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【徳島県板野郡板野町川端字島中須８番１
『スーパーセンタートライアル 板野店内』
】惣菜担当／７７４板野店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
土日祝 時給１００円ＵＰ
５～７時 時給２００円ＵＰ
７～８時 時給１００円ＵＰ
１６～１９時 時給２００円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
惣菜担当／７７４板野店 |
| 勤務地 |
徳島県板野郡板野町川端字島中須８番１
『スーパーセンタートライアル 板野店内』
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【静岡県磐田市小立野３－２
静岡スバル自動車株式会社
磐田店
】（紹介予定派遣）自動車の販売・営業 ／ 磐田市小立野 – ()
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
260,000円～360,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
260,000円～360,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
（紹介予定派遣）自動車の販売・営業 ／ 磐田市小立野 |
| 勤務地 |
静岡県磐田市小立野３－２
静岡スバル自動車株式会社
磐田店
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| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日，火曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始、夏季休暇、ゴールデンウイークの長期休暇あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 118日
◇育児休業: なし
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【北海道網走市つくしケ丘２丁目
】販売員／準社員 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
218,400円～260,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
218,400円～260,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊時給×８時間×２１日で月額算出
（勤務日数等により変動します）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売員／準社員 |
| 勤務地 |
北海道網走市つくしケ丘２丁目
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【東京都あきる野市草花２１６３
】自動車部品のリサイクル・販売スタッフ（未経験者歓迎） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
212,507円～400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
212,507円～400,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
自動車部品のリサイクル・販売スタッフ（未経験者歓迎） |
| 勤務地 |
東京都あきる野市草花２１６３
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
土曜日は隔週土曜休み、その他会社カレンダーによる平日休みあり
夏季休暇、年末年始休暇、ＧＷほか 長期休暇あります
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
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【宮崎県宮崎市大字小松字八ヶ久保１３９１番地１０号
アタックス小松店内 惣菜コーナー 彩花
】寿司・弁当・揚物・惣菜等の調理及び陳列／宮崎市 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
寿司・弁当・揚物・惣菜等の調理及び陳列／宮崎市 |
| 勤務地 |
宮崎県宮崎市大字小松字八ヶ久保１３９１番地１０号
アタックス小松店内 惣菜コーナー 彩花
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
原則４週８休
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
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【新潟県上越市上中田２００１ ナルス南高田店
】【南高田店】ベーカリー部門（パートナー）（４Ｈ） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,070円～1,070円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,070円～1,070円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊日曜日勤務手当 １５０円／時
※【時給は時間帯により異なります】
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
【南高田店】ベーカリー部門（パートナー）（４Ｈ） |
| 勤務地 |
新潟県上越市上中田２００１ ナルス南高田店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊相談によりシフトを決定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
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【山形県山形市大野目４－３－７
ヤマダデンキ テックランド山形本店
】パート／販売兼商品管理／ヤマダデンキ 山形本店／０２５２ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,085円～1,205円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,085円～1,205円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
80,000円～150,000円（前年度実績）
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| 職種 |
パート／販売兼商品管理／ヤマダデンキ 山形本店／０２５２ |
| 勤務地 |
山形県山形市大野目４－３－７
ヤマダデンキ テックランド山形本店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社規定による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
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【長野県諏訪市沖田町３－７
】スポーツ用品の販売 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
186,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
186,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
スポーツ用品の販売 |
| 勤務地 |
長野県諏訪市沖田町３－７
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【北海道札幌市中央区南３条東１丁目（二条市場内）
「寿屋丸越商店」
】販売員（南３東１） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
240,000円～260,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
昼食手当 10,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円～200,000円（前年度実績）
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| 職種 |
販売員（南３東１） |
| 勤務地 |
北海道札幌市中央区南３条東１丁目（二条市場内）
「寿屋丸越商店」
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| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，木曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
お正月休み（３日間）、お盆休み（３日間）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: 該当者なし
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【兵庫県神戸市垂水区神田町３－１８
】パン製造販売（フルタイム）／駅チカ／独立希望者歓迎 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
193,626円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
193,626円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・残業手当別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
パン製造販売（フルタイム）／駅チカ／独立希望者歓迎 |
| 勤務地 |
兵庫県神戸市垂水区神田町３－１８
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊曜日交代制
＊基本は毎週週休２日制。繁忙期に休日出勤あり（残業手当支給）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
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【三重県桑名市中央町三丁目２１番地
アピタ桑名店内 イギンフォーマルコーナー
】販売社員（アピタ桑名店） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
192,000円～199,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
192,000円～199,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売社員（アピタ桑名店） |
| 勤務地 |
三重県桑名市中央町三丁目２１番地
アピタ桑名店内 イギンフォーマルコーナー
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 77日
◇育児休業: あり
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【福岡県福岡市博多区博多駅東２－６－２６ 安川産業ビル６階
アイ・エイチ・ジェイ株式会社 博多本店
