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【鹿児島県薩摩川内市平佐町１６９１－５
】【プレジール薩摩川内店】販売員 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,030円～1,030円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,030円～1,030円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【プレジール薩摩川内店】販売員 |
| 勤務地 |
鹿児島県薩摩川内市平佐町１６９１－５
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【長野県上田市、千曲市周辺のスーパーマーケットバロー各店舗
】スーパーレジ・サービスカウンター・事務（引っ越しなし） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
212,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
212,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
スーパーレジ・サービスカウンター・事務（引っ越しなし） |
| 勤務地 |
長野県上田市、千曲市周辺のスーパーマーケットバロー各店舗
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県神戸市西区玉津町高津橋６０４‐１
】ザグザグ玉津店／レジフルタイム – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
196,080円～196,080円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
196,080円～196,080円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
◆平日１６時以降：時給１００円アップ
（１６時以降、３時間以上勤務する場合に限る）
◆土曜日（終日）：時給５０円アップ
◆日曜・祝日（終日）：時給１００円アップ
◆２２時以降深夜手当あり：社内規定あり
◆交通費：社内規定あり ◆社員購入割引あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
ザグザグ玉津店／レジフルタイム |
| 勤務地 |
兵庫県神戸市西区玉津町高津橋６０４‐１
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
◆休日はシフトに合わせて変動あり。曜日による固定休相談可
◆年次有給休暇は勤務形態に応じて法定どおり付与
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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【東京都墨田区太平
】大手家電量販店／家電販売スタッフ／墨田区太平 – ()
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
266,616円～274,896円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
266,616円～274,896円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※月額＝時給×８時間×２０．７日で換算
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
大手家電量販店／家電販売スタッフ／墨田区太平 |
| 勤務地 |
東京都墨田区太平
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
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【新潟県新潟市西区
】和菓子販売員 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
和菓子販売員 |
| 勤務地 |
新潟県新潟市西区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: なし
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【山梨県北杜市須玉町若神子２２５５
ザ・ビッグ 北杜須玉店
】レジ担当／ザ・ビッグ北杜須玉店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,130円～1,380円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,130円～1,380円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
日祝＋１００円、６時～８時＋１５０円
１７時以降＋１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
7,900円～51,200円（前年度実績）
|
| 職種 |
レジ担当／ザ・ビッグ北杜須玉店 |
| 勤務地 |
山梨県北杜市須玉町若神子２２５５
ザ・ビッグ 北杜須玉店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県狭山市大字上奥富９１－４
イエローハット 狭山店
】カー用品の販売（狭山市）／未経験者大歓迎 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
253,797円～344,797円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
199,000円～290,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊家族手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
カー用品の販売（狭山市）／未経験者大歓迎 |
| 勤務地 |
埼玉県狭山市大字上奥富９１－４
イエローハット 狭山店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月８～９日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市東区矢田南１－６－３２（名古屋ドーム西）
自転車ジョイ 名古屋東店
０５２－７９９－３５７７
】自転車販売スタッフ（自転車ジョイ 名古屋東店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,180円～1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,180円～1,250円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
自転車販売スタッフ（自転車ジョイ 名古屋東店） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市東区矢田南１－６－３２（名古屋ドーム西）
自転車ジョイ 名古屋東店
０５２－７９９－３５７７
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
話し合いによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【（１）キミドリ学南町店：岡山県岡山市北区学南町２丁目６－３９
（２）キミドリ広瀬町店：岡山市北区広瀬町１－３
（３）キミドリ松島店 ：倉敷市松島１１４４－６
】（岡山市北区・倉敷市）店頭・店頭販売及び清掃業務 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
219,000円～219,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～180,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
能力手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
100,000円～200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
（岡山市北区・倉敷市）店頭・店頭販売及び清掃業務 |
| 勤務地 |
（１）キミドリ学南町店：岡山県岡山市北区学南町２丁目６－３９
（２）キミドリ広瀬町店：岡山市北区広瀬町１－３
（３）キミドリ松島店 ：倉敷市松島１１４４－６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による月７日（勤務日以外の日）
年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 88日
◇育児休業: なし
|
【島根県松江市黒田町４１８番地
】販売（夜間店長）担当（黒田店：パートナー） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
186,240円～186,240円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
186,240円～186,240円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＜月額計算＞
時給１２００円×８時間×１９．４日＝１８６，２４０
円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
3,000円～100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売（夜間店長）担当（黒田店：パートナー） |
| 勤務地 |
島根県松江市黒田町４１８番地
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトにより決定（土日祝日出勤可能な方）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 132日
◇育児休業: あり
|
【広島県広島市南区松原町１－２ｅｋｉｅ
株式会社やまだ屋 ｅｋｉｅ店
】お菓子の接客販売／南区 – ()
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
216,000円～216,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
216,000円～216,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
【月額換算式】
１２５０円×８Ｈ×２１．６日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
お菓子の接客販売／南区 |
| 勤務地 |
広島県広島市南区松原町１－２ｅｋｉｅ
株式会社やまだ屋 ｅｋｉｅ店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダー 週休２日 シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【富山県射水市三ケ８１１
