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【北海道登別市桜木町2丁目8-12 ファミリーマート登別桜木店 】販売(深夜帯)スタッフ【ファミリーマート登別桜木店】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円~1,075円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,075円~1,075円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ※22:00~5:00については深夜割増2割5分増 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 販売(深夜帯)スタッフ【ファミリーマート登別桜木店】 |
| 勤務地 | 北海道登別市桜木町2丁目8-12 ファミリーマート登別桜木店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 ◇育児休業: あり
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【愛知県愛知郡東郷町白鳥3-7 コーナンPRO 東郷店 (もしくは近隣店舗になる可能性があります) 】相談販売スタッフ(PRO東郷店) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
217,000円~237,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 217,000円~237,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 相談販売スタッフ(PRO東郷店) |
| 勤務地 | 愛知県愛知郡東郷町白鳥3-7 コーナンPRO 東郷店 (もしくは近隣店舗になる可能性があります) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 11日 ◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
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【宮城県柴田郡柴田町大字槻木字焼檀2-1 】スーパーマーケットスタッフ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円~350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 190,000円~350,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | スーパーマーケットスタッフ |
| 勤務地 | 宮城県柴田郡柴田町大字槻木字焼檀2-1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 *公休月9~10回のシフト制 2月のみ8回休み(閏年は9回) *年間休日110日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【京都府福知山市前田新町18
】総務事務、販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
185,000円~250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 185,000円~250,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 家族手当 一人3,000円 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 総務事務、販売 |
| 勤務地 | 京都府福知山市前田新町18 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 土日出勤の場合は平日に休みを取得。 年末年始・GW・夏季休暇あり。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 121日
◇育児休業: あり
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【神奈川県横浜市都筑区川和町106】冷食品部門 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
216,000円〜224,640円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 216,000円〜224,640円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 月額表示=時給×8時間×21.6日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 なし |
|---|---|
| 職種 | 冷食品部門 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区川和町106 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【京都府京都市西京区(桂店、上桂店、桂東店、桂坂店)右京区(太 秦大映通店、右京梅津店、葛野大路店、太秦三条通店) 北区…2店舗、上京区…2店舗 】登録販売者 ドラッグユタカ(京都市西京区、右京区周辺) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 230,000円~300,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 深夜手当・扶養手当 登録販売者手当 (管理者以外)5,000円 登録販売者手当 (管理者) 15,000円 その他就業規則に準ずる ※実際の給与は、経験等を考慮し決定します。 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 登録販売者 ドラッグユタカ(京都市西京区、右京区周辺) |
| 勤務地 | 京都府京都市西京区(桂店、上桂店、桂東店、桂坂店)右京区(太 秦大映通店、右京梅津店、葛野大路店、太秦三条通店) 北区…2店舗、上京区…2店舗 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 月8~12日の休み シフト制による 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
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【群馬県伊勢崎市富塚町220-1 フレッセイ 富塚店 】ベーカリースタッフ(富塚店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円~1,075円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,075円~1,075円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *日曜日は時給+100円 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | ベーカリースタッフ(富塚店) |
| 勤務地 | 群馬県伊勢崎市富塚町220-1 フレッセイ 富塚店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 面接で相談 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇育児休業: あり
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【埼玉県さいたま市南区白幡1-15-25 】青果部門(週20時間以上) – (アルバイト・パート)
【石川県金沢市無量寺4丁目91-1
】販売スタッフ(ユニクロアピタタウン金沢ベイ店) – (アルバイト・パート)
【徳島県吉野川市山川町前川197番地1 】品出し業務(スーパーマーケット/吉野川市山川町前川) – (アルバイト・パート)
【埼玉県日高市大字鹿山308-1 ヤオコー高麗川店 】ヤオコー高麗川店 鮮魚部門(正社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
251,000円~409,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 251,000円~409,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ※給与は経験・実績を考慮の上決定します ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.90ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ヤオコー高麗川店 鮮魚部門(正社員) |
| 勤務地 | 埼玉県日高市大字鹿山308-1 ヤオコー高麗川店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 15日 ◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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【大阪府四條畷市岡山5丁目15-7 】ステンレス製品の加工及び販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,200円~1,200円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *皆勤手当:6,000円 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ステンレス製品の加工及び販売 |
| 勤務地 | 大阪府四條畷市岡山5丁目15-7 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他 週休二日制 その他 その他 土曜日の休日は当社カレンダーの定めによる ◇育児休業: あり
