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【兵庫県姫路市町田4-1
】接客販売・陳列・納品等(ゴダイドラッグ町田店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,116円~1,116円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,116円~1,116円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*06:00~09:00:1,216円
*09:00~20:00:1,116円
*20:00~22:00:1,216円
*22:00~24:00:1,395円
*曜日加給(日祝) : +50円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
接客販売・陳列・納品等(ゴダイドラッグ町田店) |
| 勤務地 |
兵庫県姫路市町田4-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【富山県射水市戸破1637
『オートバックス小杉店』
】店内販売及びレジ業務【オートバックス小杉店】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,190円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,190円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*土日祝夜手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店内販売及びレジ業務【オートバックス小杉店】 |
| 勤務地 |
富山県射水市戸破1637
『オートバックス小杉店』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【東京都江戸川区篠崎町4-21-10
タムスさくらレジデンス篠崎
】介護職員パート/タムスさくらレジデンス篠崎 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,237円~1,237円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,237円~1,237円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※時給は、経験・スキル・保有資格などによって決定し
ます。
※上記時給は、処遇改善手当を含みます。
※交通費は規定に基づき、別途支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
介護職員パート/タムスさくらレジデンス篠崎 |
| 勤務地 |
東京都江戸川区篠崎町4-21-10
タムスさくらレジデンス篠崎
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
実働時間4時間~
土日祝日出来る方歓迎
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【北海道標津郡中標津町南町3番地10
東武サウスヒルズ中標津店内
】レディースの接客販売(正社員/中標津) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~230,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~230,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
30,000円~200,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
レディースの接客販売(正社員/中標津) |
| 勤務地 |
北海道標津郡中標津町南町3番地10
東武サウスヒルズ中標津店内
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
9月は月9日休み、その他の月は月8日休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 97日
◇育児休業: なし
|
【茨城県神栖市知手中央8丁目11番15号
】タイヤ販売・修理 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
タイヤ販売・修理 |
| 勤務地 |
茨城県神栖市知手中央8丁目11番15号
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
年末年始、夏期休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: 該当者なし
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【兵庫県豊岡市戸牧213-2
】販売・接客・製造【正社員】 【ト】 《 急募 》 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
195,000円~200,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
195,000円~200,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
50,000円~200,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売・接客・製造【正社員】 【ト】 《 急募 》 |
| 勤務地 |
兵庫県豊岡市戸牧213-2
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制【月8日程度】、年始4日休み。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 96日
◇育児休業: なし
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【埼玉県狭山市入間川2丁目26-14
オートバックス狭山店
】レジスタッフ/オートバックス狭山店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,141円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,141円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
レジスタッフ/オートバックス狭山店 |
| 勤務地 |
埼玉県狭山市入間川2丁目26-14
オートバックス狭山店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
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【神奈川県横浜市磯子区洋光台3-13
当社 ピーコックストア洋光台店
】ピーコックストア洋光台店/レジ担当 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,267円~1,267円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,267円~1,267円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝日:時間給50円増
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~40,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
ピーコックストア洋光台店/レジ担当 |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区洋光台3-13
当社 ピーコックストア洋光台店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
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【千葉県成田市ウイング土屋24
イオン成田店 当社売場
】婦人服販売スタッフ/イオン成田店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,142円~1,262円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,142円~1,262円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額=日給÷7.5Hで換算
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
婦人服販売スタッフ/イオン成田店 |
| 勤務地 |
千葉県成田市ウイング土屋24
イオン成田店 当社売場
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*シフト制
◇育児休業: あり
|
【岩手県一関市上日照4-32
コメリハードアンドグリーン一関店
】レジアルバイト コメリ 一関店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,060円~1,060円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,060円~1,060円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジアルバイト コメリ 一関店 |
| 勤務地 |
岩手県一関市上日照4-32
コメリハードアンドグリーン一関店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月間シフトによる
応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-6-2 B1F
】【そごう大宮百貨店内】精肉店での接客販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本給に下記を別途支給。
役職手当:+11,000円~60,000円
家族手当:18歳以下の扶養子女1人あたり10,00
0円
残業手当:店長・リーダー職まで支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.37ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
【そごう大宮百貨店内】精肉店での接客販売 |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-6-2 B1F
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月7日~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【北海道帯広市稲田町南8線西10―1 ダイイチ稲田店内
「サンヴァリエ稲田店」
】パンの製造販売/サンヴァリエ稲田 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,350円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,350円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
パンの製造販売/サンヴァリエ稲田 |
| 勤務地 |
北海道帯広市稲田町南8線西10―1 ダイイチ稲田店内
