談(週2日、月に8~9日程度の休みでシフト調整)
年始休暇(1日~3日)、出産・育児休暇、慶弔休暇、看護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【香川県高松市太田上町1090番地1 太田本店 ほか ※応募対象は香川県内にある全店舗になります。】鮮魚チーフ候補(新鮮市場きむら)【正社員】 ■香川エリア – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 鮮魚チーフ候補(新鮮市場きむら)【正社員】 ■香川エリア
勤務地 香川県高松市太田上町1090番地1 太田本店 ほか
※応募対象は香川県内にある全店舗になります。
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
曜日は応相談(週2日、月に8~9日程度の休みでシフト調整)
年始休暇(1日~3日)、出産・育児休暇、慶弔休暇、看護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【徳島県小松島市日開野町字加々ませ3番1 ダイレックス小松島店】登録販売者(ダイレックス小松島店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,046円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,046円〜1,050円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
日曜祝日100円アップ
*登販手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜80,000円(前年度実績)
職種 登録販売者(ダイレックス小松島店)
勤務地 徳島県小松島市日開野町字加々ませ3番1
ダイレックス小松島店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*社内カレンダーによる
年次有給休暇日数は法定どおり付与(5日~10日)
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【香川県高松市木太町700-1】事務・レジ・接客パート(短時間)/高松市(高松店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,066円〜1,166円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,066円〜1,166円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
18,000円〜42,000円(前年度実績)
職種 事務・レジ・接客パート(短時間)/高松市(高松店)
勤務地 香川県高松市木太町700-1
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
契約日数により休日数は異なる、曜日は応相談。
看護・生理・出産・慶弔・忌引き 等の休暇あり
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【徳島県阿波市土成町土成遊ヶ原28番地 『スーパーセンタートライアル 阿波土成店』】早朝担当/812阿波土成店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
5~7時 時給200円UP
7~8時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 早朝担当/812阿波土成店
勤務地 徳島県阿波市土成町土成遊ヶ原28番地
『スーパーセンタートライアル 阿波土成店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【徳島県阿波市土成町土成遊ヶ原28番地 『スーパーセンタートライアル 阿波土成店』】青果担当/812阿波土成店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
6~7時 時給200円UP
7~8時 時給100円UP
16~17時 時給200円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 青果担当/812阿波土成店
勤務地 徳島県阿波市土成町土成遊ヶ原28番地
『スーパーセンタートライアル 阿波土成店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【徳島県阿波市土成町土成遊ヶ原28番地 『スーパーセンタートライアル 阿波土成店』】精肉担当/812阿波土成店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
7~8時 時給100円UP
16~17時 時給200円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 精肉担当/812阿波土成店
勤務地 徳島県阿波市土成町土成遊ヶ原28番地
『スーパーセンタートライアル 阿波土成店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【徳島県阿波市土成町土成遊ヶ原28番地 『スーパーセンタートライアル 阿波土成店』】商品管理担当/812阿波土成店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
16~17時 時給200円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 商品管理担当/812阿波土成店
勤務地 徳島県阿波市土成町土成遊ヶ原28番地
『スーパーセンタートライアル 阿波土成店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市北区大供本町705-2 岡山大供店 ほか ※応募対象は岡山県内にある全店舗になります。】鮮魚チーフ候補(新鮮市場きむら)【正社員】 ■岡山エリア – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 鮮魚チーフ候補(新鮮市場きむら)【正社員】 ■岡山エリア
勤務地 岡山県岡山市北区大供本町705-2 岡山大供店 ほか
※応募対象は岡山県内にある全店舗になります。
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
曜日は応相談(週2日、月に8~9日程度の休みでシフト調整)
年始休暇(1日~3日)、出産・育児休暇、慶弔休暇、看護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【岡山県(茶屋町店、アクロスプラザ児島店、連島店、水島店、井原 店、ライフガーデン総社南店、笹沖店、上富井店、玉野荘内店)】ダイレックス店舗社員(岡山西エリア)|正社員 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,700円〜221,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
178,700円〜206,000円

定額的に支払われる手当(b)
ナショナル手当 15,000円〜15,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*家族手当 *資格手当
※給与に関しては前職の収入を考慮します。
※月平均労働時間:171H
※時間外手当は法定通り支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.60ヶ月分(前年度実績)
職種 ダイレックス店舗社員(岡山西エリア)|正社員
勤務地 岡山県(茶屋町店、アクロスプラザ児島店、連島店、水島店、井原
店、ライフガーデン総社南店、笹沖店、上富井店、玉野荘内店)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり

【岡山県(岡山店、平島店、久世店、東岡山店、益野店、津山小原店 )】ダイレックス店舗社員(岡山東エリア)|正社員 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,700円〜221,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
178,700円〜206,000円

