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【神奈川県横浜市神奈川区新浦島町２‐１‐１
当社 横浜営業所
】レンタル用商品陳列器具等の商品管理担当（横浜） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
260,600円～314,720円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
186,300円～224,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 8,000円～11,500円
地域手当 20,000円～23,000円
固定深夜手当 4,961円～5,995円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
固定深夜手当は１５Ｈ相当分の深夜手当（深夜労働の有
無問わず定額支給、超過分は追加支給）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
400,000円～420,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
レンタル用商品陳列器具等の商品管理担当（横浜） |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区新浦島町２‐１‐１
当社 横浜営業所
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
土・日・祝日・年末年始・その他会社が指定する日。※業務等によ
り変更することがある。その場合原則３０日前に各社員に通知。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県海老名市上郷字扇田６２２番１他 ららぽーと海老名
横浜くりこ庵 海老名店
】社員（一般職）たい焼き製造・販売（ららぽーと海老名店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
225,000円～225,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 15,000円～15,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
能力手当 ０～４９，５００円
通信手当 ３，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
社員（一般職）たい焼き製造・販売（ららぽーと海老名店） |
| 勤務地 |
神奈川県海老名市上郷字扇田６２２番１他 ららぽーと海老名
横浜くりこ庵 海老名店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月９日休 夏季リフレッシュ休暇 連休取得可
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
|
【埼玉県入間郡三芳町大字藤久保３５２－５
（ローソン三芳藤久保俣埜店）
】小売店販売員（店長候補）三芳藤久保俣埜店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～310,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～310,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
120,000円～400,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
小売店販売員（店長候補）三芳藤久保俣埜店 |
| 勤務地 |
埼玉県入間郡三芳町大字藤久保３５２－５
（ローソン三芳藤久保俣埜店）
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（ほぼ隔週２日休み）
夏期３日／冬期２日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 84日
◇育児休業: なし
|
【神奈川県藤沢市鵠沼石上１丁目５－１７
業務スーパー 藤沢店】食品スーパー店舗スタッフ（藤沢市藤沢店） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
226,000円〜266,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
192,000円〜194,900円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 15,000円〜15,000円
調整手当 2,000円〜2,000円
固定残業代(c)
あり
17,000円〜54,100円
固定残業代に関する特記事項
業務手当は時間外手当に充当する（１１～３４時間分）
＊業務手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支
給し、業務手当を超える時間外労働分は別途支給
その他の手当等付記事項(d)
役職手当 ０～１０万円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜600,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
食品スーパー店舗スタッフ（藤沢市藤沢店） |
| 勤務地 |
神奈川県藤沢市鵠沼石上１丁目５－１７
業務スーパー 藤沢店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日はシフト制（月８～９日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県足柄下郡湯河原町中央５－１５７２－８
イエローハット湯河原店（２０２５年１１月ＯＰＥＮ）
】カー用品の販売・取付／湯河原店（未経験者歓迎） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
278,100円～363,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
207,700円～271,700円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当 ７，０００～１０，０００円
家族手当 ５，０００～１０，０００円
資格手当 ３，０００～５０，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
カー用品の販売・取付／湯河原店（未経験者歓迎） |
| 勤務地 |
神奈川県足柄下郡湯河原町中央５－１５７２－８
イエローハット湯河原店（２０２５年１１月ＯＰＥＮ）
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制、１ヶ月につき８～９日休み
年始（１／１、１／２）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県横浜市西区高島２－１８－１
そごう横浜店Ｂ２Ｆ
【柿安ダイニング そごう横浜店】
】【そごう横浜百貨店内】創作惣菜の販売／店長（候補） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～311,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～311,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
役職手当：＋１１，０００円～６０，０００円
家族手当：１８歳以下の扶養子女１人あたり１万円
残業手当：店長・料理長・リーダー職まで支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.37ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【そごう横浜百貨店内】創作惣菜の販売／店長（候補） |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市西区高島２－１８－１
そごう横浜店Ｂ２Ｆ
【柿安ダイニング そごう横浜店】
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月７日～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県横浜市青葉区青葉台２－１－１
Ｓｏｕｔｈー１本館１階
】アパレル販売 セレクトショップスタッフ／青葉台東急店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～225,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～225,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.25ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
アパレル販売 セレクトショップスタッフ／青葉台東急店 |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市青葉区青葉台２－１－１
Ｓｏｕｔｈー１本館１階
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月間公休８～１０日
リフレッシュ休暇年６日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県横浜市西区
】横浜市西区（そごう横浜店）／販売（外商） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
350,000円～450,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
255,000円～325,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 30,000円～50,000円
住宅手当 5,000円～15,000円
デパート勤務手当 10,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当あり（該当する方）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
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| 職種 |
横浜市西区（そごう横浜店）／販売（外商） |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市西区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
百貨店のシフトに準ずる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
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【埼玉県飯能市大字阿須１５１
】※急募 農業機械の修理・整備及び販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
※急募 農業機械の修理・整備及び販売 |
| 勤務地 |
埼玉県飯能市大字阿須１５１
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊隔週で土曜日出勤していただきます（手当て支給・割増賃金）
＊夏季休暇、年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: なし
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【神奈川県川崎市宮前区宮前平３－１－２
