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【愛媛県伊予郡砥部町千足200-1
】精肉加工販売員(主任・トレーナー候補) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
176,676円~177,676円
定額的に支払われる手当(b)
職能手当 1,000円~50,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
経験者は実技を確認し給与は考慮します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
200,000円~700,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
精肉加工販売員(主任・トレーナー候補) |
| 勤務地 |
愛媛県伊予郡砥部町千足200-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
|
【滋賀県東近江市八日市東本町字若松642-15
業務スーパー 近江八日市店
】青果小売販売(業務スーパー近江八日市店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
224,000円~317,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
194,000円~270,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
200,000円~500,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
青果小売販売(業務スーパー近江八日市店) |
| 勤務地 |
滋賀県東近江市八日市東本町字若松642-15
業務スーパー 近江八日市店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県姫路市神子岡前2丁目1-6
auショップ姫路西
】正社員:販売(姫路西) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~262,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
192,000円~254,700円
定額的に支払われる手当(b)
勤務地手当 8,000円~8,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
資格手当 2万円~3万円
残業手当 (19:30以降満額支給)
役職手当 3千円~1万円
家族手当 配偶者 9千円/人
子ども 6千円/人
販買コンテスト賞金等 1000~50000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 3.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
正社員:販売(姫路西) |
| 勤務地 |
兵庫県姫路市神子岡前2丁目1-6
auショップ姫路西
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月9日休み(2月のみ8日、7月12月1月は月10日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【宮城県黒川郡大和町吉岡東1丁目1-12
】自動車用タイヤの販売・交換・修理等 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円~260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~260,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
役職手当:5千円~1万5千円
住宅手当:1万円
基本給額は経験や資格等の有無により決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
200,000円~500,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
自動車用タイヤの販売・交換・修理等 |
| 勤務地 |
宮城県黒川郡大和町吉岡東1丁目1-12
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
社内休日カレンダー通り、基本的なお盆・年末年始休暇あり。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: なし
|
【奈良県橿原市十市町854
はるやま橿原店
】販売(正社員)/はるやま橿原店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
225,000円~246,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~231,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
150,000円~900,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(正社員)/はるやま橿原店 |
| 勤務地 |
奈良県橿原市十市町854
はるやま橿原店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日休暇:年間休日110日(シフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【長崎県長崎市田中町279-4
長崎市中央卸売市場内
】販売・一般事務 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,035円~1,035円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,035円~1,035円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
10,000円~30,000円(前年度実績)
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| 職種 |
販売・一般事務 |
| 勤務地 |
長崎県長崎市田中町279-4
長崎市中央卸売市場内
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| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,日曜日
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: 該当者なし
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【北海道北斗市久根別2丁目341 コープさっぽろ ほくと店内
「レフボン ほくと店」
】パンの製造販売/レフボンほくと – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円~1,325円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,075円~1,325円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
パンの製造販売/レフボンほくと |
| 勤務地 |
北海道北斗市久根別2丁目341 コープさっぽろ ほくと店内
「レフボン ほくと店」
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
*年次有給休暇は所定労働日数により変動します
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【大阪府高石市綾園1丁目9番1号
株式会社コノミヤ 高石店
】スーパーマーケット 日配グロサリーレジ統合部門(高石店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,190円~1,190円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,190円~1,190円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝50円UP
従業員買物払戻5%
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
スーパーマーケット 日配グロサリーレジ統合部門(高石店) |
| 勤務地 |
大阪府高石市綾園1丁目9番1号
株式会社コノミヤ 高石店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト交替制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: あり
|
【京都府京都市東山区金園町388番地10
】品出し・接客(京都市) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
交通費全額支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
品出し・接客(京都市) |
| 勤務地 |
京都府京都市東山区金園町388番地10
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
◇育児休業: なし
|
【長野県北佐久郡軽井沢町大字長倉859-1
】販売・カフェ業務(軽井沢バイパス店) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
229,600円~237,800円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
229,600円~237,800円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*賃金=時間給×8H×月平均労働日数の計算値
・繁忙期時給5・8~10月の4カ月間は1,450円
・勤務条件、規程条件により住宅手当を月3万円支給
(週30時間以上勤務、賃貸で貸主が親族でない事、
従業員本人が世帯主である事等、詳細は面接時)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売・カフェ業務(軽井沢バイパス店) |
| 勤務地 |
長野県北佐久郡軽井沢町大字長倉859-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
基本週休2日(シフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 119日
◇育児休業: あり
|
【新潟県新発田市東塚ノ目1007番地1
はっぴ商店 新発田店
】唐揚げ製造・販売(未経験者可)【はっぴ商店新発田店】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
260,000円~556,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
199,140円~426,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