定額的に支払われる手当(b)
ナショナル手当 15,000円〜15,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*家族手当 *資格手当
※給与に関しては前職の収入を考慮します。
※月平均労働時間:171H
※時間外手当は法定通り支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.60ヶ月分(前年度実績)
職種 ダイレックス店舗社員(岡山東エリア)|正社員
勤務地 岡山県(岡山店、平島店、久世店、東岡山店、益野店、津山小原店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり

【岡山県津山市院庄1029-1 マルナカ 院庄店】総務/マルナカ院庄店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円〜1,065円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円〜1,065円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*日曜日・祝日は、時給に50円/Hの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜(前年度実績)
職種 総務/マルナカ院庄店
勤務地 岡山県津山市院庄1029-1
マルナカ 院庄店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市北区大供本町705-2 岡山大供店 ほか ※応募対象は岡山県内にある全店舗になります。】店長候補(新鮮市場きむら)【正社員】 ■岡山エリア – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円〜400,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 店長候補(新鮮市場きむら)【正社員】 ■岡山エリア
勤務地 岡山県岡山市北区大供本町705-2 岡山大供店 ほか
※応募対象は岡山県内にある全店舗になります。
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
曜日は応相談(週2日、月に8~9日程度の休みでシフト調整)
年始休暇(1日~3日)、出産・育児休暇、慶弔休暇、看護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市北区大供本町705-2 岡山大供店 ほか ※応募対象は岡山県内にある全店舗になります。】精肉チーフ候補(新鮮市場きむら)【正社員】 ■岡山エリア – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 精肉チーフ候補(新鮮市場きむら)【正社員】 ■岡山エリア
勤務地 岡山県岡山市北区大供本町705-2 岡山大供店 ほか
※応募対象は岡山県内にある全店舗になります。
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
曜日は応相談(週2日、月に8~9日程度の休みでシフト調整)
年始休暇(1日~3日)、出産・育児休暇、慶弔休暇、看護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【岡山県倉敷市神田1丁目6番5号 ハート水島神田店】食品スーパー「ナイトマネージャー」/ハート水島神田店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
早朝夜間手当:1時間あたり100円
日祝手当:1時間あたり100円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
5,000円〜100,000円(前年度実績)
職種 食品スーパー「ナイトマネージャー」/ハート水島神田店
勤務地 岡山県倉敷市神田1丁目6番5号 ハート水島神田店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
曜日によって決定します(シフト制)
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【兵庫県姫路市花田町小川83 モリスホームセンター花田店】店舗販売スタッフ(モリス花田店) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
199,800円〜207,800円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
186,800円〜194,800円

定額的に支払われる手当(b)
地域手当 13,000円〜13,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
通勤手当等の諸手当については、社内規定に基づいて支
給されます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.20ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗販売スタッフ(モリス花田店)
勤務地 兵庫県姫路市花田町小川83
モリスホームセンター花田店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は交代制です
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

【兵庫県(洲本店、三原ショッピングプラザ店)】ダイレックス店舗社員(徳島東エリア)|正社員 ※兵庫県 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,400円〜246,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,400円〜206,000円

定額的に支払われる手当(b)
ナショナル手当 15,000円〜15,000円
地域手当 15,000円〜25,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*家族手当 *資格手当
※給与に関しては前職の収入を考慮します。
※月平均労働時間:171H
※時間外手当は法定通り支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.60ヶ月分(前年度実績)
職種 ダイレックス店舗社員(徳島東エリア)|正社員 ※兵庫県
勤務地 兵庫県(洲本店、三原ショッピングプラザ店)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり

【大阪府大阪市中央区島之内 2-15-10 「DOTON PLAZA 大阪」】韓国語での販売接客(パート)/DOTON PLAZA大阪 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,390円〜1,590円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,390円〜1,590円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
韓国語が日常会話レベルで扱える方は時給1390円
韓国語がビジネスレベル以上で扱える方は
時給1490円
韓国語がビジネスレベル以上で扱える方の内、
忙しい時間帯に出勤した方には、その時間帯のみ
時給+100円です。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 韓国語での販売接客(パート)/DOTON PLAZA大阪
勤務地 大阪府大阪市中央区島之内 2-15-10
「DOTON PLAZA 大阪」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日に関しては、面接時にご相談ください。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【大阪府羽曳野市西浦1591 サンプラザ 古市南店】グロサリー部門スタッフ(古市南店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,190円〜1,290円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,190円〜1,290円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
9時迄 時給 1,240円
9時以降時給 1,190円
日曜祝日時給 1,290円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 グロサリー部門スタッフ(古市南店)
勤務地 大阪府羽曳野市西浦1591
サンプラザ 古市南店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制。土日勤務できる方歓迎
有給休暇は法定通り
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

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  • インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー イメージ

    インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー

    「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。   ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。   ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。   ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。   ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。


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