】スーパーの業務（登録販売者）宮崎台店 週２０時間未満 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,350円～1,450円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,350円～1,450円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
日曜日にご出勤できる場合は、時給が１，４５０円とな
ります。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
スーパーの業務（登録販売者）宮崎台店 週２０時間未満 |
| 勤務地 |
神奈川県川崎市宮前区宮前平３－１－２
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
４週８休（原則、固定曜日）※繁忙期は変更していただく場合があ
ります
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
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【東京都新宿区新小川町６－３６ Ｓ＆Ｓビルディング４０１
当社 事務所
】営業企画（ＷＥＢ販売）、マーケティング、反響営業／土日祝 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
245,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
211,892円～259,460円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
◆業績手当
◆引越し補助制度
◆結婚祝い金・出産祝い金
◆慶弔見舞金
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
営業企画（ＷＥＢ販売）、マーケティング、反響営業／土日祝 |
| 勤務地 |
東京都新宿区新小川町６－３６ Ｓ＆Ｓビルディング４０１
当社 事務所
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
夏季休暇 ３日間（有給休暇の計画的付与）
年末年始休暇 ５日間（うち３日間有給休暇の計画的付与）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: あり
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【埼玉県児玉郡神川町新里１８６－６
介護付有料老人ホーム ベストケアレジデンス羽衣
】ケアマネージャー（書類作成）（ベストケアレジデンス羽衣） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
240,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
240,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ケアマネージャー（書類作成）（ベストケアレジデンス羽衣） |
| 勤務地 |
埼玉県児玉郡神川町新里１８６－６
介護付有料老人ホーム ベストケアレジデンス羽衣
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーションにて
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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【神奈川県横浜市戸塚区戸塚町１０
戸塚モディ１Ｆ「横浜くりこ庵 戸塚店」
】社員（一般職）たいやき製造・販売（戸塚モディ店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
225,000円～225,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 15,000円～15,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
通信手当 ３，０００円
能力手当 ０～４９，５００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
社員（一般職）たいやき製造・販売（戸塚モディ店） |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区戸塚町１０
戸塚モディ１Ｆ「横浜くりこ庵 戸塚店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月９日休 夏季リフレッシュ休暇連休取得可
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
|
【神奈川県大和市上和田２７３４－１
】レジ係 ●未経験の方のご応募歓迎です！● – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,230円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,230円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※時給：＊アシスタントパートナー…１２３０円
＊パートナー…１３００円
※アシスタントパートナーの方が日曜日出社した場合、
＋１００円／時
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ係 ●未経験の方のご応募歓迎です！● |
| 勤務地 |
神奈川県大和市上和田２７３４－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※アシスタントパートナー：週２０時間未満の勤務
※パートナー：週２０時間～４０時間の勤務
◇育児休業: あり
|
【埼玉県越谷市大字弥十郎５７８－１／越谷弥十郎
】ベビー用品／販売／越谷弥十郎／０５１３ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,150円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ベビー用品／販売／越谷弥十郎／０５１３ |
| 勤務地 |
埼玉県越谷市大字弥十郎５７８－１／越谷弥十郎
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
＊土日は月の半分程度勤務 面接時にご相談下さい。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【京都府亀岡市大井町南金岐２８番地
オートバックス 亀岡店
】レジスタッフ（亀岡市） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
レジスタッフ（亀岡市） |
| 勤務地 |
京都府亀岡市大井町南金岐２８番地
オートバックス 亀岡店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる 週休二日制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県横浜市青葉区美しが丘１－７
】＃販売＃接客＃食品＃弁当＃惣菜＃たまプラーザ – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
213,000円～240,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
213,000円～240,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
＃販売＃接客＃食品＃弁当＃惣菜＃たまプラーザ |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市青葉区美しが丘１－７
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月８～１０日休み シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県さいたま市南区沼影２－２－１０】事務兼品出しなど – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
187,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円〜159,000円
定額的に支払われる手当(b)
業務手当 37,000円〜41,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
規定の資格取得者には資格手当を支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
事務兼品出しなど |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市南区沼影２－２－１０ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
年末年始・夏季休暇・毎月土曜回数分のシフト休日、その他
会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: なし
|
【埼玉県飯能市新町３５－１４
ドコモショップ飯能店（当社店舗）
】販売・接客／ドコモショップスタッフ／飯能市新町 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
215,000円～265,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
生活支援手当 15,000円～15,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・賞与年２回
・生活支援手当は毎月１日に在籍する社員に支給します
月途中で入社された方は翌月からの支給となります
・土日祝日出勤手当 日当１，０００円
・年末年始特別手当 ３，０００円～ ５，０００円
・交通費 最大１０万／月※電車・バス・ガソリン代等
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.72ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
販売・接客／ドコモショップスタッフ／飯能市新町 |
| 勤務地 |
埼玉県飯能市新町３５－１４
ドコモショップ飯能店（当社店舗）
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制・土日祝含む週５日勤務・年次有給休暇（求人に関する特
記事項参照）・結婚休暇・ワークライフバランス休暇 等
◇年間休日数: 124日
◇育児休業: あり
|
【宮城県遠田郡美里町木間塚字砂押７５－１
株式会社 アサヒ薬局 南郷店
】調剤事務及び薬品化粧品の販売助手、配達（南郷店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
183,518円～183,518円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
183,518円～183,518円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
○毎月の賃金：
時給×８Ｈ×２１．６日就労
＋時給×４Ｈ×１日就労で試算
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
調剤事務及び薬品化粧品の販売助手、配達（南郷店） |
| 勤務地 |
宮城県遠田郡美里町木間塚字砂押７５－１
株式会社 アサヒ薬局 南郷店
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
○会社カレンダーによる。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
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