*携帯手当:1,000円~5,000円
*グループ手当:20,000円~100,000円
(但し、役職のみ)
*子ども手当:1人あたり3,000円
*禁煙手当(賞与支給時)
10,000円~100,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
200,000円~930,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
唐揚げ製造・販売(未経験者可)【はっぴ商店新発田店】 |
| 勤務地 |
新潟県新発田市東塚ノ目1007番地1
はっぴ商店 新発田店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 96日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県三木市平田二丁目9番地の5
《フレッシュバザール三木平田店》
】惣菜担当(フレッシュバザール三木平田店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・日曜日、祝日は時間給100円アップ
・時間給は勤務時間帯によって異なります
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜担当(フレッシュバザール三木平田店) |
| 勤務地 |
兵庫県三木市平田二丁目9番地の5
《フレッシュバザール三木平田店》
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【大阪府大阪市生野区巽中2-23-12
生野2りんかん(当社店舗)
】販売(バイク用品)/大阪市/生野2りんかん – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
255,200円~260,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
214,500円~218,700円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当・住宅手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(バイク用品)/大阪市/生野2りんかん |
| 勤務地 |
大阪府大阪市生野区巽中2-23-12
生野2りんかん(当社店舗)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
【シフト制】実質お休みは年間106日あります。(年間休日に加
えて任意に取得できる休暇4日。有給とは別に取得出来ます。)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【大阪府東大阪市横沼町3丁目2-7
】スーパーマーケットの青果販売(横沼店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円~260,000円
定額的に支払われる手当(b)
住宅手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当10000円~18000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~1,000,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
スーパーマーケットの青果販売(横沼店) |
| 勤務地 |
大阪府東大阪市横沼町3丁目2-7
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる週休2日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【福岡県田川市大字川宮1720-1
】販売・商品管理(大工道具・園芸など) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
156,555円~157,290円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
156,555円~157,290円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*時給は経験等による
*賃金は時給×7h×21日で計算した場合
※フォークリフトの業務をして下さる方は時給+25円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売・商品管理(大工道具・園芸など) |
| 勤務地 |
福岡県田川市大字川宮1720-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション 月に10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: なし
|
【山形県山形市成沢西1丁目5-6
『茶蔵山形店』
】飲食サービスおよび販売『茶蔵山形店』 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円~240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~240,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
残業手当有。経験を積めば監督手当なども有。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
30,000円~100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
飲食サービスおよび販売『茶蔵山形店』 |
| 勤務地 |
山形県山形市成沢西1丁目5-6
『茶蔵山形店』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日,その他
週休二日制
なし
その他
シフト制(土曜、日曜勤務可能な方)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 84日
◇育児休業: あり
|
【沖縄県島尻郡南風原町
】お惣菜のパック盛り付け作業・仕込み – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,023円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,023円~1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
お惣菜のパック盛り付け作業・仕込み |
| 勤務地 |
沖縄県島尻郡南風原町
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*シフト制(週2~3日休み、相談可)
*旧盆・年始は交代出勤
◇育児休業: なし
|
【茨城県猿島郡境町1156-1
】農機具販売店の接客スタッフ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当
1人目:8,000円 2人目:4,000円
3人目:3,000円
・住宅手当(賃貸のみ) 5,000~10,000円
・禁煙手当 5,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
農機具販売店の接客スタッフ |
| 勤務地 |
茨城県猿島郡境町1156-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる(休日はシフト制)
・年末年始 ・夏季
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 100日
◇育児休業: なし
|
【長野県茅野市本町西18-23
】一般事務・販売店員 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,070円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,070円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
各種資格手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
一般事務・販売店員 |
| 勤務地 |
長野県茅野市本町西18-23
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【福岡県糸島市志摩初192-1
「Aコープ志摩店」
】寿司調理補助・販売(Aコープ志摩店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
187,000円~190,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
187,000円~190,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
寿司調理補助・販売(Aコープ志摩店) |
| 勤務地 |
福岡県糸島市志摩初192-1
「Aコープ志摩店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9日休み(2月のみ8日休み) シフト制
土・日は希望を考慮の上シフトを決定します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
|
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マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください!
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豊田市駅から徒歩1分!
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です!
■主な作業内容
[スーパーマーケットのレジスタッフ]
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!
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愛知県名古屋市千種区の
マックスバリュグランド千
種若宮大通店にて
≪アルバイト・パート≫の
【食品レジ】スタッフを募集します♪
グローバル人材活躍中!
学生からシニアまで幅広い年代活躍中!
Wワークや扶養内勤務OK!
■主な作業内容
<スーパーの食品レジ業務>
POSレジ(セミセルフ)なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ!
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時間
・10:00~15:00
・14:00~23:00
・18:00~23:00
上記の時間帯で、
週2日~勤務できる方募集中です!
平日のみや土日のみでもOK!
■給与
[時給1,300円]
※研修時給1,140円(50時間)
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください!
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。