検索結果
| 選択中の検索条件 |
- ホールスタッフ（接客・配膳）
|
すべて解除 |
【和歌山県和歌山市友田町５－４６ 近鉄百貨店和歌山店３Ｆ
「セオリー（Ｔｈｅｏｒｙ）」】セオリー（Ｔｈｅｏｒｙ）近鉄百貨店和歌山店での販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜245,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円〜175,000円
定額的に支払われる手当(b)
販売手当 20,000円〜20,000円
グレード手当 30,000円〜50,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
セオリー（Ｔｈｅｏｒｙ）近鉄百貨店和歌山店での販売 |
| 勤務地 |
和歌山県和歌山市友田町５－４６ 近鉄百貨店和歌山店３Ｆ
「セオリー（Ｔｈｅｏｒｙ）」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり
|
【和歌山県和歌山市友田町５－４６ 近鉄百貨店 和歌山店３Ｆ
「セオリーリュクス（ｔｈｅｏｒｙ ｌｕｘｅ）」】セオリーリュクス和歌山店での販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円〜175,000円
定額的に支払われる手当(b)
販売手当 20,000円〜20,000円
グレード手当 30,000円〜55,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
役職手当
３，０００円～１５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
セオリーリュクス和歌山店での販売 |
| 勤務地 |
和歌山県和歌山市友田町５－４６ 近鉄百貨店 和歌山店３Ｆ
「セオリーリュクス（ｔｈｅｏｒｙ ｌｕｘｅ）」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり
|
【奈良県奈良市東木辻町４５－２】スーパーの受付・レジ業務 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,051円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,051円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊日・祝出勤は時給５０円加算
＊１８時～２０時の勤務に７０円加算
＊２０時～２１時の勤務に８０円加算
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
スーパーの受付・レジ業務 |
| 勤務地 |
奈良県奈良市東木辻町４５－２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【奈良県香芝市良福寺２７２－１】販売 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,051円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,051円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売 |
| 勤務地 |
奈良県香芝市良福寺２７２－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
年始休暇あり
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【兵庫県相生市那波南本町３－２１】（パ）ローソン那波南本町店【急募】／早朝スタッフ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,105円〜1,105円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,105円〜1,105円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（パ）ローソン那波南本町店【急募】／早朝スタッフ |
| 勤務地 |
兵庫県相生市那波南本町３－２１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【兵庫県相生市那波南本町３－２１】コンビニエンスストア店員【急募】／午前 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,166円〜1,166円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,166円〜1,166円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
コンビニエンスストア店員【急募】／午前 |
| 勤務地 |
兵庫県相生市那波南本町３－２１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【兵庫県洲本市塩屋１－１－８
イオン洲本店内】販売員（洲本店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,116円〜1,116円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,116円〜1,116円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊通勤手当は、月８０時間以上勤務する場合、
社内規定により支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売員（洲本店） |
| 勤務地 |
兵庫県洲本市塩屋１－１－８
イオン洲本店内 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日はローテーションによる。
土日両方またはいずれか出勤。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【兵庫県姫路市豊富町御蔭１２９１－２】レジ／商品補充 サンドラッグ豊富店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,137円〜1,187円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,120円〜1,170円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 17円〜17円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・通勤費は社内規定内支給（課税限度額まで）
・寸志を年２回、勤務実績に応じて支給することがある
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ／商品補充 サンドラッグ豊富店 |
| 勤務地 |
兵庫県姫路市豊富町御蔭１２９１－２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【京都府京丹後市峰山町新町１９８３－１】店内スタッフ（パート） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,270円〜1,270円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,270円〜1,270円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店内スタッフ（パート） |
| 勤務地 |
京都府京丹後市峰山町新町１９８３－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【京都府京都市伏見区醍醐高畑町１－３７】惣菜の調理、陳列 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
263,173円〜400,481円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円〜350,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
33,173円〜50,481円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代と
して支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当等付記事項(d)
役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜の調理、陳列 |
| 勤務地 |
京都府京都市伏見区醍醐高畑町１－３７ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
原則週休二日制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【京都府福知山市篠尾新町２丁目２１番地
パッケージプラザ マエハラ】販売員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
202,700円〜202,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
195,500円〜195,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
7,200円〜7,200円
固定残業代に関する特記事項
＊固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代とし
て支給し、５時間を超える時間外労働は追加で支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売員 |
| 勤務地 |
京都府福知山市篠尾新町２丁目２１番地
パッケージプラザ マエハラ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊１ヶ月単位シフト表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【滋賀県草津市矢橋町２２１番
