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3,664件中1421~1440件表示


【香川県高松市鬼無町佐藤54-1 鬼無店(地図) 国分寺店/西宝町店/檀紙北店/勅使店/西町店】ザグザグ/店長候補【正社員】高松市西部 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
201,000円〜330,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
181,000円〜310,000円

定額的に支払われる手当(b)
職務調整手当 20,000円〜20,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
◎経験・能力・前職給与を考慮し支給額を決定
◆大卒以上:月額225,000円以上
◆短大・専門学校卒:月額210,000円以上
◆高卒:月額201,000円以上
※資格手当については「求人に関する特記事項」参照
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
職種 ザグザグ/店長候補【正社員】高松市西部
勤務地 香川県高松市鬼無町佐藤54-1 鬼無店(地図)
国分寺店/西宝町店/檀紙北店/勅使店/西町店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
★月9回休み(3月シフトのみ8回)
★リフレッシュ休暇(入社3年目以降毎年5連休取得)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【大阪府富田林市甲田3丁目5-11 】倉庫管理(荷受け、部品出庫) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,390円~255,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,390円~255,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
扶養家族の内容により、家族手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
職種 倉庫管理(荷受け、部品出庫)
勤務地 大阪府富田林市甲田3丁目5-11
休日・休暇
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
11月から3月にかけて土曜日出勤あり(注文数増加のため)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 119日
◇育児休業: あり

【大阪府豊中市新千里東町1-5-1 千里阪急店B1】【御座候千里阪急店】百貨店で人気!回転焼の販売員 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,180円〜1,180円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,145円〜1,145円

定額的に支払われる手当(b)
技能手当 35円〜35円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・技能手当は評価により5段階のランク評価を行います
6000円~35000円支給
時間額換算
(35円~202円)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 【御座候千里阪急店】百貨店で人気!回転焼の販売員
勤務地 大阪府豊中市新千里東町1-5-1
千里阪急店B1
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
希望する公休がある場合は、
シフト作成時に店長に申し出れば考慮します
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【香川県善通寺市生野町830番地 善通寺店(地図) 多度津店】ザグザグ/店長候補【正社員】仲多度郡・善通寺市 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
201,000円〜330,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
181,000円〜310,000円

定額的に支払われる手当(b)
職務調整手当 20,000円〜20,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
◎経験・能力・前職給与を考慮し支給額を決定
◆大卒以上:月額225,000円以上
◆短大・専門学校卒:月額210,000円以上
◆高卒:月額201,000円以上
※資格手当については「求人に関する特記事項」参照
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
職種 ザグザグ/店長候補【正社員】仲多度郡・善通寺市
勤務地 香川県善通寺市生野町830番地 善通寺店(地図)
多度津店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
★月9回休み(3月シフトのみ8回)
★リフレッシュ休暇(入社3年目以降毎年5連休取得)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【長野県上田市神畑700-1「ツルヤ 神畑店」】レジ部門(神畑店)<ショートタイマー> – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,080円〜1,080円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,080円〜1,080円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 レジ部門(神畑店)<ショートタイマー>
勤務地 長野県上田市神畑700-1「ツルヤ 神畑店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年間休日125日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【山口県周南市、光市、下松市及び近郊店舗をはじめとする 広島県・山口県の店舗のうちのいずれかの店舗 (ドラッグストア ウォンツ)】店舗運営スタッフ(リージョナル社員)/広島県・山口県 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜238,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜238,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
登録販売者手当:10000円

家族手当、時間外手当、転勤手当、深夜手当 等
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.93ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗運営スタッフ(リージョナル社員)/広島県・山口県
勤務地 山口県周南市、光市、下松市及び近郊店舗をはじめとする
広島県・山口県の店舗のうちのいずれかの店舗
(ドラッグストア ウォンツ)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月8~10日休み
休み希望をシフト作成時に確認します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり

【宮城県仙台市青葉区一番町4丁目8-15 仙台三越本館6F】ギフト商品の販売・接客(仙台三越) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円〜1,300円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
27,000円〜70,000円(前年度実績)
職種 ギフト商品の販売・接客(仙台三越)
勤務地 宮城県仙台市青葉区一番町4丁目8-15 仙台三越本館6F
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
平日2日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【大阪府大阪市城東区関目1-35-1 コーナンPRO 関目店 (もしくは近隣店舗になる可能性があります)】相談販売スタッフ(PRO関目店) – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
217,000円〜237,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
217,000円〜237,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 相談販売スタッフ(PRO関目店)
勤務地 大阪府大阪市城東区関目1-35-1
コーナンPRO 関目店
(もしくは近隣店舗になる可能性があります)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制(月9~11日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり

【茨城県高萩市大字秋山字西上原453-1 株式会社薬王堂 高萩秋山店】ドラッグストアでの販売(高萩秋山店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,074円〜1,074円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,074円〜1,074円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*土、日、祝日の8時から17時及び全日の8時以前
時給50円増し
*全日の17時から22時まで時給100円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
35,000円〜95,000円(前年度実績)
職種 ドラッグストアでの販売(高萩秋山店)
勤務地 茨城県高萩市大字秋山字西上原453-1
株式会社薬王堂 高萩秋山店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
有給休暇は勤務日数により法定通り付与
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【北海道札幌市東区伏古13条3丁目21-1 『メガセンタートライアル 伏古店内 当社事務所』】寿司担当/113伏古店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給50円UP
7~9時 時給350円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 寿司担当/113伏古店
勤務地 北海道札幌市東区伏古13条3丁目21-1
『メガセンタートライアル 伏古店内 当社事務所』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【鹿児島県出水市高尾野町下水流890番地】(契)購買店舗(窓口業務) 週休2日制プライベート充実 – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
177,292円〜177,292円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
177,292円〜177,292円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
※基本給=日給×21.6日で算出
*資格手当:1,000円~10,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 (契)購買店舗(窓口業務) 週休2日制プライベート充実
勤務地 鹿児島県出水市高尾野町下水流890番地
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*ローテーションによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

