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【愛知県名古屋市名東区引山３－５４２
引山店
】寿司スタッフ【引山店】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
通勤手当は公共交通機関利用の場合は全額支給
自家用車等の場合は１キロ１５円で計算のうえ支給
（通勤距離２キロ以上の方が対象）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
寿司スタッフ【引山店】 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市名東区引山３－５４２
引山店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
土日出勤できる方歓迎
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中区栄３－１６－１松坂屋名古屋店本店地下２階
】ＤＥＡＮ＆ＤＥＬＵＣＡマーケットストア販売 栄店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,575円～400,920円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
225,000円～360,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
前職給与考慮
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ＤＥＡＮ＆ＤＥＬＵＣＡマーケットストア販売 栄店 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄３－１６－１松坂屋名古屋店本店地下２階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中村区名駅４丁目５－２６
】多言語対応販売スタッフ／楽天モバイル名古屋ユニモール店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,650円～2,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,650円～2,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
多言語対応販売スタッフ／楽天モバイル名古屋ユニモール店 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅４丁目５－２６
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市緑区元徳重１丁目５０５番地
ヒルズウォーク徳重ガーデンズ２階
ハートアップヒルズウォーク徳重
】販売職／名古屋市緑区 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
205,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売職／名古屋市緑区 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市緑区元徳重１丁目５０５番地
ヒルズウォーク徳重ガーデンズ２階
ハートアップヒルズウォーク徳重
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月８～１０日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中村区名駅４－２６－９
ＮＥＷ ＡＧ ＴＯＷＥＲ１ １階 名古屋駅前店
】未経験ＯＫ！オーダースーツ販売アシスタント（名古屋駅前） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,300円～1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円～1,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
未経験ＯＫ！オーダースーツ販売アシスタント（名古屋駅前） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅４－２６－９
ＮＥＷ ＡＧ ＴＯＷＥＲ１ １階 名古屋駅前店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中区
】ショップチーフ（販売・調理）／名古屋市中区 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・配偶者手当：１０，０００円
・家族手当（１８歳未満に限る）
１人当たり： ５，０００円
・役職手当 ：０～１００，０００円
・管理職手当
・資格手当（一時金）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ショップチーフ（販売・調理）／名古屋市中区 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制／月９日（３月のみ８日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市熱田区六野１－２－１１
イオンモール熱田１Ｆ
】販売スタッフ／熱田店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,290円～1,290円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,250円～1,250円
定額的に支払われる手当（ｂ）
店舗加算手当 40円～40円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
業績により報奨金制度有
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売スタッフ／熱田店 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市熱田区六野１－２－１１
イオンモール熱田１Ｆ
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市港区砂美町１－５
】レジ・販売・商品管理を行う売場担当 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
土日祝出勤時は時給１００円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～100,000円（前年度実績）
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| 職種 |
レジ・販売・商品管理を行う売場担当 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市港区砂美町１－５
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市昭和区福江３丁目７ー７６
スーパーマーケットバロー高辻店
】スーパーレジ・サービスカウンター・事務（引っ越しなし） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
スーパーレジ・サービスカウンター・事務（引っ越しなし） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市昭和区福江３丁目７ー７６
スーパーマーケットバロー高辻店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市千種区千代田橋２丁目１番１号
アピタ千代田橋店２Ｆ「シュベール」
】婦人服の販売（千代田橋） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,340円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,340円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
販売促進手当 １，０００～３，０００円
店舗売り上げの達成金として支給
１９時以降プラス２００円／時
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～50,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
婦人服の販売（千代田橋） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市千種区千代田橋２丁目１番１号
アピタ千代田橋店２Ｆ「シュベール」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市中区栄３－１６－１
松坂屋本店Ｂ１
】【御座候松坂屋店】アンコ好きな方大歓迎！大判焼の販売店員 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,600円～243,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
164,600円～207,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
調整手当 30,000円～30,000円
技能手当 6,000円～6,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当 １８０００円
（但し２０歳以上配偶者を有する世帯主）
販売技能手当
６０００円～３５０００円
※入社時販売技能手当６０００円一律支給
※上記月額例は１８歳からの金額です
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 5.64ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【御座候松坂屋店】アンコ好きな方大歓迎！大判焼の販売店員 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄３－１６－１
松坂屋本店Ｂ１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
変形労働に基づく４週８休制 希望する公休がある場合は、
シフト作成時に、店長に申し出れば、考慮します
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【愛知県北名古屋市九之坪鴨田１０７番地
