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【埼玉県川口市上青木４－１３－７８
ヤオコー川口ＳＫＩＰシティ店
】ヤオコー川口ＳＫＩＰシティ店 鮮魚部門（地域限定正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
248,900円～336,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円～336,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※給与は経験・実績を考慮の上決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー川口ＳＫＩＰシティ店 鮮魚部門（地域限定正社員） |
| 勤務地 |
埼玉県川口市上青木４－１３－７８
ヤオコー川口ＳＫＩＰシティ店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【群馬県安中市原市２丁目１０４２番９
ヤオコー安中店
】ヤオコー安中店 青果部門（正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
251,000円～409,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
251,000円～409,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー安中店 青果部門（正社員） |
| 勤務地 |
群馬県安中市原市２丁目１０４２番９
ヤオコー安中店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【北海道北見市北進町１－１－１イオン北見店１階
柳月 イオン北見店
】販売スタッフ（イオン北見店）／正社員 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～215,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～215,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※住宅手当、家族手当、職務手当、燃料手当については
裏面「求人に関する特記事項欄」参照
※通勤手当は当社規定により片道２ｋｍ以上より支給
【（例）３０歳 世帯主、賞与支給の場合】
１年目年収２９０～３２０万
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
200,000円～500,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ（イオン北見店）／正社員 |
| 勤務地 |
北海道北見市北進町１－１－１イオン北見店１階
柳月 イオン北見店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
※交代シフト制のため休日の曜日は変動します。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県東松山市
】レジ・商品陳列／東松山店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,160円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,160円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
土日祝プラス５０円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～0円（前年度実績）
|
| 職種 |
レジ・商品陳列／東松山店 |
| 勤務地 |
埼玉県東松山市
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
◇育児休業: あり
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【福岡県福岡市東区香椎浜３丁目１２－１
】洋菓子販売／イオン香椎浜店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,070円～1,070円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,070円～1,070円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
洋菓子販売／イオン香椎浜店 |
| 勤務地 |
福岡県福岡市東区香椎浜３丁目１２－１
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【埼玉県さいたま市大宮区上小町１０３６－１
大宮上小町店
】ヤオコー大宮上小町店 青果部門（地域限定正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
248,900円～336,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円～336,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー大宮上小町店 青果部門（地域限定正社員） |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区上小町１０３６－１
大宮上小町店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【福岡県福岡市中央区天神２－１２－１天神ビル地下１階
「能古うどん 天神ビル店」
】飲食店レジ・ホール（正）／中央区 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
217,830円～304,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
183,380円～256,040円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
40,000円～240,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
飲食店レジ・ホール（正）／中央区 |
| 勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神２－１２－１天神ビル地下１階
「能古うどん 天神ビル店」
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 59日
◇育児休業: あり
|
【山梨県上野原市大野４９４３
中央自動車道・談合坂サービスエリア上り線内
当社店舗
】＜夜間勤務＞お土産コーナー 接客・販売／談合坂ＳＡ上り線 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
土曜日・日曜日・祝日手当として基本時給５０円アップ
法定時間外は割増率２５％
深夜（２２時～５時）は深夜割増率２５％
マイカー通勤の場合、社内規定あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
＜夜間勤務＞お土産コーナー 接客・販売／談合坂ＳＡ上り線 |
| 勤務地 |
山梨県上野原市大野４９４３
中央自動車道・談合坂サービスエリア上り線内
当社店舗
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる（応相談）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
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【群馬県太田市小舞木町２０４－２
ヤオコー太田小舞木店
】ヤオコー太田小舞木店 青果部門（地域限定正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
248,900円～336,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円～336,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー太田小舞木店 青果部門（地域限定正社員） |
| 勤務地 |
群馬県太田市小舞木町２０４－２
ヤオコー太田小舞木店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【千葉県木更津市中島３９８ 三井アウトレットパーク木更津
Ｅａｒｔｈ Ｍｕｓｉｃ＆Ｅｃｏｌｏｇｙ
】販売スタッフ／千葉県：三井アウトレットパーク木更津 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売スタッフ／千葉県：三井アウトレットパーク木更津 |
| 勤務地 |
千葉県木更津市中島３９８ 三井アウトレットパーク木更津
Ｅａｒｔｈ Ｍｕｓｉｃ＆Ｅｃｏｌｏｇｙ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
◇育児休業: あり
|
【宮城県名取市植松字田野部５４－１
仙台南２りんかん（当社店舗）
】販売（バイク用品）／名取市／仙台南２りんかん – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
255,200円～260,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
214,500円～218,700円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当・住宅手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売（バイク用品）／名取市／仙台南２りんかん |
| 勤務地 |
宮城県名取市植松字田野部５４－１
仙台南２りんかん（当社店舗）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
【シフト制】実質お休みは年間１０６日あります。（年間休日に加
えて任意に取得できる休暇４日。有給とは別に取得出来ます。）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県東松山市あずま町４丁目３番地 ピオニウォーク東松山１Ｆ
「ハミルトンエッセンス東松山店」
】セレクトショップ販売スタッフ（東松山店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,350円～1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,350円～1,350円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～500,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
セレクトショップ販売スタッフ（東松山店） |
| 勤務地 |
埼玉県東松山市あずま町４丁目３番地 ピオニウォーク東松山１Ｆ
「ハミルトンエッセンス東松山店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日、時間ともに全て面談にて決定させて頂きます。