『スーパーセンタートライアル 草津矢橋店』】サービスカウンター担当／５４７草津矢橋店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,080円〜1,080円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,080円〜1,080円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給１００円ＵＰ
１７～２２時 時給１００円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
サービスカウンター担当／５４７草津矢橋店 |
| 勤務地 |
滋賀県草津市矢橋町２２１番
『スーパーセンタートライアル 草津矢橋店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週６勤務してもらう場合があります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【三重県四日市市尾平町字天王川原１８０５
イオン四日市尾平内】販売員（イオン四日市尾平店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊通勤手当は、月８０時間以上勤務する場合、
社内規定により支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売員（イオン四日市尾平店） |
| 勤務地 |
三重県四日市市尾平町字天王川原１８０５
イオン四日市尾平内 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日はローテーションによる。
土日両方またはいずれか出勤。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【滋賀県大津市今堅田３丁目滋賀県大津市今堅田三丁目１１番４号
カインズ 堅田店】販売・商品管理等（堅田店・リフォーム） – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,000円〜209,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
209,000円〜209,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・２級建築士（月額１０，０００円別途支給）
・２級建築施工管理技士（月額１０，０００円別途支給
）
〈月額換算式〉＠日給×２０．９日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜230,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売・商品管理等（堅田店・リフォーム） |
| 勤務地 |
滋賀県大津市今堅田３丁目滋賀県大津市今堅田三丁目１１番４号
カインズ 堅田店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月９～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【愛知県高浜市神明町８丁目２０－１ Ｔポート高浜店内
２２２（トリプルツー）高浜店】２２２（トリプルツー）店舗運営スタッフ【高浜店】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
210,700円〜232,200円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 39,300円〜67,800円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
〜200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
２２２（トリプルツー）店舗運営スタッフ【高浜店】 |
| 勤務地 |
愛知県高浜市神明町８丁目２０－１ Ｔポート高浜店内
２２２（トリプルツー）高浜店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる交代勤務
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし
|
【愛知県岡崎市羽根町小豆坂３ ウィングタウン岡崎店内
２２２（トリプルツー）岡崎店】２２２（トリプルツー）店舗運営スタッフ【岡崎店】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
210,700円〜232,200円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 39,300円〜67,800円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
〜200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
２２２（トリプルツー）店舗運営スタッフ【岡崎店】 |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市羽根町小豆坂３ ウィングタウン岡崎店内
２２２（トリプルツー）岡崎店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる交代勤務
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし
|
【静岡県熱海市田原本町９番１号 熱海第一ビル １階】店舗販売業務 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店舗販売業務 |
| 勤務地 |
静岡県熱海市田原本町９番１号 熱海第一ビル １階 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
定休日の他に１日。事前にシフト制の設定をします。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【長野県松本市】コンビニエンス店舗運営スタッフ［長野県松本市２］ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
184,000円〜185,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
70,000円〜70,000円
定額的に支払われる手当(b)
評価手当手当 30,000円〜30,000円
職務手当 49,000円〜50,000円
店舗手当 35,000円〜35,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※役職手当 ０～３００００円／月
※残業・深夜手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
150,000円〜300,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
コンビニエンス店舗運営スタッフ［長野県松本市２］ |
| 勤務地 |
長野県松本市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※勤務シフトによる（シフトにより週６日勤務していただく場合は
時間外労働扱いとなります）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【長野県諏訪市】コンビニエンス店舗運営スタッフ［長野県諏訪市２］ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
184,000円〜185,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
70,000円〜70,000円
定額的に支払われる手当(b)
評価手当手当 30,000円〜30,000円
職務手当 49,000円〜50,000円
店舗手当 35,000円〜35,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※役職手当 ０～３００００円／月
※残業・深夜手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
150,000円〜300,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
コンビニエンス店舗運営スタッフ［長野県諏訪市２］ |
| 勤務地 |
長野県諏訪市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※勤務シフトによる（シフトにより週６日勤務していただく場合は
時間外労働扱いとなります）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【長野県塩尻市】コンビニエンス店舗運営スタッフ［長野県塩尻市１］ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
184,000円〜185,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
70,000円〜70,000円
定額的に支払われる手当(b)
評価手当手当 30,000円〜30,000円
職務手当 49,000円〜50,000円
店舗手当 35,000円〜35,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※役職手当 ０～３００００円／月
※残業・深夜手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
150,000円〜300,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
コンビニエンス店舗運営スタッフ［長野県塩尻市１］ |
| 勤務地 |
長野県塩尻市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※勤務シフトによる（シフトにより週６日勤務していただく場合は
時間外労働扱いとなります）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
お探しの求人は見つかりましたか？
「ピッタリの求人が見つからない！」という方は転職のプロにご相談ください！
| 選択中の検索条件 |
- ホールスタッフ（接客・配膳）
|
すべて解除 |