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【鹿児島県鹿児島市東千石町13-16天文館薬局ビル1F 「auショップ 天文館電停前店」 】携帯電話販売スタッフ[東千石町:au天文館電停前店] – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~240,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 188,000円~192,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり その他の手当等付記事項(d) *資格手当:指定資格の取得で手当を別途支給 (1万円~3万円) *勤続手当:2年目以降、勤続年数に応じて別途支給 *乳幼児手当(0~6歳)5千円 *子供手当(0~20歳)5千円 *奨学金返済支援制度 *報奨金・住宅手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 270,000円~1,150,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 携帯電話販売スタッフ[東千石町:au天文館電停前店] |
| 勤務地 | 鹿児島県鹿児島市東千石町13-16天文館薬局ビル1F 「auショップ 天文館電停前店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 *勤務表による(毎月第2水曜日定休日) *リフレッシュ休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
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【静岡県浜松市中央区三ヶ日町三ヶ日797-1 タイヨーみっかび店内 】弁当、寿司、惣菜の調理、包装及び陳列(タイヨーみっかび店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,100円~1,100円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 通勤手当、日祝手当 長時間(6H以上)就労の方には賞与、皆勤手当等あり ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 弁当、寿司、惣菜の調理、包装及び陳列(タイヨーみっかび店 |
| 勤務地 | 静岡県浜松市中央区三ヶ日町三ヶ日797-1 タイヨーみっかび店内 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 休日・曜日はローテーション 土日祝等、繁忙日の勤務必須 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇育児休業: あり
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【埼玉県川口市朝日2丁目2番15号 川口朝日店 】ヤオコー川口朝日店 鮮魚部門(正社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
251,000円~409,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 251,000円~409,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ※給与は経験・実績を考慮の上決定します ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.90ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ヤオコー川口朝日店 鮮魚部門(正社員) |
| 勤務地 | 埼玉県川口市朝日2丁目2番15号 川口朝日店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 15日 ◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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【愛知県知立市長篠町18-1 ギャラリエアピタ知立2階 タイムハウス ジュエリー伊藤 】店内販売と顧客管理(タイムハウス ジュエリー伊藤店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,350円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,150円~1,350円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年4回 賞与金額 0円~300,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 店内販売と顧客管理(タイムハウス ジュエリー伊藤店) |
| 勤務地 | 愛知県知立市長篠町18-1 ギャラリエアピタ知立2階 タイムハウス ジュエリー伊藤 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフトは会社の規則に基づいて店長が決めます。 イベント時は、週6日勤務をお願いする場合もあります。 ◇育児休業: あり
|
【愛知県知立市長篠町大山18-1 ギャラリエアピタ知立2階 タイムハウス ジュエリー伊藤 】宝石と時計の店頭販売(タイムハウス ジュエリー伊藤) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,200円~260,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 205,200円~260,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 資格手当 0円~150,000円 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年4回 賞与金額 0円~450,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 宝石と時計の店頭販売(タイムハウス ジュエリー伊藤) |
| 勤務地 | 愛知県知立市長篠町大山18-1 ギャラリエアピタ知立2階 タイムハウス ジュエリー伊藤 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフトは会社の規則に基づいて店長が決めます。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 95日
◇育児休業: あり
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【福井県坂井市坂井町蔵垣内36-21 コメリパワー坂井店内 ペットミアコーナー 】ペットショップでの接客販売スタッフ/コメリパワー坂井店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,060円~1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,060円~1,500円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 研修期間3か月あり/同時給 別途インセンティブ支給 別途交通費支給(上限あり) ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | ペットショップでの接客販売スタッフ/コメリパワー坂井店 |
| 勤務地 | 福井県坂井市坂井町蔵垣内36-21 コメリパワー坂井店内 ペットミアコーナー |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日 ◇育児休業: あり
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【鹿児島県奄美市名瀬入舟町18-21 】レジ兼フロアー担当【入舟研修】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円~1,030円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,030円~1,030円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 会社指定の駐車場は月額税込3000円 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | レジ兼フロアー担当【入舟研修】 |
| 勤務地 | 鹿児島県奄美市名瀬入舟町18-21 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 *勤務表による 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇育児休業: なし
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23,533件中1621~1640件表示
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マックスバリュの食品レジ/簡単レジ/金銭授受なし/高時給1300円
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インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー
「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。 ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。 ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。 ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。 ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。