◇育児休業: あり
|
【奈良県天理市二階堂上ノ庄２９－１
コメリ プロ 天理店
】レジ担当≪午前４Ｈ≫ Ａ（コメリプロ天理店）アルバイト – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,051円～1,051円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,051円～1,051円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
★月収例：月１４日出勤で、５８，８５６円です。
月１０日出勤で、４２，０４０円です。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当≪午前４Ｈ≫ Ａ（コメリプロ天理店）アルバイト |
| 勤務地 |
奈良県天理市二階堂上ノ庄２９－１
コメリ プロ 天理店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
基本週休二日制ですが、繁忙期等は異なる場合があります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【新潟県新潟市江南区鵜ノ子１ー１ー１
ａｕショップ亀田（当社店舗）
】ａｕショップ亀田／携帯の販売受付スタッフ（正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
240,000円～330,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
240,000円～330,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・残業手当（残業代は１分単位で支給）
・資格手当（ａｕの社内資格保有に応じて支給有り）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
174,000円～652,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ａｕショップ亀田／携帯の販売受付スタッフ（正社員） |
| 勤務地 |
新潟県新潟市江南区鵜ノ子１ー１ー１
ａｕショップ亀田（当社店舗）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・１ヶ月単位のシフト制／希望休相談可
・１ヶ月あたり８～１０日※月毎の日数は社内規定有
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【北海道江別市工栄町８番地の１
】自動販売機及び業務用機器のメンテナンス（江別市） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
194,000円～230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
129,000円～133,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 40,000円～57,000円
住宅手当 6,000円～15,000円
資格手当 19,000円～25,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊家族手当（２３，０００円～３５，０００円）
配偶者 ２３，０００円／第一子 ７，０００円
第二子 ５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
自動販売機及び業務用機器のメンテナンス（江別市） |
| 勤務地 |
北海道江別市工栄町８番地の１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
他（会社指定土曜日） 年末年始（５日程度）・お盆（３日程度）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 98日
◇育児休業: あり
|
【福岡県みやま市
】品出し担当者／高田店（４ｈ ７時３０分～１１時３０分） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,057円～1,057円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,057円～1,057円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
品出し担当者／高田店（４ｈ ７時３０分～１１時３０分） |
| 勤務地 |
福岡県みやま市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（勤務表）による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【新潟県三条市鶴田２丁目２－３０
】機器設備類の営業・販売・設置・修理 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～275,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
185,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 15,000円～25,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
技能資格に応じて手当支給
０～３００００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
機器設備類の営業・販売・設置・修理 |
| 勤務地 |
新潟県三条市鶴田２丁目２－３０
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
土曜日は原則として第３週目以外が休日（第３土曜日のみ営業日）
他 お盆、年末年始など
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: なし
|
【山梨県南都留郡忍野村忍草３１２６－１
】薪ストーブの営業販売及び管理業務 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～350,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
薪ストーブの営業販売及び管理業務 |
| 勤務地 |
山梨県南都留郡忍野村忍草３１２６－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，木曜日
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 92日
◇育児休業: なし
|
【埼玉県さいたま市緑区美園５ー５０ー１イオンモール浦和美園２階
】販売員（足道楽プラスイオンモール浦和美園店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
215,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
212,515円～212,515円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～300,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売員（足道楽プラスイオンモール浦和美園店） |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市緑区美園５ー５０ー１イオンモール浦和美園２階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・店舗によってシフトで定める
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【東京都大田区大森西６－５－６】【ＡＰ】レジ部門／スーパー店員 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,230円〜1,230円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,230円〜1,230円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※棚卸手当 １００円
※日曜日出勤手当 １００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【ＡＰ】レジ部門／スーパー店員 |
| 勤務地 |
東京都大田区大森西６－５－６ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
※曜日については希望日数の範囲で応相談。
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
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「ピッタリの求人が見つからない！」という方は転職のプロにご相談ください！
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です！
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ！とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし！
研修時間30時間あり！
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫！
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です！
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20～60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております！
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川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です！
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください！
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三重県鈴鹿市庄野羽山の
ショッピングセンター内に
ある
大人気シュークリーム専門店にて、
出来立てシュークリームの
接客・販売スタッフを募集中です！
■主な作業内容
＜シュークリーム作り・販売＞
・ご注文受付・お会計
・ご注文内容に合わせてシュー皮にクリームを詰めて
箱に入れてお渡し
・シュー皮づくり、クリーム作り
■勤務時間
［平日］16:00 ～ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間～OK
※勤務時間により、規定休憩あり
人気のシュークリーム店で働けます！！
未経験の方やブランクのある方も大歓迎！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