】アルミサッシの販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
皆勤手当：５，０００円
家族手当：３，０００円～
住宅手当：１０，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
アルミサッシの販売 |
| 勤務地 |
愛知県北名古屋市九之坪鴨田１０７番地
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市緑区滝ノ水一丁目１０１
当社「トレッド名古屋滝の水店」
】タイヤの接客販売／取付／通販業務／愛知県名古屋市 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,300円～1,450円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円～1,450円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
タイヤの接客販売／取付／通販業務／愛知県名古屋市 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市緑区滝ノ水一丁目１０１
当社「トレッド名古屋滝の水店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，水曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
火曜水曜定休
その他シフト制（１ヶ月ごと）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【愛知県北名古屋市徳重吉原９０
ａｕショップ西春徳重（当社店舗）
】ａｕショップ西春徳重／携帯の販売受付スタッフ（正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～330,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～330,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・残業手当（残業代は１分単位で支給）
・資格手当（ａｕの社内資格保有に応じて支給有り）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
174,000円～652,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ａｕショップ西春徳重／携帯の販売受付スタッフ（正社員） |
| 勤務地 |
愛知県北名古屋市徳重吉原９０
ａｕショップ西春徳重（当社店舗）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・１ヶ月単位のシフト制／希望休相談可
・１ヶ月あたり８～１０日※月毎の日数は社内規定有
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中区錦３－２４－２４
錦３２４ビル６階
ハートアップ栄広小路
】販売職／名古屋市中区 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
205,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売職／名古屋市中区 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区錦３－２４－２４
錦３２４ビル６階
ハートアップ栄広小路
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月８～１０日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市東区葵２丁目９番２５
】鮮魚部門（バロー車道店）短時間 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
鮮魚部門（バロー車道店）短時間 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市東区葵２丁目９番２５
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
※土日祝は月半分程度勤務できる方
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市港区
】携帯電話販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～400,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
携帯電話販売 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市港区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市緑区万場山１丁目１８１４ 滝の水店
】持帰り寿司の製造・販売（滝の水店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,160円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,160円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
平日：１１４０円
土日祝：１１６０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
持帰り寿司の製造・販売（滝の水店） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市緑区万場山１丁目１８１４ 滝の水店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市昭和区広路通１－８ スーパー西友前
「自転車ジョイ 昭和店」
ＴＥＬ：０５２－７４１－０６６６
】自転車販売スタッフ（自転車ジョイ 昭和店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,180円～1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,180円～1,250円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
自転車販売スタッフ（自転車ジョイ 昭和店） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市昭和区広路通１－８ スーパー西友前
「自転車ジョイ 昭和店」
ＴＥＬ：０５２－７４１－０６６６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
話し合いによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中村区名駅１丁目１－２
ゲートウォーク地下街２０２
カスカード ゲートウォーク店
】パンの販売（店長候補） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
400,000円～400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
280,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
管理手当 10,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・残業手当
・家族手当
配偶者：１０，０００円／月
子：１人４，０００円（３人まで）
・皆勤手当：６，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
パンの販売（店長候補） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅１丁目１－２
ゲートウォーク地下街２０２
カスカード ゲートウォーク店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
４週８休（シフト制）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
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-
愛知県名古屋市千種区の
マックスバリュグランド千
種若宮大通店にて
≪アルバイト・パート≫の
【食品レジ】スタッフを募集します♪
グローバル人材活躍中！
学生からシニアまで幅広い年代活躍中！
Wワークや扶養内勤務OK！
■主な作業内容
＜スーパーの食品レジ業務＞
POSレジ（セミセルフ）なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ！
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時
・10：00～15：00
・14：00～23：00
・18：00～23：00
上記の時間帯で、
週2日～勤務できる方募集中です！
平日のみや土日のみでもOK！
■給与
［時給1,300円］
※研修時給1,140円（50時間）
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください！
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です！
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ！とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし！
研修時間30時間あり！
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫！
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です！
≪勤務時間≫
(平日）
・8:00～22:00
上記時間帯内で週3日、4時間～
（土曜）
・10:00～14:00
・10:00～17:00(休憩1時間）
週3日～
（日曜）
・12:00～21:00
上記時間帯内で週3日、4時間～
平日のみの勤務ご希望の方も
お気軽にご相談ください！
※Wワーク大歓迎
髪色自由、ネイル自由です。
グローバルスタッフさんや
20～60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております！
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
