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【大分県宇佐市葛原
コメリホームセンター宇佐店
】（臨）回転焼きの製造販売員（宇佐市） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
181,440円～181,440円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
181,440円～181,440円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
通勤手当支給（会社規程）
売上達成手当有り
土日祝日：時給１１５０円
≪月額換算≫
時給１０５０円×８Ｈ×２１．６日＝１８１，４４０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（臨）回転焼きの製造販売員（宇佐市） |
| 勤務地 |
大分県宇佐市葛原
コメリホームセンター宇佐店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
原則平日休み、交替シフト制
隔週２日（６日～８日／月）
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【栃木県小山市喜沢６４９番地２
「スーパーセンタートライアル小山店」
※在籍出向
】登録販売者【正】／（２５０小山店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
206,000円～305,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
206,000円～305,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当（登録販売者）１００００円
家族手当
配偶者７０００円 子供５０００円（３名まで）
住宅手当５０００円
残業手当別途支給
※社内規定により対象外になる場合があります
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
30,000円～100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
登録販売者【正】／（２５０小山店） |
| 勤務地 |
栃木県小山市喜沢６４９番地２
「スーパーセンタートライアル小山店」
※在籍出向
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制：月８～９日程度休み
年間休日：社内規定により１１０日になる場合があります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【東京都台東区台東１－２－１
ＴＯＷＥＲ ＲＥＳＩＤＥＮＣＥ ＴＯＫＹＯ
】（契約）マンションコンシェルジュ／タワーレジデンス東京 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,226円～1,226円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,226円～1,226円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（契約）マンションコンシェルジュ／タワーレジデンス東京 |
| 勤務地 |
東京都台東区台東１－２－１
ＴＯＷＥＲ ＲＥＳＩＤＥＮＣＥ ＴＯＫＹＯ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休暇（１２月３０日～１月３日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
|
【新潟県新潟市中央区紫竹山３丁目８－３３
セレクトジュエリーショップＢＲＯＯＣＨ
】ブライダルジュエリー販売員 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊経験により加算
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
ブライダルジュエリー販売員 |
| 勤務地 |
新潟県新潟市中央区紫竹山３丁目８－３３
セレクトジュエリーショップＢＲＯＯＣＨ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
月１回程度 土日祝日休み有
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【栃木県宇都宮市下岡本町２１２３－１
】販売スタッフ／マツモトキヨシ 宇都宮岡本店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,068円～1,068円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,068円～1,068円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～46,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ／マツモトキヨシ 宇都宮岡本店 |
| 勤務地 |
栃木県宇都宮市下岡本町２１２３－１
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は契約内容による
◇育児休業: あり
|
【・当社 銀座６丁目中央店
（東京都中央区銀座６－１３－１６）
・当社 丸の内東京ビル店
】【急募】コンビニエンスストアの販売員（千代田・中央区） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
270,000円～290,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～270,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
住宅手当 10,000円～10,000円
家族手当 10,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
160,000円～200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
【急募】コンビニエンスストアの販売員（千代田・中央区） |
| 勤務地 |
・当社 銀座６丁目中央店
（東京都中央区銀座６－１３－１６）
・当社 丸の内東京ビル店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
原則的には週休２日となりますが、シフトにより変更の場合あり
（振休対応）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
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【静岡県御殿場市古沢１７５－１４
】セルバ御殿場古沢店【１０－Ａ】 店舗スタッフ（レジ） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間帯加給 １７時以降 １８０円増
１９時以降 ２００円増
日祭日手当 １００円増
※ただしパートのみ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
セルバ御殿場古沢店【１０－Ａ】 店舗スタッフ（レジ） |
| 勤務地 |
静岡県御殿場市古沢１７５－１４
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
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【大阪府大阪市北区梅田１丁目１３－１３（Ｂ１）
阪神百貨店梅田
】和菓子の販売（阪神百貨店梅田） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,180円～1,180円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,180円～1,180円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
和菓子の販売（阪神百貨店梅田） |
| 勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田１丁目１３－１３（Ｂ１）
阪神百貨店梅田
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: なし
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【千葉県市原市八幡浦１－９
市原２りんかん（当社店舗）
】販売（バイク用品）／市原市／市原２りんかん – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
255,200円～260,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
214,500円～218,700円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当・住宅手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売（バイク用品）／市原市／市原２りんかん |
| 勤務地 |
千葉県市原市八幡浦１－９
市原２りんかん（当社店舗）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
【シフト制】実質お休みは年間１０６日あります。（年間休日に加
えて任意に取得できる休暇４日。有給とは別に取得出来ます。）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【静岡県焼津市石津１１７１－１
スーパーマーケットバロー石津店
】スーパーの青果担当者 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
212,000円～318,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
212,000円～318,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・職場手当
・赴任手当
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
スーパーの青果担当者 |
| 勤務地 |
静岡県焼津市石津１１７１－１
スーパーマーケットバロー石津店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【東京都八王子市小宮町２４２（仮）
コーナンＰＲＯ 八王子小宮店
（もしくは近隣店舗になる可能性があります）
】相談販売スタッフ（ＰＲＯ八王子小宮店） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
217,000円～237,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
217,000円～237,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