「サンヴァリエ稲田店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
*年次有給休暇は所定労働日数により変動します
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県相模原市中央区相模原7-7-7
】販売職/オートバックス相模原店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
215,000円~280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
155,000円~220,000円
定額的に支払われる手当(b)
職能給手当 50,000円~50,000円
地域手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*共済会手当
*自動車検査員手当
*1級整備士手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
550,000円~800,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売職/オートバックス相模原店 |
| 勤務地 |
神奈川県相模原市中央区相模原7-7-7
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月8~12日休み、シフト制(1ヶ月単位)、慶弔休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【石川県鹿島郡中能登町井田と部1-1
アル・プラザ鹿島1階 オンデーズ
】メガネの販売スタッフ/石川県鹿島郡/正社員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
225,000円~290,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
225,000円~290,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤交通費、勤続手当、資格手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
メガネの販売スタッフ/石川県鹿島郡/正社員 |
| 勤務地 |
石川県鹿島郡中能登町井田と部1-1
アル・プラザ鹿島1階 オンデーズ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
休日は月9日もしくは10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【佐賀県三養基郡上峰町大字堤3305-4
】精肉店スタッフ(販売・精肉カット・パック詰め) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
219,500円~305,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
※基本給は試用期間中の能力面を考慮の上、決定いたし
ます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
精肉店スタッフ(販売・精肉カット・パック詰め) |
| 勤務地 |
佐賀県三養基郡上峰町大字堤3305-4
|
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
※定休日の月曜以外に平日にもう1日休み(勤務シフトによる)
※年始休暇あり(1/1~1/4)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県姫路市実法寺甲ノ町331-1
マックスバリュ 町田店
】移動販売車運転及び接客/マックスバリュ町田店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,262円~1,262円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,262円~1,262円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯により加給あり
時間帯加給
16時~20時 50円/H
*日曜日・祝日は時給に50円/Hの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
移動販売車運転及び接客/マックスバリュ町田店 |
| 勤務地 |
兵庫県姫路市実法寺甲ノ町331-1
マックスバリュ 町田店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【北海道千歳市美々 新千歳空港国内線旅客ターミナルビル2F
「JAL PLAZA新千歳空港店」
】販売サービス<新千歳空港> – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,466円~202,186円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,466円~202,186円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【時給制】
月額の概算:求人に関する特記事項を参照
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売サービス<新千歳空港> |
| 勤務地 |
北海道千歳市美々 新千歳空港国内線旅客ターミナルビル2F
「JAL PLAZA新千歳空港店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
4週を通じて8日以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 106日
◇育児休業: あり
|
【富山県富山市新庄町3-6-50 株式会社大阪屋ショップ新庄店
】レジ部門スタッフ【食品スーパー/新庄店】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円~1,265円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円~1,265円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
<時給について>
18時以降 1265円(+200円の時間手当)
土・日・祝 1265円(+200円の曜日手当)
※70歳以上は上記の手当は無し(一律) 1065円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
10,000円~35,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
レジ部門スタッフ【食品スーパー/新庄店】 |
| 勤務地 |
富山県富山市新庄町3-6-50 株式会社大阪屋ショップ新庄店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月毎シフトによる
希望休日についてはご相談ください
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【秋田県能代市鰄渕字古屋布1番 イオンタウン能代店内
「眼鏡市場イオンタウン能代店」
】メガネ販売スタッフ「能代市」 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円~230,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
135,000円~135,000円
定額的に支払われる手当(b)
技能手当 55,000円~95,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当
配偶者 8000円
子供 5000円
住宅手当 10000円~20000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
0円~100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
メガネ販売スタッフ「能代市」 |
| 勤務地 |
秋田県能代市鰄渕字古屋布1番 イオンタウン能代店内
「眼鏡市場イオンタウン能代店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 84日
◇育児休業: あり
|
【1.「町田東急ツインズEAST店」
東京都町田市原町田6丁目4-1町田東急ツインズEAST1階
2.「本店」東京都町田市本町田2973-7マリノビル102
】焼きたてパンの製造・販売員(東京アルパカベーカリー) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,230円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,230円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
30,000円~(前年度実績)
|
| 職種 |
焼きたてパンの製造・販売員(東京アルパカベーカリー) |
| 勤務地 |
1.「町田東急ツインズEAST店」
東京都町田市原町田6丁目4-1町田東急ツインズEAST1階
2.「本店」東京都町田市本町田2973-7マリノビル102
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
町田東急ツインズEAST店は火曜と木曜のみ勤務可能。
本町田本店は定休日(水曜)以外勤務可能。
◇育児休業: あり
|
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-
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■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!
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新宿区若松町にあるスーパーマーケットにて、
レジ
部門スタッフを募集中です!
■主な作業内容
・スーパーマーケット内でのレジ業務
■勤務時間
10:00~18:00(休憩1時間)
上記時間帯で週4日~勤務可能な方、大歓迎です!
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください!
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愛知県名古屋市千種区の
マックスバリュグランド千
種若宮大通店にて
≪アルバイト・パート≫の
【食品レジ】スタッフを募集します♪
グローバル人材活躍中!
学生からシニアまで幅広い年代活躍中!
Wワークや扶養内勤務OK!
■主な作業内容
<スーパーの食品レジ業務>
POSレジ(セミセルフ)なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ!
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時
・10:00~15:00
・14:00~23:00
・18:00~23:00
上記の時間帯で、
週2日~勤務できる方募集中です!
平日のみや土日のみでもOK!
■給与
[時給1,300円]
※研修時給1,140円(50時間)
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください!
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。