】法人向け企画提案営業（携帯電話販売等）［福岡市博多区］ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～224,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊実績に応じた報奨金を別途支給
＊住宅手当別途支給
＊奨学金返済支援制度
＊その他福利厚生あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～1,200,000円（前年度実績）
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| 職種 |
法人向け企画提案営業（携帯電話販売等）［福岡市博多区］ |
| 勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅東２－６－２６ 安川産業ビル６階
アイ・エイチ・ジェイ株式会社 博多本店
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊勤務表による（土曜日は月０～２回出勤有）
＊夏季、冬季、ＧＷ休暇あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
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【岐阜県各務原市那加萱場町３－８
イオンモール各務原 １Ｆ
「ＭＥＤＯＣ（メドック）」
】レディースアパレルの接客販売／イオンモール各務原店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,000円～230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・月間店舗予算達成手当
・年間優秀販売者手当
・年間優秀実績店舗手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
レディースアパレルの接客販売／イオンモール各務原店 |
| 勤務地 |
岐阜県各務原市那加萱場町３－８
イオンモール各務原 １Ｆ
「ＭＥＤＯＣ（メドック）」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
１．２．５．７．８．９．１１月は月１０日、それ以外は月９日
公休。土日祝の公休、連休の相談可。有給休暇の積極利用推奨。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【愛知県額田郡幸田町大字深溝字小杉山１０４
『スーパーセンタートライアル 幸田店』
】登録販売者／４１７幸田店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,350円～1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,350円～1,350円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
土日祝 時給１００円ＵＰ
１７～２０時 時給１００円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
登録販売者／４１７幸田店 |
| 勤務地 |
愛知県額田郡幸田町大字深溝字小杉山１０４
『スーパーセンタートライアル 幸田店』
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週６日勤務してもらう場合があります。
◇育児休業: あり
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【大阪府大阪市鶴見区放出東３丁目２０－１４
スーパー サンコー 放出店
】販売員（放出店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
270,520円～375,731円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
216,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売員（放出店） |
| 勤務地 |
大阪府大阪市鶴見区放出東３丁目２０－１４
スーパー サンコー 放出店
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| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
水曜の他月４回
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【山形県東根市温泉町１－１０－８
「東根・村山センター」
】販売員（東根市） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,060円～1,060円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,060円～1,060円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
《時給換算》
＊月給７８，０００円÷７３．６ｈ（月）
≒１，０６０円
（月給７８，０００円には車両借上費５，０００円を
含みます）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売員（東根市） |
| 勤務地 |
山形県東根市温泉町１－１０－８
「東根・村山センター」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【熊本県天草市河浦町河浦４８４４
】鮮魚スタッフ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,034円～1,034円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,034円～1,034円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
鮮魚スタッフ |
| 勤務地 |
熊本県天草市河浦町河浦４８４４
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊休日はご希望を伺い決定いたします。
＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり
◇育児休業: あり
|
【奈良県大和高田市東中２丁目１－２０
「ソフトバンク 高田バイパス店」
】携帯電話販売スタッフ ソフトバンク高田バイパス店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・資格手当 １～８０，０００円
・販売手当 ０～６０，０００円
・勤続手当 ０～５０，０００円
・長期手当 １～１００，０００円
・結婚祝い ５０，０００円
・出産祝い １００，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円～600,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
携帯電話販売スタッフ ソフトバンク高田バイパス店 |
| 勤務地 |
奈良県大和高田市東中２丁目１－２０
「ソフトバンク 高田バイパス店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休みはシフト制です。（１ヶ月ごと）
月９回のお休みです。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県熊谷市箱田１丁目１４番１号
熊谷箱田店
】ヤオコー熊谷箱田店 鮮魚部門（正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
251,000円～409,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
251,000円～409,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※給与は経験・実績を考慮の上決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー熊谷箱田店 鮮魚部門（正社員） |
| 勤務地 |
埼玉県熊谷市箱田１丁目１４番１号
熊谷箱田店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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【兵庫県加古郡播磨町古宮７－１－５７ 古宮店（地図）
加古川平岡店／東加古川店／高砂伊保店／宝殿店／北在家店
】ザグザグ／登録販売者【フルタイム】東播磨 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
201,240円～211,560円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
196,080円～196,080円
定額的に支払われる手当（ｂ）
登録販売者手当 5,160円～15,480円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
◆平日１６時以降：時給１００円アップ
（１６時以降、３時間以上勤務する場合に限る）
◆土曜日（終日）：時給５０円アップ
◆日曜日・祝日（終日）：時給１００円アップ
◆２２時以降深夜手当あり：社内規定あり
◆交通費：社内規定あり ◆社員購入割引あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
ザグザグ／登録販売者【フルタイム】東播磨 |
| 勤務地 |
兵庫県加古郡播磨町古宮７－１－５７ 古宮店（地図）
加古川平岡店／東加古川店／高砂伊保店／宝殿店／北在家店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
◆休日はシフトに合わせて変動あり。曜日による固定休相談可
◆有給休暇は勤務形態に応じて法定通り付与
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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新宿区若松町にあるスーパーマーケットにて、
レジ
部門スタッフを募集中です！
■主な作業内容
・スーパーマーケット内でのレジ業務
■勤務時間
10:00～18:00（休憩1時間）
上記時間帯で週4日～勤務可能な方、大歓迎です！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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豊田市駅から徒歩1分！
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です！
■主な作業内容
［スーパーマーケットのレジスタッフ］
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください！
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください！
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です！
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ！とするだけ。
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レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です！
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グローバルスタッフさんや
20～60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
