検索結果
【神奈川県横浜市港北区師岡町700番地
トレッサ横浜 南棟1階】青果販売の正社員/フレッシュダイトー トレッサ横浜店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
286,500円〜315,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
208,000円〜214,000円
定額的に支払われる手当(b)
職能手当 2,500円〜3,000円
住宅(一律)手当 5,000円〜20,000円
固定残業代(c)
あり
71,000円〜78,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外労働が月30時間を超えた場合は、月45時間分のみなし残
業手当を支給し、月45時間超過分は別途支給(実績を示すもので
はありません)。
※詳細は「求人に関する特記事項」をご参照ください。
その他の手当等付記事項(d)
*住宅手当は居住状況による。
*家族手当 配偶者10,000円
子供1人につき5,000円
(扶養内の家族に限る)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
青果販売の正社員/フレッシュダイトー トレッサ横浜店 |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市港北区師岡町700番地
トレッサ横浜 南棟1階 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市天白区焼山1ー503
ファミリーマート天白焼山店
地下鉄 植田駅 から車で10分】ファミリーマート「天白焼山店」のスタッフ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円〜1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ファミリーマート「天白焼山店」のスタッフ |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市天白区焼山1ー503
ファミリーマート天白焼山店
地下鉄 植田駅 から車で10分 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【山口県岩国市玖珂町同道5036-1
】精肉販売(肉のこーべや玖珂店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
精肉販売(肉のこーべや玖珂店) |
| 勤務地 |
山口県岩国市玖珂町同道5036-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
第3水曜日は店休日です。その他、休日はシフト制です。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【青森県八戸市沼館3丁目4-74
】ファッション衣料販売スタッフ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,370円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,370円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.90ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ファッション衣料販売スタッフ |
| 勤務地 |
青森県八戸市沼館3丁目4-74
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによります
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県松山市朝生田町4丁目4番32号】販売員(木材・建築資材・金物・工具) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜220,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
残業手当:月間約2万円~3万円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.70ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売員(木材・建築資材・金物・工具) |
| 勤務地 |
愛媛県松山市朝生田町4丁目4番32号 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
|
【北海道札幌市北区屯田9条12丁目1番1号
『スーパーセンタートライアル 屯田店内 当社事務所』】惣菜担当/429屯田店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給50円UP
7~9時 時給300円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
惣菜担当/429屯田店 |
| 勤務地 |
北海道札幌市北区屯田9条12丁目1番1号
『スーパーセンタートライアル 屯田店内 当社事務所』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【島根県出雲市平野町408
サーティワンアイスクリーム 出雲ドーム店】販売/接客/未経験歓迎(出雲ドーム店)週20時間未満 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,035円〜1,035円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,035円〜1,035円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝は時間額に50円加給(1,065円)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 0.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売/接客/未経験歓迎(出雲ドーム店)週20時間未満 |
| 勤務地 |
島根県出雲市平野町408
サーティワンアイスクリーム 出雲ドーム店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
※特定の曜日の休日希望については相談可能です。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【福岡県福岡市博多区諸岡1丁目8-7
マルショク諸岡店(鮮魚部・寿司部)】店内業務(鮮魚・寿司のパック詰め等)/諸岡店 水産 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝日は時給50円プラス
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
0円〜13,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
店内業務(鮮魚・寿司のパック詰め等)/諸岡店 水産 |
| 勤務地 |
福岡県福岡市博多区諸岡1丁目8-7
マルショク諸岡店(鮮魚部・寿司部) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*週2回以上の交代シフト休み(月8~9回以上の休み)
*冠婚葬祭、お子様の学校行事等は考慮いたします。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【新潟県新潟市中央区八千代1丁目6番1号】化粧品ビューティーアドバイザー/未経験者OK/契約社員 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
化粧品ビューティーアドバイザー/未経験者OK/契約社員 |
| 勤務地 |
新潟県新潟市中央区八千代1丁目6番1号 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
完全週休2日で担当毎にシフトによります
火曜日~水曜日を1週間と捉え、この間に2回のお休み取得
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市上東幸田167-1
なかやま牧場 バラ園前店】食品スーパースタッフ「レジ部門」/バラ園前店(倉敷) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,085円〜1,185円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,085円〜1,185円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
早朝夜間手当:1時間あたり100円
日祝手当:1時間あたり100円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
5,000円〜100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
食品スーパースタッフ「レジ部門」/バラ園前店(倉敷) |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市上東幸田167-1
なかやま牧場 バラ園前店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は曜日によって決定します(シフト制)
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【埼玉県入間市豊岡1丁目6-12(仮)
「ヤオコー 入間豊岡店(仮称)」】社員食堂部門(ヤオコー 入間豊岡店(仮称)) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,230円〜1,230円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,230円〜1,230円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
9時まで 時給100円増
17時以降 時給150円増
土日・祝日 時給100円増
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜150,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
社員食堂部門(ヤオコー 入間豊岡店(仮称)) |
| 勤務地 |
埼玉県入間市豊岡1丁目6-12(仮)