【香川県高松市上福岡町769-1上福岡店(地図) 春日店/木太店/中央インター店/屋島西町店/屋島店】ザグザグ/店長候補【正社員】高松市中心部・東部 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
201,000円〜330,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
181,000円〜310,000円

定額的に支払われる手当(b)
職務調整手当 20,000円〜20,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
◎経験・能力・前職給与を考慮し支給額を決定
◆大卒以上:月額225,000円以上
◆短大・専門学校卒:月額210,000円以上
◆高卒:月額201,000円以上
※資格手当については「求人に関する特記事項」参照
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
職種 ザグザグ/店長候補【正社員】高松市中心部・東部
勤務地 香川県高松市上福岡町769-1上福岡店(地図)
春日店/木太店/中央インター店/屋島西町店/屋島店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
★月9回休み(3月シフトのみ8回)
★リフレッシュ休暇(入社3年目以降毎年5連休取得)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【兵庫県姫路市下手野2丁目411-3 業務スーパー 下手野店】食品スーパー店舗スタッフ(姫路市下手野) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,000円〜253,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
192,000円〜198,700円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
17,000円〜54,300円

固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、12H~37Hを超える時間外労働分は追加で支給

その他の手当等付記事項(d)
役職手当 0~10万円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜600,000円(前年度実績)
職種 食品スーパー店舗スタッフ(姫路市下手野)
勤務地 兵庫県姫路市下手野2丁目411-3
業務スーパー 下手野店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日はシフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

【埼玉県上尾市宮本町1番1号 ヤオコーまるひろ上尾SC店】店舗マネジャー(地域限定正社員)/まるひろ上尾SC店 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜336,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
248,900円〜336,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗マネジャー(地域限定正社員)/まるひろ上尾SC店
勤務地 埼玉県上尾市宮本町1番1号 ヤオコーまるひろ上尾SC店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり

【長野県松本市平田東2-18-30 興文堂 平田店 東筑摩郡山形村7977i-CITY内興文堂i-CITY21店】販売及び商品管理 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,061円〜1,061円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,061円〜1,061円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 販売及び商品管理
勤務地 長野県松本市平田東2-18-30 興文堂 平田店
東筑摩郡山形村7977i-CITY内興文堂i-CITY21店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト表による
土曜、日曜、祝日勤務のできる方歓迎します
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【長野県佐久市中込3020-1「ツルヤ 佐久中央店」】鮮魚部門(佐久中央店)<ショートタイマー> – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,080円〜1,080円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,080円〜1,080円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 鮮魚部門(佐久中央店)<ショートタイマー>
勤務地 長野県佐久市中込3020-1「ツルヤ 佐久中央店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
年間休日125日
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

新着求人 【鳥取県鳥取市千代水4丁目27番地 『スーパーセンタートライアル 鳥取千代水店』】青果担当/298鳥取千代水店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,050円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給50円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 青果担当/298鳥取千代水店
勤務地 鳥取県鳥取市千代水4丁目27番地
『スーパーセンタートライアル 鳥取千代水店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

新着求人 【青森県八戸市【八戸新井田店、八戸長根店、八戸尻内店、八戸田向 店、八戸ニュータウン店、八戸城下店、八戸河原木店、八戸南郷店 】】ドラッグストアでの販売(登録販売者)【八戸地域】 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,089円〜1,149円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,029円〜1,029円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 60円〜120円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
※管理者要件を満たす方は資格手当120円になります

*土、日、祝日の8時から17時 及び全日の8時以前
時給50 円増し
*全日の17時から22時 時給 100円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
35,000円〜95,000円(前年度実績)
職種 ドラッグストアでの販売(登録販売者)【八戸地域】
勤務地 青森県八戸市【八戸新井田店、八戸長根店、八戸尻内店、八戸田向
店、八戸ニュータウン店、八戸城下店、八戸河原木店、八戸南郷店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
有給休暇は勤務日数に応じて法定通り付与
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【香川県高松市春日町1627-3 ニトリ 高松屋島店】店舗スタッフ(週20h未満)/高松屋島店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,080円〜1,180円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,080円〜1,180円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
(時給)
平日17時まで・・1080円
平日17時以降・・1130円
日祝17時まで・・1130円
日祝17時以降・・1180円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 店舗スタッフ(週20h未満)/高松屋島店
勤務地 香川県高松市春日町1627-3
ニトリ 高松屋島店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※シフト制
※休憩時間応相談(法定通り) ※有給休暇は法定通り付与
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

新着求人 【(雇入れ直後)宮崎県宮崎市大字糸原282-5 「セブンイレブン宮崎倉岡店」 (変更の範囲)宮崎市近郊に他3店舗あり国富町・宮崎市】コンビニスタッフ(深夜)/セブンイレブン宮崎倉岡店 – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
176,774円〜176,774円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
176,774円〜176,774円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
月額基本給換算例:1,023円×8時間×21.6日
※深夜割増分は別途支給
詳細は裏面「特記事項」に記載しています。
※役職手当 :3,000円(職責による)
※こども手当:5,000円(子供を扶養する場合)
※通勤手当一部規程内支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 コンビニスタッフ(深夜)/セブンイレブン宮崎倉岡店
勤務地 (雇入れ直後)宮崎県宮崎市大字糸原282-5
「セブンイレブン宮崎倉岡店」
(変更の範囲)宮崎市近郊に他3店舗あり国富町・宮崎市
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務時間表による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし

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