相談販売スタッフ（ＰＲＯ八王子小宮店） |
| 勤務地 |
東京都八王子市小宮町２４２（仮）
コーナンＰＲＯ 八王子小宮店
（もしくは近隣店舗になる可能性があります）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（月９～１１日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【鹿児島県薩摩川内市勝目町４０８６番１
「ケーズデンキ薩摩川内店」
】（契）携帯電話販売（経験者）【薩摩川内市】 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
214,656円～302,848円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
214,656円～302,848円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊＠１２９０円～１８２０円×８ｈ×２０．８日で
月額換算表記
※時給に職務給２００円含む
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 0.80ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
（契）携帯電話販売（経験者）【薩摩川内市】 |
| 勤務地 |
鹿児島県薩摩川内市勝目町４０８６番１
「ケーズデンキ薩摩川内店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※平日中心のシフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区藤田６５０－６
両備ストア本部
】スーパーマーケット生鮮部門スタッフ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,850円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,850円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
基本給下限額は高卒初任給（エリア総合職）で記載して
います
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
250,985円～774,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
スーパーマーケット生鮮部門スタッフ |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区藤田６５０－６
両備ストア本部
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務ローテーションによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【熊本県熊本市中央区九品寺６丁目９－３６ ナムコワンダ－シテイ
南熊本内「寿司じじや 南熊本店」
】鮮魚捌き専門（南熊本店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,400円～1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,400円～1,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
鮮魚捌き専門（南熊本店） |
| 勤務地 |
熊本県熊本市中央区九品寺６丁目９－３６ ナムコワンダ－シテイ
南熊本内「寿司じじや 南熊本店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与
◇育児休業: なし
|
【熊本県上天草市松島町合津３１９６
（株）コメリ ハードアンドグリーン天草松島店
】レジ担当（コメリ天草松島店）〈夕方アルバイト〉 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,034円～1,034円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,034円～1,034円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当（コメリ天草松島店）〈夕方アルバイト〉 |
| 勤務地 |
熊本県上天草市松島町合津３１９６
（株）コメリ ハードアンドグリーン天草松島店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【大阪府大阪市中央区道修町２丁目１ー１０ Ｔ・Ｍ・Ｂ道修町ビル
アパレル事業部
】製造販売の安全管理者 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
300,000円～400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
300,000円～400,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
製造販売の安全管理者 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市中央区道修町２丁目１ー１０ Ｔ・Ｍ・Ｂ道修町ビル
アパレル事業部
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: なし
|
【千葉県市川市
】レジ・商品陳列／欠真間店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,160円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,160円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
２２時以降は深夜手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～24,896円（前年度実績）
|
| 職種 |
レジ・商品陳列／欠真間店 |
| 勤務地 |
千葉県市川市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【京都府京都市上京区
】接客・販売／店舗責任者／イズミヤ堀川丸太町店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,000円～250,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
205,000円～250,900円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、異動赴任手
当。その他、社宅貸与制度・食事補助制度・持株会制度
・自己啓発支援（随時受けられる通信教育）など福利厚
生も多数。
将来的にはモスバーガーチェーン加盟店オーナー
としての独立も支援いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～（前年度実績）
|
| 職種 |
接客・販売／店舗責任者／イズミヤ堀川丸太町店 |
| 勤務地 |
京都府京都市上京区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
入社と同時に有給休暇付与 ※入社月日により付与日数に変動あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【京都府京都市北区大北山原谷乾町２２－１６
】販売・事務職 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～210,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当こども２，５００円
皆勤手当８，０００円
住宅手当１０，０００円賃貸のみ
車通勤の方には距離に応じた通勤手当を支給、支給規程
有り
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売・事務職 |
| 勤務地 |
京都府京都市北区大北山原谷乾町２２－１６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊第２、４、５土曜日は休日
＊年末年始 ＊夏期
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【島根県安来市中海町１１８－１
「安来道の駅 あらエッサ なかうみ交流館内」
】レジ担当（安来道の駅：あらエッサ） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,033円～1,033円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,033円～1,033円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当（安来道の駅：あらエッサ） |
| 勤務地 |
島根県安来市中海町１１８－１
「安来道の駅 あらエッサ なかうみ交流館内」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
１ヶ月毎にシフトを組みます。
１２／３１～１／３まで休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: 該当者なし
|
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「ピッタリの求人が見つからない！」という方は転職のプロにご相談ください！
-
豊田市駅から徒歩1分！
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です！
■主な作業内容
［スーパーマーケットのレジスタッフ］
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください！
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください！
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三重県鈴鹿市庄野羽山の
ショッピングセンター内に
ある
大人気シュークリーム専門店にて、
出来立てシュークリームの
接客・販売スタッフを募集中です！
■主な作業内容
＜シュークリーム作り・販売＞
・ご注文受付・お会計
・ご注文内容に合わせてシュー皮にクリームを詰めて
箱に入れてお渡し
・シュー皮づくり、クリーム作り
■勤務時間
［平日］16:00 ～ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間～OK
※勤務時間により、規定休憩あり
人気のシュークリーム店で働けます！！
未経験の方やブランクのある方も大歓迎！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です！
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください！
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