「ヤオコー 入間豊岡店(仮称)」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制(応相談)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【奈良県香芝市畑2-1528
ザ・ビッグエクストラ香芝店】レジ/ザ・ビッグエクストラ香芝店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,130円〜1,330円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,130円〜1,330円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
<加給内訳>
・日祝+100円
・5時~8時+100円
・18時~22時+100円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
7,900円〜51,200円(前年度実績)
|
| 職種 |
レジ/ザ・ビッグエクストラ香芝店 |
| 勤務地 |
奈良県香芝市畑2-1528
ザ・ビッグエクストラ香芝店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【兵庫県神戸市東灘区青木1丁目2-34
スーパーオートバックス サンシャインKOBE】オートバックス店舗スタッフ(神戸市東灘区) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,000円〜263,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
192,000円〜206,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
17,000円〜57,200円
固定残業代に関する特記事項
*業務手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支
給し、11~36時間を超える時間外労働分は別途支給。
*本欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実
際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。
その他の手当等付記事項(d)
整備士手当:5,000円~30,000円
第2種電気工事士手当:3,000円
語学資格手当:3,000円
(※日本語検定N2以上、英検2級以上)
健康増進手当(非喫煙者):3,000円
携帯電話手当:3,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜400,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
オートバックス店舗スタッフ(神戸市東灘区) |
| 勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区青木1丁目2-34
スーパーオートバックス サンシャインKOBE |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日はシフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【新潟県加茂市大字加茂字馬寄2620
コメリパワー加茂店】販売員(コメリパワー加茂店)アルバイト – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売員(コメリパワー加茂店)アルバイト |
| 勤務地 |
新潟県加茂市大字加茂字馬寄2620
コメリパワー加茂店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【長野県上田市保野751-2「ツルヤ 塩田店」】惣菜部門(塩田店)〈アルバイト〉 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円〜1,065円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円〜1,065円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜部門(塩田店)〈アルバイト〉 |
| 勤務地 |
長野県上田市保野751-2「ツルヤ 塩田店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月6日以上
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区下中野374-1
マルナカ 下中野店】夜間スタッフ/マルナカ下中野店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円〜1,065円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円〜1,065円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯により加給あり
時間帯加給
16時以降 100円/H
*日曜日・祝日は時給に50円/Hの加給あり
*22時~24時 深夜割増別途あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜(前年度実績)
|
| 職種 |
夜間スタッフ/マルナカ下中野店 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区下中野374-1
マルナカ 下中野店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【大阪府貝塚市澤890番1
『スーパーセンタートライアル 二色浜店』】青果担当/311二色浜店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,177円〜1,177円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,177円〜1,177円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土祝 50円UP
日 100円UP
7~9時 時給50円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
青果担当/311二色浜店 |
| 勤務地 |
大阪府貝塚市澤890番1
『スーパーセンタートライアル 二色浜店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【宮城県富谷市成田1丁目6-9
あじわいの朝 富谷店】販売員/正社員(富谷市) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円〜220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円〜220,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売員/正社員(富谷市) |
| 勤務地 |
宮城県富谷市成田1丁目6-9
あじわいの朝 富谷店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
○シフトによる休日設定(月8回~11回)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【宮城県富谷市成田1丁目6-9
あじわいの朝 富谷店】販売員(富谷市) – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円〜210,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円〜210,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
20,000円〜100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売員(富谷市) |
| 勤務地 |
宮城県富谷市成田1丁目6-9
あじわいの朝 富谷店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
○シフトによる休日設定(月8~11回)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【静岡県菊川市】スーパーマーケットレジフロアスタッフ/静岡県西部(中遠) – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
215,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
155,000円〜240,000円
定額的に支払われる手当(b)
職能手当 30,000円〜30,000円
調整手当 30,000円〜30,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
経験やスキルにより考慮いたします。
各種手当(b)の詳細についてはスキルや部門により項
目、金額が異なる為、内定時に「雇用条件書」にて必ず
明示させていただきます。
残業手当は実残業にて支給。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
スーパーマーケットレジフロアスタッフ/静岡県西部(中遠) |
| 勤務地 |
静岡県菊川市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制 公休日9日/月
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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■主な作業内容
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・ご注文受付・お会計
・ご注文内容に合わせてシュー皮にクリームを詰めて
箱に入れてお渡し
・シュー皮づくり、クリーム作り
■勤務時間
[平日]16:00 ~ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間~OK
※勤務時間により、規定休憩あり
人気のシュークリーム店で働けます!!
未経験の方やブランクのある方も大歓迎!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
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経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。