検索結果
選択中の検索条件
  • 管理職・営業職・本社勤務 項目を削除
すべて解除

さらに詳しい条件で検索する


3,357件中1401~1420件表示


【岩手県花巻市大迫町亀ケ森第2地割23-1 コメリハードアンドグリーン大迫店】売場担当 4h準社員 (コメリ大迫店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円〜1,189円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,047円〜1,189円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
基本時給(1047円)に下記の加給があります。
14時~17時:95円
17時~22時:114円
更に土曜祝日は76円、日曜は142円の加給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当 4h準社員 (コメリ大迫店)
勤務地 岩手県花巻市大迫町亀ケ森第2地割23-1
コメリハードアンドグリーン大迫店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月間シフトにより月8~10回休み
日曜日休みは月1回可
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【福岡県三井郡大刀洗町大字鵜木1440番地33 『スーパーセンタートライアル 大刀洗店』】早朝担当/363大刀洗店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,057円〜1,057円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,057円〜1,057円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
日祝日 時給50円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 早朝担当/363大刀洗店
勤務地 福岡県三井郡大刀洗町大字鵜木1440番地33
『スーパーセンタートライアル 大刀洗店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【長野県佐久市野沢129-1「ツルヤ 野沢店」】一般食品部門(野沢店)〈夕方アルバイト〉 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円〜1,065円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円〜1,065円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 一般食品部門(野沢店)〈夕方アルバイト〉
勤務地 長野県佐久市野沢129-1「ツルヤ 野沢店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月6日以上
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【鳥取県境港市夕日ヶ丘2丁目8番地 『スーパーセンタートライアル 境港店内当社事務所』】惣菜担当/349境港店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
8~9時 時給195円UP
17~18時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 惣菜担当/349境港店
勤務地 鳥取県境港市夕日ヶ丘2丁目8番地
『スーパーセンタートライアル 境港店内当社事務所』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【ナショナル社員=当社営業エリア内 リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有】店舗スタッフ(総合職)【選択区分有】埼玉10東松山市 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
207,000円〜242,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
192,000円〜222,000円

定額的に支払われる手当(b)
調整手当 15,000円〜20,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
登録販売者有資格者は登録販売者資格手当1万円を支給
【総合職区分別:月給例】
ナショナル:22.2~31.6万円
リージョナル:20.7~30.6万円

会社規定により支給:役割手当24,000円~
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗スタッフ(総合職)【選択区分有】埼玉10東松山市
勤務地 ナショナル社員=当社営業エリア内
リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制により月9日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり

【奈良県宇陀郡御杖村大字神末6330】総務・経理・庶務(温泉フロント、軽食コーナー、直売所) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,060円〜1,110円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,060円〜1,110円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
繁忙手当:GW・お盆・年末年始
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 総務・経理・庶務(温泉フロント、軽食コーナー、直売所)
勤務地 奈良県宇陀郡御杖村大字神末6330
休日・休暇
◇休日
火曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
*年次有給休暇は、労基法に準じます。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【長野県小諸市大字御影新田2590-1「ツルヤ みかげ店」】日配部門(みかげ店)<早朝アルバイト> – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 日配部門(みかげ店)<早朝アルバイト>
勤務地 長野県小諸市大字御影新田2590-1「ツルヤ みかげ店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月6日以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【京都府京都市伏見区醍醐辰己町1-1】コンビニエンスストアスタッフ(7イレブン醍醐辰巳町店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,122円〜1,190円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,122円〜1,190円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
深夜勤務手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
10,000円〜20,000円(前年度実績)
職種 コンビニエンスストアスタッフ(7イレブン醍醐辰巳町店)
勤務地 京都府京都市伏見区醍醐辰己町1-1
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

【新潟県糸魚川市寺島3丁目6-1】ドラックストア販売スタッフ – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,438円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,438円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*登録販売者の資格をお持ちの方は別途手当90円加給
します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 ドラックストア販売スタッフ
勤務地 新潟県糸魚川市寺島3丁目6-1
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制〈お休みについては面接時にご相談いたします〉
*有給休暇は法定通りに付与します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【群馬県太田市由良町872 『ディスカウントストアトライアル 太田由良店』】夜間担当/211太田由良店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,063円〜1,063円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,063円〜1,063円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給50円UP
深夜割増賃金1.25倍(法定通り)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 夜間担当/211太田由良店
勤務地 群馬県太田市由良町872
『ディスカウントストアトライアル 太田由良店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【福井県福井市高柳1丁目201番地】家電コーナーのレジ応対や品出し業務 – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
181,440円〜218,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
181,440円〜218,400円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土・日・祝日 50円割増
午後5時以降 50円割増

*月額換算額計算方法
時給×8h×21日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
〜200,000円(前年度実績)
職種 家電コーナーのレジ応対や品出し業務
勤務地 福井県福井市高柳1丁目201番地
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり

【東京都青梅市新町6-9-4 カインズ 青梅インター店】販売・商品管理等(青梅インター店・電動工具) – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
263,400円〜263,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
263,400円〜263,400円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・DIYアドバイザー(月額3,000円別途支給)
・第1種電気工事士(月額10,000円別途支給)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜230,000円(前年度実績)
職種 販売・商品管理等(青梅インター店・電動工具)
勤務地 東京都青梅市新町6-9-4
カインズ 青梅インター店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月9~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり

【新潟県阿賀野市保田1961 ひらせい生鮮広場 安田店】青果販売員(安田店/正社員) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,460円〜228,940円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
183,000円〜200,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
26,460円〜28,940円

固定残業代に関する特記事項
毎月20時間分を調整手当として定額で支給します。
残業が20時間を超過した場合は別途支給します。

その他の手当等付記事項(d)
家族手当
第1子 6,000円
第2子 3,000円

*採用時賃金は、経験を考慮して決定致します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 青果販売員(安田店/正社員)
勤務地 新潟県阿賀野市保田1961
ひらせい生鮮広場 安田店
休日・休暇
◇休日
水曜日,その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる勤務
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 87日
◇育児休業: あり

【長野県中野市大字立ケ花434-1 「農家の家大地 中野インター店」】販売【農業資材専門店】中野インター店 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜500,000円(前年度実績)
職種 販売【農業資材専門店】中野インター店
勤務地 長野県中野市大字立ケ花434-1
「農家の家大地 中野インター店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制・年間カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 98日
◇育児休業: あり

【岩手県花巻市【花巻地域】 花巻南店、花巻小船渡店、花巻松園店、花巻不動店、花巻東和店、 花巻石鳥谷店、石鳥谷八幡店、花巻材木町店、花巻高木店】ドラッグストアでの販売(登録販売者)【花巻地域】 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,091円〜1,151円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,031円〜1,031円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 60円〜120円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
※管理者要件を満たす方は資格手当120円になります

*土、日、祝日の8時から17時及び全日の8時以前
時給50円増し
*全日の17時から22時 時給100円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
35,000円〜95,000円(前年度実績)
職種 ドラッグストアでの販売(登録販売者)【花巻地域】
勤務地 岩手県花巻市【花巻地域】
花巻南店、花巻小船渡店、花巻松園店、花巻不動店、花巻東和店、
花巻石鳥谷店、石鳥谷八幡店、花巻材木町店、花巻高木店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【島根県松江市、安来市、出雲市及び近郊地域の店舗のうち いずれかの店舗 (ドラッグストア ウォンツ)】店舗運営スタッフ(限定正社員)/島根県 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円〜223,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円〜223,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
登録販売者手当:10000円

時間外手当、深夜手当 等
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.93ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗運営スタッフ(限定正社員)/島根県
勤務地 島根県松江市、安来市、出雲市及び近郊地域の店舗のうち
いずれかの店舗
(ドラッグストア ウォンツ)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月8~10日休み
休み希望をシフト作成時に確認します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり

【埼玉県熊谷市久保島981番1 コメリPRO熊谷久保島店】売場担当(埼玉・コメリPRO熊谷久保島店)GL候補(前後 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,158円〜1,158円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,158円〜1,158円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★『時間帯別加給』基本給にプラス
・14時~17時:+106円
・17時~22時:+127円
★『土・祝・日加給』基本給+時間帯加給にプラス
・土曜・祝日:+85円 ・日曜:+159円
★★『職位加給』昇格後基本給にプラス+200円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当(埼玉・コメリPRO熊谷久保島店)GL候補(前後
勤務地 埼玉県熊谷市久保島981番1
コメリPRO熊谷久保島店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日例:火・金など
・月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【鹿児島県鹿屋市串良町細山田5183-2 「 ファミリーマート 串良細山田店 」】販売[鹿屋市:ファミリーマート串良細山田店] – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円〜235,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円〜235,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*資格手当(規定による):2,000~5,000円
*深夜割増分は別途支給
*通勤手当:当社社員給与規定を適用(距離規程あり)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜300,000円(前年度実績)
職種 販売[鹿屋市:ファミリーマート串良細山田店]
勤務地 鹿児島県鹿屋市串良町細山田5183-2
「 ファミリーマート 串良細山田店 」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週休2日制(毎週)
*シフトによる交代制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり

【鳥取県米子市西福原7丁目14-39 ニトリ 米子店】家具売場スタッフ(週40h)/米子店 – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
170,200円〜172,360円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
170,200円〜172,360円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
《賃金月額計算》※シフトにより変動有り
下限:平日(17時迄×7h+17時以降×1h)
×20日
上限:平日(17時迄×5h+17時以降×3h)
×16日+日祝(17時迄×5h+17時以降×3h)
×4日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 家具売場スタッフ(週40h)/米子店
勤務地 鳥取県米子市西福原7丁目14-39
ニトリ 米子店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
有給休暇は法定通り付与
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり

【新潟県佐渡市畑野甲33-1 エーコープ佐渡 畑野店】経理事務(畑野店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,060円〜1,060円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,060円〜1,060円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・休日割増手当 @250
・繁忙期割増手当 @ 50
・早番、遅番割増手当@300
(8:30~17:30以外)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分(前年度実績)
職種 経理事務(畑野店)
勤務地 新潟県佐渡市畑野甲33-1 エーコープ佐渡 畑野店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
なし
その他
勤務表(交替制)によります。
*希望休考慮しますが調整もあります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: なし
◇育児休業: あり

3,357件中1401~1420件表示


こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?

こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?
  • インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー イメージ

    インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー

    「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。   ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。   ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。   ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。   ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。


選択中の検索条件
  • 管理職・営業職・本社勤務 項目を削除
すべて解除

さらに詳しい条件で検索する