】自動販売機補充員（ルートドライバー）《高岡営業所》 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
201,400円～209,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
181,900円～184,800円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
■業績手当 目標達成時５，０００円（３か月連続目標
達成時１５，０００円）
■家族手当 配偶者２４，０００円、一子につき８，０
００円（二子まで）
■住宅手当 賃貸住宅居住時５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
300,000円～（前年度実績）
|
| 職種 |
自動販売機補充員（ルートドライバー）《高岡営業所》 |
| 勤務地 |
富山県射水市三ケ８１１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
社内の勤労カレンダーに従います。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【北海道余市郡余市町黒川町
】携帯電話の販売・契約変更・電話応対他付随業務（余市郡） – ()
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
246,400円～246,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
246,400円～246,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
【月収例】
時給１４００円×実働８時間×２２日＝２４６４００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
携帯電話の販売・契約変更・電話応対他付随業務（余市郡） |
| 勤務地 |
北海道余市郡余市町黒川町
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
４週８休シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【東京都千代田区有楽町２－５－１ ２Ｆ
】紳士服の販売／ヨウジヤマモト・阪急ＭＥＮ’Ｓ ＴＯＫＹＯ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
246,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
213,550円～217,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
紳士服の販売／ヨウジヤマモト・阪急ＭＥＮ’Ｓ ＴＯＫＹＯ |
| 勤務地 |
東京都千代田区有楽町２－５－１ ２Ｆ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
店舗スケジュールに準じるシフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【福岡県朝倉市甘木３７３－１
「寿司じじや 甘木店」
】調理（寿司職人）／寿司じじや 甘木店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
183,300円～226,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
183,300円～226,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
店長手当・役職手当あり（求人に関する特記事項参照）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～500,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
調理（寿司職人）／寿司じじや 甘木店 |
| 勤務地 |
福岡県朝倉市甘木３７３－１
「寿司じじや 甘木店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
月に数回、休日出勤あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【愛媛県今治市上徳甲６０４－１ 『生鮮市場 まるひろ』
】惣菜作業員 ★急募★ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,040円～1,040円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,040円～1,040円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜作業員 ★急募★ |
| 勤務地 |
愛媛県今治市上徳甲６０４－１ 『生鮮市場 まるひろ』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊勤務表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【京都府京都市下京区西本願寺前珠数屋町１０８
ぜにや本店
（西本願寺前バス停から徒歩５分）
】小売店販売員 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
小売店販売員 |
| 勤務地 |
京都府京都市下京区西本願寺前珠数屋町１０８
ぜにや本店
（西本願寺前バス停から徒歩５分）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊毎水曜日・隔週火曜日・祝日休み
＊会社カレンダーあり ＊夏季・年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし
|
【秋田県仙北市角館町下菅沢９８番地
株式会社 薬王堂 角館下菅沢店
】【急募】 ドラッグストアでの販売（角館下菅沢店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
951円～951円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
951円～951円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊土、日、祝日の８時から１７時及び全日の８時以前
時給５０円増し
＊全日の１７時から２２時時給１００円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
35,000円～95,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
【急募】 ドラッグストアでの販売（角館下菅沢店） |
| 勤務地 |
秋田県仙北市角館町下菅沢９８番地
株式会社 薬王堂 角館下菅沢店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
＊有給休暇は勤務日数により法定通り付与
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【北海道余市郡余市町大川町１３丁目２０
北海道マツダ販売株式会社 余市店
】自動車販売スタッフ（余市店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
186,500円～350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
185,000円～330,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
住宅手当 1,500円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当（配偶者、子）
・待遇手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
自動車販売スタッフ（余市店） |
| 勤務地 |
北海道余市郡余市町大川町１３丁目２０
北海道マツダ販売株式会社 余市店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，その他
週休二日制
その他
その他
月３回個人休日、バースディ休日、メモリアル休日
ＧＷ、盆、年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【大阪府寝屋川市木田元宮１－２８－１０
業務スーパー ガリバー
】青果仕入 補助 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
青果仕入 補助 |
| 勤務地 |
大阪府寝屋川市木田元宮１－２８－１０
業務スーパー ガリバー
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション（シフト制）
◇育児休業: なし
|
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-
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・スーパーマーケット内でのレジ業務
■勤務時間
10:00～18:00（休憩1時間）
上記時間帯で週4日～勤務可能な方、大歓迎です！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です！
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ！とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし！
研修時間30時間あり！
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫！
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です！
≪勤務時間≫
［平日］8:00 ～ 12:00
または 17:00 ～ 22:00
［土曜日］10:00 ～ 17:00
または 13:00 ～ 17:00
または 17:00 ～ 21:00
［日曜日・祝日］12:00 ～ 16:00
または 16:00 ～ 21:00
上記時間帯内で4時間～
※勤務時間により規定休憩あり
週2～3日勤務
平日のみの勤務ご希望の方も
お気軽にご相談ください！
※Wワーク大歓迎
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20～60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております！
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川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です！
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください！
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
